Решение № 2-503/2020 2-503/2020~М-428/2020 М-428/2020 от 28 октября 2020 г. по делу № 2-503/2020Мамадышский районный суд (Республика Татарстан ) - Гражданские и административные Подлинник данного документа подшит в гражданском деле №, хранящемся в Мамадышском районном суде РТ Копия Дело № именем Российской Федерации 29 октября 2020 года г.Мамадыш РТ Мамадышский районный суд Республики Татарстан в составе: председательствующего судьи Давлетбаевой М.М., при секретаре Васильевой С.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ в Мамадышском районе РТ о признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости, ФИО1 обратился в суд с исковыми требованиями (с последующим уточнением) к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Мамадышском районе РТ о признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости, указывая на то, что 1 июня 2020 года он обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 7 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях». Решением ответчика от 2 июля 2020 года в назначении досрочной пенсии отказано ввиду отсутствия требуемой продолжительности стажа. В специальный стаж ответчиком не включены периоды его работы с 8 июля 1981 года по 10 февраля 1983 года работа в Камском леспромхозе в качестве шофера в Лесовозной дороге; с 2 июня 2008 года по 31 декабря 2012 года работа в ООО «Берсут» в качестве вальщика леса. Считает решение пенсионного органа незаконными. Полагает, что те обстоятельства, что сведения персонифицированного учета на него предоставлялись без указания льготного характера работы, не может быть основанием для отказа в удовлетворении исковых требований, так как это произошло по вине работодателя, по независящим от него обстоятельствам. Истец просит суд обязать ответчика включить в специальный стаж вышеуказанные периоды его работы и назначить ему досрочную страховую пенсию с 2 июня 2020 года. Истец ФИО3 и его представитель ФИО4 в судебном заседании уточненные исковые требования поддержали. Представитель ответчика – ГУ Управление пенсионного фонда РФ в Мамадышском районе РТ – ФИО5 в судебном заседании иск не признал и суду показал, что правовых оснований для назначения истцу досрочной страховой пенсии по старости отсутствует, решения пенсионного органа являются законными и обоснованными. Пояснил, что ответчиком в бесспорном порядке в специальный стаж истца зачтено всего 7 лет 5 месяцев 1 день. Выслушав в судебном заседании стороны, опросив свидетеля и изучив материалы дела, суд приходит к следующему. Согласно ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее Федеральный закон N 400-ФЗ) право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. В силу п. 2 ч. 1 ст. 30 вышеуказанного закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 8 Закона (60 лет), на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам. В соответствии с подпунктом 7 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. Пунктом "д" части 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, - Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом "ж" статьи 12 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 1992 года N 273 "Об утверждении Списка профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда". Списком профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 24 апреля 1992 года N 273 предусмотрены профессии и должности - вальщики леса, водители автомобилей на вывозке леса. В соответствии с Примечанием к Списку, правом на досрочное пенсионное обеспечение пользуются указанные работники, занятые в едином технологическом процессе лесозаготовок предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности. Из материалов дела усматривается, что 2 июня 2020 года ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, обратился в Управление ПФР в Мамадышском районе РТ с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости. Решением пенсионного органа от 15 июня 2020 года истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в особых условиях, ввиду отсутствия требуемого стажа 12 лет 6 месяцев, в бесспорном порядке в специальный стаж истца зачтено всего 7 лет 5 месяцев 1 день (л.д.14). Согласно статье 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Согласно записям трудовой книжки 8 июля 1981 года ФИО1 был принят в Камский леспромхоз Минлесхоза ТАССР шофером третьего класса в Лесовозную дорогу; 19 марта 1982 года переведен шофером третьего класса в Берсутское лесничество. ДД.ММ.ГГГГ принят в ООО «Берсут» в порядке перевода вальщиком леса, ДД.ММ.ГГГГ уводен по собственному желанию (л.д.9-13). Приказом за №-к от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принят вальщиком леса 12 разряда в ООО «Берсут». Заключен трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ. Из архивной справки за №/С-1163 от ДД.ММ.ГГГГ, выданной архивным отделом исполнительного комитета Мамадышского муниципального района РТ, следует, что в документах архивного фонда № ГБУ «Камалес» в книге приказов по Камскому леспромхозу Татарского Управления лесного хозяйства 1 АС СР за 1981, 1982, 1983, 1986, 1994, 2001, 2008 годы имеются следующие сведения о стаже работы, ФИО1 (дата рождения не указана): приказом №-к п.5 от ДД.ММ.ГГГГ по Камскому леспромхозу Министерства лесного хозяйства Татарской АССР принять демобилизованного из рядов СА ФИО1 шофером третьего класса в Лесовозную дорогу с ДД.ММ.ГГГГ; приказом №-к п.5 от ДД.ММ.ГГГГ по Камскому леспромхозу Министерства лесного хозяйства Татарской АССР, перевести шофера Лесовозной дороги ФИО1, шофером третьего класса в Берсутское лесничество с ДД.ММ.ГГГГ; приказом №-к п.2 от ДД.ММ.ГГГГ по Камскому леспромхозу Министерства лесного хозяйства Татарской АССР, уволить вальщика Берсутского лесничества ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию; приказом №-к п.5 от ДД.ММ.ГГГГ по Камскому леспромхозу Министерства лесного хозяйства Татарской АССР, принять ФИО1 шофером 2 класса в Берсутское лесничество с ДД.ММ.ГГГГ; приказом № - к п.7 от ДД.ММ.ГГГГ по Камскому лесхозу Минлесхоза Республики Татарстан, перевести водителя Берсутского л-ва ФИО1, лесником обх. № Берсутского л-ва с ДД.ММ.ГГГГ; приказом №-к п.3 от ДД.ММ.ГГГГ по Камскому лесхозу Министерства экологии и природных ресурсов РТ, перевести рабочего Берсутского лесничества ФИО1, обрубщиком сучьев 4 разряда Берсутского лесничества с ДД.ММ.ГГГГ; приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ по ГБУ «Камалес» Министерства лесного хозяйства РТ, прекратить действие трудового договора с ДД.ММ.ГГГГ с обрубщиком сучьев ФИО1, по собственному желанию п.3 статьи 77ТК РФ. В примечании указано, что в ведомостях начисления заработной платы за 1981, 1982, 1983, е 1986-1997 годы должность не указана у всех работников. С 1997 года ведомости в компьютерной обработке, где должность не указывается. Приказы по Берсутскому лесопункту за 1995 год в архивный отдел на хранение не поступали. Документы ООО «Берсут» в архивный отдел на хранение не поступали. Иные документы подтверждающий льготный стаж в архивный отдел на хранение не поступали. Согласно архивной справке за №/С-1163 от ДД.ММ.ГГГГ, в документах архивного фонда № ГБУ «Камалес» в приказах за 1992, 2005, 2007 годы имеются следующие сведения о переименовании: по приказу Министерства лесного хозяйства РТ № от 06.10.1 992 года Камский леспромхоз был переименован в Камский лесхоз. На основании приказа Министерства экологии и природных ресурсов РТ от ДД.ММ.ГГГГ за № на базе производственных участков лесовозная дорога, Центральный лесопункт, Нижний склад созданы общества с ограниченной ответственностью «Дары леса», «Черная речка». Камский лесхоз включен в перечень Федеральных государственных учреждений, подчинен Агентству лесного хозяйства по РТ и зарегистрирован как Федеральное государственное учреждение «Камский лесхоз» ДД.ММ.ГГГГ распоряжением правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, приказом Федерального Агентства лесного хозяйства РТ от ДД.ММ.ГГГГ №. Указом Президента РТ от ДД.ММ.ГГГГ, приказом Министерства лесного хозяйства от ДД.ММ.ГГГГ № 281 Федеральное государственное учреждение «Камский лесхоз» Агентства лесного хозяйства РТ переименовано в Государственное учреждение «Камский лесхоз». Постановлением Кабинета Министров РТ от ДД.ММ.ГГГГ №, приказа Министерства лесного хозяйства РТ от ДД.ММ.ГГГГ № Государственное учреждение «Камский лесхоз» переименовано в Государственное бюджетное учреждение «Камалес» (ГБУ РТ «Камалес»). Свидетель ФИО6 суду показал, что в спорные периоды вместе с истцом работали в Берсутском лесничестве, потом ООО «Берсут» вальщиками леса, всегда работали на одной делянке, полный рабочий день. Факт работы свидетеля ФИО6 в Берсутском лесничестве, ООО «Берсут» лесничество» подтверждаются записями в его трудовой книжке. При вышеизложенных обстоятельствах суд считает, что периоды работы ФИО1 с 2 июня 2008 года по 31 декабря 2012 года в должности вальщика леса; с 8 июля 1981 года до 19 марта 1982 года в должности шофера 3 класса в Лесовозной дороге Камского леспромхоза, всего 5 лет 3 месяца 11 дней подлежит включению в льготный стаж истца. Суд полагает, что работник не может быть ответственным за неполное содержание записей в его трудовой книжке, приказах, поскольку ведение трудовых книжек, изготовление приказов, является обязанностью работодателя, недочеты которого не могут ограничивать права истца, в том числе и право на назначение трудовой пенсии досрочно. Кроме этого, те обстоятельства, что сведения персонифицированного учета на него предоставлялись без указания льготного характера работы, не может быть основанием для отказа в удовлетворении исковых требований, так как это произошло по вине работодателя, по независящим от истца обстоятельствам. Таким образом, с учетом зачтенных пенсионным органом в бесспорном порядке льготного периода работы истца (7 лет 5 месяцев 1 день), а также подлежащих зачету на основании решения суда вышеуказанных периодов (5 лет 3 месяца 11 дней) в должности, общая продолжительность специального стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости на основании пункта 2 части 1 статьи 30 Федерального закона №400-ФЗ "О страховых пенсиях", у истца составила более требуемого законом 12 лет 6 месяцев, страховой стаж составляет более 25 лет, что является законным основанием для возложения на ответчика обязанности назначить истцу досрочную страховую пенсию со дня его обращения в пенсионный орган, то есть с 2 июня 2020 года. Иск подлежит удовлетворению. Руководствуясь ст.ст.194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Мамадышском районе Республики Татарстан включить в специальный страховой стаж работы ФИО1 периоды работы с 8 июля 1981 года до 19 марта 1982 года в должности шофера 3 класса в Лесовозной дороге Камского леспромхоза Министерства лесного хозяйства ТАССР, с 2 июня 2008 года по 31 декабря 2012 года в должности вальщика леса в ООО «Берсут» и назначить досрочную страховую пенсию со дня его обращения – с 2 июня 2020 года. Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Татарстан в течение месяца со дня принятия в окончательной форме через Мамадышский районный суд Республики Татарстан. Судья: подпись Копия верна. Судья Давлетбаева М.М. Решение вступило в законную силу «_____»__________________ Судья Давлетбаева М.М. Суд:Мамадышский районный суд (Республика Татарстан ) (подробнее)Ответчики:Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в Мамадышском районе Республики Татарстан (подробнее)Судьи дела:Давлетбаева М.М. (судья) (подробнее)Последние документы по делу:Решение от 17 ноября 2020 г. по делу № 2-503/2020 Решение от 28 октября 2020 г. по делу № 2-503/2020 Решение от 14 сентября 2020 г. по делу № 2-503/2020 Решение от 17 июля 2020 г. по делу № 2-503/2020 Решение от 17 февраля 2020 г. по делу № 2-503/2020 Решение от 29 января 2020 г. по делу № 2-503/2020 Решение от 28 января 2020 г. по делу № 2-503/2020 Решение от 19 января 2020 г. по делу № 2-503/2020 Судебная практика по:Увольнение, незаконное увольнениеСудебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ |