Решение № 2-1110/2017 2-1110/2017~М-721/2017 М-721/2017 от 19 декабря 2017 г. по делу № 2-1110/2017Петровск-Забайкальский городской суд (Забайкальский край) - Гражданские и административные дело № 2-1110/2017 именем Российской Федерации 20 декабря 2017 года г.Петровск-Забайкальский Петровск-Забайкальский городской суд Забайкальского края в составе председательствующего судьи Лазаревой М.Б., с участием истца ФИО1., при секретаре Юнжаковой И.А., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Петровске-Забайкальском Забайкальского края гражданское дело по иску ФИО1 к Муниципальному дошкольному образовательному учреждению «Центр развития ребенка - детский сад № 1 с.Малета» о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы и об обязании в дальнейшем производить начисление и выплату заработной платы не ниже установленного минимального размера оплаты труда в Российской Федерации и выплачивать к заработной плате районный коэффициент, процентную надбавку к заработной плате за работу в особых климатических условиях Забайкальского края, о взыскании компенсации морального вреда, ФИО1 обратилась в суд с иском к Муниципальному дошкольному образовательному учреждению «Центр развития ребенка - детский сад № 1 с. Малета» о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы за период с 01.10.2017 г. по 30.11.2017 года 14809 рублей 56 копеек и об обязании в дальнейшем начиная с 01.12.2017 года производить начисление и выплату заработной платы не ниже установленного минимального размера оплаты труда в Российской Федерации и выплачивать к заработной плате районный коэффициент, процентную надбавку за работу в особых климатических условиях Забайкальского края, о взыскании компенсации морального вреда. В обосновании заявленных требований ФИО1 указала, что она работает в Муниципальном дошкольном образовательном учреждение «Центр развития ребенка - детский сад № 1 с. Малета» в должности младшего воспитателя на 1 ставку, что подтверждается записью в её трудовой книжке АТ-111 № 4711730. Размер начисленной ей заработной платы в октябре 2017 года составил – 7780 рублей 31 копейка, который включает в себя: оклад - 3291 рубль 67 копеек, районный коэффициент 40% - 1830 рублей 53 копейки,30% за работу в особых климатических условиях Забайкальского края 1538 рублей 66 копеек, за работу в ночь 597 рублей 92 копейки, доплата до минимального размера оплаты труда 687 рублей 06 копеек; в ноябре 2017 года заработная плата составила 8759 рублей, который включает в себя: оклад - 3735 рублей 00 копеек, районный коэффициент 40% - 2051 рубль 55 копеек, 30% за работу в особых климатических условиях Забайкальского края 1538 рублей 66 копеек, за работу в ночь 615 рублей 18,праздничные 153 рубля 79 копеек, доплата до минимального размера оплаты труда 624 рубля 89 копеек. Считает, что включение компенсационных выплат, а именно районного коэффициента и процентной надбавки за работу в особых климатических условиях в размер её заработной платы, общая сумма которой не превышает МРОТ, нарушает её трудовые права и не соответствует положениям и нормам международного права, Конституции РФ и российскому трудовому законодательству. Просила суд взыскать с ответчика Муниципальное дошкольное образовательное учреждение «Центр развития ребенка - детский сад № 1 с. Малета» выплатить недоначисленную и невыплаченную заработную плату за октябрь, ноябрь 2017 года в сумме 14809 рублей 56 копеек обязать ответчика с 01.12.2017 года производить начисление и выплату заработной платы не ниже установленного минимального размера оплаты труда в Российской Федерации и выплачивать к заработной плате районный коэффициент, процентную надбавку за работу в особых климатических условиях Забайкальского края, взыскать компенсацию морального отказывается. В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержала, просила взыскать недоначисленную и невыплаченную заработную плату за период с 01.10.2017 по 30.11.2017 в сумме 14809 рублей 56 копеек и обязать с 01.12.2017 года производить начисление и выплату заработной платы не ниже установленного минимального размера оплаты труда в Российской Федерации и выплачивать к заработной плате районный коэффициент, процентную надбавку за работу в особых климатических условиях Забайкальского края. От исковых в части взыскания компенсации морального отказалась. Ответчик надлежащим образом извещен о времени и месте рассмотрения данного дела в судебное заседание не явился, направив в адрес суда ходатайсво о рассмотрении данного дела в отстутсвии представителя ответчика и о признании исковых требований ФИО1 о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы за период с 01.10.2017 по 30.11.2017 -14809 рублей 56 копеек и. об обязании с 01.12.2017 года производить ей начисление и выплату заработной платы не ниже минимального размера оплаты труда установленного в Российской Федерации и выплачивать к заработной плате районный коэффициент и процентную надбавку за работу в особых климатических условиях Забайкальского края в полном объеме, что отражено в заявлении, приобщенном к материалам гражданского дела. Ответчик надлежащим образом извещен о времени и месте судебного заседания, просил рассмотреть дело в его отсутствие, суд на основании ч. 3 ст. 167 ГПК РФ считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика. Выслушав истца, изучив материалы дела, суд принимает признание иска представителем ответчика, факт признания иска установлен. Иск признан судом, не противоречит закону и не нарушает чьих-либо прав и охраняемых законом интересов других лиц. Постановлением Коституционного суда Российской Федерации по делу по делу о проверке конституционности положений статьи 129, частей первой и третьей статьи 133, частей первой, второй, третьей, четвертой и одиннадцатой статьи 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации от 07.12.2017 года Признаны взаимосвязанные положения статьи 129, частей первой и третьей статьи 133, частей первой, второй, третьей, четвертой и одиннадцатой статьи 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации не противоречащими Конституции Российской Федерации, поскольку по своему конституционно-правовому смыслу в системе действующего правового регулирования они не предполагают включения в состав минимального размера оплаты труда (минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации) районных коэффициентов (коэффициентов) и процентных надбавок, начисляемых в связи с работой в местностях с особыми климатическими условиями, в том числе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Выявленный в настоящем Постановлении конституционно-правовой смысл положений статьи 129, частей первой и третьей статьи 133, частей первой, второй, третьей, четвертой и одиннадцатой статьи 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации является общеобязательным, что исключает любое иное их истолкование в правоприменительной практике. Признание иска ответчиком дает основания для удовлетворения заявленных требований. В соответствии с ч. 4 ст. 198 ГПК РФ, признание стороной иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом. Согласно ч. 2 ст. 68 ГПК РФ, признание стороной обстоятельств, на которых другая сторона основывает свои требования, освобождает последнюю от необходимости дальнейшего доказывания этих обстоятельств. В соответствии с ч. 3 ст. 173 ГПК РФ при признании иска ответчиком и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных исковых требований. В соответствии со ст. 103 ГПК РФ и п. 2 ст. 61.1 БК РФ с ответчика МДОУ «Центр развития ребенка - детский сад № 1 с. Малета», подлежит взысканию государственная пошлина в доход бюджета муниципального района «Петровск-Забайкальский район» от уплаты, которой истце был освобожден, при подаче искового заявления. При решении вопроса о взыскании государственной пошлины с ответчика МДОУ «Центр развития ребенка - детский сад № 1 с. Малета», суд согласно ч. 2 ст.333.20 НК РФ с учетом имущественного положения ответчика считает возможным снизить размер подлежащей уплате государственной пошлины. Руководствуясь ст. ст. 173, 194 - 198 ГПК РФ, суд Исковые требования ФИО1 удовлетворить. Взыскать с Муниципального дошкольного образовательного учреждения «Центр развития ребенка - детский сад № 1 с. Малета» в пользу ФИО1 недоначисленную и невыплаченную заработную плату за период с 01.10.2017 по 30.11.2017 в размере 14809 (четырнадцать тысяч восемсот девять) рублей 56 копеек. Обязать Муниципальное дошкольное образовательное учреждение «Центр развития ребенка - детский сад № 1 с. Малета» с 01 декабря 2017 года производить начисление и выплату заработной платы ФИО1 не менее минимального размера оплаты труда, установленного на территории Российской Федерации, в состав которой не включать районный коэффициент и процентную надбавку за работу в особых климатических условиях Забайкальского края. Снизить до нуля размер государственной пошлины, подлежащей взысканию в местный бюджет с Муниципального дошкольного образовательного учреждения «Центр развития ребенка - детский сад № 1 с. Малета». Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Забайкальский краевой суд через Петровск-Забайкальский городской суд в течение месяца со дня его принятия судом в окончательной форме. Решение принято в окончательной форме 20.12.2017 года. Судья: Лазарева М.Б. Суд:Петровск-Забайкальский городской суд (Забайкальский край) (подробнее)Ответчики:Муниципальное дошкольное образовательное учреждение "Центр развития ребенка детский сад №1 с. Малета" (подробнее)Судьи дела:Лазарева М.Б. (судья) (подробнее)Последние документы по делу: |