Решение № 2-4600/2024 2-4600/2024~М-3514/2024 М-3514/2024 от 24 октября 2024 г. по делу № 2-4600/2024

Дело № 2-4600/2024

Изготовлено 24.10.2024

УИД 51RS0001-01-2024-004934-05


РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

10 октября 2024 года Октябрьский районный суд города Мурманска

в составе председательствующего судьи Масловой В.В.,

при секретаре Яганшиной А.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Мурманской области о защите пенсионных прав,

установил:

ФИО3 обратилась в суд с иском к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Мурманской области о защите пенсионных прав.

В обоснование заявленных требований указала, что обращалась в ОСФР по Мурманской области с заявлениями от ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ обратилась в пенсионный орган с заявлением о досрочном назначении пенсии по п. 2, 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

ОСФР по Мурманской области было вынесено решение об отказе в установлении пенсии в связи с отсутствием требуемого страхового стажа по п. 6 ч. 2 ст. 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», отсутствие правового основания (дети рождены на территории Украины) по п. 2 ч. 1 ст. 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В страховой стаж не были приняты к зачету отпуск без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, периоды работы на территории Украины с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период ухода за ребенком ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения, до полутора лет.

Решением Октябрьского районного суда г. Мурманска от ДД.ММ.ГГГГ ее требования удовлетворены частично. Суд обязал ОСФР по Мурманской области включить в страховой стаж истца период ухода за ребенком ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения. При этом судом указано, что период ухода за ребенком ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ г.р. включен в подсчет страхового стажа, как иной период по п. 3 ч.1 ст. 12 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Однако решением пенсионного органа от ДД.ММ.ГГГГ №, ОСФР повторно исключил период ухода за ребенком ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р.

Просит суд признать решение ОСФР по Мурманской области об отказе в установлении пенсии от ДД.ММ.ГГГГ незаконным; принять к зачету в страховой стаж период ухода за ребенком ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения; назначить страховую пенсию с момента возникновения права; обязать ОСФР по Мурманской области произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости за исключением фиксированной выплаты с даты возникновения права и выплатить недополученную пенсию.

До рассмотрения дела по существу представитель истца представил суду уточненные исковые требования, в которых просил суд принять к зачету в страховой стаж период ухода за ребенком ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения; назначить страховую пенсию с момента возникновения права с ДД.ММ.ГГГГ по п. 2 ч. 1 ст. 32 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях; обязать ОСФР по Мурманской области, произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости за исключением фиксированной выплаты с даты возникновения права и выплатить недополученную пенсию.

Истец ФИО3 и ее представитель после перерыва в судебное заседание не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом.

До перерыва представитель истца Пустынный В.П. на удовлетворении заявленных требований настаивал, в обоснование приводил доводы, аналогичные изложенным в иске.

Представитель ответчика ОСФР по Мурманской области извещен судом надлежащим образом, направил в суд возражения, указав, что при определении права на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пункту 2 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013 учитываются дети, рожденные и воспитанные на территории Российской Федерации. В настоящее время договор в области пенсионного обеспечения межу Российской Федерацией и Украиной отсутствует. Просит в удовлетворении исковых требований отказать.

Суд, исследовав материалы дела, материалы пенсионного дела истца, удовлетворяет иск.

Конституция Российской Федерации в соответствии с целями социального государства (часть 1 статьи 7) гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (часть 1 статья 39). Важнейшим элементом социального обеспечения, основное содержание которого - предоставление человеку средств к существованию, является пенсионное обеспечение (Постановление Конституционного Суда Российской Федерации от 29.01.2004 № 2-П).

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом (пункт 1 статьи 4 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

В соответствии с частью 1 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Частью 2 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» установлено, что страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Частями 1 и 2 статьи 14 названного Федерального закона установлено, что при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», засчитываются иные периоды, которые поименованы в статье 12 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в том числе согласно п. 3 указанной статьи период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам: женщинам, родившим двух и более детей, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях.

В силу статьи 36 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», его вступление в силу предусмотрено с 01.01.2015.

Со дня вступления в силу Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

В сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотрены Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», применяются правила международного договора Российской Федерации (часть 3 статьи 2 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Вопросы в области пенсионного обеспечения граждан государств - участников Содружества Независимых Государств урегулированы Соглашением от 13.03.1992 «О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения».

Украина является одной из сторон межгосударственного Соглашения стран Содружества Независимых Государств от 13.03.1992.

В соответствии со статьей 1 названного Соглашения, пенсионное обеспечение граждан государств - участников этого Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

Пунктом 2 статьи 6 Соглашения от 13.03.1992 определено, что для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу Соглашения.

Согласно пункту 2 статьи 7 Соглашения от 13.03.1992, в случае если стажа работы, приобретенного на территории одного государства-члена, недостаточно для возникновения права на пенсию, то учитывается стаж работы, приобретенный на территориях других государств-членов в соответствии с законодательством каждого из государств-членов, за исключением случаев, когда такой стаж работы совпадает по времени.

Распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22.06.2004 № 99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР», утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР.

Согласно пункту 5 названных Рекомендаций для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13.03.1992, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13.03.1992, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ. Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. Периоды работы по найму после 01.01.2002 (после вступления в силу Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ) могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 года подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

В связи с принятием Федерального закона от 11.06.2022 № 175-ФЗ «О денонсации Российской Федерацией Соглашения о гарантиях прав государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения» Соглашение СНГ прекратило свое действие с 01.01.2023.

В условиях денонсации Российской Федерации Соглашения Независимых Государств при переезде граждан из Украины на постоянное место жительства в Российскую Федерацию, их пенсионное обеспечение при соблюдении необходимых условий (получение вида на жительство, гражданства Российской Федерации) с 01.01.2023 осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Судом установлено, что решением Октябрьского районного суда города Мурманска от ДД.ММ.ГГГГ требования ФИО3 к ОСФР по Мурманской области о включении периодов работы в страховой стаж, назначении пенсии, удовлетворен частично.

Суд обязал ОСФР по Мурманской области включить в страховой стаж истца период ухода за ребенком ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в остальной части требований отказано.Решение суда вступило в законную силу.

Как указано в решении суда по сведениям ОСФР по Мурманской области период ухода за ребенком ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, включен пенсионным органом в подсчет страхового стажа, как иной период в соответствии с п. 3 ч.1 ст. 12 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 вновь обратилась в ОСФР по Мурманской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 и пунктом 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ОСФР по Мурманской области от ДД.ММ.ГГГГ (принятым во изменение решения от ДД.ММ.ГГГГ) в назначении досрочной страховой пенсии отказано по п. 2 ч. 1 ст. 32 Закона №400-ФЗ, поскольку дети рождены на территории Украины, по п.6 ч. 1 ст. 32 Закона №400-ФЗ в связи с отсутствием требуемой продолжительности страхового стажа.

Решением от ДД.ММ.ГГГГ по заявлению истца от ДД.ММ.ГГГГ истцу назначена досрочная страховая пенсия по старости по основанию, предусмотренному п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального Закона «О страховых пенсиях».

Документально подтвержденный стаж работы ФИО3, учтенный по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, составил: страховой стаж – 20 лет 04 месяца 25 дней, при требуемом не менее 20 лет; стаж работы в районах Крайнего Севера – 13 лет 01 месяц 19 дней, при требуемом не менее 12 лет; величина индивидуального пенсионного коэффициента – 30,605, при требуемой не менее 28,2 (в 2024 году).

При этом в решении указано, что период ухода за ребенком ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, не включен в подсчет страхового стажа, поскольку ребенок рожден на территории Украины.

ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, зарегистрирована в системе обязательного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ.

Из решения пенсионного органа об отказе в назначении пенсии истцу и представленных заявителем документов следует, что ФИО3 имеет детей: ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, место рождения <адрес>, УССР, что подтверждается свидетельством о рождении III-БП №, выданным ДД.ММ.ГГГГ Отделом ЗАГС Ахтырского горисполкома <адрес> и ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, место рождения <адрес>, Украина, что подтверждается свидетельством о рождении I-ДП №, выданным ДД.ММ.ГГГГ Отделом ЗАГС администрации ЗАТО <адрес>.

При рассмотрении гражданского дела № требований о включении в страховой стаж периода ухода за ребенком, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, не заявлялось, поскольку пенсионный орган указал, что указанный период включен в страховой стаж истца, как иной период по п. 3 ч.1 ст. 12 Закона №400-ФЗ.

Вместе с тем, из содержания последующих решений пенсионного органа следует, что ухода за ребенком ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, место рождения <адрес>, УССР, до достижения возраста полутора лет не включен в подсчет страхового стажа истца, так как ребенок рожден на территории Украины.

С указанными доводами суд не может согласиться ввиду следующего.

Как указывалось выше, до 01.01.2023 порядок и условия назначения пенсий гражданам государств-участников Содружества Независимых Государств и членам их семей в области пенсионного обеспечения определялся Соглашением от 13.03.1992. Указанное соглашение основывалось на принципе территориальности, то есть пенсионное обеспечение осуществлялось по законодательству государства, на территории которого проживает гражданин одного из этих государств. При этом предусматривалось взаимное признание трудового стажа, в том числе льготного и специального, для установления права на пенсию, приобретенного на территории СССР за период до вступления в силу соглашений.

В связи с изменением пенсионного законодательства Российской Федерации, а также государств-участников Содружества Независимых Государств, в настоящее время нормы Соглашения от 13.03.1992 не позволяют гражданам указанных государств в полном объеме реализовать свое право на назначение пенсии.

В соответствии с частями 1, 3 статьи 37 Федерального закона от 15.07.1995 № 101-ФЗ «О международных договорах Российской Федерации» прекращение (в том числе денонсация) международных договоров Российской Федерации осуществляется в соответствии с условиями самого договора и нормами международного права органом, принявшим решение о согласии на обязательность международного договора для Российской Федерации.

Согласно положениям статьи 38 указанного Закона, если договором не предусматривается иное или если не имеется иной договоренности с другими его участниками, прекращение международного договора освобождает Российскую Федерацию от всякого обязательства выполнять договор в дальнейшем и не влияет на права, обязательства или юридическое положение Российской Федерации, возникшие в результате выполнения договора до его прекращения.

Таким образом, основным последствием денонсации международного договора (одностороннего заявления государства об отказе от договора) является освобождение договаривающейся стороны, денонсировавшей договор, от исполнения обязательств по данному договору.

В соответствии с пунктом 2 статьи 37 Конвенции Содружества Независимых Государств о правах и основных свободах человека денонсация не освобождает договаривающуюся сторону, заявившую о денонсации настоящей Конвенции, от взятых по ней обязательств в отношении любого действия, которое могло явиться нарушением таких обязательств и могло быть совершено ею до вступления денонсации в силу.

Как следует из пункта 2 статьи 13 Соглашения от 13.03.1992 пенсионные права граждан государств - участников Содружества, возникшие в соответствии с положениями данного Соглашения, не теряют своей силы и в случае выхода из Соглашения государства - участника, на территории которого они проживают, выплата пенсий, назначенных в соответствии с указанным Соглашением, должна быть продолжена.

Таким образом, при денонсации Российской Федерации Соглашения от 13.03.1992, пенсионное обеспечение граждан государств-участников Содружества Независимых Государств должно осуществляться в соответствии с новыми заключенными соглашениями, либо в соответствии с национальным законодательством, однако выплата пенсий, назначенных в соответствии с Соглашением от 13.03.1992, определение стажа работы, приобретенного до 01.01.2021, Российской Федерацией будет продолжена. Иное бы приводило к нарушению прав граждан на пенсионное обеспечение.

Также суд учитывает, что принцип территориальности применяется только к вопросам учета стажа и не охватывает иные элементы социально-демографического статуса лица, претендующего на назначение пенсии. Действующее пенсионное законодательство связывает вопрос с назначением досрочной пенсии, именно с фактом рождения у женщины двоих и более детей, а не с местом их рождения.

Согласно пункту 3 части 1 статьи 12 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитывается период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности.

Частью 2 статьи 12 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что периоды, предусмотренные частью 1 настоящей статьи, засчитываются в страховой стаж в том случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности), указанные в статье 11 настоящего Федерального закона.

Из пункта 1 статьи 11 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», следует, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Из представленной в материалы дела трудовой книжки ФИО3 БТ-II № следует, что ДД.ММ.ГГГГ истец была приняты в Ахтырский сырокомбинат (<адрес>). ДД.ММ.ГГГГ истец уволена по собственному желанию как мать, имеющая ребенка в возрасте до 14 лет. ДД.ММ.ГГГГ истец принята на должность заведующей хозяйством в ООО «АМКОЙЛ».

Поскольку судом установлено, что ФИО3 осуществлялась трудовая деятельность предшествующая периодам ухода за ребенком ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, так и после рождения ребенка, требования о включении в страховой стаж периода ухода за ребенком ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, до полутора лет подлежат удовлетворению.

При таких обстоятельствах, суд полагает подлежащими удовлетворению требования истца о включении в страховой стаж период ухода за ребенком ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, до достижения возраста 1,5 лет.

Согласно ч. 1, 2 ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений ч. 7 ст. 21 настоящего Федерального закона.

Исходя из системного толкования перечисленных выше положений, следует, что начало течения срока для назначения досрочной пенсии по старости законодатель связывает с двумя обстоятельствами, а именно с заявительным порядком назначения пенсии и наличием у гражданина права на ее получение.

Если хотя бы одно из указанных условий не было соблюдено, то оснований для назначения досрочной страховой пенсии по старости не имеется.

Проанализировав положения законодательства с фактическими обстоятельствами дела, учитывая, что истец имеет двоих детей, является гражданином РФ, имеет достаточный страховой стаж и стаж работы в районах Крайнего Севера, в связи с чем вправе претендовать на назначение пенсии по основаниям, предусмотренным п. 2 ч. 1 ст. 32 Закона № 400-ФЗ.

Согласно альтернативному расчету ОСФР по Мурманской области при учете периода ухода за ребенком, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, документально подтвержденный стаж, учтенный по состоянию по ДД.ММ.ГГГГ составляет: страховой стаж -21 год 01 месяй 13 дней, стаж работы в районах Крайнего Севера -12 лет 01 месяц 24 дня, при требуемом, не менее 12 лет (по п.1 ч. 2 ст. 32 Закона №400-ФЗ).

С учетом включения в страховой стаж период ухода за ребенком ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, до достижения возраста 1,5 лет, у ФИО3 по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ наступило право на досрочную страховую пенсию по старости, в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в связи с чем суд находит исковые требованиями подлежащими удовлетворению, и полагает необходимым обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Мурманской области назначить истцу страховую пенсию по старости с момента обращения, произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

иск ФИО3 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Мурманской области о защите пенсионных прав удовлетворить.

Признать за ФИО3 право на назначение досрочной страховой пенсии по старости по п. 2 ч. 1 ст. 32 Федерального закона № 400-ФЗ, в связи с рождением двоих детей.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Мурманской области включить ФИО3 (<данные изъяты>) в страховой стаж период ухода за ребенком ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, до достижения возраста 1,5 лет.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Мурманской области назначить ФИО3 (<данные изъяты>) досрочную страховую пенсию по старости по основанию, предусмотренному п. 2 ч. 1 ст. 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Мурманской области произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Мурманский областной суд через Октябрьский районный суд города Мурманска в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий В.В. Маслова