Решение № 2-911/2017 2-911/2017~М-585/2017 М-585/2017 от 12 апреля 2017 г. по делу № 2-911/2017

Дело № 2-911/2017


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

13 апреля 2017 г. г.Златоуст Челябинской области

Златоустовский городской суд Челябинской области в составе:

председательствующего Карповой О.Н.

при секретаре Тепловой А.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Златоусте Челябинской области об оспаривании решения об отказе в назначении пенсии, руководствуясь статьями 12, 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ «Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Златоусте Челябинской области» (далее ГУ УПФР в г.Златоусте), в котором просит признать незаконным решение ГУ УПФР в г.Златоусте № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении страховой пенсии по старости, невключении в стаж периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.; с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ.; с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ.; с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ.; обязать ответчика включить указанные периоды в трудовой стаж, назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ (л.д.4-7).

В обоснование заявленных требований ссылается на то, что оспариваемым решением истцу было отказано в установлении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого страхового стажа, необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента, подтверждающих документов о страховом стаже. Считает невключение указанных периодов незаконным и необоснованным и нарушающим его права на получение достойного пенсионного обеспечения, поскольку представил в пенсионный орган необходимые для назначения документы, в том числе трудовую книжку и справки из архива с нотариальным переводом.

В судебном заседании истец ФИО1, его представитель ФИО3 на удовлетворении заявленных требований настаивали по основаниям, изложенным в иске.

Представитель ответчика ГУ УПФР в г.Златоусте ФИО4, действующая на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.37), с заявленными требованиями не согласна, в удовлетворении иска просила отказать, по основаниям изложенным в письменном отзыве (л.д.24-25). Полагает, что представленные истцом в пенсионный орган документы не подтверждают его право на назначение страховой пенсии по старости. В трудовой книжке ФИО1 часть записей в которой выполнена на русском языке, а часть на азербайджанском. Представленная истцом архивная справка вызвала сомнения в связи с тем, что количество отработанных часов и трудовых дней в период работы в колхозах значительно превышает установленную законом норму. При назначении пенсии гражданам Азербайджана УПФР направляет запросы в архив на предоставление соответствующих справок. В данном случае, ответы из архива в трехмесячный срок в адрес УПФР в г. Златоусте не поступили.

Заслушав участников процесса, исследовав материалы дела, суд полагает, что исковые требования ФИО1 подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии с ст. 8 ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно частям 2, 3 ст. 35 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ (ред. от 19.12.2016) «О страховых пенсиях», продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, в 2015 году составляет шесть лет. Продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, предусмотренная частью 2 статьи 8 настоящего Федерального закона, начиная с 1 января 2016 года ежегодно увеличивается на один год согласно приложению 3 к настоящему Федеральному закону. При этом необходимая продолжительность страхового стажа определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона (ч.2).

С 1 января 2015 года страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30. При этом необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, а при назначении страховой пенсии по старости ранее достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, - на день установления этой страховой пенсии (ч.3).

Из вышеприведенных правовых норм следует, что для назначения страховой пенсии по старости в 2016 году мужчина должен достигнуть возраста 60 лет, иметь не менее 7 лет страхового стажа и индивидуальный коэффициент пенсионера не менее 9.

Из материалов дела следует, что ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения является гражданином Республики Азербайджан, имеет вид на жительство в Российской Федерации на срок до ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 44), достиг возраста 60 лет ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился в ГУ УПФР в г. Златоусте с заявлением о назначении ему страховой пенсии по старости (л.д. 26-27).

Решением УПФР в г. Златоусте № от ДД.ММ.ГГГГ в установлении пенсии ФИО1 отказано в связи с отсутствием подтверждающих документов о страховом стаже, требуемого страхового стажа 7 лет, отсутствием необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента - 9 (л.д.15-16).

Из решения УПФР в г. Златоусте Челябинской области № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что к зачету в страховой стаж не были приняты периоды истца работы:

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку печать организации плохо читается, в сведениях об увольнении указана статья без ссылки на нормативный акт, в соответствии с которым произведено увольнение, также в основании увольнения номер приказа дописан другими чернилами;

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - запись внесена на иностранном языке;

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в датах приема, увольнения в основании увольнения в дате приказа содержатся исправления, не оговоренные должным образом;

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - номера приказов в основании дописаны другими чернилами, печати организации плохо читаются. Заявителем представлен перевод, заверенный нотариусом, печать которого на иностранном языке;

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - печать организации не читается. Печать нотариуса, скрепляющая его подпись свидетельствующая подлинность подписи переводчика, выполнена на иностранном языке;

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - печать организации не читается, основание перевода и увольнения отсутствует, печать нотариуса, скрепляющая его подпись, свидетельствующая подлинность подписи переводчика, выполнена на иностранном языке.

Периоды работы по записям № № произведены одними чернилами, одним почерком.

Все записи требуют дополнительного подтверждения.

Заявителем за период работы в колхозе <адрес> представлена архивная справка № от ДД.ММ.ГГГГ о работе. Данная справка вызывает сомнение, поскольку на угловом штампе данной справки отсутствуют реквизиты архивного органа, выдавшего справку; основание выдачи справки указано не полностью; переименование организации не представлено; заработная плата за указанные в справке года с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ значительно превышает среднюю зарплату по стране (среднемесячная заработная плата по стране в ДД.ММ.ГГГГ составляет 188 рублей 30 копеек, в ДД.ММ.ГГГГ составляет 193 рубля 20 копеек, в ДД.ММ.ГГГГ составляет 199 рублей 20 копеек, в ДД.ММ.ГГГГ - 206 рублей 1 копейка, в ДД.ММ.ГГГГ - 233 рубля 20 копеек, в ДД.ММ.ГГГГ - 263 рубля); количество, отработанных трудодней, указанных в справке, также вызывает сомнение. Справка заверена печатью нотариуса на иностранном языке, перевод не представлен.

На основании данных о работе, имеющихся в трудовой книжке, УПФР были направлены соответствующие запросы справок о стаже и заработной плате(№ от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ) в государственный архив <адрес>. При этом точными данными о периодах работы и местонахождении предприятий или подтверждающих документов Управление на располагало. В установленный законодательством трехмесячный срок в адрес УПФР ответы не поступили.

За период обучения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 представил свидетельство (№ от ДД.ММ.ГГГГ), где имя заявителя указано не полностью.

Период прохождения военной службы по призыву подтвержден справкой, выданной военным комиссариатом № от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с ч.2 ст. 3 Закона № 400-ФЗ периоды прохождения военной службы по призыву засчитываются в страховой стаж в том случае, если ему предшествовали и (или) за ним следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от продолжительности)

Суд находит вышеуказанное решение ГУ УПФР в г.Златоусте в части не включения в специальный стаж периодов работы ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ незаконным, а в остальной части - обоснованным, на основании следующего.

В соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015 в страховой стаж включаются (засчитываются):

а) периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" (далее - застрахованные лица), при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (далее - страховые взносы);

б) периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись застрахованными лицами за пределами Российской Федерации, в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации";

в) иные периоды: период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей" (пункт 2).

При подсчете страхового стажа подтверждаются:

а) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил (далее соответственно - периоды работы, периоды иной деятельности, иные периоды), до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее - регистрация гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (пункт 4).

Периоды работы и (или) иной деятельности, имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона "О страховых пенсиях", могут подтверждаться в порядке, установленном соответствующими нормативными правовыми актами, действовавшими в период выполнения работы и (или) иной деятельности (пункт 8).

В соответствии с п. 11 Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии с п. 59 Правил, документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы). Документы, выданные работодателями застрахованному лицу при увольнении с работы, могут приниматься в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат оснований для их выдачи.

Согласно п. 60 Правил записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку.

На период работы истца на территории бывшего СССР действовала инструкция о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденная Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 г. № 162, согласно которой заполнение трудовых книжек и вкладышей к ним производится на языке союзной, автономной республики, автономной области, автономного округа, на территории которых расположено данное предприятие, учреждение, организация, и на официальном языке СССР ( п.2.1).

При увольнении рабочего все записи о его работе, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии заверяются подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров. Если трудовая книжка заполнялась одновременно на языке союзной, автономной республики, автономной области, автономного округа и на официальном языке СССР, то заверяются оба текста (п.4.1).

Как следует из трудовой книжки истца, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в качестве водителя 3-го класса в <данные изъяты> треста «<данные изъяты>».

Запись о работе выполнена на русском языке, однако печать организации не читаема. Архивной справкой факт осуществления трудовой деятельности в указанной период в организации <данные изъяты> треста «<данные изъяты>» не подтвержден.

Согласно архивной справке № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.51-52), выданной ФИО1, с нотариальным переводом на русский язык, трест ФИО2 и строительное управление <данные изъяты> не сдали архивные документы для сохранения в государственный архив <адрес>.

Согласно сведений, содержащихся в трудовой книжке истца, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ записан на иностранном языке, перевод записи ни в пенсионный орган, ни суду не предоставлен.

Согласно сведений, содержащихся в нотариально заверенном переводе трудовой книжки истца (л.д. 33-34), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работал рабочим на <данные изъяты>, а с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ -рабочим в <данные изъяты>.

Записи по данным периодам в трудовой книжке внесены на иностранном языке, печати организаций не читаемы.

Архивными справками факт осуществления трудовой деятельности в указанные периоды истцом не подтвержден.

На основании изложенного ГУ УПФР в г.Златоусте обоснованно не включил периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в страховой стаж истца.

Следовательно в указанной части исковые требования ФИО1 удовлетворению не подлежат.

Согласно записям в трудовой книжке, ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ принят рабочим первого разряда в УАИ треста <данные изъяты>, приказ № от ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию.

Запись выполнена на русском языке, печать организации читаемая.

В указании числа месяца приказа об увольнении содержатся исправления.

Согласно п. 65 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015, в случае если в представленном документе о периодах работы и (или) иной деятельности и иных периодах указаны только годы без обозначения точных дат, за дату принимается 1 июля соответствующего года, если не указано число месяца, то таковым считается 15-е число соответствующего месяца.

С учетом вышеприведенных правовых норм законных оснований для отказа во включении указанного периода в страховой стаж истца не имеется, включению в страховой стаж ФИО1 в указанной части, подлежит период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно сведений, содержащихся в нотариально заверенном переводе трудовой книжки истца (л.д. 33-34), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работал слесарем кормового цеха в колхозе «<данные изъяты>, ДД.ММ.ГГГГ освобожден от членства колхоза ДД.ММ.ГГГГ» в связи с переводом во вновь созданный (выделенный из колхоза <данные изъяты>») колхоз «<данные изъяты>», где с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в и кормовым складчиком, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - заведующим фермой, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - заведующим скотоводческой фермой во вновь созданном молочном комплексе.

Печати организаций размыты, не читаемые.

В подтверждение периодов работы в колхозах истцом представлена в пенсионный орган справка из архива № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 35-36).

Аналогичная по содержанию справка поступила в ГУ УПФР в г.Златоусте на запрос (л.д. 89-90).

Третий экземпляр справки получен истом в архиве непосредственно (л.д. 56-57).

Содержание справок идентично.

Кроме того, в судебном заседании истец в подтверждение своих доводов ссылается на показания свидетелей ФИО6, ФИО7 (л.д.72-74), которые подтвердили факт осуществления трудовой деятельности истца в колхозах и пояснили, что работали вместе с ним без выходных и отпусков.

Согласно архивной справке № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Государственным Архивом <адрес>, представленной с нотариальным переводом на русский язык (л.д. 56-57), ФИО1 работал в ДД.ММ.ГГГГ годах в колхозах имени <данные изъяты>.

В справке указано количество отработанных трудодней, размер полученной заработной платы в рублях за указанные годы.

Сведений о работе в ДД.ММ.ГГГГ годах в справке не содержится.

Суд полагает, что сведения, содержащиеся в данной справке в совокупности со сведениями, указанными в трудовой книжке, достаточно подтверждают работу истца на территории бывшего СССР в указанные периоды, следовательно к зачету в страховой стаж подлежат периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Доводы представителя ответчика о том, что справка содержит недостоверные сведения, так как количество отработанных часов и трудовых дней значительно превышает установленную законом норму, суд полагает не состоятельными, поскольку сверхурочная работа не является основанием для исключения периодов из страхового стажа.

В соответствии с п. 66 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015, годы, в течение которых гражданин являлся членом колхоза, но не выработал установленный минимум трудового участия (независимо от причины), засчитываются в страховой стаж как полные календарные годы. Календарные годы, указанные в трудовой книжке колхозника, в которых не было ни одного выхода на работу, из подсчета исключаются.

Поскольку архивная справка № от ДД.ММ.ГГГГ, не содержит сведений о количестве трудовых дней в ДД.ММ.ГГГГ годы, указанные периоды включению в страховой стаж не подлежат.

Период работы истца в Республике Азербайджан после 1 декабря 1991 года правомерно не засчитан ответчиком в страховой стаж на основании следующего.

В соответствии с пунктом 2 статьи 6 Соглашения стран СНГ от 13 марта 1992 года "О гарантиях прав граждан - государств участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения. Республика Азербайджан, где истец работал в спорный период, не подписала вышеуказанное Соглашение и членом такового не является.

В соответствии с Постановлением ВС РФ от 12.12.1991 N 2014-1 "О ратификации Соглашения о создании Содружества Независимых Государств", Алма-Атинской декларацией к данному соглашению Союз ССР прекратил свое существование 12 декабря 1991 года.

После распада Советского Союза трудовой стаж, приобретенный гражданами на территории государств, не являющихся участниками Соглашения от 13.03.1992 года, может учитываться только на основании соответствующих двусторонних соглашений, заключенных между государствами.

Аналогичную правовую позицию высказал в определении от 15.07.2010 № 1011-О-О Конституционный Суд Российской Федерации, указавший, что разрешение вопроса о зачете времени работы на территории Азербайджанской Республики после 1 декабря 1991 года в страховой стаж гражданина, не являвшегося в этот период застрахованным в российской системе государственного социального страхования, возможно только путем принятия соответствующего международного соглашения с участием Российской Федерации и Азербайджанской Республики или специального закона.

В настоящее время какие-либо международные Соглашения между Российской Федерацией и Республикой Азербайджан в области пенсионного обеспечения отсутствуют.

Общая продолжительность периодов работы истца, подлежащих включению в страховой стаж, составляет 11 лет 4 месяца 25 дней, в том числе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (5 мес. 4 дня); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (5 лет 11 мес. 16 дн.); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (3 года), период службы в армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 года 5 дней).

Согласно условным расчетам представленным представителем УПФР в г. Златоусте величина индивидуального пенсионного коэффициента ФИО1 с учетом спорных периодов составляет более 9 (л.д. 79-87).

Поскольку ДД.ММ.ГГГГ истцу исполнилось 60 лет, на момент обращения с заявлением о назначении пенсии у него имелись необходимые страховой стаж и величина индивидуального пенсионного коэффициента, решение Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Златоусте Челябинской области от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в установлении ФИО1 страховой пенсии по старости подлежит признанию незаконным, на ответчика следует возложить обязанность назначить истцу страховую пенсию по старости с даты достижения истцом возраста 60 лет - с ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальной части требований истцу следует отказать.

В соответствии со статьей 98 Гражданского процессуального кодекса Российской федерации с ответчика в пользу истца подлежат взысканию понесенные им расходы по оплате госпошлины в размере 300 рублей (чек-ордер – л.д.6).

На основании изложенного, руководствуясь статьями 12, 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

р е ш и л :

Удовлетворить исковые требования ФИО1 частично.

Признать незаконным решение Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Златоусте Челябинской области от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в установлении ФИО1 страховой пенсии по старости.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Златоусте Челябинской области назначить ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ страховую пенсию по старости, включив в страховой стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальной части требований – отказать.

Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Златоусте Челябинской области в пользу ФИО1 в возмещение расходов на оплату госпошлины 300 (триста) рублей.

Решение может быть обжаловано в Судебную коллегию по гражданским делам Челябинского областного суда в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Златоустовский городской суд.

Председательствующий О.Н.Карпова

Решение не вступило в законную силу