Решение № 2-473/2024 2-473/2024~М-372/2024 М-372/2024 от 5 июня 2024 г. по делу № 2-473/2024

УИД № 14RS0016-01-2024-000553-86

Дело № 2-473/2024 (материал - 2-372/2024)

Строка 2.066


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

06 июня 2024 года г.Мирный РС(Я)

Мирнинский районный суд Республики Саха (Якутия) в составе: председательствующего судьи Григорьевой С.А., при помощнике судьи Тихоновой Т.С., с участием прокурора г.Мирного Буцяка М.И., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к акционерной компании «АЛРОСА» (публичное акционерное общество) об индексации утраченного заработка, взыскании задолженности по утраченному заработку, разницы между фактическим размером утраченного заработка и страховым возмещением.

у с т а н о в и л:

ФИО1 обратился в суд с вышеуказанным иском, в котором просит:

- произвести в порядке ст.ст.318, 1091 ГК РФ индексацию утраченного заработка за период с 01 июля 2018 года по 31 мая 2024 года;

- взыскать с ответчика задолженность по возмещению вреда здоровью (утраченного заработка) за период с 16 апреля 2021 года по 31 мая 2024 года в размере 2 419 833 рубля 58 копеек;

- взыскивать с ответчика в пользу истца ежемесячно, начиная с 01 июня 2024 года в счет возмещения вреда здоровью (утраченного заработка) в размере, рассчитываемом как разница между размером утраченного заработка, который по состоянию на 2024 год, с учетом индексации составляет 178 941 рубль 94 копейки, с его последующей ежегодной индексацией пропорционально росту величины прожиточного минимума на душу населения в субъекте РФ по месту жительства истца и размером страховой выплаты за этот же календарный месяц, который с 01.02.2024 года составляет 108 784 рубля 04 копейки, с учетом последующей ежегодной индексации на основании пункта 11 статьи 12 Федерального закона от 24 июля 1998 года №125-ФЗ.

В обоснование заявленных требований указал, что с 03.06.1991 г. по 16.08.2018 г. работал у ответчика во вредных производственных условиях, где приобрел профессиональное заболевание.

На основании заключения МСЭ истцу установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере 60% на срок с <дата> по <дата> и третья группа инвалидности по профессиональному заболеванию.

На основании справки МСЭ-2006 № и акта освидетельствования №.13.14/2022 от <дата> ФКУ «ГБ МСЭ по Республике Саха (Якутия)» Минтруда России (бюро №) истцу установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере 60% и третья группа инвалидности по профессиональному заболеванию установлены на бессрочный срок.

Согласно справке-расчету ГУ РО ФСС РФ по Республике Саха (Якутия) размер среднемесячного заработка истца до даты установления заключительного диагноза профессионального заболевания (<дата>) составил 203 753 руб. 06 коп., размер утраченного заработка 122 251 руб. 84 коп. (203 753,06 * 60%), а с учётом деноминации и последующей индексации утраченного заработка до даты утраты профессиональной трудоспособности, установленной при первичном освидетельствовании учреждением МСЭ (до <дата>) составил 125 308 руб. 14 коп. (122 251,84 руб. * К2 = 1,025), где К2 = 1,025 - коэффициент увеличения утраченного заработка пропорционально повышению минимального размера оплаты труда в централизованном порядке и с учётом уровня инфляции.

Приказом ГУ РО ФСС РФ по Республике Саха (Якутия) истцу назначена ежемесячная страховая выплата в максимальном на 2018 год размере 74 097 руб. 66 коп.

Истец был ознакомлен с расчетом своего утраченного заработка, который с учетом деноминации и последующей индексации составил 125 308 руб. 14 коп., и назначенной ему максимальной ежемесячной страховой выплатой в размере 74 097 руб. 66 коп., согласился с ним

Приказами ГУ РО ФСС РФ, изданным в связи с индексацией размера ежемесячной страховой выплаты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, производился перерасчет ежемесячной страховой выплаты, назначенной истцу страховщиком, с назначением максимальной ежемесячной страховой выплаты: с <дата> - 77 283 руб. 86 руб.; с <дата> - 79 602,38 руб.; с <дата> - 83 502,90 руб.; с <дата> - 90 517,14 руб.; с <дата> - 101 288,68 руб.; с <дата> - 108 784,04 руб.

С учетом увеличения прожиточного минимума в Республике Саха (Якутия) в расчете на душу населения за период с <дата> по <дата> истцом приведены суммы для расчета утраченного заработка, и расчет задолженности по возмещению вреда здоровью (утраченного заработка) с соответствующими коэффициентами, подробный расчет которых указан в исковом заявлении.

Стороны, извещенные надлежащим образом, в суд не явились, ходатайств об отложении дела не заявляли.

Истец и его представитель заявлениями от 30.05.2024 г. просят рассмотреть дело в их отсутствие, исковые требования поддерживают в полном объеме.

От представителя ответчика по доверенности ФИО2 23.05.2024 г. поступил отзыв на исковое заявление, просит в требованиях истца отказать, т.к. истцом не представлено доказательств того, что страхового возмещения недостаточно, чтобы полностью возместить вред.

Прокурор г.Мирного Буцяк М.И. считает иск подлежащим удовлетворению, поскольку заявленные исковые требования являются законными и обоснованными,

Руководствуясь ст.167 ГПК РФ, суд полагает необходимым рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц, извещенных надлежащим образом о дате, времени и месте рассмотрения дела.

Изучив доводы иска, исследовав материалы дела, выслушав заключение прокурора, полагавшего иск подлежащим удовлетворению, суд приходит к следующему.

В соответствии с ч.1 ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

По смыслу ст.67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющих в деле доказательств. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

В силу ч.2 ст.7 Конституции Российской Федерации в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда.

Ч.3 ст.37 Конституции РФ предусмотрено, каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

Согласно ст.22 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ) работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда; возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Из абз.8 ст.216.1 ТК РФ следует, что в случае причинения вреда жизни и здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей возмещение указанного вреда осуществляется в рамках обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

В соответствии с ч.1 ст.1064 ГК РФ вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.

Согласно ч.1 ст.1085 ГК РФ при причинении гражданину увечья или ином повреждении его здоровья возмещению подлежит утраченный потерпевшим заработок (доход), который он имел либо определенно мог иметь, а также дополнительно понесенные расходы, вызванные повреждением здоровья.

Федеральным законом от 24 июня 1998 г. №125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (далее – 125-ФЗ) не ограничено право застрахованных работников на возмещение вреда, осуществляемое в соответствии с законодательством РФ, в части, превышающей обеспечение по страхованию в соответствии с указанными законами. В такой ситуации работодатель (страхователь) несет ответственность за вред, причиненный жизни или здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей, установленных главой 59 ГК РФ (п.6 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 10.03.2011 г. №2 «О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»).

Ст.1072 ГК РФ предусмотрено, что юридическое лицо или гражданин, застраховавшие свою ответственность в порядке добровольного или обязательного страхования в пользу потерпевшего (ст.931, п.1 ст.935), в случае, когда страховое возмещение недостаточно для того, чтобы полностью возместить причиненный вред, возмещают разницу между страховым возмещением и фактическим размером ущерба.

В случае, когда установленная застрахованному лицу ежемесячная страховая выплата, назначенная в размере, установленном в соответствии со ст.12 125-ФЗ от 24.07.1998 г., не в полном объеме компенсирует утраченный потерпевшим в результате профессионального заболевания заработок (доход), определенный по правилам ст.1086 ГК РФ, по иску потерпевшего на работодателя может быть возложена ответственность за вред, причиненный жизни или здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей, в порядке, предусмотренном главой 59 ГК РФ.

Ст.1084 ГК РФ установлено, что вред, причиненный жизни или здоровью гражданина при исполнении договорных обязательств, возмещается по правилам, предусмотренным главой 59 ГК РФ, если законом или договором не предусмотрен более высокий размер ответственности. При причинении гражданину увечья или ином повреждении его здоровья возмещению подлежит утраченный потерпевшим заработок (доход), который он имел либо определенно мог иметь, а также дополнительно понесенные расходы, вызванные повреждением здоровья (ст.1085 ГК РФ).

В силу ст.1091 ГК РФ суммы выплачиваемого гражданам возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью потерпевшего, подлежат изменению пропорционально росту установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения в соответствующем субъекте РФ по месту жительства потерпевшего, а при отсутствии в соответствующем субъекте РФ указанной величины данные суммы должны быть не менее установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения в целом по РФ.

Как следует из материалов дела, ФИО1 с <дата> по <дата> работал у ответчика во вредных производственных условиях (Айхальский ГОК), где приобрел профессиональное заболевание, что подтверждается трудовой книжкой №. Уволен из АК «АЛРОСА» (ПАО) <дата> по собственному желанию в связи с выходом на пенсию по возрасту (п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ).

Согласно акту о случае профессионального заболевания от <дата> заболевание является профессиональным и возникло в результате длительной работы в неблагоприятных условиях, в которых работал ФИО1 (п.20); в соответствии с заключением № от <дата> больному противопоказана работа в контакте с пылью, токсическими газами, веществами раздражающего и аллергизирующего действия, с вибрацией, шумом, тяжелыми физическими нагрузками, длительное статическое напряжение мышц спины и плечевого пояса, работа в условиях низких температур. Направляется на МСЭ (п.13); профессиональное заболевание выявлено при обращении (п.14); общий стаж работы 36 лет 10 мес. 23 дня (п.7); стаж работы в данной профессии – 29 лет 7 мес. 6 дней (п.8); стаж работы в условиях воздействия вредных веществ неблагоприятных производственных факторов – 34 года 10 мес. 7 дней (п.9).

В санитарно-гигиенической характеристике условий труда работника при подозрении у него профессионального заболевания № от <дата> указано, что у работника <данные изъяты>

Заключением МСЭ истцу установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере 60% на срок с <дата> по <дата> и третья группа инвалидности по профессиональному заболеванию.

На основании справки № и акта освидетельствования №.13.14/2022 от <дата> ФКУ «ГБ МСЭ по Республике Саха (Якутия)» Минтруда России (бюро №) истцу с <дата> утрата профессиональной трудоспособности в размере 60% и третья группа инвалидности по профессиональному заболеванию установлены бессрочно.

По справке-расчету ГУ РО ФСС по РС(Я) от <дата> истцу установлен размер утраченного заработка в размере 125 308 рублей 14 копеек.

Согласно справке-расчету ГУ РО ФСС РФ по Республике Саха (Якутия) размер среднемесячного заработка истца до даты установления заключительного диагноза профессионального заболевания (<дата>) составил 203 753 руб. 06 коп., размер утраченного заработка 122 251 руб. 84 коп. (203 753,06 * 60%), а с учётом деноминации и последующей индексации утраченного заработка до даты утраты профессиональной трудоспособности, установленной при первичном освидетельствовании учреждением МСЭ (до <дата>) составил 125 308 руб. 14 коп. (122 251,84 руб. * К2 = 1,025), где К2 = 1,025 - коэффициент увеличения утраченного заработка пропорционально повышению минимального размера оплаты труда в централизованном порядке и с учетом уровня инфляции.

Среднемесячный заработок, утраченный заработок истца, а на их основании и страховая выплата, рассчитаны органами ФСС в соответствии с положениями Закона №125-ФЗ, выполнен работником ФСС на основании справок ПАО «АЛРОСА» о среднем заработке истца на основании лицевых счетов и платежных ведомостей.

Исходя из п.9 ст.12 Закона №125-ФЗ исчисленная и назначенная ежемесячная страховая выплата в дальнейшем перерасчету не подлежит.

Приказом ГУ РО ФСС РФ по Республике Саха (Якутия) ФИО1 назначена ежемесячная страховая выплата в максимальном на 2018 год размере 74 097 руб. 66 коп.

Следовательно, на момент повреждения здоровья и установления утраты профессиональной трудоспособности - <дата>, размер утраченного заработка истца составил 125 308 рублей 14 копеек, и превысил максимальный размер страховой выплаты, предусмотренной постановлением Правительства РФ от <дата> №<дата> год, в размере 74 097 рублей 66 копеек.

Истец был ознакомлен с расчетом своего утраченного заработка, который с учетом деноминации и последующей индексации, составил 125 308 рублей 14 копеек. Ему назначена максимальная ежемесячная страховая выплата в размере 74 097 рублей 66 копеек. Ответчик этот расчет утраченного заработка истца не оспорил.

Приказами ГУ РО ФСС РФ, изданным в связи с индексацией размера ежемесячной страховой выплаты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, производился перерасчет ежемесячной страховой выплаты, назначенной истцу страховщиком, с назначением максимальной ежемесячной страховой выплаты: с <дата> - 77 283 руб. 86 коп.; с <дата> - 79 602 руб. 38 коп.; с <дата> - 83 502 руб. 90 коп.; с <дата> - 90 517 руб. 14 коп.; с <дата> - 101 288 руб. 68 коп.; с <дата> - 108 784 руб. 04 коп.

В связи с изменениями в ст.1091 ГК РФ, внесенными Федеральным законом от <дата> №363-ФЗ, начало действия данного документа - <дата>, утраченный заработок истца подлежит индексации в соответствии с коэффициентами роста (повышения) установленной коэффициентов роста прожиточного минимума по месту жительства истца. Указанное подтверждается и правовой позицией, изложенной в п.34 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от <дата> № «О некоторых вопросах применения общих положений Гражданского кодекса РФ об обязательствах и их исполнении». Так, в данном пункте разъяснено, что ст.ст.318 и 1091 ГК РФ предоставляют гарантию повышения размера выплат на содержание гражданина. Условиями обязательства может быть предусмотрен повышенный размер индексации выплат по сравнению с размером, определяемым в соответствии со ст.318 ГК РФ. Индексация выплат в меньшем размере или иное ухудшение положения гражданина, на содержание которого выплачиваются денежные суммы, не допускается.

Из ст.318 ГК РФ следует, что если иное не предусмотрено законом, сумма, выплачиваемая по денежному обязательству непосредственно на содержание гражданина, в том числе в возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, либо по договору пожизненного содержания, увеличивается пропорционально повышению установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума.

По смыслу п.1 ст.316 и ст.318 ГК РФ и ст.2 Федерального закона «О прожиточном минимуме в РФ» в их системной взаимосвязи сумма, выплачиваемая непосредственно на содержание гражданина, увеличивается пропорционально повышению величины прожиточного минимума, установленного в субъекте РФ, в котором такой гражданин проживает. При этом принимается во внимание прожиточный минимум, установленный для населения в целом, а не для его отдельных социально- демографических групп, если иное не установлено законом (п.35 названного постановления Пленума Верховного Суда РФ).

Таким образом, с учетом увеличения прожиточного минимума в Республике Саха (Якутия) в расчете на душу населения за период с <дата> по <дата>, согласно ст.ст.318, 1091 ГК РФ, принимая во внимание разъяснения, данные в п.34 Постановления Пленума ВС РФ от <дата> № «О некоторых вопросах применения общих положений Гражданского кодекса РФ об обязательствах и их исполнении», необходимо применить следующие коэффициенты роста установленной величины прожиточного минимума на душу населения по месту жительства истца для расчета утраченного заработка: 125 308 руб. 14 коп. х 1 (с <дата>: 16463/16463) х 1,012 (с <дата>: 16667/16463) х 1,016 (с <дата>: 16938/16667) х 1,011 (с <дата>: 17126/16938) х 1,014 (с <дата>: 17372/17126) х 1 (с <дата>: 17286/17372) х 1,016 (с <дата>: 17567/17286) х 1,009 (с <дата>: 17721/17567) х 1,009 (с <дата>: 17877/17721) х 1 (с <дата>: 17824/17877) х 1,031 (с <дата> по <дата>: 18368/17824) = 140 856 руб. 64 коп.

Для расчета задолженности по возмещению вреда здоровью необходимо принять во внимание нижеприведенные коэффициенты роста установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения в Республике Саха (Якутия) по месту жительства истца: с <дата> - 1,040 (с <дата> по <дата>: 19108/18368); с <дата> - 1,100 (с <дата> по <дата>: 21019/19108); с <дата> - 1,033 (с <дата> по <дата>: 21706/21019), с <дата> - 1,075 (с <дата> по <дата>: 23334/21706).

Таким образом, задолженность ответчика по возмещению вреда здоровью (утраченного заработка) истца с учетом приведенных выше коэффициентов за период с <дата> по <дата> приведен в таблице:

Период

Размер утраченного заработка

Размер страхового возмещения

Разница

2021 год

04

140 856,64 : 30 дн х 15 дн = 70 428,32

83 502,90 : 30 дн х 15 дн = 41751,45

28 676,87

05

140 856,64

83 502,90

57 353,74

06

140 856,64

83 502,90

57 353,74

07

140 856,64

83 502,90

57 353,74

08

140 856,64

83 502,90

57 353,74

09

140 856,64

83 502,90

57 353,74

10

140 856,64

83 502,90

57 353,74

11

140 856,64

83 502,90

57 353,74

12

140 856,64

83 502,90

57 353,74

2022 год

01

140 856,64 х 1,040 = 146 490,91

83 502,90

62 988,01

02

146 490,91

90 517,14

55 973,77

03

146 490,91

90 517,14

55 973,77

04

146 490,91

90 517,14

55 973,77

05

146 490,91

90 517,14

55 973,77

06

146 490,91 х 1,100 = 161 140

90 517,14

70 622,86

07

161 140

90 517,14

70 622,86

08

161 140

90 517,14

70 622,86

09

161 140

90 517,14

70 622,86

10

161 140

90 517,14

70 622,86

11

161 140

90 517,14

70 622,86

12

161 140

90 517,14

70 622,86

2023 год

01

161 140 х 1,033 = 166 457,62

90 517,14

75 940,48

02

166 457,62

101 288,68

65 168,94

03

166 457,62

101 288,68

65 168,94

04

166 457,62

101 288,68

65 168,94

05

166 457,62

101 288,68

65 168,94

06

166 457,62

101 288,68

65 168,94

07

166 457,62

101 288,68

65 168,94

08

166 457,62

101 288,68

65 168,94

09

166 457,62

101 288,68

65 168,94

10

166 457,62

101 288,68

65 168,94

11

166 457,62

101 288,68

65 168,94

12

166 457,62

101 288,68

65 168,94

2024 год

01

166 457,62 х 1,075 = 178 941,94

101 288,68

77 653,26

02

178 941,94

108 784,04

70 157,90

03

178 941,94

108 784,04

70 157,90

04

178 941,94

108 784,04

70 157,90

05

178 941,94

108 784,04

70 157,90

итого:

2 419 833,58

Следовательно, ответчик с момента первичного установления истцу утраты профессиональной трудоспособности надлежащим образом не исполняет возложенные на него обязанности в части возмещения вреда здоровью (утраченного заработка), причиненного источником повышенной опасности, чем нарушает законные права истца на возмещение вреда здоровью в полном объеме.

С учетом вышеизложенного, причинитель вреда – ответчик АК «АЛРОСА» (ПАО) обязан компенсировать ФИО1 разницу между размером утраченного заработка и размером назначенной страховой выплаты, с выплатой задолженности за период, не превышающий три года, а также выплачивать в будущем ежемесячно платежи в счет возмещения вреда здоровью (утраченного заработка).

В соответствии с ч.11 ст.12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» размер ежемесячной страховой выплаты подлежит индексации один раз в год с 1 февраля текущего года исходя из индекса роста потребительских цен за предыдущий год. Коэффициент индексации определяется Правительством Российской Федерации.

Стороной ответчика в нарушение ст.56 ГПК РФ убедительных доказательств, опровергающих доводы истца, в суд не предоставлено.

Принимая во внимание установленные обстоятельства дела, суд приходит к выводу об удовлетворении требований, заявленных истцом.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194 -199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Взыскать с акционерной компании «АЛРОСА» (публичное акционерное общество) в пользу ФИО1 задолженность по возмещению вреда здоровью (утраченного заработка) за период с <дата> по <дата> в размере 2 419 833 рубля 58 копеек.

Взыскать с акционерной компании «АЛРОСА» (публичное акционерное общество) в пользу ФИО1 ежемесячно, начиная с <дата>, в счет возмещения вреда здоровью (утраченного заработка) в размере, рассчитываемом как разница между размером утраченного заработка, который по состоянию на 2024 год с учетом индексации составляет 178 941 рубль 94 копейки, с его последующей ежегодной индексацией пропорционально росту величины прожиточного минимума на душу населения в субъекте РФ по месту жительства ФИО1 и размером страховой выплаты за этот же календарный месяц, который с <дата> составляет 108 784 рублей 04 копейки, с учетом последующей ежегодной индексации согласно ч.11 ст.12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

Взыскать с акционерной компании «АЛРОСА» (публичное акционерное общество) в доход государства государственную пошлину в размере 25 233 рубля 17 копеек.

Идентификатор ФИО1: <данные изъяты>

Идентификатор АК «АЛРОСА» (ПАО): ИНН <***>, ОГРН <***>, местонахождения: <...>.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Саха (Якутия) через Мирнинский районный суд Республики Саха (Якутия) в течение месяца со дня его вынесения в окончательной форме.

Мотивированное решение суда изготовлено 10.06.2024 года.

Судья Мирнинского районного суда С. А. Григорьева