Решение № 2-2533/2017 2-2533/2017~М-2596/2017 М-2596/2017 от 16 октября 2017 г. по делу № 2-2533/2017

Дело № 2-2533/2017 17 октября 2017 года


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Магаданский городской суд Магаданской области в составе:

председательствующего судьи Благодёровой А.Н.,

при секретаре Рогове Д.В.,

с участием:

истца ФИО1,

представителя истца ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Магадане в помещении Магаданского городского суда Магаданской области гражданское дело по иску ФИО1 к областному государственному казенному учреждению здравоохранения «Магаданский областной противотуберкулезный диспансер № 2 пос. Дебин» о взыскании среднемесячного заработка, денежной компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда, судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в Магаданский городской суд с иском к ОГКУЗ «Магаданский областной противотуберкулезный диспансер № 2 пос. Дебин» о взыскании среднемесячного заработка за период с 09 марта 2017 года по 09 июля 2017 года, денежной компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда, расходов на оплату услуг представителя.

В обоснование требований указала, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 19 ноября 2014 года, 09 января 2017 года уволена в связи с сокращением штата.

В период с 09 января 2017 года по 09 июля 2017 года трудоустроена не была, в связи с чем МОКГУ «Центр занятости населения г. Магадана» приняты решения о предоставлении права на сохранение среднего месячного заработка по последнему месту работы в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения. В сентябре 2017 года истец устно обратилась к ответчику с просьбой о выплате денежных средств, на которую получила ответ об денежных средств и расчетные листки с указанием задолженности за предприятием за указанный период в сумме 220 136 рублей 46 копеек.

В связи с тем, что ответчик не выплачивал заработную плату, истец испытывала чувство унижения, безысходность, обиду, была вынуждена занимать деньги у знакомых, получать отказы и слышать осуждения со стороны, переживала за свое дальнейшее существование. В результате переживаний испытывала головные боли, бессонницу, находилась в состоянии депрессии.

Для оказания юридической помощи заключила договор юридических услуг с ФИО2, стоимость услуг составила 20 000 рублей.

Ссылаясь на изложенные обстоятельства, положения статей 236, 392, 393 Трудового кодекса Российской Федерации, просила взыскать с ответчика среднемесячный заработок за период с 09 марта 2017 года по 09 июля 2017 года в размере 220 136 рублей 46 копеек, проценты за каждый день задержки выплаты среднемесячного заработка в размере 22 310 рублей 84 копейки, компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей, расходы на оплату услуг представителя в размере 20 000 рублей.

Истец и представитель истца требования поддержали в полном объеме по основаниям, изложенным в иске.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела судом извещен надлежащим образом.

В письменном отзыве представитель ответчика выразил согласие с основной суммой долга в размере 220 136 рублей 46 копеек и компенсацией в связи с нарушением сроков выплат. Заявленный размер морального вреда и стоимость услуг представителя считал завышенными.

Руководствуясь частью 4 статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд определил рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.

Выслушав доводы истца, представителя истца, исследовав письменные доказательства в деле, суд приходит к следующему.

Согласно части 1 статьи 318 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) работнику, увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации (п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ) либо сокращением численности или штата работников организации (п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ), выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, за ним также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за указанным работником в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в месячный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен (ч. 2 ст. 318 ТК РФ).

Выплата сохраняемого среднемесячного заработка на период трудоустройства, предусмотренная ст. 318 ТК РФ, является мерой социальной защиты не безработных, а гарантией и компенсацией для лиц, уволенных с работы в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации, если они в месячный срок обратились в орган службы занятости населения и не были трудоустроены. Выплата производится на основании соответствующего решения органа службы занятости населения.

Как установлено судом, ФИО1 19 ноября 2014 года была принята в ОГКУЗ «Магаданский областной противотуберкулезный диспансер № 2 пос. Дебин» на должность экономиста (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-к).

На основании приказа ОГКУЗ «Магаданский областной противотуберкулезный диспансер № 2 пос. Дебин» от 09 января 2017 года № 1-к уволена по сокращению штата работников по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.

ДД.ММ.ГГГГ организационно-методической комиссией МОГКУ «Центр занятости населения города Магадана» принято решение о предоставлении ФИО1 права на сохранение среднего месячного заработка в течение четвертого месяца со дня увольнения.

ДД.ММ.ГГГГ организационно-методической комиссией МОГКУ «Центр занятости населения города Магадана» принято решение о предоставлении ФИО1 права на сохранение среднего месячного заработка в течение пятого месяца со дня увольнения.

ДД.ММ.ГГГГ организационно-методической комиссией МОГКУ «Центр занятости населения города Магадана» принято решение о предоставлении ФИО1 права на сохранение среднего месячного заработка в течение шестого месяца со дня увольнения.

Согласно пояснениям сторон, сохраняемый средний месячный заработок на период трудоустройства, подлежащий выплате ФИО1 за третий, четвертый, пятый и шестой месяцы составил 220 136 рублей 46 копеек: за третий месяц – 54 888 рублей 52 копейки; за четвертый месяц – 53 487 рублей 63 копейки; за пятый месяц – 59 696 рублей 71 копейка; за шестой месяц – 52 063 рубля 60 копеек.

Указанный в расчетных листках размер причитающегося к выплате истцу сохраняемого среднего заработка сторонами не оспаривается.

Данная сумма на день рассмотрения гражданского дела истцу не выплачена.

Установленные обстоятельства свидетельствуют о нарушении ОГКУЗ «Магаданский областной противотуберкулезный диспансер № 2 пос. Дебин» сроков выплаты причитающихся истцу денежных средств, в связи с чем с ответчика в пользу истца подлежит взысканию денежная компенсация, предусмотренная ст. 236 ТК РФ.

Согласно ч. 1 ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Истец в судебном заседании пояснила, что заработная плата выплачивалась ежемесячно не позднее 12 числа следующего за отработанным месяцем, в связи с чем расчет процентов производила с 12 числа.

Проверив расчет истца, суд признал его неверным.

Расчет процентов следует производить следующим образом:

за период с 12.04.2017 по 01.05.2017 (20 дн.):

54 888 руб. 52 коп. (сумма к выплате) х 20 к.д. х 9,75%/150/100% = 713 руб. 55 коп.

За период с 02.05.2017 по 11.05.2017:

54 888 руб. 52 коп. (сумма к выплате) х 10 к.д. х 9,25%/150/100% = 338 руб. 48 коп.

За период с 12.05.2017 по 11.06.2017:

108 376 руб. 15 коп. (сумма к выплате) х 31 к.д. х 9,25%/150/100% = 2 071 руб. 79 коп.

За период с 12.06.2017 по 18.06.2017 :

168 072 руб. 86 коп. (сумма к выплате) х 7 к.д. х 9,25%/150/100% = 725 руб. 51 коп.

За период с 19.06.2017 по 11.07.2017:

168 072 руб. 86 коп. (сумма к выплате) х 23 к.д. х 9%/150/100% = 2 319 руб. 40 коп.

За период с 12.07.2017 по 17.09.2017:

220 136 руб. 46 коп. (сумма к выплате) х 68 к.д. х 9%/150/100% = 8 981 руб. 56 коп.

За период с 18.09.2017 по 25.09.2017 :

220 136 руб. 46 коп. (сумма к выплате) х 8 к.д. х 8,5%/150/100% = 997 руб. 95 коп.

Сумма денежной компенсации за задержку выплаты сохраняемого среднего заработка на период трудоустройства с 12 апреля 2017 года по 25 сентября 2017 года составит 16 148 рублей 24 копейки.

При изложенных обстоятельствах, требования истца в указанной части подлежат частичному удовлетворению.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме.

Таким образом, в случае нарушения работодателем прав и законных интересов работника возникновение у работника нравственных страданий предполагается и не требует дополнительного доказывания.

Истец просит взыскать в свою пользу компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей.

Моральный вред судом определяется исходя из конкретных обстоятельств дела, с учетом объема и характера, причиненных работнику нравственных или физических страданий, а также требований разумности и справедливости.

Учитывая требования разумности и справедливости, характер причиненных истцу страданий, продолжительность периода нарушении прав истца, суд полагает возможным взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в заявленном размере 10 000 рублей.

Довод ответчика об отсутствии вины за несвоевременную выплату причитающихся сумм ввиду отсутствия финансирования, во внимание не принимается, поскольку предусмотренные ст. 236, ст. 237 ТК РФ компенсационные выплаты не поставлены в зависимость от наличия у работодателя денежных средств и его вины, и подлежат выплате работнику в случае нарушения его трудовых прав.

Согласно ч. 1 ст. 48 ГПК РФ граждане вправе вести свои дела в суде лично или через представителей.

В соответствии со ст.ст. 88, 94 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

К издержкам, связанным с рассмотрением дела, в том числе относятся расходы на оплату услуг представителей, другие признанные судом необходимыми расходы.

В силу ч. 1 и ч. 2 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. В случае, если иск удовлетворен частично, судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

В соответствии с ч. 1 ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает возместить с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

11 сентября 2017 года между ФИО1 и ФИО2 заключен договор возмездного оказания услуг, предметом которого указаны консультационные услуги на предмет возможности предъявления искового заявления о взыскании задолженности по выплате среднего месячного заработка, процентов за невыплату, компенсации морального вреда с ОГКУЗ «Магаданский областной противотуберкулезный диспансер № 2 пос. Дебин», составление искового заявления; представление интересов в суде; прочие услуги, необходимость в которых может возникнуть в ходе исполнения договора.

Стоимость услуг указана в п. 3.1 договора и составляет 20 000 рублей.

Факт передачи денежных средств в размере 20 000 рублей в счет оплаты услуг по договору от 11 сентября 2017 года подтверждается предоставленной в дело распиской.

Таким образом, имеющимися в деле письменными доказательствами основание и размер понесенных истцом расходов на услуги представителя подтверждены, в связи с чем у ФИО1 возникло право на возмещение судебных расходов.

Принимая во внимание принципы разумности и справедливости, сложность дела, его категорию, продолжительность одного судебного заседания в суде первой инстанции, объем оказанных представителем ответчика услуг, время, необходимое на подготовку им процессуальных документов, характер указанной юридической помощи, частичное удовлетворение требований истца, суд приходит к выводу, что заявление ФИО1 в части взыскания расходов на оплату услуг представителя подлежит частичному удовлетворению, в размере 15 000 рублей.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в соответствующий бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Поскольку истец по настоящему гражданскому делу освобожден от уплаты государственной пошлины, то в силу подпунктов 1, 3 пункта 1 статьи 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации с ответчика подлежит взысканию в доход бюджета муниципального образования «Город Магадан» государственная пошлина в сумме 5 862 рубля 85 копеек (300+ 5562,85).

Руководствуясь статьями 194 и 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к областному государственному казенному учреждению здравоохранения «Магаданский областной противотуберкулезный диспансер № 2 пос. Дебин» о взыскании среднемесячного заработка, денежной компенсации, компенсации морального вреда, судебных расходов, удовлетворить частично.

Взыскать с областного государственного казенного учреждения здравоохранения «Магаданский областной противотуберкулезный диспансер № 2 пос. Дебин» в пользу ФИО1 задолженность по выплате среднего заработка за период с 09 марта 2017 года по 09 июля 2017 года в сумме 220 136 рублей 46 копеек, компенсацию за нарушение сроков выплат в размере 16 148 рублей 24 копейки, компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей, расходы на оплату услуг представителя в размере 15 000 рублей, всего взыскать 261 284 (двести шестьдесят одна тысяча двести восемьдесят четыре) рубля 70 копеек.

В удовлетворении остальной части требований истцу отказать.

Взыскать с областного государственного казенного учреждения здравоохранения «Магаданский областной противотуберкулезный диспансер № 2 пос. Дебин» в доход бюджета муниципального образования «Город Магадан» государственную пошлину в сумме 5 862 (пять тысяч восемьсот шестьдесят два) рубля 85 копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Магаданский областной суд путем подачи апелляционной жалобы в Магаданский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Установить день принятия решения в окончательной форме – 23 октября 2017 года.

Судья А.Н. Благодёрова