Решение № 2-296/2024 2-296/2024(2-7340/2023;)~М-4922/2023 2-7340/2023 М-4922/2023 от 10 апреля 2024 г. по делу № 2-296/2024

Дело № 2-296/2024

УИД: 52RS0001-02-2023-005744-06


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

11 апреля 2024 года г. Нижний Новгород

Автозаводский районный суд города Нижнего Новгорода в составе

председательствующего судьи Мороковой Е.О.,

при секретаре судебного заседания Пумбрасовой Н.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Нижегородской области о назначении страховой пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратился в суд с иском к ответчику Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Нижегородской области о назначении страховой пенсии, указывая, что 31.10.2022г. обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии в соответствии со ст.8 ФЗ «О страховых пенсиях», однако решением ответчика №745082/22 от 21.03.2023г. ему было отказано в назначении страховой пенсии. Для назначения пенсии по данному основанию необходимы условия: возраст мужчина 61 год 6 месяцев (для 2021 года), продолжительность страхового стажа не менее 12 лет (на 2021 год), ИПК не менее 21 (на 2021 год). Пенсионный орган установил страховой стаж истца в размере 5 лет 4 месяца 7 дней, ИПК 9,299. В страховой стаж были приняты период работы с 05.06.1989г. по 06.10.1989г. – работа в совхозе «Камышловский» (Российская Федерация). Период работы учтен по архивной справке от 20.12.2022г. №С-142, выданной администрацией [Адрес], поступившей на запрос пенсионного органа, а также, период ухода за лицом, достигшим возраста 80 лет, с 26.10.2017г. по 30.10.2022г. Не были приняты к рассмотрению две трудовые книжки: АТ-1 [Номер] с датой заполнения 30.09.1981г. по причине отсутствия оригинала трудовой книжки, а также ПТ-1 [Номер] с датой заполнения 01.03.1984г. по той причине, что указанные в ней периоды совпадают по времени с периодами работы в других организациях, указанных в трудовой книжке АТ-1 [Номер]. Также, не была принята к рассмотрению архивная справка от 30.03.2022г. №Св-151, выданная Национальным Архивом Армении, по той причине, что она была представлена лично ФИО1, и указанные в ней периоды подлежат проверке путем направления запросов в компетентные органы Республики Армении. Также, не был принят к рассмотрению военный билет НЗ [Номер], поскольку на титульном листе имеется исправление в дате выдачи, исправлен год, сведения об исправлении не внесены, справка о периоде службы не представлена. Для подтверждения периодов работы, отраженных в трудовых книжках и справке, военном билете, был направлен формуляр «Запрос». Однако, на дату вынесения решения ответы не поступили. С решением пенсионного органа истец не согласен, изначально проси суд обязать ответчика включить в страховой стаж следующие периоды: с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ] – период учебы истца в техникуме, с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ]. – период прохождения службы в армии, с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ]. – период работы в должности рабочего в Чкаловском совхозе Севанского района Армянской ССР, с 01.03.1984г. по 28.09.1984г. – период работы в должности рабочего на Краснооктябрьской МПМК, с 29.04.1986г. по 11.11.1986г. – период работы в должности рабочего в совхозе «Горно-Алтайский», с 03.04.1989г. по 31.05.1989г. – период работы водителем 3-го класса в «Айкооптранс – Севанское автохозяйство», с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ]. – период работы в должности рабочего совхоза «Камышловский» [Адрес], с [ДД.ММ.ГГГГ]. по наст.вр. – период работы в должности рабочего в ООО «Эконом», с 28.06.2011г. по 30.10.2022г. – период ухода за лицом, достигшим возраста 80 лет; признать за истцом право на назначение страховой пенсии по старости с 31.10.2022г., назначить истцу страховую пенсию по старости с 31.10.2022г.

В процессе рассмотрения дела истец уточнил исковые требования и в окончательной редакции просит суд ([ ... ]): обязать ответчика включить в страховой стаж следующие периоды: с [ДД.ММ.ГГГГ]. по 28.02.1984г. – период учебы истца в техникуме, с 19.10.1978г. по 20.10.1980г. – период прохождения службы в армии, с 02.06.1981г. по 12.06.1982г. – период работы в должности рабочего в Чкаловском совхозе [Адрес] Армянской ССР, с 01.03.1984г. по 28.09.1984г. – период работы в должности рабочего на Краснооктябрьской МПМК, с 29.04.1986г. по 11.11.1986г. – период работы в должности рабочего в совхозе «Горно-Алтайский», с 03.04.1989г. по 31.05.1989г. – период работы водителем 3-го класса в «Айкооптранс – Севанское автохозяйство», с [ДД.ММ.ГГГГ]. по наст.вр. – период работы в должности рабочего в ООО «Эконом», с 28.06.2011г. по 25.10.2017г. – период ухода за лицом, достигшим возраста 80 лет; включить в страховой стаж периоды работы, подтвержденные формуляром Единой социальной службы Республики Армения: с 01.01.1974г. по 18.03.1974г., с 01.01.1975г. по 11.03.1975г., с 01.01.1976г. по 31.12.1976г., с 01.07.1977г. по 31.08.1978г., с 27.08.1987г. по 04.11.1987г., с 16.11.1987г. по 10.03.1988г.; признать за истцом право на назначение страховой пенсии по старости с 22.12.2021г., назначить истцу страховую пенсию по старости с 22.12.2021г.

Стороны в судебное заседание не явились, надлежащим образом извещены о времени и месте рассмотрения дела, просили рассмотреть дело в свое отсутствие.

Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон.

Изучив материалы дела, оценив представленные доказательства в своей совокупности, суд приходит к следующему.

Согласно ст.7 Конституции РФ, Российская Федерация - социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека.

В соответствии со ст. 19 Конституции РФ все равны перед законом и судом.

На основании ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту.. .. и в иных случаях, установленных законом.

Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии по ст. 8 ФЗ РФ от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Страховая пенсия по старости в 2021 году назначается мужчинам при наличии возраста 61 год 6 месяцев (для 2021 года), продолжительности страхового стажа не менее 12 лет (на 2021 год), ИПК не менее 21 (на 2021 год).

Согласно ч. 1 ст. 11 Федерального закона N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 Федерального закона N 400-ФЗ, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 Федерального закона N 400-ФЗ, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" (ч. 2 ст. 11 Федерального закона N 400-ФЗ).

Статьей 12 Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза от 20 декабря 2019 г. (вступило в силу для всех участников Соглашения с 1 января 2021 года) установлено, что за стаж работы, приобретенный до вступления настоящего Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством Российской Федерации и Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 г.

Поскольку спорные периоды работы ФИО1 имели место до 1 января 2021 г., к спорным отношениям применяются положения Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 г. и положения пенсионного законодательства Российской Федерации.

13.03.1992 между государствами - участниками СНГ: Республикой Армения. Республикой Беларусь, Республикой Казахстан, Республикой Кыргызстан, Российской Федерацией, Республикой Таджикистан, Туркменистаном, Республикой Узбекистан. Украиной, Республикой Молдова подписано Соглашение "О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения", согласно которому для установления прав на пенсию гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения.

Согласно ст. 1 Соглашения пенсионное обеспечение граждан государств - участников Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

В силу пункта 2 статьи 6 Соглашения от 13 марта 1992 г. "О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения", для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств-участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения, то есть до 13 марта 1992 года.

Поскольку в соответствии с Соглашением от 8 декабря 1991 г. "О создании Содружества Независимых Государств", ратифицированном Постановлением Верховного Совета РСФСР от 12 декабря 1991 г. N 2014-1, союз ССР прекратил свое существование 12 декабря 1991 г., то из буквального толкования пункта 2 статьи 6 Соглашения от 13 марта 1992 г. следует, что для установления права на пенсию гражданам государств-участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный за весь период существования СССР вплоть до распада 12 декабря 1991 г., а после распада этих государств - до 13 марта 1992 г.

Никаких изменений, дополнений, касающихся возможности учета трудового стажа, приобретенного на территории любого из государств-участников этого Соглашения, за иной период, в данное Соглашение не вносилось.

Распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22 июня 2004 года N 99р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств-республик бывшего СССР" утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств-республик бывшего СССР (далее - Рекомендации).

В соответствии с п. 4 Рекомендаций необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств - участников Соглашений, принимаются на территории Российской Федерации без легализации.

В силу п. 5 Рекомендаций по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР (Приложение N 2 к распоряжению Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22.06.2004 N 99р (в ред. от 28.01.2005) "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего ССР"), для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г., учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13 марта 1992 г., приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от 29 января 2003 г. N 203-16). Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. При этом периоды работы по найму после 1 января 2002 г. (после вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ) могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 г. подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

Письмом Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от 31 января 1994 года N 1-369-18 разъяснено, что при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств-участников Соглашения от 13 марта 1992 года, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего СССР за время не только до 13 марта 1992 года, а также после этой даты на территории государств-участников Соглашения.

Правление Пенсионного фонда Российской Федерации распоряжением от 22 июня 2004 г. N 99р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР" признает возможность включения в стаж, дающий право на назначение пенсии, периодов работы на территории государств - участников Содружества Независимых Государств не только за период до 13 марта 1992 г., но и после этой даты - до 1 января 2002 г.

Согласно выписки из лицевого счета застрахованного лица, с 08.11.2017г. истец зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования.

Судом установлено, что ФИО1, [ДД.ММ.ГГГГ].рождения, дважды обращался в пенсионный орган с заявлением о назначении страховой пенсии по старости:

1.22.12.2021г. ФИО1 обратился в Управление Пенсионного фонда РФ в Автозаводском районе г.Н.Новгорода с заявлением о назначении страховой пенсии в соответствии со ст.8 ФЗ «О страховых пенсиях» ([ ... ] К заявлению не были представлены документы, подтверждающие трудовой стаж, в связи с чем, решением ОПФ РФ по Нижегородской области №8 от 07.02.2022г. ему было отказано в назначении страховой пенсии [ ... ]

2. 31.10.2022г. ФИО1 обратился в Отделение пенсионного фонда РФ по Нижегородской области (правопреемником которого является Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Нижегородской области) с заявлением о назначении страховой пенсии в соответствии со ст.8 ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Нижегородской области №745082/22 от 21.03.2023г. истцу было отказано в назначении страховой пенсии.

Для назначения пенсии по данному основанию необходимы условия: возраст мужчина 61 год 6 месяцев (для 2021 года), продолжительность страхового стажа не менее 12 лет (на 2021 год), ИПК не менее 21 (на 2021 год).

Пенсионный орган установил страховой стаж истца в размере 5 лет 4 месяца 7 дней, ИПК 9,299.

В страховой стаж были приняты период работы с 05.06.1989г. по 06.10.1989г. – работа в совхозе «Камышловский» (Российская Федерация). Период работы учтен по архивной справке от 20.12.2022г. №С-142, выданной администрацией [Адрес], поступившей на запрос пенсионного органа, а также, период ухода за лицом, достигшим возраста 80 лет, с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ]

Не были приняты к рассмотрению две трудовые книжки: АТ-1 [Номер] с датой заполнения 30.09.1981г. по причине отсутствия оригинала трудовой книжки, а также ПТ-1 [Номер] с датой заполнения 01.03.1984г. по той причине, что указанные в ней периоды совпадают по времени с периодами работы в других организациях, указанных в трудовой книжке АТ-1 [Номер]. Также, не была принята к рассмотрению архивная справка от 30.03.2022г. №Св-151, выданная Национальным Архивом Армении, по той причине, что она была представлена лично ФИО1, и указанные в ней периоды подлежат проверке путем направления запросов в компетентные органы Республики Армении. Также, не был принят к рассмотрению военный билет НЗ [Номер], поскольку на титульном листе имеется исправление в дате выдачи, исправлен год, сведения об исправлении не внесены, справка о периоде службы не представлена. Для подтверждения периодов работы, отраженных в трудовых книжках и справке, военном билете, был направлен формуляр «Запрос». Однако, на дату вынесения решения ответы не поступили.

С решением пенсионного органа суд не может согласиться.

В процессе рассмотрения дела истцом были представлены два оригинала трудовой книжки: АТ-1 [Номер] с датой заполнения 30.09.1981г. и ПТ-1 [Номер] с датой заполнения 01.03.1984г.

В силу ст. 66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В соответствии с действующими в спорный период п. п. 1, 24, Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 20 июня 1974 года N 162, трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности рабочих и служащих.

Согласно указанной инструкции все записи о приеме на работу или увольнения вносятся администрацией предприятия после издания приказа (распоряжения), но не позднее недельного срока и при увольнении рабочего или служащего все записи о работе внесенные в трудовую книжку заверяются подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия.

В соответствии с п. 10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 г. N 1015 (ред. от 10.05.2017), периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

Согласно п. 11 Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Позиция ПФР о необходимости подтверждения стажа, в том числе стажа на соответствующих видах работ, заработка, приобретенных на территориях бывших республик СССР при новом установлении пенсии в рамках международных соглашений, доведена до отделений ПФР в письме от 17.01.2017 № ЛЧ-25-26/360 «О реализации международных соглашений с бывшими республиками СССР в части подтверждения стажа и заработка». В соответствии с данной позицией гражданам, приобретшим пенсионные права на территориях государств-участников соглашений, заключенных по «территориальному» принципу, пенсия на территории России назначается в соответствии с международным договором. При этом отмечено: во всех случаях осуществляется подтверждение трудового (страхового) стажа и заработка, путем направления запросов в адрес компетентных учреждений (органов) государств международных соглашений, осуществляющих пенсионное обеспечение. Решение об установлении страховой пенсиивыносится на основании документов о трудовом (страховом) стаже и заработке, поступивших от указанных органов, при их надлежащем подтверждении.

В соответствии с ч. 9 ст. 21 Федерального закона N 400-ФЗ территориальные органы ПФР вправе проверять достоверность сведений и обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии.

Согласно трудовой книжке ФИО1 АТ-1 [Номер] с датой заполнения 30.09.1981г. трудовой стаж истца складывается из следующих периодов ([ ... ]

- с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ]. – Стройуправление в качестве рабочего,

- с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ]. – Севанское Карьероуправление треста Армнеруд в качестве каменотеса/каменолома 4 разряда,

- с 16.11.1987г. по 10.03.1988г. - СУ-53 треста Севанстрой в качестве каменотеса 4 разряда,

- с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ]. – кооператив «Севан» в качестве разнорабочего,

- с 03.04.1989г. по 31.05.1989г. - «Айкооптранс – Севанское автохозяйство» в качестве водителя 3-го класса,

- с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ]. – совхоз «Камышловский» в качестве рабочего (включен добровольно),

- с [ДД.ММ.ГГГГ]. по настоящее время – ООО «Эконом» в качестве рабочего.

Согласно трудовой книжке ФИО1 ПТ-1 [Номер] с датой заполнения 01.03.1984г. трудовой стаж истца складывается из следующих периодов [ ... ]

- с 01.03.1984г. по 28.09.1984г. – Краснооктябрьская МПМК в качестве рабочего,

- с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ]. – совхоз Горно-Алтайский в качестве рабочего строительства,

- с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ]. – Республиканский Дом моделей трикотажных изделий «Эребуни» в качестве разнорабочего на строительство пансионата.

На момент рассмотрения дела в суде в пенсионный орган из компетентного органа Республики Армения поступил формуляр «о стаже работы» [ ... ]), согласно которому стаж работы ФИО1, [ДД.ММ.ГГГГ] г.рождения, составляет:

- с 01.01.1974г. по 18.03.1974г. – 2 мес. 16 дн.,

- с 01.01.1975г. по 11.03.1975г. – 2 мес. 9 дн.,

- с 01.01.1976г. по 31.12.1976г. – 1 год,

- с 01.07.1977г. по 31.08.1978г. – 1 год 2 мес. 1 дн.,

- с 02.06.1981г. по 12.06.1982г. – 1 год 10 дн.,

- с 27.08.1987г. по 04.11.1987г. – 2 мес. 9 дн.,

- с 16.11.1987г. по 10.03.1988г. – 3 мес. 25 дн.,

- с 03.04.1989г. по 31.05.1989г. – 1 мес. 28 дн.

Также, в формуляре указано, что документы кооператива «Севан» в Национальный архив Армении на сданы, в связи с чем выдать информацию о трудовой деятельности ФИО1 с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ]. не представляется возможным.

Изучив представленные доказательства, установив, что поступивший формуляр частично подтверждает содержание трудовых книжек, суд считает возможным удовлетворить требования истца о включении в страховой стаж периодов работы:

- на основании формуляра: с 01.01.1974г. по 18.03.1974г., с 01.01.1975г. по 11.03.1975г., с 01.01.1976г. по 31.12.1976г., с 01.07.1977г. по 31.08.1978г., с 02.06.1981г. по 12.06.1982г., с 27.08.1987г. по 04.11.1987г., с 16.11.1987г. по 10.03.1988г., с 03.04.1989г. по 31.05.1989г.

- на основании трудовых книжек: с 01.03.1984г. по 28.09.1984г. – период работы в должности рабочего на Краснооктябрьской МПМК, с 29.04.1986г. по 11.11.1986г. – период работы в должности рабочего в совхозе «Горно-Алтайский».

Оснований не доверять сведениям, содержащимся в трудовых книжках истца у суда не имеется, поскольку основная часть записей подтверждена формуляром, период же работы с 29.04.1986г. по 11.11.1986г. имел место на территории РСФСР, а не АССР, а запись о периоде работы с 01.03.1984г. по 28.09.1984г. не была подтверждена формуляром ввиду того, что документы кооператива «Севан» не были сданы в архив.

Рассматривая требование о включении в страховой стаж периода работы с 05.06.1989г. по 06.10.1989г. в должности рабочего совхоза «Камышловский» [Адрес] на основании архивной справки администрации [Адрес] от 19.12.2022г. [Номер] ([ ... ]), суд считает необходимым отметить, что данный период включен ответчиком в страховой стаж в добровольном порядке. В заявлении об уточнении исковых требований истец данное требовании не указал, однако от него и не отказался, производство по делу по данному требованию судом не прекращалось. Учитывая, что период работы с 05.06.1989г. по 06.10.1989г. в должности рабочего совхоза «Камышловский» [Адрес] включен в страховой стаж истца в добровольном порядке решением пенсионного органа от 21.03.2023г., суд отказывает в удовлетворении данного требования.

Период службы в вооруженных силах с 19.10.1978г. по 20.10.1980г. подтверждается справкой Гаварского отдела военного комиссариата Гегаркуникской области Министерства обороны Республики Армения №Г190 от 12.04.2023г. [ ... ]), а потому, также подлежит включению в страховой стаж истца.

Период обучения в индустриальном техникуме [Адрес] с 01.09.1981г. по 28.02.1984г. подлежит включению в страховой стаж на основании подпункта «и» пункта 109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 03.08.1972 г. № 590.

В соответствии с подпунктом "и" пункта 109 Постановления Совмина СССР от 3.08.1972 г. N 590 "Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий" кроме работы в качестве рабочего или служащего в общий стаж работы засчитывается также обучение в высших учебных заведениях, средних специальных учебных заведениях (техникумах, педагогических и медицинских училищах и т.д.), партийных школах, совпартшколах, школах профдвижения, на рабфаках; пребывание в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре при условии, если этим периодам предшествовала работа в качестве рабочего или служащего, либо служба в составе Вооруженных Сил СССР, или иная служба, указанная в подпункте "к".

В соответствии с абзацем 2 подпункта "л" пункта 109 Положения при назначении пенсий по старости периоды, указанные в подпункте "и" засчитываются в стаж при условии, если этим периодам предшествовала работа в качестве рабочего или служащего, либо служба в составе Вооруженных Сил СССР, или иная служба, указанная в подпункте "к".

Поскольку периоду обучения в техникуме предшествовала работа в качестве рабочего, а также служба в составе Вооруженных сил СССР, то период обучения подлежит включению в страховой стаж, но с даты 13.06.1982г., поскольку до 12.06.1982г. в страховой стаж включен период работы.

Рассматривая требование о включении в страховой стаж периода ухода за лицом, достигшим возраста 80 лет, с 28.06.2011г. по 25.10.2017г., суд также находит его подлежащим удовлетворению.

В соответствии с пунктом 2 статьи 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 г. N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий" в страховой стаж включаются (засчитываются): период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет.

Судом установлено, что решением Отделения Пенсионного фонда РФ по Нижегородской области [ ... ] было рассмотрено заявление ФИО1 от 03.12.2021г. и было установлено, что в период с 28.06.2011г. по 02.12.2021г. ФИО1 осуществлял уход за [ФИО 1], [ДД.ММ.ГГГГ].рождения, проживающей по адресу: [Адрес]. Данное решение было принято в том числе на основании заявления [ФИО 1] от 03.12.2021г., которая подтвердила факт ухода за нею ФИО1 в указанный период времени [ ... ] Решением от 21.03.2023г. ответчик включил в страховой стаж период ухода за лицом, достигшим возраста 80 лет, с 26.10.2017г. по 30.10.2022г. с даты регистрации на территории РФ (кроме того, истец зарегистрирован в системе обязательного персонифицированного учета с 08.11.2017г.). Однако, судом установлено, что истец проживает в РФ с 2006 года, что подтверждается паспортом гражданина РФ (дата выдачи – [ДД.ММ.ГГГГ]. – [ ... ] а также, показаниями свидетеля Свидетель № 1, который показал суду, что истец – его племянник, проживал в квартире по адресу: [Адрес], собственником которой является свидетель с 2004 года.

Таким образом, период ухода за лицом, достигшим возраста 80 лет, с 28.06.2011г. по 25.10.2017г. подлежит включению в страховой стаж истца.

Период работы с [ДД.ММ.ГГГГ]. по наст.вр. в должности рабочего в ООО «Эконом» не оценивался пенсионным органом, поскольку первоначально истец обратился в пенсионный орган 22.12.2021г., а при повторном обращении 31.10.2022г. истцу был учтен в страховой стаж период ухода за лицом, достигшим возраста 80 лет, - по [ДД.ММ.ГГГГ]. При этом, выписка из лицевого счета от 30.01.2023г. ([ ... ] содержит сведения о поступлении страховых взносов от ООО «Эконом» за 3 квартал 2022 года в размере 10098 руб. ([ ... ] Поскольку истцу включен в страховой стаж период ухода за лицом, достигшим возраста 80 лет, - по [ДД.ММ.ГГГГ]., страховой стаж истца оценен по состоянию на дату обращения в пенсионный орган - 31.10.2022г., суд не находит оснований для включения в страховой ста периода работы в ООО «Эконом» с [ДД.ММ.ГГГГ]. по настоящее время. При этом, суд считает необходимым отметить, что при назначении страховой пенсии пенсионным органом будут учтены страховые взносы, уплаченные за застрахованного в 2022г., 2023г. и в 2024г.

Рассматривая требование истца об обязании ответчика назначить пенсию с первоначальной даты обращения – с 22.12.2021г., суд приходит к следующему.

Согласно расчету, произведенному ответчиком по запросу суда, с учетом включения в страховой стаж истца периодов работы с 01.01.1974г. по 18.03.1974г., с 01.01.1975г. по 11.03.1975г., с 01.01.1976г. по 31.12.1976г., с 01.01.1977г. по 31.08.1978г., с 02.06.1981г. по 12.06.1982г., с 27.08.1987г. по 04.11.1987г., с 16.11.1987г. по 10.03.1988г., с 03.04.1989г. по 31.05.1989г., а также периода ухода за лицом, достигшим возраста 80 лет, с 28.06.2011г. по 25.10.2017г. продолжительность страхового стажа истца составит 15 лет 11 месяцев 19 дней, величина ИПК на 22.12.2021г. составит 23.209. Право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст.8 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» возникает с 22.12.2021г. Суд учитывает, что при подсчете страхового стажа и ИПК по запросу суда учитывались периоды работы меньшей продолжительности, чем в итоге включены судом, что свидетельствует о том, что страховой стаж и ИПК составляют еще большую величину, чем рассчитанную пенсионным органом.

При таких обстоятельствах, поскольку первоначально истец обратился с заявлением о назначении страховой пенсии по старости 22.12.2021г. и с указанной даты у него наступает право на назначение пенсии, суд считает возможным удовлетворить требование истца о назначении пенсии с 22.12.2021г.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Нижегородской области включить в страховой стаж ФИО1 периоды работы: с 01.01.1974г. по 18.03.1974г., с 01.01.1975г. по 11.03.1975г., с 01.01.1976г. по 31.12.1976г., с 01.07.1977г. по 31.08.1978г., с 02.06.1981г. по 12.06.1982г., с 27.08.1987г. по 04.11.1987г., с 16.11.1987г. по 10.03.1988г., с 03.04.1989г. по 31.05.1989г., с 01.03.1984г. по 28.09.1984г. – период работы в должности рабочего на Краснооктябрьской МПМК, с 29.04.1986г. по 11.11.1986г. – период работы в должности рабочего в совхозе «Горно-Алтайский», период ухода за лицом, достигшим возраста 80 лет, с 28.06.2011г. по 25.10.2017г., период службы в армии с 19.10.1978г. по 20.10.1980г., период обучения в техникуме с 13.06.1982г. по 28.02.1984г.

Признать за ФИО1 право на назначение страховой пенсии по старости на основании ст.8 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 22.12.2021г.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Нижегородской области назначить ФИО1 страховую пенсию по старости на основании ст.8 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 22.12.2021г.

В остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд через Автозаводский районный суд г.Н.Новгорода в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья: Морокова Е.О.