Решение № 2-157/2024 2-157/2024~М-71/2024 М-71/2024 от 12 мая 2024 г. по делу № 2-157/2024

Дело №2-157/2024

УИД 52RS0041-01-2024-000120-80


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г.Перевоз 13.05.2024

Суд в составе: председательствующий - судья Перевозского районного суда Нижегородской области Яшков И.Э. с участием:

при секретаре судебного заседания - Меличаевой Е.А.,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Нижегородской области о включении в трудовой стаж для назначение страховой пенсии по старости периодов работы,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с данным иском, указывая, что ему с ДД.ММ.ГГГГ назначена страховая пенсия по старости, не был учтен период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Неучтенный период пришелся на время работы истца в Узыногашском автотранспортном предприятии, в котором работал с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Данное предприятие находилось на территории Казахской ССР, подтверждением работы на данном предприятии являются: справка № от ДД.ММ.ГГГГ г., справка о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, полученные при личном обращении в данное предприятие и к его правопреемнику.

Подтверждением неучета вышеуказанного периода являются следующие документы:

В справке о назначенных пенсиях и социальных выплатах, выданной истцу ПФР ДД.ММ.ГГГГ, период работы в Узыногашском автотранспортном предприятии указан следующим образом:

№п/п

Началопериода

Конецпериода

Продолжительностьпериода

Вид стажа

Тер.условия

4

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

1г 3м 22д

1. Обычные условия ст.8 №400-ФЗ

5

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

0 л 11м 1д

1. Обычные условия ст.8 №400-ФЗ

В сведениях о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ период работы на том же предприятии указан следующим образом:

Работодатель

Период работ(для застрахован ных)

Продолжительност и периоды работы, иных периодов (лет, месяцев, дней)

Сведения о периодах работы, учитываемых для целей досрочного назначения страховой пенсии по старости

Основания для досрочного назначения страховой пенсии по старости

Продолжительность (лет, месяцев, дней)

Узынагашскоеавтотранспортноепредприятие

ДД.ММ.ГГГГ - ДД.ММ.ГГГГ

1г Зм 22д

Узынагашскоеавтотранспортноепредприятие

ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ

0 л 11м 1д

Истец обращался в пенсионный фонд России за разъяснениями о причинах неполного включения периода работы у вышеуказанного работодателя, предъявлял справку о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, отражающую количество отработанных дней величину заработной платы в спорные периоды. В связи, с чем был дан устный ответ, что справка № от ДД.ММ.ГГГГ не может быть принята в качестве подтверждения стража и заработка, т.к. она предоставляется истцом, а не была получена в ответ на запрос ПФР. При этом истцу была предоставлена копия архивной справки № от ДД.ММ.ГГГГ, полученная ПФР из Жамбылского филиала коммунального государственного учреждения «Государственный архив Алматинской области», государственного учреждения «Управление культуры, архивов и документации Алматинской области». Истец считает, что объявленная причина отказа учета стажа в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не отвечает законодательству РФ.

На основании изложенного, просит суд включить в трудовой стаж ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, являющийся основанием для исчисления пенсии по старости, период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также обязать ответчика произвести перерасчет страховой пенсии по старости ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, СНИЛС №, с учетом вышеуказанных периодов.

Согласно отзыву ответчика на исковое заявление им указано, что Отделение Фонда пенсионного и социального страхования но Нижегородской области исковые требования о включении периодов работы в стаж для назначения страховой пенсии по старости и перерасчете страховой пенсии ФИО1, не признает в полном объеме по следующим основаниям:

Установление страховых пенсий на территории Российской Федерации осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», что закреплено положениями статьи 1 названного закона. При этом частями 2 и 3 статьи 2 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ предусмотрено, что если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.

В целях сохранения прав граждан государств - республик бывшего СССР Российской Федерацией заключены соглашения о пенсионном обеспечении, основанные на территориальном и пропорциональных принципах.

К таким соглашениям относится соглашение стран СНГ от 13.03.1992г «О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения».

Согласно ст.1 данного соглашения пенсионное обеспечение граждан государств - участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

В силу ст.6 Соглашения Стран СНГ от 13.03.1992 г. «О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества независимых государств в области пенсионного обеспечения назначение пенсий гражданам государств - производится по месту жительства.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1. ДД.ММ.ГГГГ.р., обратился в ОСФР по Нижегородской области с заявлением о назначении ему страховой пенсии по старости.

Рассмотрев представленные заявителем документы ОСФР назначило ФИО1 страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

П.2 ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусматривает, что периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации пли международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Пунктом 2 статьи 6 Соглашения от 13 марта 1992г. определено, что для установления права на пенсию, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу Соглашения.

Государства - участники Соглашения берут на себя обязательства информировать друг - друга о действующем в их государствах пенсионном законодательстве, последующих его изменениях, а также принимать на себя необходимые меры к установлению обстоятельств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и ее размера (статья 10 Соглашения от 13 марта 1992г.).

Согласно ст. 11 Соглашения от 13.03.1992г. необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств - участников СНГ и государств, входивших в состав СССР или до 01.12.1991г. принимаются на территории государств - участников Содружества без легализации.

П. 2 ст. 3 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Приказом Министерства труда России от 05 августа 2021 года №» 546н утверждены Правила обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с федеральными законами «О страховых пенсиях», «О накопительной пенсии» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» (далее Правила №546н).

Согласно пункту 18 Правил №546н территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации при приеме заявления об установлении пенсии, в частности, дает оценку содержащихся в документах сведениям, а также правильности их оформления; проверяет в необходимых случаях обоснованность выдачи документов и достоверность содержащихся в нем сведений; принимает меры по факту представления документов, содержащих недостоверные сведения; принимает решения (распоряжения) об установлении пенсии или отказе в ее установлении) на основании совокупности документов, имеющихся в распоряжении территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации.

Порядок проведения проверок документов, необходимых для установления пенсии, регламентирован разделом VI Правил №546н.

Проверка представленных заявителем документов (сведений), необходимых для установления пенсии, в том числе обоснованность их выдачи, может осуществляться, в частности, путем направления запросов территориальным органом Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации в компетентный орган государства - участника международного соглашения в области пенсионного обеспечения (пункт 68 Правил №884н).

Таким образом, периоды работы после распада СССР, согласно норм Соглашения, могут быть учтены в страховой (трудовой) стаж по результатам их подтверждения компетентным органом государства - участника Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ.

С ДД.ММ.ГГГГ пенсионное обеспечение граждан, прибывших из Казахстана, осуществляется в соответствии с Соглашением о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза от ДД.ММ.ГГГГ.

Реализация Соглашения ЕАЭС осуществляется в соответствии с Порядком взаимодействия между уполномоченными органами, компетентными органами государств- членов евразийского экономического союза и евразийской экономической комиссией по применению норм Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза от ДД.ММ.ГГГГг.. определяющим правила сотрудничества между компетентными органами государств - членов ЕАЭС.

В целях реализации прав трудящихся компетентные органы государств - членов ЕАЭС обеспечивают взаимодействие путем обмена соответствующими формулярами согласно приложениям к названному Порядку, в том числе в целях подтверждения стажа работы на территории другого государства - члена ЕАЭС после ДД.ММ.ГГГГ, и. при необходимости, представления дополнительных документов и формуляров, подтверждающих стаж до ДД.ММ.ГГГГ (пункты 9 и 10 порядка взаимодействия).

Трудовая деятельность истца в спорные периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ протекала на территории <адрес>.

Согласно письма Государственного архива <адрес> государственного учреждения «Управление культуры, архивов и документации Алматинской области» от 10.07.2020г. №П-7/01-51 ЮЛ в ведомостях по начислению зарплаты, лицевым карточкам по зарплате за ДД.ММ.ГГГГ годы - ФИО1 - не значится.

Ответом от ДД.ММ.ГГГГ Государственный архив <адрес> сообщил об имеющихся сведениях на имя ФИО1 в ведомостях по начислению зарплаты за период с августа 1981 года по декабрь 1982 года, за 1984 год.

ОСФР не может принять к рассмотрению полученную от истца справку № от ДД.ММ.ГГГГ. выданную Филиалом АО «КазАвтоТранс» в <адрес> и произвести перерасчет пенсии на основании указанного документа, так как данная организации не является компетентным органам, полномочным подтверждать стаж работы в <адрес>.

Иных ответов от компетентных органов, подтверждающих соответствующие периоды трудовой деятельности ФИО1, до настоящего времени в ОСФР не поступило.

Таким образом, в подсчет стажа, учитываемого для назначения страховой пенсии по старости не были включены периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Дополнительно необходимо отметить, что п. 2 ч. 1 ст. 23 Федерального закона 400- ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» предусмотрено, что перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, за исключением случаев, предусмотренных частями 4 и 5 настоящей статьи, производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения.

В соответствии с вышеизложенным, считают исковое заявление ФИО1 о включении периодов работы в стаж и произведении перерасчета размера страховой пенсии по старости не обоснованным и не подлежащим удовлетворению.

Стороны надлежащим образом извещенные о месте и времени рассмотрения дела, в судебное заседание не явились, об отложении дела не ходатайствовали.

В соответствии ст.167 ГПК РФ, суд находит возможным рассмотреть дело при данной явке.

Суд, исследовав и оценив собранные по делу доказательства в их совокупности согласно статей 12, 55, 56, 59, 60, 67, 68 ГПК РФ, установив юридически значимые обстоятельства по делу, приходит к следующим выводам.

В соответствии с п.1, 2 ст.39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии со статьей 11 названного Федерального закона в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Аналогичные положения содержались в статье 10 Федерального закона от 12.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», вступившего в силу с ДД.ММ.ГГГГ, которые действовали до ДД.ММ.ГГГГ.

Пункт 3 ст.2 указанного Федерального закона устанавливает, что в сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.

В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, которую обязан вести работодатель.

Вопросы в области пенсионного обеспечения граждан государств - участников Содружества Независимых Государств, урегулированы Соглашением от 13.03.1992 «О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения», в статье 1 которого указано, что пенсионное обеспечение граждан государств - участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

В силу пункта 2 статьи 6 вышеназванного Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения, то есть до ДД.ММ.ГГГГ.

Поскольку в соответствии с Соглашением от ДД.ММ.ГГГГ «О создании Содружества Независимых Государств», ратифицированном Постановлением Верховного Совета РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ №, Союз ССР прекратил свое существование ДД.ММ.ГГГГ, то из буквального толкования пункта 2 статьи б Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ следует, что для установления права на пенсию гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный за весь период существования СССР вплоть до распада ДД.ММ.ГГГГ, а после распада этих государств - до ДД.ММ.ГГГГ.

Никаких изменений, дополнений, касающихся возможности учета трудового стажа, приобретенного на территории любого из государств - участников этого Соглашения, за иной период, в данное Соглашение не вносилось.

Вместе с тем, Письмом Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № разъяснено, что при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего СССР за время не только до ДД.ММ.ГГГГ, а также после этой даты на территории государств участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно пункту 5 Распоряжения Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22.06.2004 №99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - Республик бывшего СССР» для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР.

При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (Письмо Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ №).

Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

При этом периоды работы по найму после ДД.ММ.ГГГГ (после вступления в силу Федерального закона от 12.12.2001 №173-ФЗ) могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность.

Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

Следует отметить, что в указанном соглашении не рассматривается понятие страховой стаж, поэтому периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ года до введения нового правового регулирования - ДД.ММ.ГГГГ на основании указанных рекомендаций Минтруда РФ приравниваются к страховому стажу и не требуют подтверждения оплаты страховых взносов. Периоды работы после ДД.ММ.ГГГГ учитываются в стаж только при подтверждении их справкой компетентного органа, где протекала работа об уплате страховых взносов на пенсионное и социальное страхование.

Как указано выше, периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий утверждены Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №.

Согласно п.4 указанных Правил, при подсчете страхового стажа подтверждаются: а) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Пунктом 8 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утв. Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, предусмотрено, что периоды работы и (или) иной деятельности, имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона «О страховых пенсиях», могут подтверждаться в порядке, установленном соответствующими нормативными правовыми актами, действовавшими в период выполнения работы и (или) иной деятельности.

Согласно п.11 указанных Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Как следует из материалов дела и установлено судом, что ДД.ММ.ГГГГ истец обратился в ОСФР по Нижегородской области с заявлением о назначении ему страховой пенсии по старости.

Рассмотрев представленные заявителем документы, ОСФР назначило ФИО1 страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

При назначении пенсии был не учтен период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Так согласно копии трудовой книжки из пенсионного дела истца, следует, что указанная книжка заведена ДД.ММ.ГГГГ, трудовой стаж истца установлен комиссией по установлению стажа работы при утрате документов в результате чрезвычайных ситуаций по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью 3 года. 11 месяцев, 16 дней. В указанный стаж включены периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

При установлении трудового стажа истца в спорные периоды судом учитывается, что согласно архивной справки № от ДД.ММ.ГГГГ предоставленной Жамбылским филиалом коммунального государственного учреждения «Государственный архив <адрес>» государственного учреждения «Управление культуры, архивов и документации <адрес>», установлено, что в просмотренных документах Узынагашского дочернего государственного автотранспортного предприятие <адрес>, в приказах по личному составу за ДД.ММ.ГГГГ годы на имя ФИО1 имеются следующие сведения:

1. Приказ 278 от ДД.ММ.ГГГГ - ФИО1 - принять на работу водителем в автоколонну № с ДД.ММ.ГГГГ и закрепить автомашину <данные изъяты>. Оплата труда почасовая.

2. Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ - на основании свидетельств, выданных квалификационной комиссией <адрес> учебного комбината при Узун-Агачском автопредприятии приказываю: С ДД.ММ.ГГГГ присвоить водителям, имеющим категории «Е» квалификацию водителя второго класса: 9) ФИО1 (так в документе) свидетельство №.

3. Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ - ФИО1 (так в документе) - водителя уволить по ст.31 п.3 в связи с поступлением на службу в ряды С А с ДД.ММ.ГГГГ.

В ведомостях по начислению зарплаты за период с ДД.ММ.ГГГГ года по декабрь ДД.ММ.ГГГГ, за ДД.ММ.ГГГГ на имя ФИО1 имеются сведения по зарплате.

В просмотренных ведомостях по начислению зарплаты, лицевым карточкам по зарплате за ДД.ММ.ГГГГ - ФИО1 - не значится.

В ведомостях по начислению зарплаты за ДД.ММ.ГГГГ годы значится ФИО1, за ДД.ММ.ГГГГ г. значится ФИО1.

На основании приказа Министра Автомобильного транспорта Казахской ССР от ДД.ММ.ГГГГ. № образовано Узунагачское автотранспортное предприятие (автобаза) в <адрес>.

ДД.ММ.ГГГГ Узунагачское автотранспортное предприятие было перерегистрировано в Министерстве Юстиции Республики Казахстан в Узынагашское дочернее государственное автотранспортное предприятие. (Свидетельство о государственной перерегистрации юридического лица №).

Согласно постановлению правительства Республики Казахстан № от ДД.ММ.ГГГГ и приказу Узынагашского дочернего государственного автотранспортного предприятия № от ДД.ММ.ГГГГ Узынагашское дочернее государственное автотранспортное предприятие преобразовано в филиал Акционерного общества «КазАвтоТранс» <адрес>.

В соответствии со справкой Узынгашского государственного автотрансопортного предприятия от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 работал в указанном предприятии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно справки о заработной плате филиала АО «КазАвтоТранс» в <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ, указаны количество отработанных дней, величину заработной платы ФИО1 в Узынагачском АТП с августа 1981 по ноябрь 1985 года.

Вопреки позиции ответчика, исходя из исследованных судом доказательств суд установил, что собранные ответчиком и предоставленные истцом справки, подтверждающие его трудовой стаж, в том числе с учетом дат их выдачи, не опровергают, а дополняют друг друга, в связи с чем, суд считает установленным, что в трудовой стаж истца для назначения пенсии по старости, подлежат включению следующие периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

При этом суд считает установленным, что в указанные периоды истец выполнял работу по должности за плату.

На основании изложенного суд приходит к выводу, что исковые требования ФИО1 подлежат удовлетворению.

Руководствуясь статьями 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 (СНИЛС №) к отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Нижегородской области (ОГРН <***>) о включении в трудовой стаж для назначение страховой пенсии по старости периодов работы – удовлетворить.

Обязать отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Нижегородской области включить период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общий стаж ФИО1 для назначения страховой пенсии по старости.

Указанное решение суда является основанием для отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Нижегородской области произвести перерасчет страховой пенсии по старости ФИО1

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Нижегородский областной суд через Перевозский районный суд в течение одного месяца после составления решения в окончательной форме.

Решение суда в окончательной форме изготовлено 17.05.2024.

Судья И.Э. Яшков