Решение № 2-3550/2017 2-3550/2017~М-2451/2017 М-2451/2017 от 13 июня 2017 г. по делу № 2-3550/2017

Подлинник Дело <номер изъят>


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

14 июня 2017 года город Казань

Советский районный суд города Казани в составе

председательствующего судьи Ивановой И.Е.

при секретаре судебного заседания Валиахметовой Л.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к обществу с ограниченной ответственностью «Риан Комплектация» об установлении факта трудовых отношений для назначения и выплаты пособия по беременности и родам, единовременного пособия по рождению ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 (далее – истец) обратилась в суд с иском к ООО «Риан Комплектация» (далее – ответчик) о взыскании единовременного пособия при рождении ребенка, пособий по беременности и родам и пособий по уходу за ребенком. В основание иска указано, что <дата изъята> истец была принята на работу руководителем отдела продаж в ООО «Риан Комплектация» с заработной платой в размере 22 600 рублей в месяц. С <дата изъята> ответчик обязан был предоставить истцу отпуск по беременности и родам, поскольку <дата изъята> у истца родился сын — ФИО1 Так же истцом было подано заявление в ООО «Риан Комплектация» о предоставлении отпуска по уходу за ребенком в соответствии со ст. 256 ТК РФ.

<дата изъята> была направлена претензия на почтовый адрес ответчика для взыскания с него денежных средств с указанием ряда причин. Однако, от ответчика ответа на данную претензию так и не последовало. В связи с чем, за защитой своих прав и законных интересов истец была вынуждена обратиться в суд

На основании вышеизложенного истица просит взыскать с ответчика в пользу истца задолженность по денежным пособиям по беременности и родам за 156 дней в размере 101 421 руб. 84 коп.; сумму единовременного пособия при рождении ребенка в размере 14 497 руб. 80 коп.; задолженность по денежным пособиям по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет в размере 70 491 руб. 20 коп.; компенсацию морального вреда в сумме 15 000 рублей, расходы на оплату услуг представителя в размере 10 000 рублей.

В судебном заседании от <дата изъята> истица представила заявление об изменении предмета иска и просила установить факт трудовых отношений с ООО «Риан Комплектация» для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет, единовременного пособия по рождению ребенка, пособия по беременности и родам. Установить факт нахождения в отпуске по уходу за ребенком с <дата изъята> по <дата изъята> и признать ее право на получение соответствующего пособия. Установить факт невыплаты ООО «Риан Комплектация» ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет, единовременного пособия по рождению ребенка, пособия по беременности и родам.

Представитель ответчика – ООО «Риан Комплектация», надлежащим образом извещенный о месте и времени рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, об уважительных причинах неявки суду не сообщил, о рассмотрении дела в его отсутствие не просил, поэтому суд определил рассмотреть дело в отсутствие ответчика.

Представитель третьего лица – Государственного учреждения «Региональное отделение Фонда социального страхования РФ по Республике Татарстан» ФИО3, действующий на основании доверенности, в судебном заседании не явился, представил отзыв, согласно которому исковые требования поддержал, указав, что работодатель ООО «Риан Комплектация» обязан производить выплату ежемесячного пособия по уходу за ребенком ФИО2 до достижения ребенком возраста полутора лет.

Исследовав материалы дела, руководствуясь нижеуказанными нормами законодательства, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Статьей 3 Федерального закона от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» устанавливаются следующие виды государственных пособий гражданам, имеющим детей: пособие по беременности и родам; единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности; единовременное пособие при рождении ребенка; ежемесячное пособие по уходу за ребенком; ежемесячное пособие на ребенка; единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью; единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву; ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву. Порядок и условия назначения и выплаты указанных государственных пособий устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти в части, не определенной настоящим Федеральным законом.

Согласно статье 13 Федерального закона от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Федеральным законом от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее - Закон № 255-ФЗ) определены условия, размеры и порядок обеспечения пособиями по уходу за ребенком.

Согласно статье 13 указанного Федерального закона назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляется страхователем по месту работы застрахованного лица.

Пособие по беременности и родам, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, а также единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью назначаются, если обращение за ними последовало не позднее шести месяцев соответственно со дня окончания отпуска по беременности и родам, со дня рождения ребенка, со дня достижения ребенком возраста полутора лет (статья 17.2 ФЗ №81-ФЗ).

Согласно части 1 статьи 15 Закона № 255-ФЗ страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.

Согласно пунктам 27,45 Приказа Минздравсоцразвития Российской Федерации №1012-н от 23 декабря 2009 года «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается и выплачивается по месту работы родителя либо лица, его заменяющего.

На основании статьи 13 Федерального закона №255-ФЗ, а также пункта 10 Положения о Фонде социального страхования Российской Федерации, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 12 февраля 1994 года №101 установлено, что выплата пособий по социальному страхованию, в организациях, учреждениях независимо от форм собственности осуществляется через бухгалтерии работодателей. Ответственность за правильность начисления и расходования средств государственного социального страхования несет администрация страхователя в лице руководителя и главного бухгалтера.

Судом установлено, что ФИО2 с <дата изъята> работала в ООО «Риан Комплектация» в должности руководителя отдела продаж по трудовому договору <номер изъят> от <дата изъята>.

Факт наличия трудовых отношений между ФИО2 и ООО «Риан Комплектация» кроме трудового договора подтверждается записью в трудовой книжке о приеме на работу, приказом о приеме на работу от <дата изъята>.

С <дата изъята> истец находилась в отпуске по беременности и родам.

<дата изъята> у ФИО2 родился сын ФИО1

ФИО2 обратилась в ООО «Риан Комплектация» с заявлением о предоставлении отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком и выплате ежемесячного пособия с <дата изъята> до достижения ребенком возраста полутора лет.

Указанные пособия работодателем не назначались и не выплачивались.

Право истца на получение пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и наличие задолженности по выплате детского пособия по уходу за ребенком до полутора лет с <дата изъята> ответчиком не оспорено.

Доказательств, опровергающих доводы истца о невыплате ей пособия по уходу за ребенком до полутора лет, ответчиком не представлено.

Из сообщения регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Татарстан, ООО «Риан Комплектация» зарегистрировано в качестве страхователя в ГУ-РО ФСС РФ по РТ Филиале <номер изъят><дата изъята>, что подтверждается извещением о регистрации в качестве страхователя. ООО «Риан Комплектация» не прекратило свою деятельность и не ликвидировано. Согласно Выписке из Единого государственного реестра юридических лиц ООО «Риан Комплектация» зарегистрировано по адресу: <адрес изъят>, офис 1.

С <дата изъята> на территории Республики Татарстан действует Положение об особенностях назначения и выплаты в 2012-2016 годах застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и иных выплат в субъектах Российской Федерации, участвующих в реализации пилотного проекта, утвержденное Постановлением Правительства №294 от 21 апреля 2011 года.

Согласно пункту 2 вышеуказанного Положения при наступлении страхового случая застрахованное лицо (его уполномоченный представитель) обращается к страхователю по месту своей работы (службы, иной деятельности) с заявлением о выплате соответствующего вида пособия (далее – заявление) и документами необходимыми для назначения и выплаты пособия в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Перечень документов, необходимых для назначения и выплаты пособий определяется в соответствии с федеральными законами «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и «О государственных пособиях гражданам, имеющих детей».

Согласно пункту 3 Положения страхователь не позднее 5 календарных дней со дня представления застрахованным лицом (его уполномоченным представителем) заявления и документов, указанных в пункте 2 настоящего Положения, представляет в территориальный орган Фонда по месту регистрации поступившие к нему заявления и документы, необходимые для назначения и выплаты соответствующих видов пособия, а также опись предоставленных заявлений и документов, составленную по форме, утверждаемой Фондом.

Судом установлено, что с момента регистрации ООО «Риан Комплектация» в Филиале <номер изъят> ГУ - РО ФСС РФ по РТ и по настоящее время расчеты по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством по форме 4-ФСС, а также заявление на выплату ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет застрахованного лица ФИО2 ООО «Риан Комплектация» не представляло.

Исходя из анализа исследованных доказательств с учетом установленных по делу обстоятельств, суд приходит к выводу о том, что в ходе судебного разбирательства нашли свое подтверждение факт трудовых отношений между ФИО2 и ООО «Риан Комплектация», факт нахождения истицы в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет с <дата изъята> по <дата изъята>.

При таком положении у истцы возникло право на назначение и выплату пособия по беременности и родам, единовременного пособия по рождению ребенка, а также ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет, которые работодателем выплачены не были. Поэтому суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований в полном объеме.

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Иск ФИО2 к обществу с ограниченной ответственностью «Риан Комплектация» об установлении факта трудовых отношений для назначения и выплаты пособия по беременности и родам, единовременного пособия по рождению ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет удовлетворить.

Установить факт трудовых отношений ФИО2 с обществом с ограниченной ответственностью «Риан Комплектация» для назначения и выплаты пособия по беременности и родам, единовременного пособия по рождению ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет.

Установить факт нахождения ФИО2 в отпуске по уходу за ребенком с <дата изъята> по <дата изъята> и признать за ФИО2 право на получение пособия по беременности и родам, единовременного пособия по рождению ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет.

Установить факт невыплаты обществом с ограниченной ответственностью «Риан Комплектация» ФИО2 пособия по беременности и родам, единовременного пособия по рождению ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Татарстан через Советский районный суд города Казани в течение месяца.

Судья: Иванова И.Е.