Решение № 2-1944/2017 2-1944/2017~М-1586/2017 М-1586/2017 от 4 июня 2017 г. по делу № 2-1944/2017

Дело №


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

<адрес>. 05 июня 2017 года.

Октябрьский районный суд <адрес> в составе:

председательствующего судьи Шутилина В.Ю.,

при секретаре ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению социальной защиты и семейной политики <адрес> о присвоении звания «Ветеран труда <адрес>»,

Установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском, в котором просит обязать Управление социальной защиты и семейной политики <адрес> присвоить ей звание «Ветеран труда <адрес>», в связи с наличием у нее необходимого трудового стажа на территории <адрес> - 35 лет, указывая на то, что она является получателем трудовой пенсии по старости в соответствии с нормами ст. 7 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», при этом трудовая пенсия по старости установлена ей с учетом ее трудового стажа согласно записям в трудовой книжке о периодах моей работы:

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности музработника ясли-сада ДСК (<адрес>);

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности воспитателя детского сада № (<адрес>);

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности воспитателя ясли-сада (<адрес>);

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности музыкального руководителя детсада № (войсковая часть 15610, <адрес>); прием на работу подтверждается архивной справкой ФГКУ «Центральный архив Министерства обороны Российской Федерации» от ДД.ММ.ГГГГ №;

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности музыкального руководителя детсада № (войсковая часть 30737, <адрес>);

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности музыкального руководителя детсада № (войсковая часть 30749, <адрес>);

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности музыкального руководителя детсада № (войсковая часть 52424, <адрес>). В период работы войсковая часть 52424 была расформирована в войсковую часть 52192, перевод на работу в которую подтверждается записью в трудовой книжке;

С ДД.ММ.ГГГГ - по настоящее время - в должности музыкального руководителя муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения детского сада «Колобок» (<адрес>).

Таким образом, истица считает, что ее общий трудовой стаж составляет более 35 лет работы в детских дошкольных учреждениях, подведомственных Министерству обороны Российской Федерации, в составе гражданского персонала войсковых частей, на балансе которых числились детские сады.

Однако период работы ФИО1, а именно с 03.10.1978г. по 30.10.1978г. в должности воспитателя детского сада №, а также ее период работы с 17.11.1978г. по 31.12.2001г. в должности музыкального руководителя детсада № (войсковая часть 30749, <адрес>) в ее трудовой стаж для присвоения испрашиваемого звания ответчиком необоснованно не был включен.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась в Управление социальной защиты и семейной политики <адрес> (Управление социального развития) (далее - «Управление») с заявлением о присвоении ей звания «Ветеран труда <адрес>».

Решением от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 было отказано в присвоении звания со ссылкой на отсутствие необходимого трудового стажа, а именно работы на территории <адрес>, в связи с чем период ее работы на территории <адрес> – трудовой стаж, по мнению ответчика составил 15 лет 3 месяца и 1 день, что не соответствует п. 3 ст. <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № «О звании «Ветеран труда <адрес>».

С указанным решением ФИО1 не согласна, поскольку в представленной Управлению трудовой книжке указан ее трудовой стаж, который составляет не менее 35 лет, необходимых для присвоения звания «Ветеран труда <адрес>».

В судебном заседании истица ФИО1 поддержала заявленные исковые требования по основаниям, изложенным в исковом заявлении, также показала суду, что в спорные периоды она постоянно работала в детских учреждениях, которые находились на территории <адрес>.

В судебном заседании представитель ответчика Управления социальной защиты и семейной политики <адрес>- по доверенности ФИО3 заявленные исковые требования не признала, показала суду, что у истицы отсутствует необходимый стаж в календарном исчислении на территории <адрес>, так как период с 03.10.1978г. по 30.10.1978г. работы истицы в должности воспитателя детского сада № не может быть включен в указанные стаж, в виду того, что в трудовой книжки имеется слабо читаемая печать учреждения, которым была заверена данная запись в трудовой книжки, также исключен период работы истицы с 17.11.1978г. по 31.12.2001г. в должности музыкального руководителя детсада № (войсковая часть 30749, <адрес>), в виду того, что у Управления есть сомнения в том, что выполнение данной трудовой деятельности происходило именно на территории <адрес>, при этом не оспаривает факта того, что данное дошкольное учреждение находится на территории <адрес>.

Суд, выслушав лиц участвующих в деле, исследовав представленные по делу доказательства в их совокупности, суд считает заявленные исковые требования ФИО1 подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. ст. 56, 195, 196 ГПК РФ, суд разрешает дело в пределах заявленных истцом требований и по основаниям, им указанным, основывает решение лишь на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании. В условиях состязательности процесса каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований или возражений.

В соответствии с ч. 2 ст. <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-З «О звании Ветеран труда <адрес>» звание «Ветеран труда <адрес>» (далее – Закон) присваивается гражданам Российской Федерации, проживающим на территории <адрес> и имеющим основание, определенное настоящим Законом.

В силу ч.ч. 1,2 ст. 2 Закона основанием для присвоения звания «Ветеран труда <адрес>» является, в том числе, наличие трудового стажа в <адрес> в календарном исчислении не менее 40лет для мужчин и не менее 35лет для женщин.

При этом, в трудовой стаж включаются следующие периоды работы (службы):

1) осуществление трудовой деятельности на основании трудового договора (исчисляется по трудовой книжке) или гражданско-правового договора на выполнение работ, оказания услуг (исчисляется по договору (ам) гражданско-правового характера), в т.ч. в филиалах и подразделениях организаций, зарегистрированных в других субъектах Российской Федерации, при осуществлении трудовой деятельности в <адрес>;

Основанием для отказа в присвоении звания «Ветеран труда <адрес>» является: не проживание на территории <адрес>; отсутствие оснований для присвоения звания «Ветеран труда <адрес>», определенных в статье2 настоящего Закона (ст. 3 Закона).

В ходе судебного заседания судом исследовалась подлинная трудовая книжка истицы, в которой действительно имеются записи под номерами 5-6, а именно «03.10.1978г. принята на должность воспитателя в детский сад № временно» и запись «30.10.1978г. уволена из детского сада «18, в связи с переводом на другую работу в другой детский сад», при этом данные записи заверены печатью данного учреждения, которая действительно имеет бледный оттиск, однако данное обстоятельство, при отсутствии со стороны ответчика доказательств того, что вышеуказанные записи были сфабрикованы истицей, не может служить основание для исключения вышеуказанного периода работы из трудового стажа ФИО1

Также судом установлено и подтверждается материалами гражданского дела, а именно копией Архивной справки МО РФ № от 20.12.2016г., выпиской из Приказа командира в/ч 5292 от 08.12.2009г. №, выпиской из Приказа командира в/ч 64493 от 13.05.2010г. №, что в периоды работы ФИО1 17.11.1978г. по 31.12.2001г. в должности музыкального руководителя детсада №, она осуществляла работу в данном дошкольном учреждении именно на территории <адрес>, что также подтверждается копией паспорта истицы с местом ее прописки, в связи с чем суд считает необходимым включить вышеуказанные спорные периоды работы истицы в ее трудовой стаж, который дает ей право на присвоение звания «Ветеран труда <адрес>».

Судом также установлено и подтверждается материалами дела, что ответчиком отказано истцу в присвоении звания «Ветеран труда <адрес>», в связи с наличием у нее трудового стажа на территории <адрес> – 15 лет 03 месяца 01 день, вместо необходимых 35 лет, однако с учетом вышеуказанные спорных периодов работы, суд считает, что у истца имеется необходимый 35 – летний трудовой стаж необходимый для присвоении звания «Ветеран труда <адрес>».

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Заявленные исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Обязать Управление социальной защиты и семейной политики <адрес> присвоить ФИО1 звание «Ветеран труда <адрес>» и выдать соответствующее удостоверение «Ветеран труда».

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тамбовский областной суд в течение одного месяца со дня его изготовления в окончательной форме.

Мотивированное решение судом изготовлено 06.06.2017г.

Судья: В.Ю. Шутилин