Решение № 2-1122/2021 от 25 июля 2021 г. по делу № 2-1122/2021

дело № 2-1122/2021

уникальный идентификатор дела - 75RS0023-01-2021-001418-09


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Чита

Забайкальского края 26 июля 2021 года

Железнодорожный районный суд г. Читы Забайкальского края в составе председательствующего судьи Огурцовой О.В.,

при ведении протокола судебного заседания секретарём Шайдуровой Ю.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску муниципального предприятия городского округа «Город Чита» «Троллейбусное управление» (далее – МП ТУ) к ФИО1 (далее – ФИО1) о возмещении расходов на обучение, взыскании судебных расходов,

установил:

МП ТУ обратилось в Черновский районный суд г. Читы Забайкальского края с указанным иском, ссылаясь на то, что между МП ТУ и ФИО1 15.05.2019 заключен ученический договор на профессиональной обучение ФИО1 на курсах по специальности «водитель троллейбуса» с принятием им на себя обязанности по последующему осуществлению трудовой деятельности по указанной специальности не менее двух лет, принятые на себя по указанному договору обязательства МП ТУ исполнены надлежащим образом, однако ФИО1 отчислен из учебного центра МП ТУ по его собственному желанию, что свидетельствует о нанесении МП ТУ ущерба в виде затрат на обучение ФИО1 в размере 109 291 рубль 42 копейки, которые МП ТУ просило взыскать с ФИО1 наряду с судебными расходами в виде расходов на направление копии искового заявления с приложенными документами и судебными расходами в виде расходов по уплате государственной пошлины при подаче иска в суд в размере 3 385 рублей 83 копейки.

Определением Черновского районного суда г. Читы Забайкальского края от 25.05.2021 гражданское дело передано для рассмотрения по подсудности в Железнодорожный районный суд г. Читы Забайкальского края.

26.07.2021 заявленные исковые требования в связи с частичным добровольным возмещением ФИО1 ущерба истцом – МП ТУ уточнены в сторону уменьшения размера иска до 107 791 рубля 42 копеек.

В судебном заседании представитель истца ФИО2 заявленные исковые требования поддержал.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание, будучи надлежащим образом извещённым о его дате, времени и месте, не явился, о причинах своей неявки не сообщил, об отложении слушания не просил, напротив, представил суду заявление с просьбой о рассмотрении гражданского дела в своё отсутствие.

Руководствуясь частью 5 статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ), суд рассмотрел гражданское дело в отсутствие указанного неявившегося лица.

Заслушав объяснения представителя, изучив материалы гражданского дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со статьёй 198 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы.

Согласно статье 199 ТК РФ ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества.

Ученический договор может содержать иные условия, определённые соглашением сторон.

В силу статьи 200 ТК РФ ученический договор заключается на срок, необходимый для получения данной квалификации.

Ученический договор заключается в письменной форме в двух экземплярах.

Как следует из статьи 201 ТК РФ, ученический договор действует со дня, указанного в этом договоре, в течение предусмотренного им срока.

Действие ученического договора продлевается на время болезни ученика, прохождения им военных сборов и в других случаях, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

В течение срока действия ученического договора его содержание может быть изменено только по соглашению сторон.

В соответствии со статьёй 202 ТК РФ ученичество организуется в форме индивидуального, бригадного, курсового обучения и в иных формах.

Согласно статье 203 ТК РФ время ученичества в течение недели не должно превышать нормы рабочего времени, установленной для работников соответствующих возраста, профессии, специальности при выполнении соответствующих работ.

Работники, проходящие обучение в организации, по соглашению с работодателем могут полностью освобождаться от работы по трудовому договору либо выполнять эту работу на условиях неполного рабочего времени.

В период действия ученического договора работники не могут привлекаться к сверхурочным работам, направляться в служебные командировки, не связанные с ученичеством.

В силу статьи 204 ТК РФ ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

Работа, выполняемая учеником на практических занятиях, оплачивается по установленным расценкам.

Как следует из статьи 205 ТК РФ, на учеников распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда.

В соответствии со статьёй 207 ТК РФ лицам, успешно завершившим ученичество, при заключении трудового договора с работодателем, по договору с которым они проходили обучение, испытательный срок не устанавливается.

В случае если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесённые работодателем расходы в связи с ученичеством.

Одновременно согласно статье 208 ТК РФ ученический договор прекращается по окончании срока обучения или по основаниям, предусмотренным этим договором.

Как установлено в ходе судебного разбирательства, 15.05.2019 между МП ТУ и ФИО1 заключен ученический договор, по условиям которого МП ТУ приняло на себя обязательство провести целевую профессиональную подготовку ФИО1 по специальности «водитель троллейбуса», продолжительность курса – семь с половиной месяцев (пункты 1.3, 1.4), а ФИО1 принял на себя обязательство пройти курс обучения и в случае успешного окончания курса обучения по специальности, прохождения курса стажировки и успешной сдачи квалификационных экзаменов заключить с МП ТУ трудовой договор и отработать в должности водителя троллейбуса не менее двух лет (пункты 2.2.1-2.2.7).

В соответствии с пунктом 4.1 ученического договора от 15.05.2019 плановые затраты на обучение составляют 181 543 рубля.

Согласно пункту 6.1 ученического договора от 15.05.2019 ученический договор может быть расторгнут досрочно по соглашению сторон.

При этом в силу пункта 5.1.1 ученического договора от 15.05.2019 в случае, если курсант не исполняет свои обязательства по настоящему договору, отказывается от обучения и прохождения стажировки, а также в случае расторжения настоящего договора во время обучения, по требованию предприятия, курсант обязан возместить понесённые предприятием расходы, предусмотренные пунктом 4.1 договора, связанные с прохождением им обучения, исходя из расчёта: одна восьмая стоимости обучения, указанной в пункте 4.1 настоящего договора, за каждый месяц получения образования на курсах.

При этом приказом МП ТУ от 15.05.2019 № 224-к ФИО1 зачислен в учебный центр МП ТУ в группу на обучение по профессии «водитель троллейбуса» в соответствии с учебной программой со сроком обучения семь с половиной месяцев с 15.05.2019 по 29.12.2019.

Приказом МП ТУ от 29.11.2019 № 613-к ФИО1 отчислен из учебного центра МП ТУ из группы по обучению по профессии «водитель троллейбуса» по собственному желанию, выраженному в его заявлении от 29.11.2019.

Принимая во внимание приведённые обстоятельства, ФИО1 МП ТУ должны быть возмещены расходы, связанные с его обучением по профессии «водитель троллейбуса», в размере 113 464 рубля 37 копеек (из расчёта 181 543 рубля (полная стоимость обучения) / 8 (установленная доля стоимости обучения, подлежащая возмещению) * 5 (полных месяцев прохождения обучения).

26.06.2020 ФИО1 МП ТУ дано обязательство о добровольном погашении задолженности по оплате его обучения по профессии «водитель троллейбуса» путём внесения ежемесячно суммы в размере 3 000 рублей, до полного погашения.

Вместе с тем, как следует из искового заявления и не оспорено ответчиком ФИО1, до момента подачи рассматриваемого иска в суд, состоявшейся 27.04.2021, ФИО1 возмещено МП ТУ 4 172 рубля 95 копеек. Из представленных суду ответчиком ФИО1 платёжных документов следует возмещение им МП ТУ 28.06.2021 1 000 рублей, 05.07.2021 – 500 рублей, что признано МП ТУ справкой от 26.07.2021 № б/н.

Учитывая изложенное, остаток задолженности ФИО1 перед МП ТУ составляет 107 791 рубль 42 копейки.

В соответствии с частью 1 статьи 12 ГПК РФ правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон.

Согласно части 1 статьи 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

Обращаясь в суд с требованием о взыскании с ответчика ФИО1 в счёт возмещения расходов на обучение 107 791 рубля 42 копеек, истец – МП ТУ представил суду приведённую совокупность доказательств.

Ответчик ФИО1, в свою очередь, свои возражения против удовлетворения заявленных исковых требований не заявил, доказательства в подтверждение отсутствия указанной задолженности или её наличия в меньшем размере суду не представил.

При таких обстоятельствах заявленные исковые требования подлежат удовлетворению.

В соответствии с частью 1 статьи 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесённые по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью 2 статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворён частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворённых судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Согласно части 1 статьи 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

При предъявлении иска в суд истцом – МП ТУ уплачена государственная пошлина в размере 3 385 рублей 83 копейки по платёжному поручению от 13.04.2021 № 1073.

Принимая во внимание удовлетворение заявленных истцом – МП ТУ исковых требований в полном объёме, уплаченная им при подаче иска в суд государственная пошлина подлежит взысканию с ответчика ФИО1

В силу статьи 94 ГПК РФ к издержкам, связанным с рассмотрением дела, относятся суммы, подлежащие выплате свидетелям, экспертам, специалистам и переводчикам, расходы на оплату услуг переводчика, понесённые иностранными гражданами и лицами без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации, расходы на проезд и проживание сторон и третьих лиц, понесённые ими в связи с явкой в суд, расходы на оплату услуг представителей, расходы на производство осмотра на месте, компенсация за фактическую потерю времени в соответствии со статьёй 99 настоящего Кодекса, связанные с рассмотрением дела почтовые расходы, понесённые сторонами, другие признанные судом необходимыми расходы.

При предъявлении иска в суд копия искового заявления с приложенными документами направлена истцом – МП ТУ в адрес ответчика ФИО1, что подтверждено квитанцией от 21.04.2021 на сумму 65 рублей.

Указанные расходы суд признаёт необходимыми, поскольку предварительное направление копии искового заявления с приложенными документами истцом в адрес ответчика является требованием, установленным пунктом 6 статьи 132 ГПК РФ, следовательно, таковые также подлежат возмещению истцу – МП ТУ ответчиком ФИО1

Руководствуясь статьями 194 – 199 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования муниципального предприятия городского округа «Город Чита» «Троллейбусное управление» удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу муниципального предприятия городского округа «Город Чита» «Троллейбусное управление» в счёт возмещения расходов на обучение 107 791 рубля 42 копейки, судебные расходы в виде почтовых расходов в размере 65 рублей, судебные расходы в виде уплаченной при подаче иска в суд государственной пошлины в размере 3 385 рублей 83 копейки.

Решение может быть обжаловано в Судебную коллегию по гражданским делам Забайкальского краевого суда в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путём подачи апелляционной жалобы в Железнодорожный районный суд г. Читы Забайкальского края.

Судья О.В. Огурцова

Решение суда в окончательной форме принято 28.07.2021.