Решение № 2-1278/2018 2-1278/2018~М-991/2018 М-991/2018 от 15 июля 2018 г. по делу № 2-1278/2018

2-1278\2018


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

«16» июля 2018 г. Советский районный суд г. Тамбова в составе:

председательствующего судьи Рублевой Л.И.

при секретаре Чепурновой А.Н.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ГУ УПФ РФ в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области к ФИО1 о взыскании суммы переплаты компенсационной выплаты.

У С Т А Н О В И Л:

ГУ УПФ РФ в и обратился в суд с иском к ФИО1 о взыскании суммы переплаты компенсационной выплаты в размере рублей.

В заявлении истец указывает, что в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от N 1455 и постановлением Правительства Российской Федерации от г. N ФИО2 является получателем ежемесячной компенсационной выплата по уходу за нетрудоспособными гражданами ФИО3 и ФИО4 За период с . по . образовалась переплата в сумме рублей, поскольку в УПФ РФ в и поступил ответ на запрос от ООО « » (филиал « ») о периоде работы ответчика с . по .

В судебном заседании представитель истца по доверенности ФИО5 поддержала доводы иска.

Ответчик ФИО2 иск не признал, пояснив, что с момента оформления ежемесячной компенсационной выплата по уходу за нетрудоспособными гражданами он не трудоустраивался. В июле 2015г. он был в Москве в гостях у друга, вместе с ним хотели найти работу, для чего зашли в ООО « » (филиал « »), где заполнили анкеты. После чего, он уехал по месту жительства и забыл об этом. О том, что он числился принятым на работу, узнал из извещений УПФ РФ в и . Но заявлений о приеме на работу он не писал, заработную плату не получал, извещений о необходимости явки на работу, не получал. В мае 2017г. он обратился в ООО « », где ему выдали документы об отсутствии его на работе весь период с . по

Выслушав представителя истца, ответчика ФИО2, свидетеля ФИО4, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В силу ст.12 ГК РФ защита гражданских прав осуществляется, в том числе, путем пресечения действий, нарушающих право или создающих угрозу его нарушения.

Указом Президента Российской Федерации от N 1455 "О компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами" в целях усиления социальной защищенности нетрудоспособных граждан установлены ежемесячные компенсационные выплаты неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за инвалидом I группы (за исключением инвалидов с детства I группы), а также за престарелым, нуждающимся по заключению лечебного учреждения в постоянном постороннем уходе либо достигшим возраста 80 лет.

Условия назначения и прекращения указанных компенсационных выплат регламентированы Правилами осуществления ежемесячных компенсационных выплат неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за инвалидом I группы (за исключением инвалидов с детства I группы), а также за престарелым, нуждающимся по заключению лечебного учреждения в постоянном постороннем уходе либо достигшим возраста 80 лет, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от N 343 (далее - Правила).

Согласно пп. 2 и 3 указанных Правил вышеназванная компенсационная выплата назначается неработающему трудоспособному лицу, осуществляющему уход за инвалидом I группы (за исключением инвалидов с детства I группы), а также за престарелым, нуждающимся по заключению лечебного учреждения в постоянном постороннем уходе либо достигшим возраста 80 лет, а ее выплата производится к назначенной нетрудоспособному гражданину пенсии и осуществляется в порядке, установленном для выплаты соответствующей пенсии.

Пенсионное законодательство предусматривает, что лица, которым назначена пенсия, несут ответственность за недостоверность сведений, содержащихся в заявлениях, представляемых ими в пенсионный орган, для назначения и выплаты пенсии.

В случае, если представление недостоверных сведений или несвоевременное представление сведений повлекло за собой перерасход средств на выплату пенсий, виновные лица возмещают пенсионному органу причиненный ущерб в порядке, установленном законодательством РФ (ст.25 Федерального закона от N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", аналогичные положения содержит ст.28 Федерального закона от N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".)

Судом установлено, что года ФИО1 обратился в ГУ - УПФ РФ в и с заявлением о назначении с года ежемесячной компенсационной выплаты в связи с осуществлением ухода за нетрудоспособной ФИО3 В данном заявлении ФИО1 предупрежден об обязанности в течение пяти дней извещать территориальный орган Пенсионного фонда об обстоятельствах, влекущих за собой прекращение осуществления компенсационной выплаты, в числе которых прекращение осуществления ухода лицом, осуществляющим уход, выполнение нетрудоспособным гражданином либо лицом, осуществляющим уход, оплачиваемой работы. Кроме того, ФИО1 подписал обязательство, в котором указал на разъяснение ему необходимости извещать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, о наступлении обстоятельств, влекущих за собой прекращение компенсационной выплаты, обязался возместить в бесспорном порядке переплату, возникшую по ее вине. Аналогичное заявление и обязательства были оформлены ФИО1 01.09.2013г. в связи с осуществлением ухода за нетрудоспособным ФИО4

Суммы ежемесячных компенсационных выплат в размере по 1 200 рублей на каждого пенсионера в период осуществления ухода производилась к пенсии, назначенной нетрудоспособным ФИО3 и ФИО4

Из справки ООО « » (филиал « »), от 18.12.2017г. следует, что ФИО1 работал в должности Продавца с . по .

В соответствии со ст.56 Гражданского процессуального кодекса РФ суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне подлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже если стороны на какие-либо из них не ссылались.

Возражая против иска, ФИО1 со ссылкой на представленные в дело доказательства указывает, что в спорный период не работал, заработную плату не получал, непрерывно осуществлял уход за нетрудоспособными пенсионерами.

Данное обстоятельство было подтверждено допрошенным в качестве свидетеля ФИО4

Указанное также подтверждается справкой ООО « » (филиал « »), от 05.07.2018г., из которой следует, что ФИО1 с 15 . по . на работу не выходил. За работу один день - г. ему начислен оклад рублей, за ., когда он обратился за документами об отсутствии трудовых отношений - ему начислен оклад рублей.

Правилами осуществления ежемесячных компенсационных выплат утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от N 343 в п.9 пп.д предусмотрено, что осуществление компенсационной выплаты прекращается в случае выполнения нетрудоспособным гражданином либо лицом, осуществляющим уход, оплачиваемой работы.

В п.11 Правил указано, что прекращение осуществления компенсационной выплаты производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступили обстоятельства, указанные в пункте 9 настоящих Правил.

Из пояснений ФИО1 и материалов дела усматривается, что . ответчик заполнял анкету в ООО « - (филиал « »), а . обращался в названное Общество за справками о том, что он не работал в Обществе. Фактически оплата работы ФИО1 осуществлена за 2 дня по факту обращения в Общество.

Выписки из табелей учета рабочего времени ООО « » (филиал « ») подтверждают доводы ответчика о том, что в Общество он не являлся на работу и все дни за период с . по . (22 месяца) указаны как прогул. О нарушении своих трудовых прав ФИО1 не заявлял. Доказательств, свидетельствующих об обратном, суду не представлено.

Обществом в табеле учета рабочего времени за июль 2015г. указана явка ФИО1 на работу в день заполнения им анкеты . других данных, свидетельствующих о трудовых отношениях между ФИО1 и ООО « » (филиал « ») судом не установлено.

В связи с чем, суд не может согласиться с доводами иска о том, что у истца образовалась переплата в сумме рублей,

Учитывая положения п.11 Правил, компенсационная выплата не должна начисляться с 01.08.2015г. Ответчик числился на работе один день 14.07.2015г. Следовательно, с ФИО1 подлежит взысканию часть компенсационной выплаты, приходящаяся на 1 рабочий день в размере рублей ( ). В остальной части иска требования удовлетворению не подлежат.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ суд

Р Е Ш И Л:

Иск ГУ УПФ РФ в и к ФИО1 о взыскании суммы переплаты компенсационной выплаты удовлетворить частично.

Взыскать с ФИО1 в пользу ГУ УПФ РФ в и Тамбовской» сумму переплаты компенсационной выплаты в размере рублей и госпошлину в доход местного бюджета в размере рублей.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в течение месяца в Тамбовский областной суд.

Мотивированное решение составлено 19.07.2018г.

Судья: Рублева Л.И.