Решение № 2-5808/2025 2-5808/2025~М-4193/2025 М-4193/2025 от 19 августа 2025 г. по делу № 2-5808/2025

УИД 11RS0001-01-2025-007985-16 дело № 2-5808/2025

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Сыктывкарский городской суд Республики Коми

в составе судьи Машкалевой О.А.

при секретаре Мусс Д.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Сыктывкаре

15 августа 2025 г. гражданское дело по иску Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий к ФИО1 о взыскании денежных средств за обучение, затрат на предметы вещевого имущества личного пользования,

У С Т А Н О В И Л:

МЧС России обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании затрат на обучение 398689,61 рублей, затрат на предметы вещевого имущества 13092,07 рублей. В обоснование требований указал, что ответчик был зачислен ФГБОУ ВО «Санкт-Петербургский университет Государственной противопожарной службы МЧС России» приказом от ** ** **. ** ** ** между сторонами заключен контракт о прохождении службы в федеральной противопожарной службе. В соответствии с условиями контракта ответчик обязался возместить в случаях, установленных п. 5 ч. 3 ст. 23 Федерального закона от 23.05.2016 № 141-ФЗ, стоимость выданных предметов вещевого имущества и затраты на обучение. Приказом университета от ** ** ** ответчик исключен из списков университета и уволен со службы по инициативе сотрудника. В связи с увольнением у ответчика возникла обязанность возместить истцу расходы на его обучение и стоимость выданных предметов вещевого имущества.

Определением суда к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, привлечено ФГБОУ ВО «Санкт-Петербургский университет Государственной противопожарной службы МЧС России».

В судебном заседании лица, участвующие в деле, отсутствуют, о месте и времени рассмотрения дела извещены надлежащим образом. Суд счел возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Исследовав материалы дела, суд пришел к следующему.

Установлено, что приказом ФГБОУ ВО «Санкт-Петербургский университет Государственной противопожарной службы МЧС России» от ** ** ** №... ФИО1 с ** ** ** зачислен в списки переменного состава и назначен на должность курсанта факультета инженерно-технического.

** ** ** между ФГБОУ ВО «Санкт-Петербургский университет Государственной противопожарной службы МЧС России» и ФИО1 заключен контракт о прохождении службы в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы.

Согласно п. 3 контракта контракт заключается на срок обучения в университете с обязательством последующего заключения контракта в порядке, установленном ст. 23 и п. 3 ч. 5 ст. 22 Федерального закона от 23.05.2016 № 141-ФЗ.

В соответствии с п. 4.8 и 4.9 контракта ответчик обязался возместить МЧС России стоимость выданных предметов вещевого имущества личного пользования с учетом сроков носки, в случаях, предусмотренных ч. 3 ст. 70 Федерального закона от 23.05.2016 № 141-ФЗ, а также возместить в случаях, установленных п. 5 ч. 2 ст. 23 Федерального закона от 23.05.2016 № 141-ФЗ, затраты на обучение.

Пунктом 7.1 контракта предусмотрено, что ответчик обязан заключить контракт о прохождении службы в федеральной противопожарной службе по окончанию обучения в университете.

** ** ** ФИО1 подал рапорт на имя начальника ФГБОУ ВО «Санкт-Петербургский университет Государственной противопожарной службы МЧС России» об отчислении по собственной инициативе и увольнении со службы по инициативе сотрудника.

Приказом ФГБОУ ВО «Санкт-Петербургский университет Государственной противопожарной службы МЧС России» от ** ** ** №...-НС ФИО1 исключен из списков переменного состава университета и уволен со службы по п. 2 ч. 2 ст. 83 Федерального закона от 23.05.2016 № 141-ФЗ.

** ** ** в адрес ответчика было направлено уведомление об обязанности возместить затраты.

Так как ответчик не возместил затраты, истец обратился в суд.

Отношения, связанные с поступлением на службу, ее прохождением и прекращением, а также определением правового положения (статуса) сотрудника федеральной противопожарной службы регулируются общими нормами трудового законодательства и специальными нормами Федерального закона от 23.05.2016 № 141-ФЗ «О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

Согласно ч. 2 ст. 20 Федерального закона от 23.05.2016 № 141-ФЗ в случаях и в порядке, которые установлены законодательством Российской Федерации, правоотношения между Российской Федерацией и гражданином (сотрудником федеральной противопожарной службы) возникают на основании контракта в результате: 2) зачисления в образовательную организацию высшего образования федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности на обучение по очной форме обучения по результатам прохождения вступительных испытаний.

В соответствии с п. 2 ч. 2 и п. п. 3, 5 ч. 3 ст. 23 Федерального закона от 23.05.2016 № 141-ФЗ в контракте предусматривается обязательство гражданина или сотрудника федеральной противопожарной службы проходить службу в федеральной противопожарной службе по окончании обучения в образовательной организации высшего образования или научной организации федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности не менее срока, установленного срочным контрактом, заключенным с ним, если обучение осуществлялось за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета; обязательство гражданина о последующем заключении контракта о прохождении службы в федеральной противопожарной службе или обязательство сотрудника о прохождении службы в федеральном органе исполнительной власти в области пожарной безопасности или подразделении, направивших его на обучение, на период: не менее пяти лет - по окончании образовательной организации высшего образования федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности; обязанность сотрудника в случаях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, возместить федеральному органу исполнительной власти в области пожарной безопасности затраты на его обучение.

В силу ч. 11 ст. 77 Федерального закона от 23.05.2016 № 141-ФЗ в случае расторжения контракта и увольнения сотрудника федеральной противопожарной службы по основанию, предусмотренному п. 2 ч. 2 ст. 83 настоящего Федерального закона, в период обучения в образовательной организации высшего образования или научной организации федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности либо в течение срока, предусмотренного п. 3 ч. 3 ст. 23 Федерального закона, сотрудник возмещает федеральному органу исполнительной власти в области пожарной безопасности затраты на обучение в порядке и размерах, которые устанавливаются Правительством Российской Федерации.

Согласно ч. 3 ст. 70 Федерального закона от 23.05.2016 № 141-ФЗ в случае расторжения контракта по основанию, предусмотренному п. 2 ч. 2 ст. 83 настоящего Федерального закона сотрудник федеральной противопожарной службы в порядке, определяемом Федеральным органом исполнительной власти в области пожарной безопасности, возмещает указанному федеральному органу стоимость выданных ему предметов вещевого имущества личного пользования с учетом сроков носки.

Правила возмещения сотрудником федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы затрат на обучение в образовательной организации высшего образования или научной организации Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий в случае расторжения с ним контракта о прохождении службы в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и (или) замещении должности в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и увольнения со службы утверждены постановлением Правительства РФ от 02.08.2017 № 927.

Согласно п. 5 Правил, в случае невозмещения сотрудником в полном размере затрат на обучение в образовательной организации высшего образования или научной организации в сроки, установленные п. 3 и 4 настоящих Правил, при расторжении с ним контракта и увольнении со службы по основаниям, указанным в п. 1 настоящих Правил, возмещение затрат осуществляется в судебном порядке.

Затраты на обучение сотрудника включают расходы образовательной организации высшего образования или научной организации: а) на оплату труда профессорско - преподавательского состава с учетом начислений страховых взносов; б) на амортизацию учебного оборудования в период обучения; в) на стоимость материальных запасов, использованных в образовательном процессе при обучении сотрудников; г) на коммунальные услуги; д) на услуги связи для целей образовательного процесса.

Так как между сторонами заключен контракт о прохождении федеральной противопожарной службы, ответчик принял на себя обязательство по прохождению службы и выполнения обязанностей по должности курсанта, обучение ответчик не прошел, уволившись со службы до истечения указанного срока по своей инициативе, в отсутствие уважительных причин, то есть добровольно не исполнил взятые на себя обязательства, в связи с чем суд приходит к выводу о наличии оснований для взыскания с него в пользу МЧС России расходов по обучению в размере 398689,61 рублей и затрат на предметы вещевого имущества в размере 13092,07 рублей.

В силу статьи 103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета подлежит взысканию госпошлина в размере 12794 рублей.

Руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Требования Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий (ИНН <***>) к ФИО1 (...) удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий денежные средства за обучение в сумме 398689 (триста девяносто восемь тысяч шестьсот восемьдесят девять) рублей 61 копейка, затраты на предметы вещевого имущества в размере 13092 (тринадцать тысяч девяносто два) рубля 07 копеек.

Взыскать с ФИО1 в доход бюджета 12794 рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья О.А. Машкалева

Мотивированное решение вынесено 20.08.2025