Приговор № 1-569/2020 от 12 ноября 2020 г. по делу № 1-569/2020

Дело №


П Р И Г О В О Р

Именем Российской Федерации

<адрес> ДД.ММ.ГГГГ

Красногорский городской суд в составе:

Председательствующего судьи ФИО11

при секретаре ФИО2,

с участием: государственного обвинителя – старшего помощника военного прокурора Солнечногорского гарнизона Московской городской военной прокуратуры ФИО3,

защитника: адвоката ФИО4, представившего удостоверение № и ордер №

подсудимой ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании уголовное дело в отношении ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки <адрес>, гражданки РФ, не военнообязанной, со средним-специальным образованием, замужней, работающей в филиал № ФГБУ «ЛРКЦ» Минобороны России, лаборантом (внешний совместитель) и <адрес> ФИО5» Минобороны России, фельдшером-лаборантом (по основной должности, а также по должности внутреннего совместителя), ранее не судимой, зарегистрированной и проживающей по адресу: <адрес>,

обвиняемой в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 159 УК РФ,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 совершила мошенничество, то есть хищение чужого имущества путем обмана, в крупном размере.

Преступление совершено при следующих обстоятельствах: ФИО1 в период с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время работает в ФГБУ «3 Центральный военный госпиталь им. ФИО5» Минобороны России (далее – Госпиталь, ФИО12 ФИО5» <адрес>), расположенном по адресу: <адрес>, <адрес><адрес>, в должности фельдшера-лаборанта патологоанатомического отделения (с патогистологической, иммуногистохимической лабораториями и эвакуационной группой). Кроме того, ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время работает в Госпитале в должности фельдшера-лаборанта (гистолога) патологоанатомического отделения по внутреннему совместительству на 0,5 ставки и является гражданским персоналом <данные изъяты>

В соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» медицинские работники имеют право на основные гарантии, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, в том числе на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации за счет средств работодателя, прохождение аттестации для получения квалификационной категории в порядке и сроки, определяемые уполномоченным федеральным органом исполнительной власти, а также на дифференциацию оплаты труда по результатам аттестации, стимулирование труда в соответствии с уровнем квалификации.

На основании приказа Минздрава России от ДД.ММ.ГГГГ №н «О порядке и сроках прохождения медицинскими работниками и фармацевтическими работниками аттестации для получения квалификационной категории» аттестация и получение квалификационной категории для медицинских работников является добровольной и необязательной для осуществления медицинской деятельности. Аттестация проводится один раз в 5 лет. Присвоенная квалификационная категория действительна на всей территории Российской Федерации в течение 5 лет со дня издания распорядительного акта о присвоении.

Согласно перечисленным нормам удостоверение о квалификационной категории медицинских работников является документом, предоставляющим медицинским работникам право получать дополнительные стимулирующие выплаты.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений», таблицей 15 «Медицинские и фармацевтические работники военно-медицинских учреждений (подразделений) утвержденного приказом Министра обороны Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О мерах по реализации в Вооруженных Силах Российской Федерации постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №» (утратил силу ДД.ММ.ГГГГ), размер должностного оклада фельдшера-лаборанта, имеющего высшую квалификационную категорию, в сельской местности составляет 9 240 рублей, а без квалификационной категории 7 000 рублей. Согласно таблице 80 Главы III «Размер должностных окладов гражданского персонала, осуществляющего деятельность в сфере здравоохранения» приложение №, утвержденного приказом Министра обороны Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О мерах по реализации в Вооруженных Силах Российской Федерации постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №», размер должностного оклада фельдшера-лаборанта, имеющего высшую квалификационную категорию, в сельской местности составляет 11 730 рублей, а без квалификационной категории 8 890 рублей.

В соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №-р с ДД.ММ.ГГГГ оплата труда гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации увеличена на 4 процента.

Согласно выписке из приказа начальника Госпиталя от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 присвоена высшая квалификационная категория по специальности «лабораторная диагностика» и выдано удостоверение №, срок действия которого истекал ДД.ММ.ГГГГ.

В один из дней марта-апреля 2014 года, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 приобрела у неустановленного лица, материалы дела в отношении которого выделены в отдельное производство, заведомо подложные для неё документы – удостоверение № о, якобы, прохождении ДД.ММ.ГГГГ аттестации и присвоении ей центральной аттестационной комиссией при Департаменте здравоохранения <адрес> высшей квалификационной категории по специальности «лабораторная диагностика», а также выписку из приказа руководителя Департамента здравоохранения <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-с.

Фактически ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ в указанном Департаменте квалификационную категорию не подтверждала, соответствующее удостоверение и выписку из приказа не получала, на аттестационную комиссию не прибывала.

В один из дней марта-апреля 2014 года, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1, действуя умышленно, желая получать заработную плату в повышенном объеме после ДД.ММ.ГГГГ и не желая проходить аттестацию в установленном порядке, представила вышеуказанные подложные документы в кадровый орган Госпиталя. При этом, ФИО1 умышленно скрыла факт отсутствия у неё права на получение оклада с учетом высшей квалификационной категории, тем самым совершив обман должностных лиц ФГБУ «3 ЦВКГ им. ФИО5» Минобороны России.

На основании представленных ФИО1 подложных документов должностные лица кадрового органа и начальник Госпиталя, обманутые ФИО1, издали приказ от ДД.ММ.ГГГГ № о наличии у последней документов, подтверждающих право выплаты оклада с учетом высшей квалификационной категории после ДД.ММ.ГГГГ. В свою очередь, должностные лица финансово-экономической службы ФГБУ «3 ЦВКГ им. ФИО5» Минобороны России продолжили выплату ФИО1 оклада с учетом указанной квалификационной категории после окончания срока действия удостоверения №.

ДД.ММ.ГГГГ срок действия подложных документов ФИО1 истек, в связи с чем последняя перестала незаконно получать оклад с учетом высшей квалификационной категории.

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на расчетный счет ФИО1 №, открытый в ПАО Банк «Возрождение» по адресу: <адрес>, с расчетного счета ФИО13 №, открытого в ГУ Банка России по ЦФО <адрес> по адресу: <адрес>, совместно с заработной платой за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ей перечислена неположенная выплата за высшую квалификационную категорию на сумму 429 053,47 рубля, которая составляет разницу между окладом с учетом высшей квалификационной категории и без учета таковой.

Похищенными средствами ФИО1 распорядилась по своему усмотрению, а её преступными действиями ФИО14 причинен материальный ущерб в размере 429 053,47 рубля, то есть в крупном размере.

Таким образом, ФИО1, действуя умышленно, с корыстной целью, желая получать оклад с учетом высшей квалификационной категории, в период с одного из дней марта-апреля 2014 года, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ совершила мошенничество, то есть хищение чужого имущества путем обмана в крупном размере, представив в кадровый орган Госпиталя, расположенного по адресу: <адрес>, г.о. Красногорск, <адрес>, заведомо подложные документы, на основании которых получала повышенную заработную плату за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на свой расчетный счет №, открытый в ПАО Банк «Возрождение» по адресу: <адрес>, с расчетного счета ФИО15 №, открытого в ГУ Банка России по ЦФО <адрес> по адресу: <адрес>, похитив тем самым денежные средства в размере 429 053,47 рубля и причинив ущерб ФИО16 в указанном размере.

В судебном заседании подсудимая ФИО1 вину в совершении инкриминируемого ей преступления признала в полном объеме, в содеянном раскаялась, при этом по обстоятельствам дела пояснила следующее. Указала, что в ФИО18. ФИО5 она работает с 2006 года по настоящее время в должности фельдшера- лаборанта, фельдшера патологоанатомического отделения. В связи с тем, что пришло время подтвердить категорию, но она не смогла этого сделать в установленном порядке, она нашла сайт в Интернете, где был указан номер телефона, по которому она позвонила, ей сказали, какие документы нужны. Через две недели она встретилась с мужчиной, который передал ей документы о подтверждении высшей категории - выписку из приказа и удостоверение. Данные документы она передала в ФИО17 и в филиал № ФГБУ «ЛРКЦ» Минобороны России. В дальнейшем на протяжении 5 лет ей выплачивали зарплату по высшей категории. С суммой вмененного ущерба также согласилась, указала, что ДД.ММ.ГГГГ возместила в госпиталь Вишневского 429 053,47 р.

Помимо признания подсудимой ФИО1 своей вины в совершении инкриминируемого ей преступления, ее вина полностью подтверждается другими, исследованными в судебном заседании доказательствами.

Так, допрошенный в судебном заседании представитель потерпевшего ФИО6 показал, что с 2006 года ФИО1 работает в Госпитале, за этот период работы руководством она неоднократно поощрялась, при этом ФИО1 характеризуется как высокопрофессиональный специалист с высшей квалификацией, готовый выполнять работу в любое время. Указал, что до 2014 года, а также с 2019 года и по настоящее время ФИО1 имеет высшую квалификационную категорию, полученную в установленном порядке. Указал, что по окончанию срока действия сертификата ФИО1 работала на таком же профессиональном уровне, как и с высшей квалификационной категорией. Изложенные в обвинительном заключении обстоятельства стали известны ему в ходе проведении проверки по уголовному делу. Пояснил, что ФИО1 возместила причиненный ущерб, претензий у ФИО19. ФИО5» Минобороны России к ней не имеется.

Допрошенная в ходе предварительного следствия свидетель ФИО7, чьи показания оглашены в судебном заседании, показала, что она с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время работает в Госпитале в должности специалиста отдела кадров. ФИО1 ей знакома по работе в Госпитале. Ознакомившись со светокопией удостоверения №, а также выписки из приказа Департамента здравоохранения <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-с на имя ФИО1 о присвоении той высшей квалификационной категории, она сообщила, что ДД.ММ.ГГГГ у ФИО1 истекал срок действия удостоверения о высшей квалификационной категории, полученного той в Госпитале в 2009 году. В один из дней апреля 2014 года ФИО1 представила ей оригиналы данных документов, с которых она сняла копии и вложила их в личное дело ФИО1 На основании удостоверения № и выписки из приказа руководителя Департамента здравоохранения <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-с ФИО1 продолжила получать оклад с учетом высшей квалификационной категории после ДД.ММ.ГГГГ, при этом новый приказ начальника Госпиталя об установлении ФИО1 оклада с учетом высшей квалификационной категории не издавался. В конце июля 2020 года в Госпиталь из ВСО СК России по Солнечногорскому гарнизону поступили запросы, содержащие в себе сведения о проводимой доследственной проверке в отношении ФИО1. До июля 2020 года ей не было известно о подложности удостоверения №, а также выписки из приказа Департамента здравоохранения <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-<адрес> с личной карточкой работника формы Т-2 от ДД.ММ.ГГГГ на имя ФИО1, она сообщила, что запись в графах «VI. Аттестация», «V. Повышение квалификации» она сделала собственноручно, тем самым подтвердив факт представления ей ФИО1 удостоверения №, а также выписки из приказа Департамента здравоохранения <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-с. По её мнению, ФИО1 представила в отдел кадров Госпиталя подложные документы о, якобы, наличии у той высшей квалификационной категории, чтобы получать деньги, положенные медицинскому работнику, имеющему указанную квалификационную категорию (т.10 л.д. 61-65).

Допрошенная в ходе предварительного следствия свидетель ФИО8, чьи показания оглашены в судебном заседании, показала, что она с 2008 года по настоящее время работает в Госпитале в должности ведущего бухгалтера. В конце июля 2020 года в Госпиталь из ВСО СК России по Солнечногорскому гарнизону поступили запросы, содержащие в себе сведения о возбуждении в отношении ФИО1 уголовного дела. В рамках исполнения данных запросов ей необходимо было произвести перерасчет заработной платы ФИО1 и посчитать сумму причиненного Госпиталю ущерба. Указала, что ФИО1 своими преступными действиями причинила ущерб Госпиталю на сумму 429 053,47 рубля. Указанная сумма является разницей между окладом с учетом высшей квалификационной категории и без учета таковой за период работы ФИО1 в Госпитале с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В сумму расчета входит работа ФИО1 по основной должности, а также по должности внутреннего совместителя (т.10 л.д. 114-117).

Допрошенная в ходе предварительного следствия свидетель ФИО9, чьи показания оглашены в судебном заседании, показала, что, согласно которым она с 1990 года по ДД.ММ.ГГГГ работала в Госпитале в должности главной медицинской сестры. В её служебные обязанности, среди прочего, входил контроль за прохождением средним медицинским персоналом Госпиталя аттестационных комиссий по подтверждению квалификационных категорий. На основании приказа Министерства Здравоохранения №н «О порядке и сроках прохождения медицинскими работниками и фармацевтическими работниками аттестации для получения квалификационной категории» медицинский работник имеет право на присвоение квалификационной категории, которая действует в течение 5 лет. Получение категории является необязательным для медицинского персонала, так как без квалификационной категории работник имеет право осуществлять медицинскую деятельность. В случае если работник хочет получать оклад с учетом надбавки за квалификационную категорию, то должен предоставить заявление на имя председателя аттестационной комиссии, копию трудовой книжки, отчет о проделанной работе за последний год, характеристику с места работы, документы о первичном образовании, аттестационный лист. В Госпитале указанные документы предоставляются непосредственно в экспертную (аттестационная) комиссию Госпиталя. Аттестационная комиссия в Госпитале заседает 2 раза в год, при этом получение квалификационной категории сотрудниками Госпиталя проходит на безвозмездной основе (бесплатно). Медицинский персонал, который имеет квалификационную категорию, самостоятельно достоверно осведомлен о сроках истечения своих документов (удостоверений) о квалификационной категории. Данный вывод подтверждается тем, что за квалификационную категорию устанавливается повышенный оклад, и все медицинские работники об этом знают и самостоятельно уточняют о датах следующей аттестации. В случае если работник по истечении срока действия удостоверения не подтверждает квалификационную категорию, тому прекращается выплата оклада с учетом ранее присвоенной квалификационной категории, о чем издается приказ начальника Госпиталя. ФИО1 ей знакома, с 2006 года по настоящее время последняя работает в Госпитале в должности фельдшера-лаборанта патологоанатомического отделения. ФИО1 до ДД.ММ.ГГГГ являлась её подчиненной. Она индивидуально ФИО1 разъясняла установленный порядок прохождения аттестации и присвоения квалификационной категории. Кроме того, на общих собраниях и конференциях она напоминала всем сотрудникам об окончании срока их документов о квалификационной категории, а также о дате заседания аттестационной комиссии Госпиталя. Ознакомившись со светокопией удостоверения №, а также выписки из приказа Департамента здравоохранения <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-с на имя ФИО1, она сообщила, что документы ей знакомы. ДД.ММ.ГГГГ у ФИО1 истекал срок действия документа (удостоверения), подтверждающего наличие у последней высшей квалификационной категории, который ФИО1 получила в Госпитале в 2009 году. В один из дней 2014 года ФИО1 представила в отдел кадров Госпиталя оригинал удостоверения №, а также выписки из приказа Департамента здравоохранения <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-с. В последующем ФИО1 принесла данные документы ей, чтобы она внесла в свою таблицу новый срок окончания квалификационной категории ФИО1 Ей не было известно о том, что документы ФИО1 - удостоверение №, а также выписка из приказа Департамента здравоохранения <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-с являются подложными. О данном факте она узнала в ходе допроса в качестве свидетеля. Она считает, что ФИО1 представила в отдел кадров Госпиталя подложные документы, чтобы получать деньги, положенные медицинскому работнику, имеющему высшую квалификационную категорию, а также ФИО1 не хотела готовить работу для аттестационной комиссии (т.10 л.д. 56-60).

Кроме показаний подсудимой, представителя потерпевшего и свидетелей вина ФИО1 в совершении инкриминируемого ей преступления полностью подтверждается следующими доказательствами, исследованными в судебном заседании:

- светокопией трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которой ФИО1 принята на работу с ДД.ММ.ГГГГ на должность фельдшера-лаборанта патологоанатомического отделения (т.2 л.д. 94),

- выпиской из приказа начальника Госпиталя от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которой ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность фельдшера-лаборанта патологоанатомического отделения (т.2 л.д. 103),

- светокопией трудового договора (без номера) от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которой ФИО1 принята на работу с ДД.ММ.ГГГГ на должность фельдшера-лаборанта (гистолога) патологоанатомического отделения по внутреннему совместительству на 0,5 ставки (т.2 л.д. 78-79),

- выпиской из приказа начальника Госпиталя от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которой ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность фельдшера-лаборанта (гистолога) патологоанатомического отделения по внутреннему совместительству на 0,5 ставки (т.2 л.д. 104),

- выпиской из приказа начальника Госпиталя от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которой ФИО1 подтверждена высшая квалификационная категория по специальности «лабораторная диагностика» (т.2 л.д. 110),

- сообщением из Госпиталя от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ на аттестационной комиссии Госпиталя подтверждена высшая квалификационная категория, и выдано удостоверение №. Кроме того, согласно сообщению, подтверждается факт обмана ФИО1 должностных лиц и руководства Госпиталя (т. 2 л.д. 109),

- выпиской из приказа начальника Госпиталя от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которой ФИО1 продлена выплата оклада с учетом высшей квалификационной категории на основании приказа руководителя Департамента здравоохранения <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-с (т.2 л.д. 101),

- светокопией личной карточки работника формы Т-2 на имя ФИО1, в которой имеется запись о подтверждении высшей квалификационной категории по специальности «лабораторная диагностика» на основании приказа руководителя Департамента здравоохранения <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-с (т.2 л.д. 60-64),

- копией удостоверения № на имя ФИО1 и копия выписки из приказа руководителя Департамента здравоохранения <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-с, согласно которым ФИО1, якобы, ДД.ММ.ГГГГ прошла аттестацию, и последней центральной аттестационной комиссией при Департаменте здравоохранения <адрес> присвоена высшая квалификационная категория по специальности «лабораторная диагностика». Срок действия документов до ДД.ММ.ГГГГ (т.1 л.д. 45-46),

- сообщением Департамента здравоохранения <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому удостоверение № о присвоении квалификационной категории ФИО1 аттестационной комиссией Департамента в 2014 году не выдавалось, приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-с не издавался и в базе приказов Департамента не зарегистрирован (т.2 л.д. 56),

- светокопиями расчетных листков, ведомостей зачисления денежных средств на лицевые счета работников Госпиталя и платежных поручений за период работы ФИО1 с апреля 2014 года по март 2019 года, согласно которым ФИО1 начислялась и выплачивалась заработная плата, в том числе оклад с учетом высшей квалификационной категории (т.2 л.д. 123-226, т.3 л.д. 1-229, т.4 л.д. 1-225, т.5 л.д. 1-218, т.6 л.д. 1-189),

- выписками по счету банковской карты ФИО1, согласно которым в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ последней на расчетный счет № в ПАО Банк «Возрождение» поступала заработная плата за период работы в Госпитале с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в том числе оклад с учетом высшей квалификационной категории (т.10 л.д. 132-188),

- сообщением ФГБУ «3 ЦВКГ им. ФИО5» Минобороны России о реквизитах банковских счетов, согласно которому заработная плата ФИО1 в Госпитале перечислялась на расчетный счет №, открытый в ПАО Банк «Возрождение» по адресу: <адрес>. Расчетный счет №, открытый в ГУ Банка России по ЦФО по адресу: <адрес>, принадлежит ФГБУ «3 ЦВКГ им. ФИО5» Минобороны России (т. 2 л.д. 112),

- сравнительным расчетом заработной платы ФИО1, проведенным в финансово-экономической службе Госпиталя, согласно которому разница по окладам с учетом высшей квалификационной категории и без учета квалификационной категории за период её работы в Госпитале с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет 429 053,47 рублей (т. 10 л.д. 109).

Каких- либо недопустимых доказательств не установлено. Оценивая все исследованные доказательства в совокупности, суд считает, что в ходе судебного разбирательства нашло свое объективное подтверждение, предъявленное ФИО1 обвинение в мошенничестве, то есть хищении чужого имущества путем обмана, в крупном размере.

Основываясь на показаниях подсудимой ФИО1, признавшей вину в совершении инкриминируемого ей преступления, представителя потерпевшего ФИО6, свидетелей ФИО7, ФИО8 и ФИО9, объективность которых подтверждена письменными материалами дела, суд считает доказанной вину ФИО1 в совершении инкриминируемого ей преступления.

Суд считает, что действия подсудимой ФИО1 органом предварительного расследования правильно квалифицированы по ч. 3 ст. 159 УК РФ, как в мошенничество, то есть хищение чужого имущества путем обмана, в крупном размере.

При назначении меры наказания подсудимой ФИО1 суд учитывает характер и степень общественной опасности совершенного преступления, относящегося к категории тяжких преступлений, обстоятельства его совершения, данные о личности подсудимой, состояние ее здоровья, возраст, обстоятельства, смягчающие наказание, а также влияние назначенного наказания на исправление подсудимой и на условия жизни его семьи. Суд учитывает, что ФИО1 ранее не судима, полностью признала вину и раскаялась в содеянном, добровольно в полном объеме возместила материальный ущерб, причиненный преступлением, положительно характеризуется по месту работы, имеет ряд тяжелых хронических заболеваний, что суд признает обстоятельствами, смягчающими наказание. Обстоятельств, отягчающих вину подсудимой ФИО1, судом не установлено.

С учетом тяжести содеянного и личности подсудимой, суд считает целесообразным назначить ФИО1 наказание в виде штрафа, с учетом наличия у нее постоянного места работы.

Оснований для применения ст. 64 УК РФ или изменения категории преступления на менее тяжкую суд не усматривает. На основании изложенного и, руководствуясь ст. 307-309 УПК РФ, суд

ПРИГОВОРИЛ:

ФИО1 признать виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 159 УК РФ и назначить ей наказание в виде штрафа в размере 300 000 (триста тысяч) рублей в доход государства.

Меру процессуального принуждения в отношении осужденной ФИО1 в виде обязательства о явке – отменить по вступлению приговора в законную силу.

Штраф подлежит уплате по следующим реквизитам:

Получатель УФК по <адрес> (ВСУ СК России по <адрес> №

Наименование банка: <адрес>

№
№

№
№

№
№

Приговор может быть обжалован в Московский областной суд в течение 10 суток со дня его провозглашения. В случае подачи апелляционной жалобы осужденная вправе ходатайствовать о своем участии при рассмотрении дела судом апелляционной инстанции, о чем необходимо сообщить в жалобе, а также поручить защиту избранному ей защитнику либо ходатайствовать о назначении ему защитника судом.

Судья ФИО20