Решение № 2-1405/2019 2-1405/2019~М-1217/2019 М-1217/2019 от 25 августа 2019 г. по делу № 2-1405/2019

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ДД.ММ.ГГГГ года город Кинель

Кинельский районный суд Самарской области в составе

председательствующего судьи Шевченко И.Г.,

при секретаре Петренко Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Кинеле

гражданское дело № по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда РФ в г.о. Кинель и муниципальном районе Кинельский Самарской области о назначении досрочной страховой пенсии по старости,

У С Т А Н О В И Л :

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда РФ в г.о. Кинель и муниципальном районе Кинельский Самарской области о назначении досрочной страховой пенсии по старости.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержал и пояснил суду, что ему Решением Пенсионного фонда в Российской Операции № от ДД.ММ.ГГГГ было отказано в назначении досрочной пенсии по старости ввиду отсутствия требуемой продолжительности специального стажа не менее <данные изъяты>. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал <данные изъяты> В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал <данные изъяты> В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал <данные изъяты>». Однако, Пенсионным Фондом данные периоды не включены в специальный стаж. Из специального стажа исключены следующие периоды: - ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ - работа в качестве <данные изъяты>; - ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ - работа в качестве <данные изъяты> Документально подтвержденный стаж, согласно Решению ПФР, составляет <данные изъяты>. С указанным выше решением Пенсионного фонда он не согласен. Считает его необоснованным и незаконным. В соответствии с п.п.1 п. 1. Федерального Закона №400-ФЗ от 28 декабря 2013 года «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на роботах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам. Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. Подпунктом «б» пункта 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» предусмотрено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется: - Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»; - Список № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в штатных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ Таким образом, периоды работы по профессиям и в должностях, дающих право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, засчитываются в специальный стаж по Списку №, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №, а работа в период до ДД.ММ.ГГГГ может также засчитываться в стаж по Списку №, утвержденному Постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №. В Списке № года предусмотрено, что правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются кузнецы и молотобойцы на ручной ковке, кузнецы на свободной коке на молотах и прессах и их подручные (раздел XI «Металлообработка» подраздел 2 «Кузнечно-прессовое производство»). Подразделом 2 «Кузнечно-прессовое производство» раздела XI «Металлообработка» Списка 1 1991 года предусмотрены «кузнецы ручной ковки» (позиция 1110200a-13227). Пленум Верховного Суда РФ в Постановлении от ДД.ММ.ГГГГ № разъяснил, что в случает несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пени по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ), период работы, подлежащие по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п. В соответствии с абзацем первым статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Аналогичное положение закреплено в пункте 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №. Согласно Разъяснению Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ № «О порядке применения утвержденных Постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № Списков № и 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» при применении подразделов 2 «Кузнечно-прессовое производство» раздела XI Списка № и раздела XV Списка № под кузнечно-прессовым производством следует понимать не только производства, в которых кузнечные и прессовые работы объединены, но и те, в которых такие работы производятся раздельно - только кузнечное или только горячепрессовое производство. К кузнечным производствам следует относить также кузнечно-штамповые, кузнечно-котельные и другие кузнечные производства. Кузнецы и молотобойцы, занятые в любом производстве, а также в МТС и совхозах, имеют право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах по Списку №, если они постоянно заняты на кузнечных работах. В пункте 5 Разъяснения Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утвержденного постановлением Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № указано, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее <данные изъяты> рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Определение и подтверждение полной занятости (не менее <данные изъяты> времени) работой по конкретной профессии является прямой обязанностью работодателя и подтверждается документами предприятия. Ответственность за достоверность и объективность представленной информации несет работодатель. В пункте 5 Разъяснения Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утвержденного постановлением Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № указано, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее <данные изъяты> рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Согласно Письму Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками № и №, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № или Постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №, то период работы в данной организации и должности, протекавшей до ДД.ММ.ГГГГ, рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер. Таким образом, с учетом вышесказанного, периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты>» могут быть включены в специальный стаж без уточнения сведений о характере выполняемой работы, в том числе вида производства и полной занятости. На основании изложенного просит признать Решение Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Кинеле и муниципальном районе Кинельский Самарской области № от ДД.ММ.ГГГГ незаконным. Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Кинеле и муниципальном районе Кинельский Самарской области назначить ему досрочную пенсию по старости. Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городскойокруге Кинеле и муниципальном районе Кинельский Самарской области включить в специальный стаж периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты>

Представитель ответчика ГУ – Управления Пенсионного фонда РФ в г.о. Кинель и муниципальном районе Кинельский Самарской области ФИО2 в судебном заседании пояснила, что с исковыми требованиями ФИО1 не согласны по следующим основаниям. В соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон № 400-ФЗ), в редакции, действовавшей до ДД.ММ.ГГГГ, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 10 лет на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы. Постановлением Правительства от ДД.ММ.ГГГГ № установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются: а) при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах: - Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» (далее - Список № 1 от 1991 г.); - Список № производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ (далее - Список № 1 от 1956 г. Списком № 1 от 1991 г. предусмотрены следующие профессии, должности с вредными условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях: - в разделе XI «Металлообработка», подраздел 2 «Кузнечно-прессовое производство» : - кузнецы ручной ковки (позиция 1110200а-13227), - кузнецы на молотах и прессах (позиция 1110200а-13225), - кузнецы-штамповщики (позиция 1110200а-13229). Списком № 1 от 1956 г. предусмотрены следующие профессии и должности с вредными условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах: в разделе XI «Металлообработка», подраздел 2 «Кузнечно-прессовое производство»: -кузнецы, штамповщики на штамповочных молотах, прессах и ковочных машинах и их подручные; - кузнецы и молотобойцы на ручной ковке; - кузнецы на свободной ковке металла на молотах и прессах и их подручные. Условие выполнения указанной работы постоянно в течение полного рабочего дня, для зачета в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, предусмотрено пунктом 4 Правил исчисления периодов paботы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в России Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516 (далее - Правила № 516), а также пунктом 3 Разъяснения Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ №, действовавшим ранее. В пункте 3 Разъяснения Госкомтруда СССР от 28.02.1991 № 5 дается понятие полного рабочего дня, под которым понимается выполнение работы в условиях, предусмотренных Списками, не менее <данные изъяты> рабочего времени. При этом выполнение подготовительных, вспомогательных, текущих ремонтных работ, а также работ вне своего рабочего места в целях обеспечения выполнения своих трудовых функций не лишает работника права на льготное пенсионное обеспечение. Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н во исполнение пункта 2 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. В соответствии с подпунктом 1 пункта 2 названного порядка подтверждению подлежат, в частности, периоды подземных работ, работы с вредными условиями труда и в горячих цехах. Пунктом 4 указанного Порядка предусмотрено, что в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), в том числе о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Приказом Министерства труда и социальной защиты России от ДД.ММ.ГГГГ №н утвержден Перечень документов, в том числе необходимых для назначения досрочной страховой пенсии по старости. К таким документам подпунктом «а» пункта 2 названного Перечня отнесены документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. Согласно пункту 12 указанного Перечня к заявлению гражданина, обратившегося за назначением страховой пенсии в соответствии со статьями 30-32 Федерального закона № 400-ФЗ, должны быть приложены документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. Все вопросы о подтверждении документами права на льготное пенсионное обеспечение работников с особым характером работы и условиями труда решаются только на предприятиях и в организациях, поскольку они располагают всеми документальными обоснованиями, необходимыми для назначения льготных пенсий. В связи с чем, администрация предприятия (организации) выдает дополнительные справки, уточняющие характер работы, условия труда, а также подтверждает периоды постоянной занятости в течение полного рабочего дня (пункт 4 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н). В соответствии с пунктом 2 статьи 14 Федерального закона № 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Это положение закреплено также в Правилах подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № (далее -Правила №) в подп. «б» п. 4: периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица при подсчете страхового стажа подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Пленум Верховного Суда Российской Федерации в Постановлении от ДД.ММ.ГГГГ № «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» (пункт 15) разъяснил, что, рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации. ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, являясь получателем социальной пенсии по инвалидности, обратился в Управление ПФР ДД.ММ.ГГГГ в возрасте <данные изъяты> с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального № 400-ФЗ. Решением от ДД.ММ.ГГГГ № ему было отказано в назначении указанной пенсии из-за отсутствия требуемого специального стажа работы по Списку № не менее 10 лет. При этом документально подтвержденный специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ, на дату обращения составил <данные изъяты>. При оценке пенсионных прав в специальный стаж истца Управлением ПФР правомерно не включены следующие периоды работы: - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты>», так как указанные должности не поименованы Перечнем профессий и должностей, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях по Списку №, а также отсутствуют сведения о характере выполняемой работы, полной занятости. Кроме того, имеются разночтения на индивидуальном лицевом счете заявителя, а именно: - за период с ДД.ММ.ГГГГ указан код льготы ЗП12А, 1110200А-13225(кузнец на молотах и прессах); - за период ДД.ММ.ГГГГ указан код льготы ЗП12А, 1110200А-13227 (кузнец ручной ковки). Дата регистрации ФИО1 в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования согласно выписке из индивидуального лицевого счета (далее - выписка из ИЛС) - ДД.ММ.ГГГГ Кроме того, в спорном периоде с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ согласно выписке из ИЛС имеются отвлечения от основной работы (административные отпуска): с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>), которые не подлежат включению в специальный стаж. Стороной истца доказательств, подтверждающих выполнение им работы во вредных условиях труда в занимаемых им должностях в спорные периоды в течение полного рабочего дня, не представлено. Учитывая изложенное, Управление ПФР просит отказать ФИО1 в заявленных требованиях в полном объеме.

Заслушав стороны, исследовав материалы дела, суд считает иск обоснованным и подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В силу ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Согласно ст. 19 Конституции РФ равенство прав и свобод гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности.

Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

В соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в редакции, действовавшей до 01.01.2019 года, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 10 лет на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы.

Установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился в Управление Пенсионного фонда (ГУ) РФ в г.о. Кинеле и муниципальном районе Кинельский Самарской области с заявлением о назначении досрочной пенсии по старости связи с работой с тяжелыми условиями труда.

Установлено, что ДД.ММ.ГГГГ Решением Управления Пенсионного фонда (ГУ) РФ в г.о. Кинеле и муниципальном районе Кинельский Самарской области ФИО1 было отказано в назначении досрочной страховой пенсии из-за отсутствия требуемого специального стажа.

Спорными являются периоды работы Истца: - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в качестве <данные изъяты>; - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в качестве <данные изъяты> по организации совхоз «<данные изъяты>».

Установлено, что основанием отказа Управления Пенсионного фонда (ГУ) РФ в г.о. Кинеле и муниципальном районе Кинельский Самарской области явилось, то, что в Списке № от ДД.ММ.ГГГГ поименованы профессии и должности, занятость которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, а именно: - в разделе XI «Металлообработка», подраздел 2 «Кузнечно-прессовое производство»: - кузнецы ручной ковки (позиция 1110200а-13227), - кузнецы на молотах и прессах (позиция 1110200а-13225), - кузнецы-штамповщики (позиция 1110200а-13229). Списком № 1 от 1956 г. предусмотрены следующие профессии и должности с вредными условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах: в разделе XI «Металлообработка», подраздел 2 «Кузнечно-прессовое производство»: - кузнецы, штамповщики на штамповочных молотах, прессах и ковочных машинах и их подручные; - кузнецы и молотобойцы на ручной ковке; - кузнецы на свободной ковке металла на молотах и прессах и их подручные.

Из трудовой книжки ФИО1 следует, что он с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в качестве <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> в организации совхоз <данные изъяты>

Согласно выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1 выданной <данные изъяты>», а также перечня рабочих мест, профессий и должностей ОАО <данные изъяты>» следует, что ФИО1 осуществлял работу в специальностях, дающих право на досрочную пенсию по старости.

При этом положение о том, что обязательным условием включения в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии является выполнение указанной работы постоянно в течение полного рабочего дня, появилось только с вступлением в действие Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, а также пунктом 3 Разъяснения Госкомтруда СССР о ДД.ММ.ГГГГ №, действовавшим ранее.

В трудовой книжке истца никаких записей о том, что работы по должности, <данные изъяты> по организации совхоз <данные изъяты> он выполнял на неполную ставку, нет.

При таких обстоятельствах, суд считает необходимым исковые требования ФИО1 удовлетворить и включить в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение ФИО1 досрочной страховой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в качестве <данные изъяты>; - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в качестве <данные изъяты> по организации совхоз «<данные изъяты>».

При этом, поскольку данных периодов (с учетом имеющихся отвлечений с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> которые не подлежат включению в специальный стаж) достаточно для назначения досрочной пенсии по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», постольку требование о назначении досрочной страховой пенсии по старости так же подлежит удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Кинель и муниципальном районе Кинельский Самарской области удовлетворить.

Решение Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городском округе Кинеле и муниципальном районе Кинельский Самарской области об отказе в назначении ФИО1 досрочной пенсии по старости в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» из-за отсутствия требуемого специального стажа не менее 10 лет признать незаконным.

Включить в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение ФИО1 досрочной страховой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда следующие периоды:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в качестве <данные изъяты>;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в качестве <данные изъяты>

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Кинеле и муниципальном районе Кинельский Самарской области назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Кинельский районный суд в течение месяца со дня принятия мотивированного решения ДД.ММ.ГГГГ.

Судья Шевченко И.Г.