Решение № 2-465/2019 2-465/2019~М-451/2019 М-451/2019 от 10 декабря 2019 г. по делу № 2-465/2019

Дело № 2-465/2019


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

11 декабря 2019 года с. Александровка

Александровский районный суд Оренбургской области в составе:

председательствующего судьи Беймлера П.Ю.,

при секретаре судебного заседания Жихаревой О.В.,

с участием представителя истца – старшего помощника прокурора Александровского района Оренбургской области Фомина М.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Александровского района Оренбургской области, действующего в интересах неопределенного круга лиц к индивидуальному предпринимателю ФИО1 о возложении обязанности совершить определенные действия,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Александровского района Оренбургской области обратился в суд с указанным иском к ИП ФИО1 (ОГРНИП №), в обоснование которого указал, что прокуратурой района в ходе проведенной проверки в деятельности ИП ФИО1 выявлены факты нарушения положений действующего законодательства, а именно: не организовано проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах в установленный федеральным законодательством срок. Помимо нарушения прав работников ИП ФИО1, занятых в настоящее время, в связи с не проведением специальной оценки условий труда могут быть нарушены права неопределенного круга лиц при трудоустройстве в организацию. Истец полагал, что бездействие ответчика по не проведению специальной оценки условий труда создает условия для возникновения возможных факторов риска повреждения здоровья работников от воздействия вредных или опасных производственных факторов. Кроме того, оценка условий труда служит обоснованием для проведения предварительных и последующих регулярных медицинских осмотров работников.

В конечной редакции исковых требований просил суд обязать ИП ФИО1 провести специальную оценку условий труда рабочих мест в срок не позднее 01.04.2020 г.

Ответчик ИП ФИО1, извещенная надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явилась.

В соответствии с ч. 3, 5 ст. 167 ГПК РФ судом определено рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.

Выслушав представителя истца, огласив заявление ответчика, исследовав письменные доказательства в их совокупности, суд приходит к следующему.

Статьей 37 Конституции РФ установлено, что каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

Согласно ст. 22 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство, обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.

Обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников является одним из направлений государственной политики в области охраны труда (абзац второй части 1 статьи 210 Трудового кодекса РФ).

Частью 1 статьи 212 Трудового кодекса РФ определено, что обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

Вышеуказанной нормой установлено, что работодатель обязан обеспечить, в том числе, соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте, а также проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда.

В соответствии с ч. 2 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», специальная оценка условий труда проводится совместно работодателем и организацией или организациями, соответствующими требованиям статьи 19 данного Федерального закона и привлекаемыми работодателем на основании гражданско-правового договора.

Согласно ч.4 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», специальная оценка условий труда на рабочем месте проводится не реже чем один раз в пять лет, если иное не установлено данным Федеральным законом. Указанный срок исчисляется со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда.

Из материалов дела следует, что в нарушение вышеуказанных норм законодательства ИП ФИО1 не организовано проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах в установленный федеральным законодательством срок.

С учетом изложенного суд приходит к выводу о том, что бездействие работодателя по не проведению специальной оценки условий труда создает условия для возникновения возможных факторов риска повреждения здоровья работников от воздействия вредных или опасных производственных факторов. Кроме того, оценка условий труда служит обоснованием для проведения предварительных и последующих регулярных медицинских осмотров работников.

В соответствии с ч.4 ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

Таким образом, оценив представленные доказательства, суд пришел к выводу, что признание иска ответчиком ИП ФИО1 не противоречит закону, не нарушает прав и законных интересов других лиц и принимается судом, в связи с чем требования искового заявления подлежат удовлетворению.

Суд считает необходимым установить срок для выполнения действий ответчиком – в срок до 01 апреля 2020 года.

На основании изложенного, руководствуясь статьями ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление прокурора Александровского района Оренбургской области - удовлетворить.

Обязать индивидуального предпринимателя ФИО1 (ОГРНИП №) провести специальную оценку условий труда рабочих мест, в срок не позднее 01 апреля 2020 года.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Оренбургский областной суд через Александровский районный суд в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий П.Ю. Беймлер

В окончательной форме решение изготовлено 17 декабря 2019 года.

Председательствующий П.Ю. Беймлер