Решение № 2-1462/2025 2-1462/2025~М-1131/2025 М-1131/2025 от 15 сентября 2025 г. по делу № 2-1462/2025

Дело № 2-1462/2025

УИД 75RS0025-01-2025-001747-47

Категория 2.219


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

16 сентября 2025 года г. Чита

Читинский районный суд Забайкальского края в составе

председательствующего судьи Шокол Е.В.,

при секретаре Губкиной В.В.,

с участием помощника прокурора Читинского района Ивановой Н.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Читинского района в защиту интересов педагогических работников муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень» ФИО1, ФИО2, ФИО3, ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12 к муниципальному общеобразовательному учреждению «ООШ с. Иргень» о взыскании денежных средств за прохождение санитарно-гигиенического обучения,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Читинского района Забайкальского края ссылаясь на ст. ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Федерального закона от 17.01.1992 № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации» обратился в суд в интересах истцов с вышеуказанными требованиями, ссылаясь на то, что они являются работниками муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень», проходили санитарно-гигиеническое обучения, оплату которого произвели за счет собственных средств, в связи с отсутствием у работодателя - муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень», денежных средств. До настоящего времени денежные средства работникам не возмещены, просил взыскать с муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень» денежные средства за прохождение санитарно-гигиенического обучения в размере 1 100 рублей в пользу каждого из истцов.

В судебном заседании прокурор Иванова Н.С. требования поддержала, просила удовлетворить.

Истцы – ФИО1, ФИО2, ФИО3, ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12 о времени и месте судебного заседания извещены надлежащим образом, в судебное заседание не явились.

Ответчик МОУ «ООШ с. Иргень» извещено надлежащим образом, в судебное заседание представителя не направило.

Третьи лица – Администрация муниципального района «Читинский район», Комитет образования администрации муниципального района «Читинский район» в судебное заседание представителей не направили, извещены надлежаще.

В соответствии со ст. 167 ГПК суд считает возможным рассмотреть дело при данной явке.

Выслушав прокурора, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с ч. 3 ст. 37 Конституции Российской Федерации каждый гражданин имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

В силу требований ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров, обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.

Согласно ч. 2 ст. 41 Федерального закона от 29 декабря 2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» организация охраны здоровья обучающихся (за исключением оказания первичной медико-санитарной помощи, прохождения периодических медицинских осмотров и диспансеризации) в организациях, осуществляющих общеобразовательную деятельность, осуществляется этими организациями.

Кроме того, ч. 4 ст. 41 указанного Федерального закона предусмотрено, что организации, осуществляющие образовательную деятельность, при реализации образовательных программ создают условия для охраны здоровья обучающихся, в том числе обеспечивают: наблюдение за состоянием здоровья обучающихся; проведение санитарно-гигиенических, профилактических и оздоровительных мероприятий, обучение и воспитание в сфере охраны здоровья граждан в РФ; соблюдение государственных санитарно-эпидемиологических правил и нормативов.

В соответствии со ст. 11 Федерального закона от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» индивидуальные предприниматели и юридические лица в соответствии с осуществляемой ими деятельностью обязаны, в частности, осуществлять гигиеническое обучение работников.

Согласно требованиям приказа Минздрава Российской Федерации от 29.06.2000 № 229 «О профессиональной гигиенической подготовке и аттестации должностных лиц и работников организаций» профессиональная гигиеническая подготовка и аттестация обязательны для должностных лиц и работников организаций, деятельность которых связана с производством, хранением, транспортировкой и реализацией пищевых продуктов и питьевой воды, воспитанием и обучением детей, коммунальным и бытовым обслуживанием населения.

Статьей 21 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) предусмотрено, что работник имеет право на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации.

В соответствии со ст. 219 ТК РФ каждый работник имеет право на обучение безопасным методам и приемам труда за счет средств работодателя.

Согласно заявке Комитета образования администрации муниципального района «Читинский район» от 16.04.2025 № 100 задолженность по возмещению расходов, связанных с прохождением санитарно-гигиенического обучения перед педагогическими работниками МОУ «ООШ с. Иргень» составляет 29 080,00 рублей.

Так, Прокуратурой Читинского района установлено, что педагогические работники МОУ «ООШ с. Иргень» проходили санитарно-гигиеническое обучение (ФИО1, ФИО2, ФИО3), оплату которого произвели за счет собственных средств. На прохождение данного обучения работники были направлены работодателем. До настоящего времени указанные расходы работодателем им не возмещены, имеются задолженности в размере 13 200,00 рублей, что подтверждается актом № 507 от 04.04.2024.

Указанные факты допущены также в отношении иных работников МОУ «ООШ с. Иргень».

В соответствии с ч. 12 ст. 20 ТК РФ по вытекающим из трудовых отношений обязательствам работодателей - учреждений, финансируемых полностью или частично собственником (учредителем), а также работодателей - казенных предприятий дополнительную ответственность несет собственник (учредитель) в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Из приведенной нормы следует, что собственник имущества либо учредитель работодателя несет дополнительную ответственность по вытекающим из трудовых отношений обязательствам учреждений, финансируемых собственником (учредителем).

Согласно п.п. 1.9, 1.11., 1.12 Устава МОУ «ООШ с. Иргень», утвержденного постановлением администрации муниципального района «Читинский район» от 30.06.2015 №1513, учредителем и собственником имущества Учреждения является муниципальный район «Читинский район». Функции и полномочия учредителя Учреждения от имени муниципального района «Читинский район» исполняет Администрация муниципального района «Читинский район» в лице Комитета образования администрации муниципального района «Читинский район».

Кроме того, согласно п. 1.13 указанного Устава Учреждение является юридическим лицом, обладает обособленным имуществом, от своего имени приобретает и осуществляет имущественные и личные неимущественные права, несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде в соответствии с действующим законодательством, а также отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него имуществом.

В силу требований ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров, исполнять иные обязанности, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами.

Стороны состоит в трудовых отношениях с МОУ «ООШ с. Иргень», что подтверждено трудовыми договорами. В обязанности работника, в том числе, входит выполнение правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, и противопожарной защиты и обеспечение охраны жизни и здоровья обучающихся в период образовательного процесса. Работодатель, в свою очередь, обязан обеспечивать безопасность труда и условия, отвечающие требованиям охраны и гигиены труда.

Коллектив МОУ «ООШ с. Иргень» обратился к прокурору Читинского района с заявлением об обращении в суд с требованием взыскать с работодателя средств, затраченных на обучение, поскольку они работодателем в установленном законом порядке не возмещены, что влечет нарушение трудовых прав работника.

Учитывая изложенное, исковые требования прокурора об обязании МОУ «ООШ с. Иргень» выплатить работникам денежные средства за прохождение санитарно-гигиенического обучения, подлежат удовлетворению.

Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования удовлетворить.

Взыскать с муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень» денежные средства за прохождение санитарно-гигиенического обучения в пользу ФИО1, <данные изъяты> в размере 1100 рублей.

Взыскать с муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень» денежные средства за прохождение санитарно-гигиенического обучения в пользу ФИО2, <данные изъяты> в размере 1100 рублей.

Взыскать с муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень» денежные средства за прохождение санитарно-гигиенического обучения в пользу ФИО3, <данные изъяты> в размере 1100 рублей.

Взыскать с муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень» денежные средства за прохождение санитарно-гигиенического обучения в пользу ФИО4, <данные изъяты> в размере 1100 рублей.

Взыскать с муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень» денежные средства за прохождение санитарно-гигиенического обучения в пользу ФИО5, <данные изъяты> в размере 1100 рублей.

Взыскать с муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень» денежные средства за прохождение санитарно-гигиенического обучения в пользу ФИО6, <данные изъяты> в размере 1100 рублей.

Взыскать с муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень» денежные средства за прохождение санитарно-гигиенического обучения в пользу ФИО7, <данные изъяты> в размере 1 100 рублей.

Взыскать с муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень» денежные средства за прохождение санитарно-гигиенического обучения в пользу ФИО8, <данные изъяты> в размере 1100 рублей.

Взыскать с муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень» денежные средства за прохождение санитарно-гигиенического обучения в пользу ФИО9, <данные изъяты> в размере 1100 рублей.

Взыскать с муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень» денежные средства за прохождение санитарно-гигиенического обучения в пользу ФИО10, <данные изъяты> в размере 860 рублей.

Взыскать с муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень» денежные средства за прохождение санитарно-гигиенического обучения в пользу ФИО11, <данные изъяты> в размере 1 100 рублей.

Взыскать с муниципального общеобразовательного учреждения «ООШ с. Иргень» денежные средства за прохождение санитарно-гигиенического обучения в пользу ФИО12, <данные изъяты> в размере 1 100 рублей.

Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме в Забайкальский краевой суд путем подачи жалобы через Читинский районный суд Забайкальского края.

Судья: Шокол Е.В.

Мотивированное решение изготовлено 20 сентября 2025 года.