Решение № 2-3840/2023 2-3840/2023~М-3285/2023 М-3285/2023 от 18 декабря 2023 г. по делу № 2-3840/2023

11RS0002-01-2023-004311-89

Дело №2-3840/2023


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Воркутинский городской суд Республики Коми

в составе председательствующего судьи Боричевой У.Н.

при секретаре судебного заседания Шакировой П.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Воркуте

19 декабря 2023 года гражданское дело по иску ФИО1 к Контрольно-счетной комиссии муниципального образования городского округа «Воркута» о компенсации морального вреда,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском, в обоснование которого указала, что её трудовые права были нарушены невыплатой заработной платы за 2021 г. Невыплаченную заработную плату (за период с мая 2021г.) истец получила только в декабре 2022 г. Из-за длительного неполучения зарплаты истец была вынуждена брать кредиты и займы для покупки медикаментов и поездок в г.Москву, г.Санкт-Петербург и г.Сыктывкар к врачам на консультации и операции. Таким образом, незаконными действиями ответчика истцу причинён моральный вред, выразившийся в тревоге за будущее, невозможности своевременного приобретения необходимых лекарств, бессоннице, вызванной невозможность полноценного отдыха по причине недостатка денежных средств. На основании указанного ФИО1 просит взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере 100000 руб.

Стороны о времени и месте слушания дела извещены надлежащим образом, в судебное заседание не явились. Истец ходатайствовала о рассмотрении дела в свое отсутствие.

Руководствуясь ст.167 ГПК РФ, суд счёл возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон.

В письменных возражениях на иск представитель КСК МО ГО «Воркута» указал на пропуск истцом срока на обращение с требованием о компенсации морального вреда, поскольку решение суда, которым трудовые права истца были восстановлены, вступило в законную силу 11.07.2022. При этом у ФИО1 отсутствовали какие-либо объективные причины невозможности обращения в суд, так как в период с августа 2022 г. истец активно подавала иные иски в Воркутинский городской суд (сведения об этом размещены в открытом доступе на сайте Воркутинского городского суда).

Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В предъявленном исковом заявлении ФИО1 ссылается лишь на невыплату ей заработной платы ответчиком за 2021 г. При этом не конкретизирует, были ли восстановлены её трудовые права.

Однако, судом установлено, что требование истца о компенсации морального вреда вытекает из трудового спора в рамках гражданского дела ... по иску ФИО1 к Контрольно-счетной комиссии МО ГО «Воркута», МУ «Межотраслевая централизованная бухгалтерия» о признании незаконными действий по неосуществлению начисления премии, ежемесячной надбавки, материальной помощи и отпускных, взыскании заработной платы, отпускных и материальной помощи, возложении обязанности рассчитать и выплатить денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы и иных приравненных к ней выплат.

В ходе рассмотрения судом дела ... было установлено нарушение трудовых прав ФИО1, выразившееся в невыплате ей работодателем заработной платы за спорные периоды.

Решением Воркутинского городского суда от 25.03.2022 (с учётом исправления описки и арифметической ошибки) иск ФИО1 был удовлетворен частично.

С ответчика КСК МО ГО «Воркута» в пользу ФИО1 взыскана заработная плата за май 2021г. в сумме 14479,99 руб., заработная плата за период с 01.06.2021 по 30.12.2021 – 766742,49 руб., заработная плата за период с 01.01.2022 по 23.01.2022 – 136577,34 руб., материальная помощь за 2021г. – 136368,00 руб., отпускные за период отпуска с 24.01.2022 по 22.04.2022 – 343340,47 руб., а всего 1397508,29 руб.

Решение суда в части взыскания с КСК МО ГО «Воркута» заработной платы за три полных месяца (с 01.06.2021 по 31.08.2021) обращено к немедленному исполнению.

При этом решением суда отказано в удовлетворении требования ФИО1 к КСК МО ГО «Воркута» о возложении обязанности рассчитать и выплатить денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы и иных приравненных к ней выплат.

Также решением суда отказано в удовлетворении требования ФИО1 к МУ «МЦБ» о признании незаконными действий по неосуществлению начисления премии, ежемесячной надбавки, материальной помощи и отпускных.

Апелляционным определением Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РК от 11.07.2022 решение суда отменено в части отказа ФИО1 в расчете и выплате денежной компенсации по ст.236 ТК РФ.

В этой части апелляционным судом принято новое решение, которым с КСК МО ГО «Воркута» в пользу ФИО1 взыскана денежная компенсация, предусмотренная ст.236 Трудового кодекса РФ, в сумме 70473,00 руб.

Таким образом, решение Воркутинского городского суда от 25.03.2022 по делу ... вступило в законную силу 11.07.2022 (с учётом изменений, внесённых апелляционным определением Верховного Суда РК от 11.07.2022).

Впоследствии вступившие в законную силу судебные акты были обжалованы в кассационной инстанции.

Определением Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 19.10.2022 решение Воркутинского городского суда от 25.03.2022 с учётом изменений, внесённых апелляционным определением Верховного Суда РК от 11.07.2022, и апелляционное определение Верховного Суда РК от 11.07.2022 оставлены без изменения.

В силу ч.2 ст.61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица, а также в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом.

В настоящее время на основании ст.237 ТК РФ ФИО1 просит взыскать с КСК МО ГО «Воркута» компенсацию морального вреда, поскольку невыплатой заработной платы ответчик нарушил её трудовые права.

Как следует из положений ст.237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Вместе с тем, в силу ч.3 ст.392 ТК РФ при наличии спора о компенсации морального вреда, причиненного работнику вследствие нарушения его трудовых прав, требование о такой компенсации может быть заявлено в суд одновременно с требованием о восстановлении нарушенных трудовых прав либо в течение трех месяцев после вступления в законную силу решения суда, которым эти права были восстановлены полностью или частично.

В абз.2 п.11 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 15.11.2022 №33 «О практике применения судами норм о компенсации морального вреда» разъяснено, что на требования о компенсации морального вреда, вытекающие из нарушения имущественных или иных прав, для защиты которых законом установлена исковая давность или срок обращения в суд, распространяются сроки исковой давности или обращения в суд, установленные законом для защиты прав, нарушение которых повлекло причинение морального вреда. Например, требование о компенсации морального вреда, причиненного работнику нарушением его трудовых прав, может быть заявлено в суд одновременно с требованием о восстановлении нарушенных трудовых прав (с соблюдением установленных сроков обращения в суд с требованием о восстановлении нарушенных трудовых прав) либо в течение трех месяцев после вступления в законную силу решения суда, которым эти права были восстановлены полностью или частично (ч.3 ст. 392 ТК РФ).

Поскольку решение Воркутинского городского суда от 25.03.2022 по делу ..., которым трудовые права ФИО1 были восстановлены, вступило в законную силу 11.07.2022, то срок для обращения с отдельным требованием о компенсации морального вреда, вытекающим из трудового спора по этому делу, истёк 11.10.2022. С настоящим иском ФИО1 обратилась только 14.11.2023.

В соответствии с ч.5 ст.392 ТК РФ при пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой, второй, третьей и четвертой настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.

Согласно абз.5 п.5 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 №2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» в качестве уважительных причин пропуска срока обращения в суд могут расцениваться обстоятельства, препятствовавшие данному работнику своевременно обратиться с иском в суд за разрешением индивидуального трудового спора (например, болезнь истца, нахождение его в командировке, невозможность обращения в суд вследствие непреодолимой силы, необходимость осуществления ухода за тяжелобольными членами семьи).

Предполагается, что суд, оценивая, является ли та или иная причина уважительной для принятия решения о восстановлении пропущенного срока, действует не произвольно, а проверяет и учитывает всю совокупность обстоятельств конкретного дела, не позволивших работнику своевременно обратиться в суд за разрешением спора об увольнении (Определение Конституционного Суда Российской Федерации от 17.12.2008 №1087-О-О).

В исковом заявлении ФИО1 не приводит причины, по которым она пропустила установленный законом срок для обращения в суд. Однако, суд считает возможным проанализировать данные о процессуальной активности истца ФИО1, на которую также обратил внимание и представитель ответчика в письменных возражениях.

Так, в период с августа 2022 г. ФИО1 многократно подавала иски в Воркутинский городской суд, что свидетельствует об объективной возможности истца реализовывать своё право на судебную защиту. То есть при наличии действительного волеизъявления ФИО1 имела реальную возможность обратиться с настоящим иском в установленный законом срок.

Отсутствие уважительных причин пропуска срока является самостоятельным основанием для отказа в удовлетворении исковых требований без их разрешения по существу.

Поскольку в рассматриваемом случае не указано каких-либо причин, объективно препятствующих ФИО1 обратиться с заявленным требованием, суд отказывает в удовлетворении иска.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

В удовлетворении иска ФИО1 к Контрольно-счетной комиссии муниципального образования городского округа «Воркута» о компенсации морального вреда отказать.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Коми через Воркутинский городской суд в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения, т.е. с 20.12.2023.

Судья У.Н. Боричева