Решение № 2-3831/2019 от 28 августа 2019 г. по делу № 2-3831/2019

Дело № 2-3831/2019


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

29 августа 2019 года г. Уфа

Октябрьский районный суд города Уфы Республики Башкортостан в составе

председательствующего судьи Уразметова И.Ф.,

при секретаре Булатовой Ф.Ф.,

с участием представителя истца ООО «Нефтегаз Групп» - ФИО1, действующего на основании доверенности от 19.08.2019 г., ответчика ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ООО «Нефтегаз Групп» к ФИО2 о взыскании неосновательного обогащения и убытков,

У С Т А Н О В И Л:

ООО «Нефтегаз Групп» обратилось в суд с иском к ФИО2 о взыскании неосновательного обогащения и убытков, в котором просит взыскать с ответчика сумму задолженности в размере 78100 рублей, расходы по оплате госпошлины в размере 2543 рублей.

В обосновании иска указали, что ДД.ММ.ГГГГ между ООО «Нефтегаз Групп» и ФИО2 был заключен трудовой договор №.

ФИО2 был принят на работу в качестве инженера строительного контроля (приказ о приеме на работу № от 28.06.2018г.).

Начиная с ДД.ММ.ГГГГ, работник неоднократно был отправлен в командировку. В связи с чем, ему выдавались подотчет денежные средства.

На основании платежного поручения № от 03.07.2018г. перечислено 7 500 руб.; по платежному поручению № от 12.07.2018г. перечислено 25 000 руб.; по платежному поручению № от 03.08.2018г. перечислено 32 500 руб.; по платежному поручению № от 03.09.2018г. перечислено 24 600 руб.

Денежные средства по заявлению работника перечислялись на карточный счет супруги - ФИО3.

Для учета расчетов с подотчетными лицами применяется авансовый отчет, в котором фиксируются суммы полученного аванса, израсходованные денежные средства, а также подсчитывается остаток или перерасход денежных средств. Также в авансовый отчет вносятся сведения о внесении остатка или выдаче перерасхода. К авансовому отчету должны прилагаться подтверждающие документы.

Таким образом, за целевое расходование денежных средств подотчетное лицо должно отчитаться перед организацией посредством авансовых отчетов с приложением документов, а в случае, когда денежные суммы не израсходованы полностью, подотчетное лицо должно вернуть в кассу организации остаток неиспользованного аванса по, приходному кассовому ордеру.

Таким образом, денежные средства, которые выдаются организацией подотчетному лицу, образуют задолженность физического лица перед организацией и, в случае, когда они не израсходованы на цели, на которые были выданы, либо израсходованы не полностью, подлежат возврату.

Фактически в период трудовой деятельности ответчика, ему переданы денежные средства в размере 93 366,80 руб., о чем свидетельствует анализ счета 71 за период 2018 год.

Ответчиком предоставлялся за все время авансовый отчет № от 28.07.2018г. на общую сумму и авансовый отчет от 21.08.2018г. на общую сумму 15 266,80 руб.

Ответчиком в оправдание расходование денежных средств составлялись авансовые отчеты и предоставлялись первичные бухгалтерские документы. Вместе с тем, из анализа выданных денежных средств и предоставленных отчетов следует, что ответчик не отчитался по денежным суммам, перечисленных ему на основании п/п от 12.07.2018г., п/п от 03.08.2018г. и п/п от 03.09.2018г. Общая сумма израсходованных денежных средств, по которым не предоставлены оправдательные документы, составила 78100 рублей.

Представитель истца ООО «Нефтегаз Групп» - ФИО4 в судебном заседании исковые требования поддержал, просил иск удовлетворить.

Ответчик ФИО2 в судебном заседании исковые требования не признал, просил в удовлетворении иска отказать.

Выслушав лиц участвующих в деле, исследовав в судебном заседании материалы дела, оценив в совокупности все доказательства, имеющие юридическую силу, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 16 ТК РФ, трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.

В соответствии со ст. 242 ТК РФ полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере. Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных ТК РФ или иными федеральными законами.

Ст. 238 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам (ч. 2 указанной нормы).

Таким образом, ФИО2 являвшийся работником ООО «Нефтегаз Групп» несет полную материальную ответственность за прямой действительный ущерб, причиненный обществу.

Для учета расчетов с подотчетными лицами применяется авансовый отчет, в котором фиксируются суммы полученного аванса, израсходованные денежные средства, а также подсчитывается остаток или перерасход денежных средств. Также в авансовый отчет вносятся сведения о внесении остатка или выдаче перерасхода. К авансовому отчету должны прилагаться подтверждающие документы.

Таким образом, за целевое расходование денежных средств подотчетное лицо должно отчитаться перед организацией посредством авансовых отчетов с приложением документов, а в случае, когда денежные суммы не израсходованы полностью, подотчетное лицо должно вернуть в кассу организации остаток неиспользованного аванса по, приходному кассовому ордеру. Денежные средства, которые выдаются организацией подотчетному лицу, образуют задолженность физического лица перед организацией и, в случае, когда они не израсходованы на цели, на которые были выданы, либо израсходованы не полностью, подлежат возврату.

Установлено, что в период трудовой деятельности ответчика, ему переданы денежные средства в размере 93 366,80 руб.

Ответчиком предоставлялся за все время авансовый отчет № от 28.07.2018г. и авансовый отчет от 21.08.2018г. на общую сумму 15 266,80 руб..

Вместе с тем, из анализа выданных денежных средств и предоставленных отчетов следует, что ответчик не отчитался по денежным суммам, перечисленных ему на основании п/п от 12.07.2018г., п/п от 03.08.2018г. и п/п от 03.09.2018г.

Общая сумма израсходованных денежных средств, по которым не предоставлены оправдательные документы, составила 78 100 руб.

Являясь подотчетным лицом, ФИО2 был обязан в срок, не превышающий трех рабочих дней после дня истечения срока, на который выданы наличные деньги под отчет, предъявить в бухгалтерию предприятия отчет об израсходованных суммах и произвести окончательный расчет по ним.

Статьей 238 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам (ч. 2 указанной нормы).

Все хозяйственные операции, проводимые организацией, должны оформляться оправдательными документами. Учитывая, что оправдательные документы по использованию денежных средств, взятых ответчиком под отчет, не представлены, денежные средства не возвращены, указанные ответчиком обстоятельства не являются основанием для освобождения его от ответственности по возмещению причиненного Обществу ущерба.

В соответствии с ч. 1 ст. 8 Гражданского кодекса Российской Федерации гражданские права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, которые хотя, и не предусмотрены законом или такими актами, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности.

В соответствии со статьей 1102 Гражданского кодекса Российской Федерации лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 Кодекса.

Ответчиком каких-либо допустимых доказательств подтверждающих предоставление в установленный срок работодателю отчета об израсходованных суммах и расходных документов не представлено.

На основании вышеизложенного, суд считает необходимым взыскать с ФИО2 в пользу ООО «Нефтегаз Групп» сумму израсходованных денежных средств в размере 78100 рублей.

Рассмотрев заявление истца о взыскании расходов по оплате государственной пошлины, суд приходит к следующему:

Согласно статье 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Учитывая, что иск ООО «Нефтегаз Групп» удовлетворен, с ответчика ФИО2 в пользу ООО «Нефтегаз Групп» следует взыскать расходы по оплате госпошлины в размере 2543 рублей.

Руководствуясь ст.ст. 194-198, 199 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

Исковые требования ООО «Нефтегаз Групп» к ФИО2 о взыскании неосновательного обогащения и убытков, удовлетворить.

Взыскать с ФИО2 в пользу ООО «Нефтегаз Групп» денежные средства в размере 78100 рублей, расходы по оплате госпошлины в размере 2543 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение месяца с момента вынесения решения в окончательной форме через Октябрьский районный суд г.Уфы.

Решение в окончательной форме изготовлено 02 сентября 2019 года.

Судья И.Ф. Уразметов