Решение № 2-1770/2023 2-300/2024 2-300/2024(2-1770/2023;)~М-638/2023 М-638/2023 от 26 июня 2024 г. по делу № 2-1770/2023

62RS0001-01-2023-000771-78

Дело № 2 – 300/2024


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

27 июня 2024 года г.Рязань

Железнодорожный районный суд г.Рязани в составе судьи Носовой С.А.,

при помощнике судьи Шакуровой Е.А.,

с участием представителя истца ФИО1,

представителя ответчика ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании в здании суда дело по иску ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Рязанской области о назначении страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО3 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Рязанской области о назначении страховой пенсии по старости.

Требования с учетом уточнений мотивировал тем, что 03.03.2022 г. обратился в Государственное учреждение - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Рязанской области с документами и заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

Рассмотрев представленные для установления досрочной страховой пенсии по старости документы, Государственное учреждение - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Рязанской области 10.03.2022 г. приняло решение отказать в установлении пенсии ввиду отсутствия требуемого стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

При этом, Государственным учреждением - Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Рязанской области сделан вывод о том, что не подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды работы в должности электрослесаря по ремонту оборудования распределительных устройств:

- с 19.01.1998 по 07.10.2002 в Михайловском предприятие межсистемных электросетей РАО «ЕЭС России»;

- с 08.10.2002 по 31.12.2004 в Михайловском ПМЭС филиала ОАО «ФСК ЕЭС» МЭС Центра;

- с 01.01.2005 по 12.05.2008 в филиале ОАО «ФСК ЕЭС» Приокское предприятие магистральных электрических сетей;

- с 13.05.2008 по 31.12.2009 в Приокском ПТОиР Центрального филиала ОАО «Главсетьсервис» ЕНЭС (Приокское ПТОиР ЕНЭС);

- с 01.01.2010 по 02.03.2022 в филиале ОАО «ФСК ЕЭС» Приокского предприятия Магистральных электрических сетей.

Вывод о не включении указанных периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, мотивирован тем, что работа имела место быть на электросетях, которые обеспечивают передачу электрической энергии, а не вырабатывают ее, в то время как электрослесари по ремонту оборудования распределительных устройств получают право на досрочное пенсионное обеспечение при условии работы на электростанциях, электропоездах, производящих электрическую энергию.

Считает, что решение Государственного учреждения - Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Рязанской области от 10.03.2022 года об отказе в установлении досрочной пенсии по старости является незаконным.

На момент обращения с заявлением о назначении страховой пенсии, возраст истца составлял 55 лет, следовательно, необходимым условием назначения досрочной страховой пенсии по старости являлось наличие стажа на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев.

Из решения Государственного учреждения - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Рязанской области от 10.03.2022 года следует, что в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, включен период работы в должности машиниста холодильных установок в Михайловском молкомбинате с 18.08.1988 по 12.10.1997 (9 лет 1 месяц 25 дней).

Периоды работы в должности электрослесаря по ремонту оборудования распределительных устройств также подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Согласно Списку № 2, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10, раздел XIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство» право на досрочную трудовую пенсию имеют электрослесари по ремонту оборудования распределительных устройств, запятые на работах в действующих (находящихся под номинальным напряжением) электроустановках напряжением 330 кВ и выше (код 2140000а-19923).

Решение Государственного учреждения - Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Рязанской области от 10.03.2022 года является незаконным, ввиду того, что выводы, сделанные в нем, противоречат Постановлению Минтруда РФ «Об утверждении разъяснения «О порядке применения Списков N 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, и дополнений к этим Спискам, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 9 августа 1991 года N 591» от 25 февраля 1994 года N 18.

В Разъяснении указано, что по Списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, пенсии следует назначать по разделу XIII "Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство" код 2140000а-19923 электрослесарям по ремонту оборудования и аппаратуры электростанций, подстанций, закрытых и открытых распределительных устройств, занятым на работах в действующих (находящихся под номинальным напряжением) электроустановках напряжением 330 кВ и выше, - как электрослесарям по ремонту оборудования распределительных устройств, занятым на работах в действующих (находящихся под номинальным напряжением) электроустановках напряжением 330 кВ и выше.

Согласно приказа (распоряжения) №04к, истец с 19.01.1998 года принят на работу в Михайловское предприятие межсистемных электросетей РАО «ЕЭС России» электрослесарем по ремонту оборудования распределительных устройств, участок - рембригада, цех, отдел - ПС-500кВ.

Из указанного приказа усматривается, что работа с момента приема на работу осуществлялась на подстанции напряжением 500 кВ.

С 19.01.1998 года по настоящее время фактическое место работы истцом не менялось, менялись лишь наименования организаций, в которых осуществлялась трудовая деятельность.

Более того, в трудовой книжке сделаны записи №9 от 19.01.1998 о принятии его электрослесарем по ремонту оборудования распределительных устройств ПС-500 кВ с вредными условиями труда и №10 от 19.04.2000 о присвоении четвертого разряда электрослесаря по ремонту оборудования распределительных устройств с вредными условиями труда.

Кроме того, факт осуществления работы с вредными условиями труда в должности электрослесаря по ремонту оборудования распределительных устройств с 19.01.1998 по 07.10.2002 в Михайловском предприятии межсистемных электросетей РАО «ЕЭС России» подтверждается трудовым договором, в п. 6.3 которого указано, что сверх ежегодного оплачиваемого отпуска продолжительностью 24 рабочих дня работнику предоставляются установленные законодательством дополнительные отпуска за вредные и тяжелые условия труда, личной карточкой (форма Т-2), в графе III которой указано, что условия труда работника являются вредными, в графе X которой указано предоставление дополнительных дней отпуска за вредные и тяжелые условия труда, а также лицевыми счетами за указанный период, из которых усматривается, что осуществлялись доплаты за молоко и вредность.

Факт осуществления трудовой деятельности в указанной период в режиме полного рабочего дня подтверждается табелями учета рабочего времени.

Факт осуществления работы с вредными условиями труда в должности электрослесаря по ремонту оборудования распределительных устройств с 08.10.2002 по 31.12.2004 в филиале Открытого акционерного общества «ФСК ЕЭС» Михайловское предприятие магистральных электрических сетей подтверждается трудовым договором, в п. 4.3 которого указано, что работодатель удостоверяет, что рабочее место работника по результатам аттестации характеризуется вредными условиями труда, табелями учета рабочего времени, в которых отражено, что в указанный период ФИО3 осуществлял работу с вредными условиями труда.

Таким образом, работа в должности электрослесаря по ремонту оборудования распределительных устройств, на подстанции напряжением 500 кВ, в вышеуказанные периоды подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

На момент обращения в Государственное учреждение - Отделение Пенсионного Фонда Российской Федерации по Рязанской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, истцу исполнилось 55 лет, общий страховой стаж составлял более 25 лет, стаж работы с тяжелыми условиями труда более 12 лет 6 месяцев, следовательно, ФИО3 имел право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и у Государственного учреждения - Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Рязанской области отсутствовали основания для отказа в назначении страховой пенсии по старости.

С заявлением о назначении страховой пенсии по старости истец обратился 03.03.2022 г., следовательно, страховая пенсия по старости должна быть назначена с 20.03.2022 г., т.е. с даты достижения 55 лет.

Вместе с тем, страховая пенсия по старости была назначена лишь 20.03.2024 г., в связи с чем необходимо произвести перерасчет страховой пенсии по старости, с учетом периодов работы, не включенных ответчиком в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Просит обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Рязанской области включить ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды работы в должности электрослесаря по ремонту оборудования распределительных устройств с 19.01.1998 по 07.10.2002 в Михайловском предприятии межсистемных электросетей РАО «ЕЭС России», с 08.10.2002 по 31.12.2004 в филиале Открытого акционерного общества «ФСК ЕЭС» Михайловское предприятие магистральных электрических сетей;

признать за ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях», с 20.03.2022 года;

обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Рязанской области произвести перерасчет страховой пенсии по старости ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с даты назначения – 20.03.2022 г.

В судебном заседании представитель истца заявленные исковые требования поддержал по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Истец в судебное заседание не явился, о времени и месте его проведения извещен надлежащим образом.

Представитель ответчика заявленные исковые требования не признал, указал, что 03.03.2022 г. ФИО3 обратился с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

10.03.2022г. принято решение об отказе в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ в связи с отсутствием требуемого стажа на соответствующих видах работ, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии.

Представленными документами у истца не подтверждается наличие требуемого стажа на соответствующих видах работ, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии.

Списком №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991г. №10 разделом XIII позицией 214000а-19923 поименованы электрослесари по ремонту оборудования распределительных устройств, занятые на работах в действующих (находящихся под номинальным напряжением) электроустановках напряжением 330 кВ и выше.

При определении права на досрочное назначение страховой пенсии по старости органы, осуществляющие пенсионное обеспечение, проводят правовую оценку представляемых к назначению страховой пенсии документов.

Право на досрочное пенсионное обеспечение по разделу XIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство» Списка №2 от 26.01.1991, исходя из его названия, распространяется на работников электростанций, электропоездов, производящих электрическую энергию.

Электрические сети состоят из электрических линий, подстанций, распределительных и переключательных пунктов, связывающих электростанции с потребителями электрической энергии.

В отличие от электростанций и энергопоездов, электросети не вырабатывают электрическую энергию, а обеспечивают ее передачу потребителям.

Индивидуальные сведения за вышеуказанные периоды представлены работодателем без кода льготы.

Поэтому оснований для включения спорных периодов в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с разделом XIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство» Списка № 2 от 26.01.1991г. не имеется.

На дату обращения 03 марта 2022 года: индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) составляет - 107,973; страховой стаж - 36 лет 10 месяцев 29 дней; стаж дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости - 09 лет 01 месяц 25 дней.

Право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ возникнет у истца в 57 лет.

20.03.2024 г. истцу установлена досрочная страховая пенсия по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации» по достижению 57 лет. Просит в удовлетворении исковых требований ФИО3 отказать.

Представитель третьего лица в судебное заседание не явился, о времени и месте его проведения извещен надлежащим образом, в представленном отзыве на исковое заявление указал, что отсутствовали основания для предоставления сведений о работе ФИО3 о льготном стаже в особых условиях труда в органы Пенсионного фонда РФ для назначения досрочной пенсии.

Заслушав объяснения представителей истца и ответчика, ранее заслушав объяснения истца, огласив показания свидетеля, суд находит заявленные требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Статьей 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Закон №400-ФЗ), вступившего в силу с 01.01.2015, сохранено право на досрочное назначение страховой пенсии.

В соответствии с п. 2 ч. 1, ч. 2 ст. 30 Закона №400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:

мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4 ст. 30).

Согласно ч. 1, 2 ст. 14 указанного Федерального закона при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение".

Разделом XIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство» Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10, в подразделе а) «Рабочие» предусмотрены электрослесари по ремонту оборудования распределительных устройств, занятые на работах в действующих (находящихся под номинальным напряжением) электроустановках напряжением 330 кВ и выше (код 2140000а-19923).

Разъяснениями "О порядке применения Списков N 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10, и дополнений к этим Спискам, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 9 августа 1991 года N 591», утвержденных постановлением Минтруда РФ от 25.02.1994 № 18, по Списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, пенсии следует назначать:

- электрослесарям по ремонту высоковольтных вводов, занятым на работах в действующих (находящихся под номинальным напряжением) электроустановках напряжением 330 кВ и выше, как электрослесарям по ремонту оборудования распределительных устройств, занятым на работах в действующих (находящихся под номинальным напряжением) электроустановках напряжением 330 кВ и выше

электрослесарям по ремонту трансформаторов, занятым на работах в действующих (находящихся под номинальным напряжением) электроустановках напряжением 330 кВ и выше, как электрослесарям по ремонту оборудования распределительных устройств, занятым на работах в действующих (находящихся под номинальным напряжением) электроустановках напряжением 330 кВ и выше;

- электрослесарям - армировщикам, занятым на работах в действующих (находящихся под номинальным напряжением) электроустановках напряжением 330 кВ и выше, как электрослесарям по ремонту оборудования распределительных устройств, занятым на работах в действующих (находящихся под номинальным напряжением) электроустановках напряжением 330 кВ и выше;

- электрослесарям по ремонту оборудования и аппаратуры электростанций, подстанций, закрытых и открытых распределительных устройств, занятым на работах в действующих (находящихся под номинальным напряжением) электроустановках напряжением 330 кВ и выше, как электрослесарям по ремонту оборудования делительных устройств, занятым на работах в действующих (находящихся под номинальным напряжением) электроустановках напряжением 330 кВ и выше.

На основании п. 3 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Из Разъяснений Минтруда РФ от 22.05.1996 N 5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР» следует, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. (пункт 5).

В соответствии с ч. 1 ст. 14 Закона № 400-ФЗ, п. 4 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015, при подсчете страхового стажа подтверждаются:

а) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил (далее соответственно - периоды работы, периоды иной деятельности, иные периоды), до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" (далее - регистрация гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

б) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В судебном заседании установлено, что ФИО3 с 19.01.1998 г. по 07.10.2002 г. работал в Михайловском предприятии межсистемных электросетей РАО «ЕЭС России», с 08.10.2002 г. по 31.12.2004 г. в филиале ОАО «ФСК ЕЭС» Михайловское предприятие магистральных электрических сетей в должности электрослесаря по ремонту оборудования распределительных устройств.

03.03.2022 г. ФИО3 истец обратился в ГУ – Отделение Пенсионного фонда РФ по Рязанской области с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости, в связи с работой на работах с тяжелыми условиями труда.

Решением № от 10.03.2022 г. ГУ – Отделение Пенсионного фонда РФ по Рязанской области отказало истцу в досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ из-за отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии.

При этом согласно данному решению по представленным документам подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, следующие периоды:

с 18.08.1988 г. по 12.10.1997 г. в должности машиниста холодильных установок на Михайловском молкомбинате (09 лет 01 мес. 25 дн.).

Не подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, среди прочих, следующие периоды работы в должности электрослесаря по ремонту оборудования распределительных устройств:

- на Михайловском предприятии межсистемных электросетей РАО «ЕЭС России» с 19.01.1998 г. по 07.10.2002 г.;

- на Михайловском ПМЭСС филиала ОАО «ФСК ЕЭС» МЭС Центра с 08.10.2002 г. по 31.12.2004 г.

Указанные обстоятельства сторонами не оспариваются и подтверждаются: трудовой книжкой № на имя ФИО3; решением об отказе в досрочном установлении страховой пенсии по старости № от 10.03.2022 г.

Давая оценку представленным сторонами доказательствам, суд приходит к выводу о том, что отказ пенсионного органа во включении в стаж истца, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, указанных периодов работы не обоснован по следующим основаниям.

Из пояснений истца следует, что с 19.01.1998 г. по 07.10.2002 г. он работал в Михайловском предприятии межсистемных электросетей РАО «ЕЭС России» электрослесарем по ремонту оборудования распределительных устройств;

с 08.10.2002 г. по 31.12.2004 г. на Михайловском ПМЭСС филиала ОАО «ФСК ЕЭС» МЭС Центра электрослесарем по ремонту оборудования распределительных устройств.

Место осуществления трудовой деятельности - подстанция 500 кВ «ФИО4».

В указанные периоды он в течение полного рабочего дня был занят на работах по ремонту оборудования и аппаратуры данной подстанции. Обслуживал оборудование мощностью 500 кВ. Условия труда не менялись. Осуществлялись выплаты за вредные условия труда, предоставлялся дополнительный отпуск, производились доплаты за молоко. Его коллегам указанные периоды работы включены в льготный стаж для назначения страховой пенсии по старости. Место работы не менялось. Отвлечений от основных обязанностей в спорные периоды не было.

Указанные обстоятельства также подтверждаются:

Копией технического паспорта электросетевого комплекса «Подстанция 500 кВ «ФИО4», расположенной по адресу: <адрес>.

Сообщением Филиала ПАО «Россети» - Приокское предприятие магистральных электрических сетей от 22.04.2024 г., согласно которому ПС 500 кВ ФИО4 введена в эксплуатацию в 1959 году, наивысший класс напряжения – 500 кВ, который силовым трансформаторным оборудованием происходит преобразование данного напряжения до более низких: 220, 110, и 35 кВ. Класс напряжения с даты ввода в эксплуатацию ПС до настоящего времени не менялся.

Копией приказа Михайловского предприятия межсистемных электрических сетей РАО «ЕЭС России» №к от 19.01.1998 г., согласно которому ФИО3 принят на работу в ПС-500кВ электрослесарем по ремонту оборудования распред.устройств 3 разряда.

Копией трудового договора (контракта) от 19.01.1998 г., заключенному между Михайловским предприятием межсистемных электрических сетей РАО «ЕЭС России» и ФИО3, согласно которому ФИО3 принимается на работу на предприятие Михайловское предприятие межсистемных эл. Сетей по профессии, должности электрослесаря по ремонту оборудования РУ, квалификации 3 разряда. Согласно п. 6.3. трудового договора работнику предоставляется дополнительный отпуск за вредные и тяжелые условия труда.

Приказом Михайловского предприятия межсистемных электрических сетей РАО «ЕЭС России» № от 07.10.2002 г. о прекращении действия трудового договора (контракта) с работником, согласно которому ФИО3 уволен на основании п. 5 ст. 77 ТК РФ.

Копией личной карточки ФИО3 формы Т2 Михайловского предприятия межсистемных электрических сетей РАО «ЕЭС России», в которой указано, что ФИО3 предоставлялись дополнительные отпуска в связи с вредными условиями труда, указано, что условия труда являются вредными.

Копиями лицевых счетом по начислению и выплате ФИО3 заработной платы за 1998-2002 г., из которых следует, что ФИО3 производилась доплата за молоко.

Записями трудовой книжки ФИО3 АТ-IV №, в которой указаны периоды осуществления истцом трудовой деятельности, и внесены сведения о том, что ФИО3 в период с 19.01.1998 г. по 07.10.2002 г. работал в Михайловском предприятии межсистемных электрических сетей РАО «ЕЭС России» в должности электрослесаря по ремонту оборудования распределительных устройств с вредными условиями труда.

Копией трудового договора № от 08.10.2002 г., заключенного между ОАО «ФСК ЕЭС» и ФИО3, согласно которому истец принят на работу электрослесарем по ремонту оборудования распределительных устройств 4 разряда в службу подстанций, по результатам аттестации рабочее место работника характеризуется вредными условиями труда.

Показаниями свидетеля М.В.В., который пояснил, что работал совместно с ФИО3 в одной бригаде на подстанции 500 кВ «ФИО4» до 2022 года. В обязанности входили ремонт и эксплуатацию высоковольтного оборудования 500 кВ. С ФИО3 выполняли одинаковую работу. Им давали дополнительные дни к отпуску, выдавали молоко, производили доплаты. Вредные условия труда были из-за напряженности электромагнитного поля, вибрации, шума, масленых испарений.

Свидетель предупрежден об уголовной ответственности по ст.ст. 307-308 УК РФ, не заинтересован в исходе дела. Факт их совместной работы с ФИО3 в спорный период подтверждается записями в трудовых книжках. Не доверять его показаниям у суда нет оснований.

Период работы свидетеля с 20.10.1986 г. по 24.09.2002 г. и с 25.09.2002 г. по 31.12.2004 г. включен в стаж, дающий право на назначение страховой пенсии по старости на основании п.2 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ, что подтверждается документами пенсионного дела М.В.В.

Анализ вышеуказанных доказательств, позволяет суду сделать вывод о том, что факт занятости ФИО3 в спорные периоды в течение полного рабочего дня в должности электрослесаря по ремонту оборудования распределительных устройств, занятого на работах в действующих (находящихся под номинальным напряжением) электроустановках напряжением 330 кВ и выше (код 2140000а-19923) нашел свое подтверждение в ходе судебного разбирательства.

Одновременно, доказательств, безусловно опровергающих право истца на досрочную страховую пенсию по старости на основании п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", в соответствии со Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10, в судебном заседании не установлено и ответчиком не представлено, хотя в силу ст. 56 ГПК РФ именно на ответчика судом возложена обязанность представлять бесспорные доказательства, подтверждающие законность принятого решения об отказе в назначении пенсии на указанных условиях.

Из анализа лицевых счетов и приказов, имеющихся в материалах дела за спорный период, усматривается, что истцу производилась оплата полного рабочего времени, что подтверждает занятость в течение полного рабочего дня.

При таких обстоятельствах, периоды работы ФИО3 с 19.01.1998 г. по 07.10.2002 г. в Михайловском предприятии межсистемных электросетей РАО «ЕЭС России», с 08.10.2002 г. по 31.12.2004 г. в филиале ОАО «ФСК ЕЭС» Михайловское предприятие магистральных электрических сетей в должности электрослесаря по ремонту оборудования распределительных устройств подлежат включению в специальный стаж истца, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии со Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10.

В судебном заседании представитель ответчика пояснил, что при зачете спорных периодов работы, стаж работы истца, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда на 20.03.2022 г. составит более 12 лет 6 месяцев.

С учетом положений ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», согласно которой страховая пенсия назначается со дня обращения за ней, но не ранее, чем со дня возникновения прав на нее, суд приходит к заключению, что ОСФР по Рязанской области обязано назначить пенсию истцу с 20.03.2022 г.

ФИО3 является добросовестным участником гражданских правоотношений, и его права не должны ущемляться и ставиться в зависимость от невыполнения либо ненадлежащего выполнения работодателем своих обязанностей, возложенных законом. Представление работодателями сведений индивидуального (персонифицированного) учета в отношении ФИО3 без указания кода льготы не может служить основанием для лишения истца права на включение спорных периодов работы в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Таким образом, суд полагает, что требования истца о включении вышеуказанных спорных периодов работы в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и возложении на ответчика обязанности по назначению страховой пенсии по старости с 20.03.2022 г. подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Рязанской области о назначении страховой пенсии по старости – удовлетворить.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Рязанской области, ИНН <***>, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды работы ФИО3 в должности электрослесаря по ремонту оборудования распределительных устройств с 19.01.1998 года по 07.10.2002 г. в Михайловском предприятии межсистемных электросетей РАО «ЕЭС России», с 08.10.2002 г. по 31.12.2004 в филиале ОАО «ФСК ЕЭС» Михайловское предприятие магистральных электрических сетей.

Признать за ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, паспорт №, право на назначение страховой пенсии по старости с 20 марта 2022 года.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Рязанской области, ИНН <***>, назначить ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, паспорт №, страховую пенсию по старости с 20 марта 2022 года.

Взыскать с Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Рязанской области в пользу ФИО3, паспорт №, расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 (триста) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в коллегию по гражданским делам Рязанского областного суда через Железнодорожный районный суд г. Рязани в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме (04.07.2024).

Судья С.А.Носова