Решение № 2-1040/2019 2-1040/2019~М-712/2019 М-712/2019 от 29 мая 2019 г. по делу № 2-1040/2019

№2-1040/2019


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Тамбов 30 мая 2019 года

Ленинский районный суд г. Тамбова в составе:

председательствующего судьи Акульчевой М.В.,

при секретаре судебного заседания Сычевой Е.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к УПФР (ГУ) в г. Тамбове, Тамбовском районе, Тамбовской области о включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, о назначении пенсии и о взыскании судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

Решением УПФ РФ в г. Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области от *** истцу было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости, в том числе, по причине отказа включения в специальный стаж периодов работы.

Ответчиком не включены в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, следующие периоды работы:

- в календарном и льготном исчислении 1 год работы за 1 год и 3 месяца: с *** по *** год в качестве медицинской сестры отделения милосердия в ФИО3 областном государственном стационарном учреждении социального обслуживания «ФИО3 ***

- в календарном и льготном исчислении 1 год работы за 1 год и 3 месяца: с *** по *** в качестве медицинской сестры в ФИО3 областном государственном казенном стационарном учреждении социального обслуживания «***».

С данным решением ответчика истец не согласен, по следующим основаниям. Считает, что подлежат включению в специальный стаж календарно и в льготном исчислении, как 1 год работы за 1 год и 3 месяца периоды работы в должности медицинской сестры отделения милосердия Тамбовского областного государственного стационарного учреждения социального обслуживания «ФИО3 дом***», так как согласно п.16 Постановления Пленума ВС РФ от 11.12.2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п. Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, утвержденному постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 года № 781 предусмотрено, что правом на досрочную трудовую пенсию по старости пользуются медсестры и старшие медсестры в учреждениях социального обслуживания – домах-интернатах для престарелых и инвалидов, специальных домах-интернатах для престарелых и инвалидов, психоневрологических интернатах. Письмом Минтруда РФ от 05.01.2003 года №30-ГК «О номенклатуре учреждений (отделений) социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов» к стационарным учреждениям (отделениям) социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов относятся дома-интернаты (пансионаты) для престарелых и инвалидов, дома-интернаты (пансионаты) для ветеранов войны и труда. Дом-интернат (пансионат) для престарелых и инвалидов - социально-медицинское учреждение, предназначенное для постоянного, временного (сроком до 6 месяцев) и пятидневного в неделю проживания престарелых (мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет), инвалидов 1-й и 2-й групп (старше 18 лет) частично или полностью утративших способность к самообслуживанию и нуждающихся в постоянном постороннем уходе, обеспечивает создание соответствующих их возрасту и состоянию здоровья условий жизнедеятельности, проведение мероприятий медицинского, психологического, социального характера, питание и уход, а также организацию посильной трудовой деятельности, отдыха и досуга. Характер выполняемой истцом работы, согласно должностной инструкции медицинской сестры отделения социально-медицинского обслуживания, полностью соответствует обязанностям медицинской сестры в учреждении социального обслуживания - дом-интернат для престарелых и инвалидов. Следовательно, учреждение, в котором истец выполняю трудовые обязанности в настоящее время, и предусмотренное Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 года №781 учреждение социального обслуживания - дом-интернат для престарелых и инвалидов, являются тождественными по характеру выполняемых задай, реализуемых функций и направлений деятельности. Кроме того, п.п.«а» п.5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп.20 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» установлено, что лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), год работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в указанный стаж работы, как один год и три месяца. ТОГБСУСОН «ФИО3 *** находится на территории Новолядинского поссовета ФИО3 *** ФИО3 ***, в границах п. ФИО3 лесхоз и относится к сельской местности. Следовательно, данные спорные периоды работы подлежат льготному исчислению.

Также истец не согласен с тем, что ее право на досрочное назначение страховой пенсии по старости было рассмотрено ответчиком с учетом представления работодателем сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Согласно ст.11 ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», обязанность по предоставлению сведений о страховом (трудовом) стаже в Пенсионный фонд РФ лежит на работодателе. Возникновение права на назначение досрочной страховой пенсии по старости, не может быть поставлено в зависимость от того обстоятельства, что при представлении сведений в пенсионный фонд о трудовом стаже, работодатель не указал на особые условия труда своих работников, либо не представил их вовсе. Также истец считает, что подлежит включению в специальный стаж календарно и в льготном исчислении 1 год работы за 1 год и 3 месяца период работы с 19.08.2011 года по 21.10.2011 год в качестве медицинской сестры Тамбовского областного государственного казенного стационарного учреждения социального обслуживания «*** Так как Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп.20 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 года №781, предусмотрено учреждение социального обслуживания - социальный приют для детей и подростков. Согласно п.2.1, 2.2 Примерного положения о социальном приюте для детей и подростков, утвержденного приказом Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от 06.05.1994 года № 64 и «Примерного положения о социальном приюте для детей», утвержденного постановлением Правительства РФ от 27.11.2000 года № 896, целью создания приюта является оказание социальной поддержки безнадзорным детям и подросткам, организация их временного проживания, оказание правовой, медико-психолого-педагогической помощи, дальнейшее жизнеустройство. Аналогичные цели и основные виды деятельности изложены в Уставе Тамбовского областного государственного казенного стационарного учреждения социального обслуживания ***» от ***. Кроме того, льготной справкой *** от ***, выданной «***», подтверждается специальный стаж в спорный период работы. С учетом спорных периодов работы специальный стаж истца составил более необходимых ей 30 лет, в связи с чем имеются все основания для назначения истцу досрочной страховой пенсии по старости.

Истец в судебное заседание не явился, о дате, месте и времени судебного заседания извещался судом надлежаще.

В судебном заседании представитель истца исковые требования поддержал по указанным выше основаниям.

Представитель ответчика УПФ РФ в г. Тамбове Тамбовском районе Тамбовской области исковые требования не признал по основаниям, изложенным в решении, указывая, что деятельность, которую осуществляла истец нельзя признать медицинской.

В судебное заседание представители третьих лиц ТОГКСУ СО «***» и ТОГБСУ СОН «ФИО3 ***» не явились, представили заявления о рассмотрении дела в их отсутствие.

Представитель управления социальной защиты и семейной политики Тамбовской области в судебном заседании пояснила, что приют «Орешек» является социальным учреждением для детей и подростков, в связи с чем требования истца подлежат удовлетворению кроме того, указала, что в настоящее время администрацией проводиться работа по приведению в надлежащее состояние документация в отношение учреждений.

Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы дела, считает, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст.39 Конституции РФ социальное обеспечение по возрасту гарантируется каждому.

Государство в силу ст.2 и ст.7 Конституции РФ обязано обеспечить права граждан. Согласно ст.15 Конституции РФ, она имеет высшую юридическую силу, Законы и иные правовые акты, применяемые на территории РФ, Конституции противоречить не должны.

Статья 19 Конституции РФ устанавливает равенство всех перед законом. Государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина независимо от каких-либо обстоятельств.

Согласно ст. 8 Всеобщей Декларации прав человека каждый человек имеет право на эффективное восстановление в правах компетентными национальными судами в случаях нарушения его основных прав, предоставленных ему конституцией или законом.

В соответствии со ст.4, ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с ФЗ от 15.12.2001года №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

В силу п.2 ч.1, ч.2, ч.3, ч.4 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, имеют мужчины по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст.8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч.1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В силу п.1 ст.55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и решения дела.

В силу п.1 ст.67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

В соответствии с п.16 Постановления Пленума ВС РФ от 11.12.2012года №30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (п.1 ст.27 Федерального закона №173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

В соответствии с пп.«н» п.1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014года №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения применяются:

- список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп.20 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства РФ от 29.10.2002года №781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

- список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999года №1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения», - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.11.1999года по 31.12.2001года включительно;

- список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991года №464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений абз. 4 и 5 п.2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с *** по *** включительно.

Судом установлено, что с *** по *** истица работала в качестве медицинской сестры в ФИО3 областном государственном казенном стационарном учреждении социального обслуживания «***

Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп.20 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 года №781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», предусмотрено учреждение социального обслуживания «социальный приют для детей и подростков» и должность «медицинская сестра».

В соответствии со ст.13 Закона РФ от 24.06.1999 года № 120-ФЗ «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних» к специализированным учреждениям для несовершеннолетних, нуждающихся в социальной реабилитации, органов управления социальной защиты населения относятся: социально-реабилитационные центры для несовершеннолетних, осуществляющие профилактику безнадзорности и социальную реабилитацию несовершеннолетних, оказавшихся в трудной жизненной ситуации; социальные приюты для детей, обеспечивающие временное проживание и социальную реабилитацию несовершеннолетних, оказавшихся в трудной жизненной ситуации и нуждающихся в экстренной социальной помощи государства; центры помощи детям, оставшимся без попечения родителей, предназначенные для временного содержания несовершеннолетних, оставшихся без попечения родителей или иных законных представителей, и оказания им содействия в дальнейшем устройстве.

Согласно Примерного положения о социальном приюте для детей, утвержденного постановлением Правительства РФ от 27.11.2000 года № 896 социальный приют для детей является специализированным учреждением, создаваемым в системе социальных служб органов социальной защиты населения субъектов РФ или органов местного самоуправления. Из указанного Примерного положения усматривается, что в приюте могут быть образованы отделения диагностики и социальной реабилитации, социально-правовой помощи, приют организует обучение несовершеннолетних, находящихся в приюте. При этом на работников приюта, непосредственно осуществляющих социальную реабилитацию несовершеннолетних, распространяются условия оплаты труда, продолжительность рабочего времени, ежегодного отпуска, а также льготы, установленные для аналогичных категорий работников образовательных учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и специальных учебно-воспитательных учреждений для несовершеннолетних.

Как следует из Устава ФИО3 *** государственного казенного стационарного учреждения социального обслуживания «***» от *** учреждение оказывает социально- педагогические услуги, которые включают в себя: проведение среди несовершеннолетних воспитательно-профилактической работы, распространение общих начальных психологических знаний; диагностическое обследование психофизического, интеллектуального и эмоционального развития несовершеннолетних для разработки рекомендаций по коррекции отклонений; психологическую коррекцию, направленную на преодоление или ослабление искажений в психическом развитии несовершеннолетних; социально-психологическое и психологическое консультирование несовершеннолетних для решения стоящих перед ними проблем; психологическую помощь несовершеннолетним по снятию стрессового состояния, вызванного сложившейся жизненной ситуацией, выведению несовершеннолетних из состояния посттравматического стресса; психологические тренинги, направленные на снятие у несовершеннолетних последствий психотравмирующих ситуаций, на выработку умений и навыков социальной адаптации к создавшимся условиям проживания, отработку новых приемов и способов поведения; психопрофилактическую и психологическую работу, направленную на своевременное предупреждение возможных нарушений в становлении и развитии несовершеннолетних, социально-психологический патронаж (п.333.1.3).

Согласно п. 3.1.4 Устава учреждение оказывает социально-педагогические услуги, которые включают в себя: содействие в организации обучения несовершеннолетних школьного возраста, находящихся в учреждении, по общеобразовательным (школьным) программам, в восстановлении нарушенных связей со школой, в установлении позитивного отношения к учебной деятельности; проведение социально-педагогической диагностики и обследования интеллектуального и эмоционального развития несовершеннолетнего; педагогическую помощь и коррекцию педагогической запущенности несовершеннолетних; предоставление несовершеннолетним анимационных услуг и досуга (экскурсии, посещения театров, выставок, музеев, организация праздников, проведение концертов художественной самодеятельности, спортивно-оздоровительных и других мероприятий); создание условий для дошкольного воспитания несовершеннолетних, привитию им умений и навыков обучения, формирования мотивации к процессу образования и творческого развития; организацию социально-трудовой реабилитации и профессиональной ориентации, обучение основам домоводства (приготовление пищи, мелкий ремонт одежды, уход за квартирой и другое); содействие в организации профобучения и трудоустройстве несовершеннолетних; применение различных методов социально-педагогического характера (диагностические мероприятия, коррекциоино-развивающие занятия, консультирование по вопросам коррекции родительско-детских отношений, тренинги, патронаж).

Кроме того, справкой *** от 10.12.20169 года, выданной ФИО3 *** государственным казенным стационарным учреждением социального обслуживания «***», подтверждается льготный стаж истца в спорный период.

Непредставление работодателем сведений о льготном характере работы истца в вышеуказанные периоды, что установлено в судебном заседании, не может являться основанием для отказа во включении указанного периода в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, поскольку в соответствии с пенсионным законодательством РФ обязанность по предоставлению вышеуказанных данных возложена на администрацию учреждения, а не на работника.

В соответствии со ст.8 и 11 ФЗ от 01.04.1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» сведения индивидуального (персонифицированного учета) в отношении работника обязан предоставлять работодатель - плательщик страховых взносов.

По смыслу п.5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп.20 п.1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением следующих случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы:

- лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), год работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в указанный стаж работы как год и 3 месяца.

Судом установлено, что ТОГКСУСО «***» расположен на территории сельского поселения – ***, ФИО3 ***, ФИО3 ***.

На основании изложенного, суд приходит к выводу об удовлетворении требований истца в части включения в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии в льготном исчислении, как 1 год за 1 год и 3 месяца, периода работы с *** по *** в качестве медицинской сестры ФИО3 *** государственного казенного стационарного учреждения социального обслуживания «*** ***».

Вместе с тем, суд не находит объективных и законных оснований для удовлетворения требований истца о включении в льготном (1 год за 1 год и 3 мес.) и календарном исчислении в ее трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, периодов ее работы: с *** по *** год в качестве медицинской сестры отделения милосердия в ФИО3 областном государственном стационарном учреждении социального обслуживания «ФИО3 ***».

В разделах «Наименование должностей» и Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначении трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 года №781, предусмотрены учреждение «дом-интернат для престарелых и инвалидов» и должность «медицинская сестра».

В этой связи, суд приходит к выводу о том, что учреждение ТОГБСУ СОН «ФИО3 ***», трудовую деятельность в котором в качестве медицинской сестры в период с *** и по *** год осуществляла истица, не предусмотрено соответствующим Списком, утвержденным постановлением Правительства РФ от *** №781, в связи с чем работа в указанном учреждении не порождает у истца права на включение указанных ей спорных периодов трудовой деятельности в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости.

С учетом вышеизложенного, на дату обращения истца с заявлением о назначении пенсии в соответствии с п.20 ч.1 ст.30 ФЗ от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» у последней отсутствовал необходимый стаж на соответствующих видах работ, составляющий 30 лет, в связи с чем, исковые требования истца о возложении обязанности на ответчика назначить досрочную трудовую пенсию по старости с *** не подлежат удовлетворению.

Частью 1 ст.100 ГПК РФ предусмотрено, что стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В силу положений п.12,13 Постановления Пленума ВС РФ от 21.01.2016 года №1 «О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела» расходы на оплату услуг представителя, понесенные лицом, в пользу которого принят судебный акт, взыскиваются судом с другого лица, участвующего в деле, в разумных пределах. При этом под разумными расходами следует считать такие расходы на оплату услуг представителя, которые при сравнимых обстоятельствах обычно взимаются за аналогичные услуги. При определении разумности могут учитываться объем заявленных требований, цена иска, сложность дела, объем оказанных представителем услуг, время, необходимое на подготовку им процессуальных документов, продолжительность рассмотрения дела и другие обстоятельства.

Оказание представительских услуг подтверждено квитанцией-договором *** от ***. Вместе с тем, с учетом обстоятельств дела, в том числе, принимая во внимание, объем работы, произведенной представителем истца на досудебной стадии, а равно количество судебных заседаний, в которых принимал участие представитель истца в суде, объем исковых требований, сложность дела, а также учитывая иные обстоятельства по делу, суд считает требования истца в этой части подлежащими частичному удовлетворению и полагает необходимым снизить сумму расходов, понесенных истцом на оплату юридических услуг до 5 000 руб., которые так же подлежат взысканию с ответчика.

В силу требований ст.98 ГПК РФ, с учетом заявленных исковых требований истца, с ответчика УПФР (ГУ) в г. Тамбове, Тамбовском районе, Тамбовской области в пользу истца так же подлежат взысканию расходы по уплате госпошлины в сумме 300 руб.

На основании изложенного, и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к УПФР (ГУ) в г. Тамбове, Тамбовском районе, Тамбовской области удовлетворить частично.

Возложить на УПФР (ГУ) в г. Тамбове, Тамбовском районе, Тамбовской области обязанность включить ФИО1 в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, период работы:

- в льготном исчислении, как 1 год за 1 год и три месяца период работы с *** по *** (2 мес. 19 дн.) в качестве медицинской сестры ФИО3 *** государственного казенного стационарного учреждения социального обслуживания «***

В удовлетворении требований ФИО1 о включении в стаж на соответствующих работах периода ее трудовой деятельности в качестве медицинской сестры отделения милосердия ТОГСУСО «ФИО3 ***» отказать.

В удовлетворении требования ФИО1 о досрочном назначении страховой пенсии по старости отказать.

Взыскать с УПФР (ГУ) в г. Тамбове, Тамбовском районе, Тамбовской области в пользу ФИО1 расходы на представителя в сумме 5000 руб., а так же расходы на оплату госпошлины в сумме 300 руб.

Разъяснить, что в соответствии с положениями ч.2 ст.199 ГПК РФ составление мотивированного решения суда может быть отложено на срок не более чем пять дней со дня окончания разбирательства дела.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тамбовский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья М.В. Акульчева

Решение суда изготовлено в окончательной форме 31 мая 2019 года.

Судья М.В. Акульчева