Решение № 2-4050/2018 2-4050/2018~М-4313/2018 М-4313/2018 от 27 ноября 2018 г. по делу № 2-4050/2018

Дело № 2-4050/18


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

г. Киров 27 ноября 2018 года

Ленинский районный суд г. Кирова Кировской области в составе:

судьи Волкоморовой Е.А.,

при секретаре Поляковой Е.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании заявление ФИО1 к ГУ УПФ РФ в г. ФИО4 Кировской области о назначении досрочной страховой пенсии,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ УПФ РФ в г. ФИО4 Кировской области о назначении досрочной страховой пенсии. В обоснование иска указав, что не согласен с решением ответчика об отказе в назначении пенсии по причине отсутствия стажа, поскольку при подсчете специального стажа ответчиком необоснованно не был зачтен период работы с {Дата изъята} по {Дата изъята} в качестве слесаря по ремонту котельных и пылеприготовительных цехов, занятого на ремонте котельного оборудования, ремонтного цеха {Номер изъят} Кировской ТЭЦ. С учетом зачтенного ответчиком стажа, спорного периода, при достижении 57 лет истец имеет право для установления досрочной пенсии. Просит обязать ГУ УПФ РФ в г. ФИО4 Кировской области включить в стаж истца, дающий право на установление досрочной страховой пенсии, период с {Дата изъята} по {Дата изъята} в качестве слесаря по ремонту котельных и пылеприготовительных цехов, занятого на ремонте котельного оборудования, ремонтного цеха {Номер изъят} Кировской ТЭЦ за исключением периодов: обучение на курсах с {Дата изъята} по {Дата изъята}, иных периодов с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, период зачесть календарно, период с {Дата изъята} по {Дата изъята} зачесть по фактически отработанному времени продолжительностью 01 месяц 08 дней, и назначить пенсию с {Дата изъята}

В судебном заседании представитель истца ФИО2 поддержал доводы иска, на его удовлетворении настаивал по основаниям, изложенным в иске. Пояснил, что в спорный период работы истец работал в условиях, предусмотренных списком, его занятость в тяжелых условиях труда составляла 80 %, установлен код льготы, производилась доплата.

В судебном заседании представитель ответчика ГУ «УПФ РФ в г. ФИО4 Кировской области» ФИО3 исковые требования не признал по доводам, изложенным в решении об отказе в установлении пенсии.

Представитель третьего лица филиал «Кировский» ПАО «Т Плюс» в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, просит дело рассмотреть в свое отсутствие, представлен отзыв.

Выслушав представителей сторон, допросив свидетеля, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 "О страховых пенсиях" № 400-ФЗ право на досрочное назначение страховой пенсии по старости предоставляется мужчинам в возрасте 55 лет, если они были заняты на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и их страховой стаж составляет не менее 25 лет.

Мужчинам, имеющим не менее половины стажа работы с тяжелыми условиями труда, пенсия назначается с уменьшением возраста, предусмотренного п. 2 ч. 1 ст. 30 вышеуказанного закона, на один год за каждые 2 года 6 месяца такой работы.

В соответствии с п. 3, 4 ст. 30 Закона № 400-ФЗ периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу указанного Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

При досрочном назначении страховой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда применяются: в периоды работы до 01.01.1992 г. – Список № 1, 2 производств, цехов, профессий и должностей, утвержденные Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. № 1173, а также Списки № 1, 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР № 10 от 26.01.1991 г; в периоды после 01.01.1992 г. – Списки № 1, 2 производств, работ, профессий, должностей, показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденные Постановлением Кабинета Министров СССР № 10 от 26.01.1991 г.

Правом на льготное пенсионное обеспечение в соответствии со Списком № 2, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР № 10 от 26.01.1991, разделом XIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство» позиция 2140000а-18455 пользуются «слесари, электромонтеры, электрослесари всех наименований, занятые на обслуживании и ремонте котельного, турбинного (паротурбинного) оборудования, оборудования пылеприготовления и обеспечивающих его работу средств измерений и автоматики».

Исчисление стажа на соответствующих видах работ производится в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ». В части, не противоречащей данным Правилам применяются Разъяснения Минтруда России от 22.05.1996 г. № 5 «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст. 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет».

В соответствии с п. 4 «Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Согласно ч. 1, 2 ст. 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. при подсчете страхового стажа периоды работы, которые предусмотрены ст. 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации в качестве гражданина застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством РФ.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст. 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

{Дата изъята} ФИО1 обратился в ГУ Управление Пенсионного фонда РФ г. Кирова Кировской области с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии, рассмотрев которое решением ГУ Управления Пенсионного фонда РФ в г. ФИО4 Кировской области {Номер изъят} от {Дата изъята} ФИО1 отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, по причине отсутствия требуемого специального стажа.

С учетом включенных периодов, комиссия пришла к выводу, что стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Закона от {Дата изъята} составляет 2 года 1 месяц 24 дня при требуемом стаже 7 лет 6 месяцев, страховой стаж составляет 34 года 5 месяцев 11 дней, страховой стаж на {Дата изъята} – 18 лет 6 месяцев 27 дней, данного размера стажа не достаточно для назначения досрочной трудовой пенсии по старости по п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ РФ от 28.12.2013 года № 400-ФЗ.

Согласно трудовой книжке с {Дата изъята} по {Дата изъята} ФИО1 работал в ОАО «Кировэнергосбыт» (в настоящее время в процессе реорганизаций и переименования филиал «Кировский» ПАО «Т Плюс») в должности слесаря по ремонту оборудования котельных и пылеприготовительных цехов в ремонтном цехе {Номер изъят} при Кировской ТЭЦ-5.

Истцом представлен трудовой договор {Номер изъят} от {Дата изъята}, согласно которому работнику установлена доплата за тяжелые условия труда, предоставлены дополнительные дни отпуска в связи с тяжелыми условиями труда; представлены дополнительные соглашения от {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, содержащие сведения о совмещении должностей истцом, за который установлена надбавка оплаты труда.

Аналогичные сведения содержатся в справке, уточняющей особый характер работы или условия труда, необходимые для назначения досрочной пенсии от {Дата изъята}, предоставленные филиалом «Кировский» ПАО «Т Плюс». Также указанная справка содержит сведения, что ФИО1 в указанный период в указанной должности, предусмотренной Списком № 2, раздел ХIII «Электростанции, энергопоезда, парасиловое хозяйство», подраздел а) Рабочие, позиция 214000а-18455, в производстве выработки тепловой и электрической энергии был занят постоянно в течение полного рабочего дня при полной рабочей неделе, спорные периоды отражены как не подлежащие зачету в специальный стаж. В связи с сокращением объемов производства и неполной рабочей неделей в период с {Дата изъята} по {Дата изъята} отработано 1 месяц 8 дней.

В справке отражены сведения о совмещении истцом за период с {Дата изъята} по {Дата изъята} профессии в качестве электрослесаря, истцу производилась доплата в размере 10% от должностного оклада слесаря по ремонту оборудования котельных пылеприготовительных цехов; указаны прочие периоды, не подлежащие зачету в специальный стаж: с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}

Согласно решению ответчика, период работы истца с {Дата изъята} по {Дата изъята} включен в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, за исключением: с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} - поскольку имеются сведения о неполной рабочей неделе, в период с {Дата изъята} по {Дата изъята} фактически отработано 1 месяц 8 дней, с {Дата изъята} по {Дата изъята} имеется совмещение с профессией электрослесаря.

Представленными приказами ОАО «Кировэнергоремонт» за спорный период, сведениями лицевого счета ФИО1 подтверждается начисление истцу надбавки за условия труда, и совмещение.

Допрошенный в судебном заседании свидетель Ч.Ю.В. пояснил, что ФИО1 знает с {Дата изъята}., как устроился в ТЭЦ 5 в 5 цех на должность слесаря по основному месту работы. Оба работали в должности слесарь, в составе бригады. Работа связана с котлами, осуществляют аварийные работы, отопительная станция работает на угле, имеется угольная и стекловатная пыль. Поскольку из бригады уволился электрик, данные обязанности были возложены на ФИО1, поскольку он имел допуск. За обязанности электрика истцу производилась доплата 10%. ФИО1, как и все, работал полный рабочий день. Работы ФИО1 в качестве электрика были подготовительными перед их основной работой в качестве слесарей.

Согласно информации филиала «Кировский» ПАО «Т Плюс» от {Дата изъята} ФИО1, выполняющему обязанности слесаря по ремонту оборудования котельных и приготовительных цехов, занятого на ремонте котельного оборудования в ремонтном цехе {Номер изъят} при Кировской ТЭЦ {Номер изъят}, в период с {Дата изъята} по февраль 2013 г., производилась доплата совмещение профессии в качестве электрослесаря в размере 10 % от должностного оклада слесаря. Слесари по ремонту оборудования котельных и приготовительных цехов цеха {Номер изъят} в составе ремонтной бригады были заняты на ремонте котельного оборудования Кировской ТЭЦ {Номер изъят}. Работа, выполняемая ФИО1, при совмещении профессии «электрослесарь» является подготовительной при ремонте котельного оборудования. Оборудование, которое ремонтировал ФИО1 в качестве «электрослесаря» не является идентичным котельному оборудованию. Учет рабочего времени и виды работ отражались в табелях, нарядах-допусках, заданиях на производство работ, графиках производства работ, журналах ремонтных работ и т.д.. которые по номенклатуре хранения документации имеют небольшие сроки хранения и за период с 2006 по 2013 г. не сохранились. Согласно указанным документам выполнение работ при совмещении по профессии «электрослесарь» ФИО1 выполнял свои функции в тех же условиях труда (ремонтном цехе {Номер изъят} при Кировской ТЭЦ {Номер изъят}), как и при выполнении работы по профессии «слесарь» с учетом положений позиции 2140000а-18455 Списка {Номер изъят} о равном льготном пенсионном обеспечении слесарей, электромонтеров, электрослесарей всех наименований, занятых на обслуживании, ремонте котельного, турбинного, (парогазотурбинного) оборудования, оборудования топливоподачи и пылеприготовления и обеспечивающих его работу средств измерения и автоматики.

Согласно информации Пермского филиала АО «ЭнергоремонТ Плюс» от {Дата изъята} работник по профессии слесарь по ремонту оборудования котельных и пылеприготовительных цехов в ремонтном цехе {Номер изъят} при Кировской ТЭЦ {Номер изъят} обслуживает и ремонтирует оборудование, которое относится к оборудованию котельных цехов (приведен перечень оборудования); работник по профессии электрослесарь обслуживает и ремонтирует оборудование, которое не приравнивается к оборудованию котельных цехов. Место выполнение работ ФИО1 в качестве электрослесаря определено в котельном цеху и мастерских в цехе. Процент занятости по совмещению профессии электрослесарь составляла около 10 % от всего объема рабочего времени.

ФИО1 выдана справка, уточняющая особый характер работы или условия труда, необходимые для назначения досрочной пенсии от {Дата изъята}, которая подтверждает занятость ФИО1 в течении полного рабочего времени не менее 80% в должности слесарь по ремонту котельного оборудования в период времени с {Дата изъята} по {Дата изъята} включительно.

Анализ представленных доказательств по делу позволяет суду прийти к выводу о том, что занятость истца в спорный период на работах с тяжелыми условиями труда подтверждена, за исключением отвлечений, в связи с чем, периоды с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}; с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} подлежат включению в стаж истца, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, а также период с {Дата изъята} по {Дата изъята} подлежит включению по фактически отработанному времени продолжительностью 01 месяц 08 дней.

С учетом зачтенных периодов работы, специального стажа работы ФИО1, имеются основания для назначения истцу досрочной трудовой пенсии по старости.

Согласно ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

С учетом включения судом спорного периода в стаж истца, дающий право на назначение досрочной пенсии, при достижении 57 лет истец имеет право на назначение пенсии, т.е. с {Дата изъята}.

Руководствуясь ст.ст. 194-198, 199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ г. Кирова Кировской области включить в стаж ФИО1, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии, периоды его работы в качестве слесаря по ремонту котельных и пылеприготовительных цехов, занятого на ремонте котельного оборудования, ремонтного цеха {Номер изъят} Кировской ТЭЦ с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}; с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, а также период с {Дата изъята} по {Дата изъята} по фактически отработанному времени продолжительностью 01 месяц 08 дней.

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ г. Кирова Кировской области назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию с {Дата изъята}.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кировский областной суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено 30 ноября 2018 года.

Судья Волкоморова Е.А.