Решение № 2-880/2018 2-880/2018~М-732/2018 М-732/2018 от 16 июля 2018 г. по делу № 2-880/2018

Интинский городской суд (Республика Коми) - Гражданские и административные



Дело № 2-880/2018


РЕШЕНИЕ


именем Российской Федерации

Интинский городской суд Республики Коми

в составе председательствующего судьи Жуненко Н.А.,

при секретаре Абрамовой А.Ю.,

с участием представителя истца ФИО1 по заявлению – ФИО2, представителя ответчика ГУ-УПФР в г. Инте по доверенности – ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Инте 17 июля 2018 года дело по иску ФИО1 к ГУ УПФ РФ в г. Инте РК о признании права на включение в стаж на соответствующих видах работ периодов работы по договорам подряда; обязании учесть периоды в страховой стаж, произвести перерасчет страховой пенсии; взыскании недополученной пенсии, представительских расходов,

установил:


ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ УПФ РФ в г. Инте РК (далее - ГУ-УПФР в ____ РК) о признании права на включение в стаж на соответствующих видах работ периодов работы по договорам подряда с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__; обязании учесть в страховой стаж периоды с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__; произвести перерасчет страховой пенсии с __.__.__; взыскании недополученной пенсии с __.__.__, взыскании представительских расходов в размере 17 000 руб.

В обоснование заявленных требований истец указал, что с __.__.__ является получателем страховой пенсии по старости на основании п. 1 ч. 1 ст. 30 и ч. 2 ст. 33 Закона «О страховых пенсиях. При назначении пенсии ответчиком не были учтены в стаж истца на соответствующих видах работ периоды работы по договорам подряда по перекреплению водосборников, водозаборных колодцев, чистке водосборников с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__. Данная работа выполнялась истцом в подземных условиях. Также ответчиком не были учтены в страховой стаж истца периоды с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__.

О времени и месте рассмотрения дела истец ФИО1 извещен, в суд не явился, ходатайствует о рассмотрении дел в его отсутствие, что суд находит возможным.

В суде представитель истца по заявлению ФИО2 заявленные требования поддержала.

Представитель ГУ-УПФР в ____ РК по доверенности ФИО3 в суде требования ФИО1 не признала, пояснила, что с __.__.__ истцу назначена страховая пенсия по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 и п. 2 ст. 33 Федерального закона «О страховых пенсиях». Работа по гражданско-правовым договорам в оспариваемые истцом периоды в специальный стаж учету не подлежит, поскольку в специальный стаж засчитываются периоды работы, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня. Предметом договоров подряда является определенный результат труда, работа по индивидуальному конкретному заданию в удобное для подрядчика время, без подчинения правилам внутреннего трудового распорядка предприятия. Следовательно, договоры подряда сами по себе не подтверждают ежедневную работу по профессии в течение полного рабочего дня. Основными документами, подтверждающими период работы по договорам подряда, являются договор с отметкой работодателя о его выполнении либо акт приемки выполненных работ и документ работодателя, подтверждающий уплату обязательных платежей. В системе обязательного социального страхования истец был зарегистрирован __.__.__. После регистрации гражданина в качестве застрахованного лица периоды работы учитываются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Согласно выписке из индивидуального лицевого счета истца периоды работы по договорам подряда с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__ отражены без кода особых условий труда. Периоды работы с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__ не отражены в выписке индивидуального лицевого счета истца. Отсутствуют основания для включения указанных периодов в стаж истца по Списку №__. Периоды работы по договорам подряда с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__ учету в страховой стаж не подлежат, поскольку отсутствуют сведения об уплате страховых взносов на вознаграждения за указанные периоды работы. Иск о перерасчете пенсии удовлетворению не подлежит. В целях оценки пенсионных прав под стажем на соответствующих видах работ понимается суммарная продолжительность периодов работы до __.__.__. Оценка пенсионных прав истца производилась с учетом стажа по Списку №__. Таким образом, включение оспариваемых периодов в страховой стаж истца не приведет к увеличению размера пенсии, так как с __.__.__ по __.__.__ на размер пенсии влияет сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, включающая в себя первую очередь уплаченные работодателем страховые взносы на обязательное пенсионное страхование.

Оценив доводы сторон, проверив материалы настоящего гражданского дела и пенсионного дела истца, суд находит иск подлежащим отклонению по следующим основаниям.

Из материалов дела следует, что ГУ-УПФР в ____ РК с __.__.__ назначил ФИО1 к выплате истцу страховую пенсию по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 и п. 2 ст. 33 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Страховая пенсия по указанному основанию назначается мужчинам по достижении возраста 45 лет при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, если они проработали не менее 10 лет на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж не менее 20 лет, стаж работы в РКС не менее 15 календарных лет.

Документально подтверждено, что в оспариваемые периоды с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__ истец выполнял по договорам подряда, заключенным с ОАО «Компания «Интауголь», работы по перекреплению водосборников и водозаборных колодцев, чистке водосборников.

Истцом представлены договоры подряда, заключенные с ОАО «Шахта «Интауголь», и акты приемки выполненных работ.

Согласно абзацу 2 части 1 статьи 7 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» застрахованными лицами, то есть лицами, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование в соответствии с данным Федеральным законом, являются, в том числе граждане, работающие по договору гражданско-правового характера, предметом которого является выполнение работ и оказание услуг.

Частью 1 статьи 11 Федерального закона 28.12.2013 № 400-ФЗ предусмотрено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

При этом в силу части 1 статьи 14 названного Федерального закона при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее – Правила № 1015).

Согласно пп. «а» п. 4 Правил № 1015 при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В разделе II Правил закреплены виды документов, подтверждающих периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж.

Согласно пункту 13 Правил № 1015 периоды работы по договору гражданско-правового характера, предметом которого является выполнение работ или оказание услуг, подтверждаются указанным договором, оформленным в соответствии с гражданским законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, и документом работодателя об уплате обязательных платежей.

При этом продолжительность периода работы, включаемого в страховой стаж, определяется согласно сроку действия договора гражданско-правового характера, соответствующему периоду уплаты обязательных платежей. В случае если срок действия договора не установлен, продолжительность указанного периода определяется исходя из периода уплаты обязательных платежей.

Таким образом, необходимыми и достаточными документами, подтверждающими периоды работы по договорам подряда, являются договоры, оформленные в соответствии с законодательством, и документы работодателя об уплате обязательных платежей.

В системе обязательного пенсионного страхования ФИО1 был зарегистрирован __.__.__.

Согласно сведениям о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1 периоды с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__ учтены в страховой стаж истца, за указанные периоды ОАО «Шахта «Интауголь» были перечислены страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

В остальные периоды работы истца по договорам подряда отсутствуют сведения о перечислении ОАО «Интауголь» страховых взносов с сумм вознаграждения по договорам. Следовательно, отсутствуют законные основания для учета иных периодов работы по договорам подряда в страховой стаж.

Согласно п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, зачитываются периоды работы, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня.

В соответствии с п. 5 Разъяснения «О порядке применения Списков производств, рабт, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78, 78.1 Закона РФ «О государственных пенсиях в РФ» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» от 22.05.1996 № 5, утвержденного постановлением Минтруда РФ от 22.05.1996 № 29, под полным рабочим дней понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

Таким образом, при условии уплаты работодателем по договору подряда обязательных платежей, для учета периодов в стаж на соответствующих видах работ необходимо установить льготный характер работы.

Истцом и его представителем не представлено доказательств того, что в период работы по договорам подряда истец в течение полного рабочего дня (не менее 80% рабочего времени) работал на горных подземных работах по специальности, предусмотренной Списком №__.

Согласно материалам пенсионного дела истца периоды работы по договорам подряда с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__ отражены в выписке индивидуального лицевого счета истца без кода особых условий труда. Периоды работы с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__ не отражены в выписке индивидуального лицевого счета истца.

На основании изложенного, в иске о включении в специальный стаж периодов работы по договорам подряда с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__ ФИО1 следует отказать.

Периоды работы по договорам подряда с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__ не могут быть учтены в страховой стаж, учитывая отсутствие за указанные периоды начисленных работодателем сумм страховых взносов.

Учитывая изложенное, не подлежат удовлетворению также требования истца о перерасчете страховой пенсии с __.__.__, взыскании неполученной пенсии с __.__.__.

Учитывая отказ в удовлетворении заявленных исковых требований суд на основании ст. 100 ГПК РФ отклоняет требования истца о возмещении представительских расходов.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:


Отказать ФИО1 в иске к ГУ УПФ РФ в г. Инте РК о признании права на включение в стаж на соответствующих видах работ периодов работы по договорам подряда с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__; обязании учесть в страховой стаж периоды с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__; произвести перерасчет страховой пенсии с __.__.__; взыскании недополученной пенсии с __.__.__, взыскании представительских расходов в размере 17 000 руб.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Верховный суд Республики Коми через Интинский городской суд в течение одного месяца со дня вынесения мотивированного решения.

Мотивированное решение изготовлено __.__.__ в 15 часов 00 минут.

Судья: Н.А. Жуненко



Суд:

Интинский городской суд (Республика Коми) (подробнее)

Судьи дела:

Жуненко Надежда Анатольевна (судья) (подробнее)