Решение № 2-13/2024 2-13/2024(2-252/2023;)~М-260/2023 2-252/2023 М-260/2023 от 16 января 2024 г. по делу № 2-13/2024

Дело №2-13/2024

75RS0020-01-2023-000607-14


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

с. Верх-Усугли 17 января 2024 года

Тунгокоченский районный суд Забайкальского края в составе:

председательствующего судьи Сенотрусовой Т.Ю.,

при секретаре Басуевой В.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУЗ «Тунгокоченская ЦРБ» о взыскании задолженности по расходам, связанным с оплатой проезда к месту проведения отпуска и обратно,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с указанным иском, ссылаясь на то, что состоит с ответчиком в трудовых отношениях. В период отпуска, 05.08.2023 года она вместе с несовершеннолетним ребенком выезжала к месту отдыха. Как лицо, работающее в организации, расположенной в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, имеет право на оплату проезда один раз в два года за счет средств работодателя, поэтому обратилась к ответчику с заявлением об оплате стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно, однако оплата указанных расходов до настоящего времени не произведена. Сумма задолженности по расходам на проезд к месту проведения отпуска и обратно составила 101 293 рублей.

Просит суд взыскать с ГУЗ «Тунгокоченская ЦРБ» сумму задолженности по расходам, связанным с оплатой проезда к месту проведения отпуска и обратно, в размере 101 293 рублей.

В судебное заседание истец ФИО1 не явилась, предварительно ходатайствовала о рассмотрении дела в её отсутствие.

Ответчик ГУЗ «Тунгокоченская ЦРБ» в судебное заседание своего представителя не направило, о времени и месте судебного заседания уведомлено надлежаще и своевременно, дело рассмотрено в отсутствие его представителя. От представителя ответчика ФИО2, действующей на основании доверенности, поступил отзыв, согласно которого исковые требования истца признала в полном объеме, пояснив, что расходы ФИО1 не были возмещены ответчиком в связи с отсутствием финансовой возможности.

Исследовав материалы дела, суд находит, что исковые требования подлежат удовлетворению, исходя из следующего.

В соответствии со ст. 325 Трудового кодекса РФ лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.

Федеральные государственные органы, государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, федеральные государственные учреждения оплачивают работнику стоимость проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, стоимость провоза багажа весом до 30 килограммов, а также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска.

Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем.

Оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника федерального государственного органа, государственного внебюджетного фонда Российской Федерации или федерального государственного учреждения и членов его семьи и обратно производится по заявлению работника не позднее, чем за три рабочих дня до отъезда в отпуск исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании предоставленных билетов или других документов.

Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах субъектов Российской Федерации, территориальных фондах обязательного медицинского страхования, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, устанавливаются нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, - нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, у других работодателей, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.

Постановлением Правительства Забайкальского края от 21.04.2009 N 154 утверждено Положение о размерах, условиях и порядке компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах, территориальном фонде обязательного медицинского страхования Забайкальского края, государственных учреждениях Забайкальского края, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Согласно п. 2 указанного Положения, лицам, работающим в организациях, один раз в два года возмещаются расходы на оплату стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным автотранспортом, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов на человека (далее - стоимость проезда).

Право на компенсацию расходов по оплате стоимости проезда за первый и второй годы работы возникает у работника организации одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации. В дальнейшем у работника организации возникает право на компенсацию расходов за третий и четвертый годы непрерывной работы в организации - начиная с третьего года работы, за пятый и шестой годы - начиная с пятого года работы, и т.д. (п. 3 Положения).

Работодатель также оплачивает стоимость проезда неработающим членам семьи работника (мужу, жене, несовершеннолетним детям), фактически проживающим с работником. Оплата стоимости проезда членам семьи работника организации производится при условии их выезда к месту использования отпуска работника (в один населенный пункт по существующему административно-территориальному делению) и возвращения (как вместе с работником, так и отдельно от него) независимо от времени использования отпуска (п. 4 Положения).

Согласно п. 6 Положения, возмещение стоимости проезда работника и членов его семьи производится исходя из фактической стоимости проезда, подтвержденной проездными документами (включая оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставление в поездах постельных принадлежностей), но не выше стоимости проезда: воздушным транспортом - в салоне экономического класса; железнодорожным транспортом - в вагоне повышенной комфортности, отнесенном к вагону экономического класса, с четырехместными купе типа "К" или в вагоне типа "С" с местами для сидения; водным транспортом - в каюте V группы морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров, в каюте II категории речного судна всех линий сообщения, в каюте I категории судна паромной переправы; автомобильным транспортом - в автомобильном транспорте общего пользования (за исключением такси). Также возмещаются расходы на оплату проезда автомобильным транспортом общего пользования (за исключением такси) к железнодорожной станции, пристани, аэропорту и автовокзалу при наличии билетов, подтверждающих расходы.

В судебном заседании установлено, что ФИО1 проживает в <адрес>.

Согласно Постановлению Правительства РФ от 16.11.2021 N 1946 "Об утверждении перечня районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, в целях предоставления государственных гарантий и компенсаций для лиц, работающих и проживающих в этих районах и местностях, признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации и признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых актов Совета Министров СССР", Тунгокоченский район Забайкальского края приравнен к районам Крайнего Севера.

ФИО1 состоит в трудовых отношениях с ГУЗ «Тунгокоченская ЦРБ», работает <данные изъяты> (л.д.15-16).

На основании приказа главного врача ГУЗ «Тунгокоченская ЦРБ» от 21.07.2023 ФИО1 предоставлен отпуск с 04.08.2023 по 22.09.2023 (л.д.13).

На основании приказа главного врача ГУЗ «Тунгокоченская ЦРБ» от 25.08.2023 ФИО1 была предоставлена оплата льготного проезда к месту проведения отпуска и обратно, а так же её несовершеннолетнему ребёнку К.Е.А., ДД.ММ.ГГГГ г.р. (л.д.20).

Из копии авансового отчета от 17.11.2023 и проездных документов видно, что ФИО1 на оплату проезда к месту проведения отпуска и обратно израсходовано 101 293 рублей (л.д.4).

Согласно справке ГУЗ «Тунгокоченская ЦРБ» перед ФИО1 имеется задолженность по оплате проезда к месту использования отпуска в сумме 101 293 рублей (л.д.3).

Таким образом, судом установлено, что ФИО1, являясь работником ГУЗ «Тунгокоченская ЦРБ», воспользовалась правом компенсации расходов на оплату проезда к месту использования отпуска и обратно за счет средств работодателя.

Однако ответчиком расходы по оплате стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно истцу до настоящего времени не оплачены, в связи с чем, сумма понесенных истцом расходов подлежит взысканию с ответчика.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход местного бюджета в сумме 3 225,86 рублей.

Руководствуясь ст.ст.194, 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1, удовлетворить.

Взыскать с ГУЗ «Тунгокоченская центральная районная больница» (ОГРН <***>) в пользу ФИО1 (ИНН №) задолженность по расходам по проезду к месту проведения отпуска и обратно в сумме 101 293 (сто одна тысяча двести девяносто три) рубля.

Взыскать с ГУЗ «Тунгокоченская ЦРБ» государственную пошлину в доход местного бюджета в сумме 3225 рублей 86 копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Забайкальский краевой суд через Тунгокоченский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Т.Ю. Сенотрусова