Решение № 2-335/2018 2-335/2018~М-315/2018 М-315/2018 от 14 июня 2018 г. по делу № 2-335/2018

дело № год


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

15 июня 2018 года р.п.Тальменка

Тальменский районный суд Алтайского края в составе:

председательствующего Гусельниковой М.А.,

при секретаре Меркеловой Т.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда РФ в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонное) о признании незаконным решения об отказе во включении в льготный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации, о признании права на получение досрочной страховой пенсии в связи с педагогической деятельностью, о включении периодов работы в страховой стаж для назначения досрочной страховой пенсии в связи с педагогической деятельностью, о назначении досрочной страховой пенсии в связи с педагогической деятельностью,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края о признании незаконным решения от ДД.ММ.ГГГГ. № об отказе во включении в льготный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации, о признании за ней права на получение досрочной пенсии в связи с педагогической деятельностью, о возложении обязанности включить в трудовой стаж, дающий право на получение досрочной пенсии по старости периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 02.10.1995г. по 10.10.1995г., с 20.11.1995г. по 25.11.1995г., с 23.10.2000г. по 10.11.2000г., с 24.02.2004г. по 05.03.2004г., с 03.12.2012г. по 08.12.2012г., с 18.11.2015г. по 25.11.2015г., с 26.02.2018г. по 02.03.2018г., о назначении досрочной пенсии по старости с 19.03.2018г.. В обоснование исковых требований указала на то, что 19.03.2018г. она обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, однако решением УПФР от ДД.ММ.ГГГГ. № ей было отказано во включении вышеуказанных периодов работы в стаж для назначения досрочной пенсии. Считает отказ неправомерным, т.к. действовавшее ранее и действующее в настоящее время законодательство не содержит запрета на включение курсов повышения квалификации в стаж для назначения льготной пенсии. Кроме того, повышение квалификации является не правом, а обязанностью педагогических работников, т.к. непосредственно связано с трудовой деятельностью.

В судебном заседании истица ФИО1 поддержала исковые требования и настаивала на их удовлетворении. Пояснила, что в периоды нахождения ее на курсах повышения квалификации за ней сохранялась заработная плата.

Представитель ответчика - Управления Пенсионного фонда РФ в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонное) ФИО2 в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований, ссылаясь на то, что действующим законодательством не предусмотрено включение курсов повышения квалификации в трудовой стаж, дающий право на получение досрочной трудовой пенсии.

Выслушав стороны, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующему.

Согласно пп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона N 173-ФЗ от 17.12.2001 г. "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 указанного Закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пп. 7 - 13 п. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии, при необходимости утверждаются Правительством РФ.

С 01.01.2015 основания назначения указанной пенсии предусмотрены п. 19 ч. 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", поскольку согласно ч. 1 и 3 ст. 36 данного ФЗ со дня его вступления в силу (т.е. с 01.01.2015) ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с данным ФЗ в части, не противоречащей данному ФЗ.

В соответствии с п.п.19 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Статьей 11 вышеуказанного Закона предусмотрено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В силу п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27, 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства РФ N 516 от 11.07.2002 и Постановлением Правительства РФ N 781 от 29.10.2002 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с пунктом 14 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии », при разрешении споров, связанных с установлением и выплатой трудовой пенсии по старости гражданам ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, в интересах граждан и в целях недопущения ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, на которые они рассчитывали до введения в действие нового правового регулирования (независимо от того, выработан ими общий или специальный трудовой стаж полностью либо частично), стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может исчисляться с учетом законодательства, действовавшего на период выполнения соответствующих работ и иной общественно полезной деятельности, позволявшего засчитывать такие периоды в стаж при назначении пенсий на льготных условиях (Закон СССР от 14 июля 1956 года «О государственных пенсиях», Закон СССР от 15 мая 1990 года «О пенсионном обеспечении граждан в СССР», Закон Российской Федерации от 20 ноября 1990 года N 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации» и принятые в соответствии с ними подзаконные акты).

В соответствии со ст. 187 Трудового кодекса РФ, при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Таким образом, периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы истца с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Из записей в трудовой книжке ФИО1 следует, что 15.08.1988г. она была принята на работу в <данные изъяты> среднюю школу <адрес><данные изъяты> и учителем <данные изъяты>; 12.04.1995г. ей присвоена вторая квалификационная категория учителя <данные изъяты>; 26.02.2001г. подтверждена вторая квалификационная категория; 16.02.2005г. присвоена первая квалификационная категория по должности «учитель»; 16.03.2010г. присвоена первая квалификационная категория по должности «учитель»; 10.12.2014г. установлена первая квалификационная категория сроком на 5 лет; 10.12.2014г. установлена высшая квалификационная категория по должности «учитель» сроком на 5 лет.

Решением Управления Пенсионного фонда РФ в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края от ДД.ММ.ГГГГ. № ФИО1 отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости из-за отсутствия требуемых 25 лет специального стажа согласно п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013г. № 400-ФЗ. Указанным решением в специальный стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение пенсии, не включены периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 02.10.1995г. по 10.10.1995г., с 20.11.1995г. по 25.11.1995г., с 23.10.2000г. по 10.11.2000г., с 24.02.2004г. по 05.03.2004г., с 03.12.2012г. по 08.12.2012г., с 18.11.2015г. по 25.11.2015г., с 26.02.2018г. по 02.03.2018г., т.к. не предусмотрены правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516.

Наличие у ФИО1 педагогического образования подтверждается дипломом, выданным ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> педагогическим училищем №.

Факт направления ФИО1 на курсы повышения квалификации в вышеуказанные периоды подтверждается выписками из приказов директора МКОУ «<данные изъяты> средняя общеобразовательная школа» <адрес>, справкой МКОУ «<данные изъяты> средняя общеобразовательная школа» от 02.04.2018г., а также удостоверениями о краткосрочном повышении квалификации в <адрес>вом институте повышения квалификации работников образования (л.д.20-30).

В периоды нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации ей начислялась заработная плата и производились отчисления в Пенсионный фонд РФ, что подтверждается выписками из приказов директора МКОУ «<данные изъяты> средняя общеобразовательная школа» (л.д.20-25), карточками-справками за 1995г., 2000г., лицевой карточкой за 2015г..

Оценив представленные доказательства, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований ФИО1 по следующим основаниям.

Положения ч.1 ст.6, ч.4 ст.15, ч.1 ст.17, ст.18, ст.19 и ч.1 ст.55 Конституции РФ предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимых для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

В судебном заседании установлено, что в периоды прохождения истицей курсов повышения квалификации с 02.10.1995г. по 10.10.1995г., с 20.11.1995г. по 25.11.1995г., с 23.10.2000г. по 10.11.2000г., с 24.02.2004г. по 05.03.2004г., с 03.12.2012г. по 08.12.2012г., с 18.11.2015г. по 25.11.2015г., с 26.02.2018г. по 02.03.2018г. за ней сохранялась ежемесячная заработная плата, производились отчисления в Пенсионный фонд РФ, поэтому указанные периоды являются периодами работы истицы и подлежат включению в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Иное толкование и применение пенсионного законодательства повлекло бы ограничение конституционного права истицы на социальное обеспечение.

Согласно ч.1 ст. 22 ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Заявление о назначении пенсии истица подала ответчику 19.03.2018г.

С учетом периодов нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации ее специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, составит более 25 лет.

При таких обстоятельствах требования ФИО1 подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда РФ в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонное) о признании незаконным решения об отказе во включении в льготный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации, о признании права на получение досрочной страховой пенсии в связи с педагогической деятельностью, о включении периодов работы в страховой стаж для назначения досрочной страховой пенсии, о назначении досрочной страховой пенсии, удовлетворить полностью.

Признать незаконным решение Управления Пенсионного фонда РФ в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонное) от 06.04.2018г. № 309290/18 об отказе во включении в льготный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации и в досрочном назначении страховой пенсии по старости.

Признать за ФИО1 право на получение досрочной страховой пенсии в связи с педагогической деятельностью.

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда РФ в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонное) включить в страховой стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 02.10.1995г. по 10.10.1995г., с 20.11.1995г. по 25.11.1995г., с 23.10.2000г. по 10.11.2000г., с 24.02.2004г. по 05.03.2004г., с 03.12.2012г. по 08.12.2012г., с 18.11.2015г. по 25.11.2015г., с 26.02.2018г. по 02.03.2018г..

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда РФ в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонное) назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью с 19.03.2018г..

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Алтайский краевой суд через Тальменский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья М.А.Гусельникова