Решение № 2-614/2017 2-614/2017~М-614/2017 М-614/2017 от 28 ноября 2017 г. по делу № 2-614/2017

Дело №2-614/2017


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

29 ноября 2017 года р.п.Тальменка

Тальменский районный суд Алтайского края в составе:

председательствующего Гусевой Л.В.,

при секретаре Стуковой Т.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению Управление Пенсионного Фонда РФ в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонное) о включении периода работы в общий трудовой стаж,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 по правилам договорной подсудности, определенной Соглашением сторонот 31.10.2017 года, обратилась в Тальменский районный суд Алтайского края с иском к Государственному учреждению Управление Пенсионного Фонда РФ в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонное) о включении периода работы в общий трудовой стаж.

В обоснование исковых требований указала на то, что в период с 02.09.1988 года по 26.09.1989 года она работала в Тальменском РПУ бытового обслуживания населения в качестве цветочницы. 30.11.1988 года РПУ (районное производственное управление бытового обслуживания населения) было реорганизовано в РПО (районное производственное объединение бытового обслуживания населения). В настоящее время она обратилась в ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонное) для оценки пенсионных прав, однако Управлением Пенсионного фонда ей был дан ответ, из которого следует, что спорный период не может быть зачтен в трудовой стаж, так как в ее трудовой книжке данный период работы заверен печатью РПУ бытового обслуживания населения, в то время как приказом «Крайбыта» №1 от 24.10.1988г. РПУ бытового обслуживания населения реорганизовано в РПО бытового обслуживания населения. Просила обязать ответчика включить период ее работы с 02.09.1988 года по 26.09.1989 года в Тальменском РПУ бытового обслуживания населения в общий трудовой стаж.

В судебном заседании ФИО1 поддержала исковые требования в полном объеме.

Представитель ответчика – ГУ Управления Пенсионного фонда РФ в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонное) ФИО2 возражала против удовлетворения исковых требований, пояснив, что истица была принята на работу в РПУ бытового обслуживания населения, 30.11.1988 года произошла реорганизация предприятия в РПО. При увольнении истицы из РПО в трудовой книжке была поставлена печать несуществующей на тот момент организации – РПУ.

Выслушав пояснения сторон, показания свидетелей, исследовав представленные доказательства, и оценив каждое доказательство в отдельности и в их совокупности, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.14 ФЗ «О страховых пенсиях при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Из трудовой книжки ФИО1 следует, что 02.09.1988 года она была принята на работу цветочницей в цветочный цех Тальменского РПУ бытового обслуживания; 30.11.1988г. РПУ реорганизовано в РПО – районное производственное объединение бытового обслуживания населения; 26.09.1989 года она была уволена по собственному желанию, запись заверена печатью Тальменского районного производственного управления.

В сообщении ГУ – Управления Пенсионного фонда РФ в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонное), адресованном ФИО1, указано, что в соответствии с п.12 ст.30 Закона от 17.12.2001г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в российской Федерации» произведена оценка ее пенсионных прав. Из анализа записей, внесенных в трудовую книжку, следует, что в общий трудовой стаж не могут быть засчитан периоды работы в Тальменском РПУ бытового обслуживания населения с 02.09.1988 года по 26.09.1989 года, так как данный период заверен печатью РПУ БОН. Приказом «Крайбыта» №1 от 24.10.1988г. «РПУ бытового обслуживания населения» реорганизовано в РПО БОН. Следовательно, период работы в трудовой книжке заверен печатью несуществующей организации.

Приказом Территориального производственного объединения бытового обслуживания населения Крайисполкома «Алтайкрайбыт» №1 от 24.10.1988 года «О схеме управления бытовым обслуживанием населения в крае» районные и городские производственные управления бытового обслуживания населения реорганизованы в районные и городские производственные объединения бытового обслуживания населения. В течение октября-ноября 1988 года Бийскому городскому объединению бытового обслуживания населения поручалось изготовить печати и штампы.

Свидетель ФИО4 в судебном заседании показала, что она была принята на работу в 1981 году, тогда это предприятие называлось «Тальменский комбинат бытового обслуживания населения», затем стало называться РПУ, потом РПО. В 1988 году на работу устроилась истица, так же как и она, в качестве цветочницы. Проработала истица недолго. При оформлении пенсии у нее не возникло трудностей из-за неправильных записей в трудовой книжке, хотя все записано также как у истицы, в суд она не обращалась.

Свидетель ФИО5 дала аналогичные показания, подтвердив факт работы истицы в спорный период работы.

Установлено, что в период с 02.09.1988 года по 29.11.1988 года ФИО1 работала цветочницей в цветочном цехе в Тальменском РПУ бытового обслуживания населения; 30.11.1988г. РПУ было реорганизовано в РПО – районное производственное объединение бытового обслуживания населения; 26.09.1989 года ФИО1 была уволена по собственному желанию, запись об увольнении заверена печатью Тальменского районного производственного управления, так как печать Тальменского РПО БОН не была изготовлена, в связи с чем, печать Тальменского РПУ БОН не изымалась. Записи в трудовых книжках об увольнении, переводе работников удостоверялись печатью Тальменского РПУ БОН.

Учитывая изложенное, суд приходит к выводу о необходимости включения в общий трудовой стаж ФИО1 периода работы в Тальменском районном производственном управлении бытового обслуживания населения с 02.09.1988 года по 29.11.1988 года и в Тальменском районном производственном объединении бытового обслуживания населения с 30.11.1988 года по 26.09.1989 года.

Иное решение данного вопроса приведет к несоразмерному ограничению конституционного права истицы на социальное обеспечение, создаст неравенство при реализации права на трудовую пенсию между ФИО1 и другими работниками РПУ и РПО БОН, которым уже назначена пенсия, и, тем самым, нарушит предписания ч.1, 3 ст.19, ч.1 ст.39, ч.2, 3 ст.55 Конституции Российской Федерации.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного Фонда РФ в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонное) включить в общий трудовой стаж для назначения трудовой пенсии ФИО1 период ее работы с 02.09.1988 года по 29.11.1988 года в Тальменском РПУ бытового обслуживания, с 30.11.1988 года по 26.09.1989 года в РПО бытового обслуживания населения.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Тальменский районный суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня его вынесения.

Судья Л.В.Гусева