Постановление № 5-1/2025 5-879/2024 от 8 января 2025 г. по делу № 5-1/2025

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

о прекращении производства по делу об административном правонарушении

г. Салехард 09 января 2025 года

Салехардский городской суд Ямало-Ненецкого автономного округа в составе председательствующего судьи Яковлева Д. В., рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении по ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ в отношении

ООО «Велесстроймонтаж», расположенного по ул. Средний Тишинский переулок, 28 – 4 – 21 в городе Москва, ИНН <***>, ОГРН <***>

У С Т А Н О В И Л:

22 февраля 2024 года расторгнут трудовой договор между ООО «Велесстроймонтаж» и гражданином Республики ФИО1.

Согласно п. 8 ст. 13 Федерального закона "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" работодатель в течение трёх рабочих дней обязан уведомить об этом территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность.

27 февраля 2024 года ООО «Велесстроймонтаж», расположенное по улице Средний Тишинский переулок в городе Москва, предоставило в УВМ УМВД России по ЯНАО извещение о расторжении трудового договора с ФИО1

Вопреки требованиям Приложения № 8 к приказу МВД России от 30 июля 2020 года № 536 уведомление было составлено по форме, утратившей актуальность с 01 января 2024 года в связи с изданием приказа МВД России от 22 ноября 2023 года № 887.

ООО «Велесстроймонтаж» и УВМ УМВД России по ЯНАО, извещённые о месте и времени судебного заседания, на рассмотрение дела не прибыли.

Защитник юридического лица ФИО2 при составлении протокола об административном правонарушении поясняла, что уведомление о расторжении трудового договора с иностранным гражданином составлялось и направлялось своевременно. Утративший актуальность бланк использовали по невнимательности, так как они не успели отследить изменения в законодательстве. Цели ввести орган миграционного контроля в заблуждение не преследовали.

Изучив материалы дела, заслушав мнение стороны защиты, суд приходит к следующим выводам.

ФИО1 является гражданином Республики Кыргызстан.

22 февраля 2024 года иностранный гражданин уволен из ООО «Велесстроймонтаж».

27 февраля 2024 года юридическое лицо направило в УВМ УМВД России по ЯНАО извещение о расторжении трудового договора с ФИО1.

Однако, уведомление составлено на утратившем с 01 января 2024 года бланке (приказ МВД России от 22 ноября 2023 года № 887).

Указанные обстоятельства подтверждаются достаточной совокупностью доказательств и не оспариваются сторонами.

Действия ООО «Велесстроймонтаж» квалифицируются по ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ как нарушение установленной формы уведомления территориального органа федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, о расторжении с иностранным гражданином трудового договора.

Предусмотренный ч. 1 ст. 4.5 КоАП РФ годичный срок давности привлечения к административной ответственности на сегодняшний день не истёк.

Между тем, иностранный гражданин на законных основаниях осуществлял трудовую деятельность в ООО «Велесстроймонтаж»

Сознательного намерения нарушить требования закона у сотрудников организации не имелось. Допущенная ошибка обусловлена человеческой невнимательностью.

Оценивая изложенные обстоятельства в совокупности, прихожу к выводу, что противоправные действия ООО «Велесстроймонтаж» не повлекли и не могли повлечь существенного вреда охраняемым законом отношениям в сфере миграции.

При таких данных производство по делу подлежит прекращению в порядке ст. 2.9 КоАП РФ с объявлением устного замечания.

На основании изложенного, руководствуясь п. 2 ч. 1.1 ст. 29.9 КоАП РФ,

П О С Т А Н О В И Л:

Производство по делу об административном правонарушении в отношении ООО «Велесстроймонтаж» по ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ прекратить на основании ст. 2.9 КоАП РФ в связи с малозначительностью административного правонарушения.

Объявить ООО «Велесстроймонтаж» устное замечание.

Настоящее постановление может быть обжаловано или опротестовано в суд Ямало-Ненецкого автономного округа в течение 10 дней с момента получения или вручения его копии заинтересованному лицу.

Судья городского суда Д. В. Яковлев