Решение № 2-1763/2019 2-1763/2019~М-1478/2019 М-1478/2019 от 4 сентября 2019 г. по делу № 2-1763/2019

К делу № г.

УИД №


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ а. Тахтамукай

Тахтамукайский районный суд Республики Адыгея в составе:

председательствующего судьи Шепель В.В.

при секретаре Лебедевой И.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по заявлению ФИО1 об установлении факта работы,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с заявлением об установлении факта работы, указав в обосновании, что на основании приказа и. о. начальника отдела по делам строительства и архитектуры Октябрьского райисполкома ААО от ДД.ММ.ГГГГ был принят на работу в качестве техника в производственную группу <адрес>ной архитектуры. Он обратился в Управление пенсионного фонда в <адрес> для проверки правильности записей в трудовой книжке, где ему объяснили, что запись его работы в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заверена печатью которая не прочитывается и нет сведений о переименовании организации. Согласно справке отдела архива МО «<адрес>», в результате пожара имевшего место ДД.ММ.ГГГГ, муниципальный архив <адрес> уничтожен огнем в связи с чем, кроме как в судебном порядке подтвердить факт его работы он не имеет возможности.

Заявитель просит установить факт работы в качестве техника в отделе строительства и архитектуры Октябрьского райисполкома в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Заявитель ФИО1 в судебное заседание не явился.

Представитель заявителя ФИО2 в судебном заседании требования своего доверителя поддержала в полном объеме и просила установить факт работы ФИО1 в качестве техника в отделе строительства и архитектуры Октябрьского райисполкома в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год.

Представитель заинтересованного лица ГУ - Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> извещенный ФИО3 в судебном заседании не возражала против удовлетворения заявления.

Суд, выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, выслушав свидетелей, приходит к следующим выводам.

В соответствии с ч. 1 ст. 264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение или прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.

В соответствии со ст. 265 ГПК РФ, суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.

Законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001г. № 173-ФЗ устанавливаются основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии.

В соответствии с п. 1 статьи 17 Закона №173-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ, размер трудовой пенсии определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении трудовой пенсии, и в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

Согласно ст. 13 указанного Закона, при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены ст. 10 и ст. 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Правила подсчета и подтверждения страхового стажа устанавливаются в порядке, определяемом Правительством РФ.

В п.6 раздел II Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 555 указано, что основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

В соответствии с «Положением о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР» утвержденным приказом Минсоцобеспечения РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ N 190, пункт 2.2 «При отсутствии документов об имеющемся стаже работы и невозможности их получения в виду полной ликвидации предприятия, учреждения, организации либо отсутствия архивных данных по иным причинам, чем те, которые перечислены в пункте 2.1, трудовой стаж устанавливается на основании показаний не менее двух свидетелей, знающих заявителя по совместной с ним работе на предприятии, в учреждении, организации, колхозе, ином кооперативе или в одной системе и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу заявителя».

В соответствии со ст. 264 ч.1 ч.2 п.10 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций. Суд рассматривает дела об установлении других имеющих юридическое значение фактов.

Факт работы заявителя техником в отделе строительства и архитектуры Октябрьского райисполкома в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подтверждается пояснениями допрошенных свидетелей ФИО4 и ФИО5, которые пояснили суду, что ФИО1 работа вместе с ними отделе строительства и архитектуры Октябрьского райисполкома в указанный период. Не доверять показаниям свидетелей у суда оснований не имеется.

Поскольку муниципальный архив <адрес> сгорел в результате пожара имевшего место ДД.ММ.ГГГГ, заявитель ФИО1 не имеет возможности в ином порядке получить документы, удостоверяющие факт его работы.

Согласно ст. 66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, обязанность по ведению которой возложена работодателя.

Ненадлежащее оформление записей в трудовой книжке заявителя, а именно «не корректная информация о работодателе на печати», является виной работодателя и не может являться основанием к отказу в зачете в общий страховой стаж истца, в связи с отсутствием вины работника. Записи в трудовой книжке последующие и предыдущие спорному периоду - последовательны, записаны под номерами, следующими друг за другом, отражают также последовательно календарные периоды работы истца, имеются ссылки на приказы о его приеме и увольнении в спорные периоды.

Установление данного факта имеет для заявителя юридическое значение, так как позволит ему оформить трудовую пенсию, поэтому суд считает возможным установить данный факт.

В силу закрепленных в Конституции РФ положений, Российская Федерация, как социальное государство, гарантировало работающим гражданам права на социальное обеспечение и пенсию при достижении определенного возраста или при наличии определенных условий. Ограничение прав или умаление прав и свобод граждан не допускается (ст.ст.2, 7, 39.55 Конституции РФ).

Таким образом, по смыслу указанных конституционных положений, изменение законодателем ранее установленных условий социального обеспечения граждан должно осуществляться таким образом, чтобы соблюдался принцип поддержания доверия граждан к закону и действиям государства, который предполагает сохранение разумной стабильности правового регулирования, недопустимости отказа государства от выполнения в конкретных правоотношениях своих обязательств, возникших из ранее действовавшего регулирования и правоприменительных актов, которыми решался вопрос об определении трудового стажа для назначения пенсии.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198, 268 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Заявление ФИО1 об установлении факта работы, удовлетворить.

Установить факт работы ФИО1 в отделе строительства и архитектуры Октябрьского райисполкома в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в качестве техника.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Адыгея через Тахтамукайский районный суд в течение месяца.

Судья В.В. Шепель