Решение № 2-125/2017 2-125/2017(2-1429/2016;)~М-1457/2016 2-1429/2016 М-1457/2016 от 23 января 2017 г. по делу № 2-125/2017

Дело № 2-125/2017


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

24 января 2017 года п. Чернышевск

Чернышевский районный суд Забайкальского края в составе:

председательствующего судьи Силяевой И.Л.,

при секретаре Синаковой О.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Муниципальному общеобразовательному учреждению «Средняя общеобразовательная школа № 78 п. Чернышевск» о взыскании задолженности по командировочным расходам,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с указанными требованиями ссылаясь на следующее. Истец работает в МОУ СОШ № 78 п.Чернышевск в должности учителя истории и обществознания. В период с 14 ноября 2016 г. по 02 декабря 2016 года находилась в служебной командировке в г. Чита. До настоящего времени командировочные расходы учреждением ей не возмещены, сумма задолженности составляет <данные изъяты>, которую просит взыскать с ответчика.

Истец ФИО1, будучи надлежащим образом и своевременно извещена о дате и времени судебного заседания, в суд не явилась и не представила суду заявление о рассмотрении дела в свое отсутствие.

Представитель ответчика Муниципального общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа № 78 п.Чернышевск», будучи надлежащим образом и своевременно извещены о времени и месте судебного заседания, в суд не явились, о причинах неявки суду не сообщили, возражений по поводу исковых требований не представили.

В соответствии со ст. 167 ГПК РФ судом на месте определено, рассмотреть настоящее гражданское дело в отсутствие не явившихся сторон.

Суд, исследовав представленные доказательства, приходит к следующим выводам.

На основании ст. 167 ТК РФ при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.

Согласно ст. 168 ТК РФ в случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику: расходы по проезду; расходы по найму жилого помещения; дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные); иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя.

В судебном заседании установлено, что ФИО1 направлялась работодателем в служебную командировку в период с 14 ноября по 02 декабря 2016 года, согласно приказа о направлении работника в командировку № 188/ОД от 09.11.2016 г. Согласно справки работодателя МОУ «Средняя общеобразовательная школа № 78 п.Чернышевск» имеет перед ФИО1 задолженность по оплате командировочных расходов в сумме <данные изъяты>

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о том, что исковые требования ФИО1 подлежат удовлетворению в полном объеме.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Взыскать с Муниципального общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа № 78 п.Чернышевск» в пользу ФИО1 задолженность по командировочным расходам в размере <данные изъяты>.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Забайкальский краевой суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме, через Чернышевский районный суд.

Судья: И.Л. Силяева