Решение № 2-6332/2017 2-6332/2017~М-5427/2017 М-5427/2017 от 3 октября 2017 г. по делу № 2-6332/2017

Дело № 2-6332


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

04 октября 2017 года город Казань

Советский районный суд города Казани в составе:

председательствующего судьи Л.А. Хуснуллиной

при секретаре судебного заседания Ю.О. Лычниковой

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда России в <адрес изъят> Республики Татарстан о перерасчете пенсии с учетом последующей индексацией, об установлении коэффициента по уходу матери, о включении в трудовой стаж периода обучения, о взыскании страховой части пенсии, компенсации морального вреда и наложении штрафа

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 (далее – истица) обратилась в суд к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда России в <адрес изъят> Республики Татарстан (далее – ответчик, УПФР) о включении в общий трудовой стаж периода учебы, о перерасчете пенсии.

В обоснование иска указала, что является получателем трудовой пенсии по старости. В период назначения ей пенсии в общий стаж не был включен период её обучения в техническом училище ТУ-540 с <дата изъята> по <дата изъята>. Считает, что ответчик выплачивал ей пенсию при расчете СК 0,505 х ЗР\ЗП 1.2 с <дата изъята> по день подачи иска в размере 118 189,30 рублей, а должно быть выплачено 242 963,74 рубля, так как страховая часть пенсии должна исчисляться с учетом данных по формуле СК 0,86027778 х ЗР\ЗП 1,605 х 1671 с последующей индексацией. Также ответчик недоплатил ей страховую часть в размере 124 776,36 рублей. Она неоднократно обращалась по данному факту ответчику, однако получала отказ.

На основании изложенного и уточнив свои требования, истец просит суд обязать ответчика: произвести перерасчет пенсии с учетом страховой части пенсии по формуле СК 0,86027778 х ЗР\ЗП 1,605 х 1671 с последующей индексацией; выплатить страховую часть пенсии в размере 124 776,36 рублей, исходя из расчета СК 0,86027778 х ЗР\ЗП 1,605 за период <дата изъята> по <дата изъята>; с учетом перерасчета пенсии и последующей индексации, назначить ей пенсию с <дата изъята> в размере 20 779,29 рублей(страховая часть 15 974,18 + базовой части в размере 4 805,11); установить коэффициент по уходу за матерью и засчитать период обучения в техническом училище ТУ-40 с <дата изъята> по <дата изъята>, что составляет 1 год 10 месяцев и взыскать в счет компенсации морального вреда 15 000 рублей. Также просит суд, наложить на ответчика штраф ввиду его неявок в судебное заседание.

В судебном заседании истица и её представитель, исковые требования поддержали.

Представитель ответчика иск не признал, указав, что исчислить страховую пенсию ФИО1 по формуле СК 0,86027778хЗР/ЗП 1,605x1671 с последующей индексацией не представляется возможным, поскольку это противоречит нормам материального права. Поскольку из пункта 3 статьи 30 Закона о трудовых пенсиях следует, что отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2. Расчетная величина отношения среднемесячного заработка истца к среднемесячной заработной плате в РФ за период с 1989 по 1994г.г. составляет 1,605, однако ограничена Управлением ПФР до 1,2, так как данное ограничение предусмотрено пенсионным законодательством. Кроме того, пенсия истца по старости рассчитана по формуле, предусмотренной п. 3 статьи 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» с учетом фактического трудового стажа без учета периода учебы, поскольку такой расчет наиболее выгоден для истца. Если же пенсия истца будет рассчитана по формуле, предусмотренной п. 4 указанной статьи, то есть с учетом общего стажа в 19 лет 1 месяц 8 дней года (с учетом периода учебы), индексированного среднемесячного заработка за период с <дата изъята> по <дата изъята>, но с ограничением пенсии ее максимальным размером, прямо предусмотренным законом, ее размер составил бы 6 761 рублей 48 копеек, что значительно меньше той суммы, что было назначено - 9 590 рублей 43 копеек.

Изучив материалы дела, выслушав стороны, суд считает, что исковые требования ФИО1удовлетворению не подлежат по следующим основаниям.

Согласно статьи 30 Федерального Закона от <дата изъята><номер изъят> «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (в ред. от <дата изъята>, с изм. От <дата изъята>) в связи с введением в действие настоящего Федерального закона при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на <дата изъята> путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал по формуле:

ПК = (РП - 450 рублей) x T, где

ПК - величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица;

РП - расчетный размер трудовой пенсии, определяемый для застрахованных лиц в соответствии с настоящей статьей;

450 рублей - размер базовой части трудовой пенсии по старости, который устанавливался законодательством Российской Федерации на <дата изъята>;

T - ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, равный аналогичному периоду, подлежащему применению при установлении трудовой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом (пункт 1 статьи 14 и пункт 1 статьи 32 настоящего Федерального закона).

В случае, если в соответствии с пунктом 12 настоящей статьи оценка пенсионных прав застрахованных лиц производится одновременно с назначением им трудовой пенсии по инвалидности, указанный ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости подлежит умножению на соответствующее отношение нормативной продолжительности страхового стажа инвалида на день, с которого назначается трудовая пенсия (пункт 2 статьи 15 настоящего Федерального закона), к 180 месяцам. Умножение указанного ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости на отношение нормативной продолжительности страхового стажа производится в соответствии со статьей 16 настоящего Федерального закона в случае смерти застрахованного лица и назначения трудовой пенсии по случаю потери кормильца.

В случае, если при определении расчетного размера трудовой пенсии в соответствии с настоящей статьей застрахованное лицо имеет неполный общий трудовой стаж, то величина расчетного пенсионного капитала при неполном общем трудовом стаже определяется исходя из величины расчетного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже, которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа.

2. Расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном пунктом 3 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 4 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 6 настоящей статьи.

3. Расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле:

РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП, где

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц:

из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20;

из числа лиц, имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ, которые требуются для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 - 28 настоящего Федерального закона), составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, указанной в статьях 27 - 28 настоящего Федерального закона, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок не подтверждается;

ЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период;

СЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 1 июля по <дата изъята> для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации (1 671 рубль 00 копеек).

Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2.

Для лиц, проживавших по состоянию на <дата изъята> в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (пункт 2 статьи 28 настоящего Федерального закона), в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в следующих размерах:

не свыше 1,4 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1,5;

не свыше 1,7 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,5 до 1,8;

не свыше 1,9 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,8 и выше.

Во всех случаях учета отношения среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) в повышенном размере применяется районный коэффициент, установленный органами государственной власти СССР или федеральными органами государственной власти. При этом, если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент к заработной плате, установленный в данных районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей.

Лицам, указанным в абзаце первом подпункта 6 пункта 1 статьи 28 настоящего Федерального закона, в том числе лицам, в отношении которых при назначении досрочной трудовой пенсии по старости применяются положения статьи 28.1 настоящего Федерального закона, отношение среднемесячного заработка пенсионера к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в указанных выше размерах независимо от места жительства этих лиц за пределами районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей.

При этом учет в повышенном размере указанного отношения заработков осуществляется на основании сведений о заработной плате за периоды, предусмотренные абзацем седьмым настоящего пункта, включающие периоды работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях. В состав заработной платы, приходящейся на эти периоды, должны входить выплаты по районному коэффициенту за периоды работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях продолжительностью не менее одного полного месяца.

В случаях, когда представлены сведения о заработной плате с выплатами разных по размеру районных коэффициентов, для учета в повышенном размере указанного отношения заработков принимается последний по времени получения районный коэффициент, начисленный к представленной заработной плате в период работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях.

В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до <дата изъята>, в которую включаются:

периоды работы в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму за пределами территории Российской Федерации), члена колхоза или другой кооперативной организации; периоды иной работы, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал обязательному пенсионному страхованию; периоды работы (службы) в военизированной охране, органах специальной связи или в горноспасательной части независимо от ее характера; периоды индивидуальной трудовой деятельности, в том числе в сельском хозяйстве;

периоды творческой деятельности членов творческих союзов -писателей, художников, композиторов, кинематографистов, театральных деятелей, а также литераторов и художников, не являющихся членами соответствующих творческих союзов;

служба в Вооруженных Силах Российской Федерации и иных созданных в соответствии с законодательством Российской Федерации воинских формированиях, Объединенных Вооруженных Силах Содружества Независимых Государств, Вооруженных Силах бывшего СССР, органах внутренних дел Российской Федерации, органах внешней разведки, органах федеральной службы безопасности, федеральных органах исполнительной власти и федеральных государственных органах, в которых предусмотрена военная служба, бывших органах государственной безопасности Российской Федерации, а также в органах государственной безопасности и органах внутренних дел бывшего СССР (в том числе в периоды, когда эти органы именовались по-другому), пребывание в партизанских отрядах в период гражданской войны и Великой Отечественной войны;

(в ред. Федерального закона от 04.06.2014 N 145-ФЗ)

периоды временной нетрудоспособности, начавшейся в период работы, и период пребывания на инвалидности I и II группы, полученной вследствие увечья, связанного с производством, или профессионального заболевания;

период пребывания в местах заключения сверх срока, назначенного при пересмотре дела;

периоды получения пособия по безработице, участия в оплачиваемых общественных работах, переезда по направлению службы занятости в другую местность и трудоустройства.

Исчисление продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, включаемых в общий трудовой стаж в соответствии с настоящим пунктом, производится в календарном порядке по их фактической продолжительности, за исключением периодов работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и периодов работы в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности.

Периоды работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности включаются в общий трудовой стаж как полный год работы независимо от фактической продолжительности этих периодов.

4. Расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле:

РП = ЗР x СК, где:

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок застрахованного лица не подтверждается;

СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц…

В судебном заседании установлено, что истцу с <дата изъята> назначена пенсия по достижении 55 летнего возраста в соответствии с частью 1 статьи 8 ФЗ РФ от <дата изъята> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Пенсия истцу назначена по п. 3 ст. 30 ФЗ РФ от 17.12.2001 № 173-ФЗ и ст. 15 ФЗ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ в размере 9 590,43 руб. без учета периода учебы. Пенсия истца по старости рассчитана по формуле, предусмотренной п. 3 статьи 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» с учетом фактического трудового стажа без учета периода учебы, поскольку такой расчет наиболее выгоден для истца.

Истец просит суд обязать ответчика включить в его трудовой стаж периоды его обучения, обосновывая свои требования п. 4 статьи 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ». Однако, поскольку п. 3 указанной статьи, в соответствии с которым истец в настоящее время получает пенсию, такая возможность не предусмотрена, удовлетворение такого требования истца означало бы исчисление его пенсии по правилам п. 4 названной статьи, что невыгодно для неё, повлечет ущемление её пенсионных прав, что недопустимо, а потому такое требование ФИО1 удовлетворению не подлежит. Также не подлежит удовлетворению и требование о перерасчете её пенсии с учетом периода её обучения, поскольку такой перерасчет также будет производится на основании п. 4 указанной статьи, в результате чего пенсия истца уменьшится, а не увеличится, что также недопустимо.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что ответчик в интересах истца исчисляет ему пенсию в соответствии с п. 3 статьи 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ». Данным пунктом закона не предусмотрена возможность включения в трудовой стаж периодов обучения.

Согласно Закону о страховых пенсиях, а именно части 3 статьи 36, Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

Граждане обращаются за назначением пенсии, перерасчетом ее размера, переводом с одной пенсии на другую путем подачи заявления о назначении пенсии, заявления о перерасчете размера пенсии, заявления о переводе с одной пенсии на другую в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации лично или через представителя, обращающегося за установлением пенсии от его имени.

В соответствии с частью 1 статьи 18 Закона о страховых пенсиях размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

<дата изъята> Распоряжением Управления ПФР в соответствии с пунктом 1 части 10 статьи 18 Закона о страховых пенсиях размер страховой пенсии истца индексирован. Общая сумма назначенных пенсий составляет 10 108 рублей 27 копеек.

<дата изъята> Распоряжением Управления ПФР в соответствии с пунктом 2 части 10 статьи 18 Закона о страховых пенсиях размер страховой пенсии истца индексирован. Общая сумма назначенных пенсий составляет 10 128 рублей 59 копеек.

Суд считает, что исчислить страховую пенсию ФИО1 по формуле СК 0,86027778хЗР/ЗП 1,605x1671 с последующей индексацией не допустимо, поскольку это противоречит нормам материального права.

В силу статьи 30 Закона о трудовых пенсиях оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на <дата изъята> осуществляется путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал, определяемый с учетом расчетного размера трудовой пенсии. Расчетный размер трудовой пенсии зависит от стажевого коэффициента и отношения среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации за 2000-2001 годы, либо за любые 60 месяцев работы подряд.

Из пункта 3 статьи 30 Закона о трудовых пенсиях следует, что отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2.

Расчетная величина отношения среднемесячного заработка истца

к среднемесячной заработной плате в РФ за период с 1989 по 1994г.г. составляет 1,605, однако ограничена Управлением ПФР до 1,2. Данное ограничение как отмечено выше, предусмотрено пенсионным законодательством.

Как указано в Определении Конституционного Суда Российской Федерации от 24 сентября 2013 года по делу №1382-0 устанавливая при определении расчетного размера трудовой пенсии ограничение соотношения среднемесячного заработка застрахованного лица и среднемесячной заработной платы в Российской Федерации, федеральный законодатель имел целью обеспечить баланс интересов частных лиц и публичных интересов государства, а также иных лиц, получающих пенсии. Этот порядок учета заработка распространяется в равной мере на всех пенсионеров, а потому не может рассматриваться как нарушающий право на социальное обеспечение и принцип равенства всех перед законом.

Утверждая, что при подсчете размера страховой пенсии по старости по нормам Закона о страховых пенсиях отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации должно учитываться без каких-либо ограничений, истец фактически ставит перед судом вопрос об изменении нового пенсионного законодательства, разрешение которого является прерогативой законодателя и не относится к компетенции суда.

Суд не может согласиться с требованиями истца об установлении при перерасчете пенсии коэффициента по уходу за матерью в соответствии с пунктом 10 Постановления Правительства РФ <номер изъят> от <дата изъята>.

С <дата изъята> в соответствии с Законом о страховых пенсиях введен новый порядок формирования прав граждан и определения размера страховых пенсий в системе обязательного пенсионного страхования.

Согласно статье 12 Закона о страховых пенсиях, в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Закона, засчитывается и период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет.

Согласно пункту 34 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от <дата изъята><номер изъят>, соответствующий факт устанавливается решением органа, осуществляющего пенсионное обеспечение по месту жительства лица, за которым осуществляется уход, на основании заявления заинтересованного трудоспособного лица, осуществляющего уход, по установленной форме и документов, удостоверяющих факт и продолжительность нахождения на инвалидности лица, за которым осуществляется уход. Права на страховую пенсию учитываются в пенсионных коэффициентах (баллах).

За эти нестраховые периоды также начисляются пенсионные коэффициенты (баллы):

1,8 балла за один год ухода за гражданином, достигшим возраста 80 лет, инвалидом I группы, ребенком-инвалидом, один год военной службы по призыву, один год отпуска по уходу за первым ребенком;

3,6 балла за один год отпуска по уходу за вторым ребенком;

5,4 балла за один год отпуска по уходу за третьим и четвертым ребенком.

Период с <дата изъята> по <дата изъята> ухода за лицом,

достигшим возраста 80 лет, включен в страховой стаж ФИО1 и учтен в виде дополнительных баллов.

Аналогичные пояснения изложены в неоднократных ответах УПФ РФ в <адрес изъят> в адрес ФИО1 в ответ на её обращения.

Требование ФИО1 в части компенсации морального вреда в размере 15 тысяч рублей также не подлежит удовлетворению по следующим основаниям.

Статья 150 ГК РФ относит к нематериальным благам, в том числе, жизнь и здоровье, достоинство личности, личная неприкосновенность, честь и доброе имя, деловую репутация, неприкосновенность частной жизни.

В силу ст. ст. 151, 1100 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

В соответствии со ст. 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

В силу п. 2 ст. 1099 ГК РФ моральный вред, причиненный действиями (бездействием), нарушающими имущественные права гражданина, подлежит компенсации в случаях, предусмотренных законом.

Суд исходя из предписаний статьи 151, пункта 1 статьи 1099, 1100, 1101 Гражданского кодекса Российской Федерации, руководящих разъяснений Пленума Верховного Суда РФ, приведенных в пункте 2 постановления от 20 декабря 1994 г. N 10 "Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда" считает об отсутствие правовых оснований для компенсации морального вреда, так как, по общему правилу, моральный вред подлежит компенсации в том случае, когда физические или нравственные страдания причинены действиями (бездействием), посягающими на принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона нематериальные блага (жизнь, здоровье, достоинство личности, деловая репутация, неприкосновенность частной жизни, личная и семейная тайна и т.п.) или нарушающими его личные неимущественные права (право на пользование своим именем, право авторства и другие неимущественные права в соответствии с законами об охране прав на результаты интеллектуальной деятельности), тогда как доказательств нарушения ответчиком личных неимущественных прав или посягательства ответчиком на нематериальные блага истцом не представлено.

В соответствии с пунктом 2 статьи 1099 Гражданского кодекса Российской Федерации моральный вред, причиненный действиями (бездействием), нарушающими имущественные права гражданина, подлежит компенсации в случаях, предусмотренных законом.

В данном случае компенсация морального вреда при нарушении имущественных прав гражданина не предусмотрена, кроме того, не приведено истцом и доказательств виновного нарушения ответчиком имущественных прав ФИО1

При таких обстоятельствах дела, исковые требования ФИО1 подлежит отклонению в полном объеме.

Требование истца о наложении судебного штрафа на ответчика в связи с не обеспечением явки своего представителя в судебное заседание, не может быть удовлетворено, поскольку представитель ответчика, как следует из материалов дела, участвовал в судебных заседаниях апелляционной инстанции Верховного Суда Республики Татарстан(л.д.41).

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194, 198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Иск ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда России в <адрес изъят> Республики Татарстан о перерасчете пенсии с учетом последующей индексацией, об установлении коэффициента по уходу матери, о включении в трудовой стаж периода обучения, о взыскании страховой части пенсии, компенсации морального вреда оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда Республики Татарстан через Советский районный суд города Казани в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья:подпись Л.А. Хуснуллина

Копия верна:судья Л.А. Хуснуллина