Решение № 2-386/2021 2-386/2021~М-20/2021 М-20/2021 от 2 марта 2021 г. по делу № 2-386/2021

Дело № 2-386/2021

24RS0040-02-2021-000023-56


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

03 марта 2021 года г. Норильск

Норильский городской суд в районе Талнах Красноярского края в составе председательствующего - судьи Ивановой Т.В.,

при секретаре Козиновой Е.В.,

с участием прокурора Лариной О.К.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Публичному акционерному обществу «ГМК «Норильский никель» об индексации утраченного заработка, взыскании задолженности по возмещению вреда, причиненного здоровью в результате профессионального заболевания, разницы между страховым возмещением и утраченным заработком, и судебных расходов,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском с требованиями к Публичному акционерному обществу «Горно-металлургическая компания «Норильский никель» (ПАО «ГМК «Норильский никель»), просил произвести индексацию утраченного заработка за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по профессиональному заболеванию с 40 % утраты трудоспособности и за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по профессиональному заболеванию с 20 % утраты трудоспособности; взыскать задолженность по возмещению вреда здоровью в виде разницы между страховым возмещением и фактически утраченным заработком, с учетом индексации и коэффициента роста величины прожиточного минимума по месту жительства, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 351 928 рублей 69 копеек, взыскивать ежемесячные платежи по двум профессиональным заболеваниям, начиная с ДД.ММ.ГГГГ, в виде разницы между страховым возмещением и фактическим размером утраченного заработка с учетом индексации, судебные расходы на оплату юридических услуг и оформление нотариальной доверенности, мотивируя следующим.

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работал у ответчика во вредных производственных условиях, в период работы у ответчика приобрел профессиональное заболевание, на основании заключений МСЭ № от ДД.ММ.ГГГГ ему была установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере 60 %.

Впоследствии при прохождении переосвидетельствования утрата профессиональной трудоспособности была перераспределена – 40 % по первому заболеванию и с ДД.ММ.ГГГГ – бессрочно, 20 % - по второму заболеванию и с ДД.ММ.ГГГГ – бессрочно.

На основании сведений, представленных ответчиком в Филиал № ГУ - Красноярское региональное отделение Фонда социального страхования РФ, истцу рассчитан размер среднего заработка до утраты профессиональной трудоспособности в сумме 138 018 рублей 70 копейки и принят для определения размера ежемесячной страховой выплаты.

Согласно справкам-расчетам Филиала № ГУ - Красноярское региональное отделение Фонда социального страхования РФ размер среднего заработка на день первичного освидетельствования ДД.ММ.ГГГГ по первому профессиональному заболеванию составил 44 901 рубль 31 копейка, по второму профессиональному заболеванию на день первичного освидетельствования ДД.ММ.ГГГГ – 22 330 рублей 38 копеек.

Приказами Филиала № ГУ - Красноярское региональное отделение Фонда социального страхования РФ от ДД.ММ.ГГГГ №-В и №-В в связи с первым профессиональным заболеванием назначена ежемесячная страховая выплата в размере 46 697 рублей 70 копеек, в связи со вторым профессиональным заболеванием – 24 709 рублей 90 копеек, которые впоследствии увеличивался с учетом коэффициентов индексации, устанавливаемых Постановлением Правительства РФ.

В силу положений ст.ст. 1072, 1084 Гражданского кодекса РФ, истец полагал, что ответчик, как причинитель вреда, должен с учетом индексации утраченного заработка компенсировать ему разницу между фактическим размером утраченного заработка, с учетом индексации, и размерами назначенных страховых выплат по каждому заболеванию, оплатив задолженность за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и начиная с ДД.ММ.ГГГГ производить ежемесячные платежи в счет возмещения вреда, причиненного здоровью в виде разницы между утраченным заработком по каждому профессиональному заболеванию, с индексацией пропорционально росту установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума по месту его жительства и ежемесячной страховой выплатой по каждому профессиональному заболеванию, с учетом ее последующей индексации.

Истец ФИО1 в судебном заседании не участвовал, просил о проведении судебного заседании его отсутствие, с участием представителя ФИО2

Представитель истца ФИО1 – ФИО2, действующий на основании нотариальной доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, в судебном заседании не участвовал, о месте и времени рассмотрения дела извещался.

Ответчик ПАО «ГМК «Норильский никель» в судебное заседание представителя не направил, о месте и времени рассмотрения дела извещался своевременно и надлежащим образом, просил о рассмотрении дела в отсутствии представителя, направил письменные возражения, согласно которым в удовлетворении исковых требований истца просил отказать ввиду необоснованности, указывая на то, что не оспаривает факт работы ФИО1 на руднике «Комсомольский» и получении им в период работы у ответчика профессиональных заболеваний, также не оспаривается корректность произведенного Фондом социального страхования расчета размера утраченного заработка на момент утраты профессиональной трудоспособности по заболеванию с утратой 40 % и заболеванию с утратой 20 %. Однако полагал неправомерным произведение индексации подлежащих выплате сумм в те периоды, когда фактического ухудшения положения гражданина не происходило, поскольку по смыслу положений статей 318, 1091 ГК РФ и разъяснений, содержащихся в пункте 34 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О некоторых вопросах применения общих положений Гражданского кодекса РФ об обязательствах и их исполнении», индексация суммы выплачиваемого гражданину возмещения вреда производится в случае роста прожиточного минимума, и в результате индексации сумма выплачиваемого возмещения вреда подлежит повышению пропорционально росту (повышению) величины прожиточного минимума. В случае, когда повышение размера прожиточного минимума не повлекло его превышение над ранее достигнутою максимальною величиною в предшествующие периоды, то сумма выплачиваемого потерпевшей стороне возмещения должна оставаться без изменения, поскольку как такового абсолютного удорожания жизни не произошло, то есть риска ухудшения положения потерпевшей стороны не возникло. Такая «повторная» индексация влечёт непропорциональное увеличение размера утраченного заработка потерпевшей стороны относительно общей динамики роста прожиточного минимума, непропорциональный рост нарушает баланс интересов между потерпевшей стороной и причинителем вреда, в связи с чем не может признаваться законным. Неправильное толкование указанных норм приведёт к ошибочному произведению индексации размера утраченного заработка в те периоды, когда повышения ранее достигнутой максимальной величины прожиточного минимума и, как следствие, ухудшение положения не происходило. Применение методики расчета истца приводит к его обогащению, а не к сохранению уровня его покупательской способности, что не согласовывается с общими принципами соразмерности ответственности причинителя вреда. Квитанция об оплате юридических услуг не является допустимым доказательством, так как в случае если в отношении граждан имеет место оказание услуг в рамках предпринимательской деятельности, надлежащим и допустимым доказательством несения такими гражданами затрат в соответствии с Федеральным законом «О применении контрольно-кассовой техники при осуществлении расчетов в РФ» является кассовый чек. Размер заявленных расходов на представителя превышает разумный предел, доверенность выдана представителю не на участие в конкретном деле (л.д.76-81, 82-85, 139).

Представитель третьего лица ГУ – Красноярское региональное отделение Фонда социального страхования РФ в лице Филиала № (филиал № ГУ - КРО ФСС РФ), в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещался, возражения не представил.

Поскольку участвующие по делу лица, своевременно и надлежащим образом извещенные о месте и времени рассмотрения дела, определили для себя порядок реализации и защиты своих процессуальных прав, с учетом положений ст.ст. 35, 167 ГПК РФ, суд рассматривает дело в их отсутствие.

Исследовав материалы дела, заслушав заключение прокурора Лариной О.К.., полагавшей исковые требования истца обоснованными и подлежащими удовлетворению, оценив представленные доказательства, суд приходит к следующему.

В силу ст. 1064 ГК РФ, вред, причиненный личности, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред. Лицо, причинившее вред, освобождается от возмещения вреда, если докажет, что вред причинен не по его вине.

В соответствии со ст. 1084 ГК РФ, вред, причиненный жизни или здоровью гражданина при исполнении договорных обязательств, а также при исполнении обязанностей военной службы, службы в милиции и других соответствующих обязанностей возмещается по правилам, предусмотренным настоящей главой (главой 59), если законом или договором не предусмотрен более высокий размер ответственности.

Возмещение вреда, вызванного уменьшением трудоспособности или смертью потерпевшего, производится ежемесячными платежами (п. 1 ст. 1092 ГК РФ).

В соответствии со ст. 1091 ГК РФ суммы выплачиваемого гражданам возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью потерпевшего, подлежат изменению пропорционально росту установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения в соответствующем субъекте РФ по месту жительства потерпевшего, а при отсутствии в соответствующем субъекте РФ указанной величины данные суммы должны быть не менее установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения в целом по Российской Федерации.

Согласно ст. 1072 ГК РФ юридическое лицо или гражданин, застраховавшие свою ответственность в порядке добровольного или обязательного страхования в пользу потерпевшего (статья 931, пункт 1 статьи 935), в случае, когда страховое возмещение недостаточно для того, чтобы полностью возместить причиненный вред, возмещают разницу между страховым возмещением и фактическим размером ущерба.

В соответствии с ч.1 ст. 184 ТК РФ при повреждении здоровья или в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производств либо профессионального заболевания работнику (его семье) возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующие расходы в связи со смертью работника.

Виды, объемы и условия предоставления работникам гарантий и компенсаций в указанных случаях определяются федеральными законами (ч.2 ст. 184 ТК РФ).

На основании п. 1 ст. 1, п. 1 ст. 8 Федерального закона от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний является видом социального страхования и предусматривает возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью застрахованного при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных настоящим законом случаях, путем предоставления застрахованному в полном объеме всех необходимых видов обеспечения по страхованию, в том числе единовременной страховой выплаты и ежемесячных страховых выплат.

Ежемесячные страховые выплаты назначаются и выплачиваются за весь период утраты застрахованным профессиональной трудоспособности, начиная с того дня, когда учреждением медико-социальной экспертизы установлен факт утраты профессиональной трудоспособности, исключая период, за который ему было назначено и выплачено пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием. Размер ежемесячной страховой выплаты определяется как доля среднемесячного заработка застрахованного, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности (п. 1 ст. 12, п. 3 ст. 15 Федерального закона № 125-ФЗ).

Максимальный размер ежемесячной страховой выплаты не может превышать пределов, установленных в п. 12 ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

Исходя из положений п. 11 ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (в редакции от 19 декабря 2016 года № 444-ФЗ, действующей с 01 января 2018 года) размер ежемесячной страховой выплаты подлежит индексации один раз в год с 1 февраля текущего года, исходя из индекса роста потребительских цен за предыдущий год. Коэффициент индексации определяется Правительством РФ.

Пункт 11 ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», предусматривал, что размер ежемесячной страховой выплаты индексируется с учетом уровня инфляции в пределах средств, предусмотренных на эти цели в бюджете Фонда социального страхования РФ на соответствующий финансовый год. Коэффициент индексации и ее периодичность определяются Правительством РФ.

Согласно п. 2 ст. 1 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», настоящий закон не ограничивает права застрахованных на возмещение вреда, осуществляемого в соответствии с законодательством РФ, в части, превышающей обеспечение по страхованию, осуществляемое в соответствии с настоящим Федеральным законом.

Как следует из разъяснений, содержащихся в п. 6 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 10 марта 2011 года № 2 «О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», в соответствии с п. 2 ст. 1 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», права застрахованных лиц на возмещение вреда, осуществляемое в соответствии с законодательством РФ, в части, превышающей обеспечение по страхованию, производимое на основании данного Федерального закона, не ограничиваются; работодатель (страхователь) несет ответственность за вред, причиненный жизни или здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей, в порядке, закрепленном главой 59 ГК РФ.

В судебном заседании установлено и следует из материалов дела, что истец с 2004 года работал горнорабочим подземным, горнорабочим очистного забоя на руднике «Комсомольский» ОАО «ГМК «Норильский никель», впоследствии ПАО «ГМК «Норильский никель» (л.д. 6-11).

На основании акта о случае профессионального заболевания от ДД.ММ.ГГГГ по результатам освидетельствования МСЭ по Красноярскому краю истцу впервые с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в связи с установленным профессиональным заболеванием определена степень утраты профессиональной трудоспособности 60 % и установлена вторая группа инвалидности.

Приказом филиала № ГУ - Красноярское региональное отделение Фонда социального страхования РФ (филиал № ГУ - КРО ФСС РФ) от ДД.ММ.ГГГГ №-В в связи с повреждением здоровья вследствие профессионального заболевания, полученного в период работы в ПАО «ГМК «Норильский никель», в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» истцу назначена единовременная страховая выплата в размере 141 026 рублей 96 копеек и приказом от ДД.ММ.ГГГГ №-В назначена ежемесячная страховая выплата с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ исходя из степени утраты профессиональной трудоспособности 60 % в размере 67 417 рублей 94 копейки (л.д. 36, 37)

Из справки-расчета суммы ежемесячной страховой выплаты на ДД.ММ.ГГГГ, произведенной филиалом № ГУ - Красноярское региональное отделение Фонда социального страхования РФ (л.д. 38), на основании сведений о заработке истца, представленных ПАО «ГМК «Норильский никель» (л.д. 42-49), следует, что расчет выполнен на основании сведений о заработке застрахованного лица, с учетом установления заключительного диагноза профессионального заболевания, при этом средний месячный заработок на момент установления утраты профессиональной трудоспособности при первичном освидетельствовании учреждением медико-социальной экспертизы на ДД.ММ.ГГГГ определен в сумме 112 363 рубля 24 копейки, а исходя из 60 % утраты профессиональной трудоспособности, размер утраченного заработка определен в сумме 67 417 рублей 94 копейки, при этом данный расчет не был оспорен.

На основании акта о случае профессионального заболевания от ДД.ММ.ГГГГ истцу установлено второе профессиональное заболевание.

По результатам переосвидетельствования МСЭ по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ истцу с ДД.ММ.ГГГГ, а впоследствии повторно и с ДД.ММ.ГГГГ - бессрочно определена степень утраты профессиональной трудоспособности 40 % по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ и по результатам освидетельствования МСЭ по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ, а впоследствии повторно и с ДД.ММ.ГГГГ - бессрочно определена степень утраты профессиональной трудоспособности 20 % по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 12-17).

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ трудовые отношения с ФИО1 прекращены ДД.ММ.ГГГГ по п. 1 ч.1 ст. 77 Трудового кодекса РФ по соглашению сторон (л.д. 10-11).

Приказом филиала № ГУ - Красноярское региональное отделение Фонда социального страхования РФ (ГУ - КРО ФСС РФ) от ДД.ММ.ГГГГ №-В в связи с повреждением здоровья вследствие профессионального заболевания, полученного в период работы в ПАО «ГМК «Норильский никель», в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» истцу с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ на основании заключения МСЭ № от ДД.ММ.ГГГГ назначена ежемесячная страховая выплата исходя из степени утраты профессиональной трудоспособности 40 %, по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ в размере 46 697 рублей 36 копеек (л.д. 61).

Из справки-расчета суммы ежемесячной страховой выплаты на ДД.ММ.ГГГГ, произведенной филиалом № ГУ - КРО ФСС РФ на основании сведений о заработке истца, представленных ПАО «ГМК «Норильский никель», следует, что расчет выполнен на основании сведений о заработке застрахованного лица, с учетом установления заключительного диагноза профессионального заболевания, при этом средний месячный заработок на момент установления утраты профессиональной трудоспособности при первичном освидетельствовании учреждением медико-социальной экспертизы на ДД.ММ.ГГГГ определен в сумме 112 253 рубля 28 копеек, а исходя из 40 % утраты профессиональной трудоспособности, размер утраченного заработка определен в сумме 44 901 рубль 31 копейка, при этом данный расчет не был оспорен (л.д. 62).

Приказом филиала № ГУ - КРО ФСС РФ от ДД.ММ.ГГГГ №-В в связи с повреждением здоровья вследствие профессионального заболевания, полученного в период работы в ПАО «ГМК «Норильский никель», в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» истцу назначена на основании заключения МСЭ № от ДД.ММ.ГГГГ единовременная страховая выплата в размере 48 889 рублей 36 копеек и приказом от ДД.ММ.ГГГГ №-В назначена ежемесячная страховая выплата с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ исходя из степени утраты профессиональной трудоспособности 20 % по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ в размере 24 709 рублей 90 копеек (л.д. 57).

Из справки-расчета суммы ежемесячной страховой выплаты на ДД.ММ.ГГГГ, произведенной филиалом № ГУ - КРО ФСС РФ на основании сведений о заработке истца, представленных ПАО «ГМК «Норильский никель», следует, что расчет выполнен на основании сведений о заработке застрахованного лица, с учетом установления заключительного диагноза профессионального заболевания, при этом средний месячный заработок на момент установления утраты профессиональной трудоспособности при первичном освидетельствовании учреждением медико-социальной экспертизы на ДД.ММ.ГГГГ определен в сумме 111 651 рубль 91 копейка, а исходя из 20 % утраты профессиональной трудоспособности, размер утраченного заработка определен в сумме 22 330 рублей 38 копеек, при этом данный расчет не был оспорен (л.д. 58).

Приказами территориального отдела Фонда социального страхования истцу ежемесячные страховые выплаты в связи с профессиональными заболеваниями продлевались и индексировался их размер в установленном законом порядке, с ДД.ММ.ГГГГ по профессиональному заболеванию 40 % утраты профессиональной трудоспособности составлял 47864 рубля 79 копеек и по профессиональному заболеванию 20 % утраты профессиональной трудоспособности - 25327 рублей 65 копеек, с ДД.ММ.ГГГГ - по профессиональному заболеванию 40 % утраты профессиональной трудоспособности – 49922 рубля 98 копеек и по профессиональному заболеванию 20 % утраты профессиональной трудоспособности – 26416 рублей 74 копейки, с ДД.ММ.ГГГГ – по профессиональному заболеванию 40 % утраты профессиональной трудоспособности – 51420 рублей 67 копеек и по профессиональному заболеванию 20 % утраты профессиональной трудоспособности – 27209 рублей 24 копейки (л.д. 66-75).

Разрешая требования истца, суд принимает во внимание вышеприведенные положения закона о том, что в случае, когда установленная застрахованному лицу ежемесячная страховая выплата, назначенная в максимальном размере в соответствии со ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», не в полном объеме компенсирует утраченный потерпевшим в результате профессионального заболевания заработок (доход), определенный по правилам ст. 1086 ГК РФ, по иску потерпевшего на работодателя может быть возложена ответственность за вред, причиненный жизни или здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей, в порядке, предусмотренном главой 59 ГК РФ.

При этом, размер возмещения вреда подлежит исчислению помесячно и составляет в конкретный календарный месяц разницу между общей суммой возмещения вреда, исчисленного согласно положениям ст. 1086 ГК РФ с учетом индексации на основании ст. 1091 ГК РФ, и суммой ежемесячной страховой выплаты за этот же календарный месяц, определенной с учетом индексации на основании ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

Таким образом, юридически значимым обстоятельством, подлежащим установлению по делу, является определение размера возмещения вреда, на который потерпевший имеет право в соответствии с положениями главы 59 ГК РФ, в конкретный календарный месяц спорного периода, т.е. установление утраченного в результате профессионального заболевания заработка, рассчитанного по правилам ст. 1086 ГК РФ, с учетом последующей его индексации на основании ст. 1091 ГК РФ.

Согласно п. 1 ст. 1085 ГК РФ при причинении гражданину увечья или ином повреждении его здоровья возмещению подлежит утраченный потерпевшим заработок (доход), который он имел либо определенно мог иметь, а также дополнительно понесенные расходы, вызванные повреждением здоровья.

При определении утраченного заработка (дохода) пенсия по инвалидности, назначенная потерпевшему в связи с увечьем или иным повреждением здоровья, а равно другие пенсии, пособия и иные подобные выплаты, назначенные как до, так и после причинения вреда здоровью, не принимаются во внимание и не влекут уменьшения размера возмещения вреда (не засчитываются в счет возмещения вреда). В счет возмещения вреда не засчитывается также заработок (доход), получаемый потерпевшим после повреждения здоровья (п. 2 ст. 1085 ГК РФ).

В силу п. 1 ст. 1086 ГК РФ размер подлежащего возмещению утраченного потерпевшим заработка (дохода) определяется в процентах к его среднему месячному заработку (доходу) до увечья или иного повреждения здоровья либо до утраты им трудоспособности, соответствующих степени утраты потерпевшим профессиональной трудоспособности, а при отсутствии профессиональной трудоспособности - степени утраты общей трудоспособности.

В состав утраченного заработка (дохода) потерпевшего включаются все виды оплаты его труда по трудовым и гражданско-правовым договорам, как по месту основной работы, так и по совместительству, облагаемые подоходным налогом. Не учитываются выплаты единовременного характера, в частности компенсация за неиспользованный отпуск и выходное пособие при увольнении. За период временной нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам учитывается выплаченное пособие. Все виды заработка (дохода) учитываются в суммах, начисленных до удержания налогов (п. 2 ст. 1086 ГК РФ).

Пункт 3 ст. 1086 ГК РФ предусматривает, что среднемесячный заработок (доход) потерпевшего подсчитывается путем деления общей суммы его заработка (дохода) за двенадцать месяцев работы, предшествовавших повреждению здоровья, на двенадцать.

Согласно разъяснениям в п. 28 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 26 января 2010 года № 1 «О применении судами гражданского законодательства, регулирующего отношения по обязательствам вследствие причинения вреда жизни или здоровью гражданина» среднемесячный заработок (доход) потерпевшего подсчитывается в порядке, установленном пунктом 3 статьи 1086 ГК РФ. При этом учитываются все виды оплаты труда потерпевшего, как по месту основной работы, так и по совместительству, облагаемые подоходным налогом, и не учитываются выплаты единовременного характера (пункт 2 статьи 1086 ГК РФ). Утраченный заработок (доход) потерпевшего подлежит возмещению за все время утраты им трудоспособности.

В силу приведенных положений закона и разъяснений Пленума Верховного Суда РФ, размер среднемесячного заработка в целях возмещения вреда, причиненного повреждением здоровья, определяется исходя из фактически выплаченных истцу денежных средств ответчиком как работодателем, как соответствующие критериям, установленным п. 2 ст. 1086 ГК РФ, и подлежащих учету при исчислении среднемесячного заработка истца.

Поскольку возмещение вреда имеет целью защиту имущественных интересов потерпевшего, закон не допускает уменьшение его размера за счет назначенных пособий и иных выплат, связанных с характером трудовой деятельности работника. С учетом изложенного, при определении размера среднемесячного, а затем утраченного заработка истца подлежат учету все виды выплат, произведенные истцу в расчетный период.

Неполученная в связи с утратой трудоспособности в виду профессионального заболевания потерпевшим заработная плата, составляющая разницу между страховым возмещением и фактическим размером заработной платы (дохода), является утраченным заработком, подлежащим возмещению причинителем вреда, и лицо, причинившее вред, несет в силу закона ответственность по возмещению этой разницы в случае, когда страховое возмещение недостаточно для полного возмещения причиненного вреда.

Из позиции истца следует, что он согласен с размером утраченного заработка, рассчитанного ему при назначении ежемесячных страховых выплат в связи с утратой профессиональной трудоспособности в размере 40 % и 20 % в справках-расчетах по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ и на ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно произведенных филиалом № ГУ - КРО ФСС РФ, на основании сведений о заработке, представленных ответчиком, средний заработок истца на ДД.ММ.ГГГГ по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ при утрате профессиональной трудоспособности 20 % определен в сумме 111 651 рубль 91 копейка, размер утраченного заработка - 22330 рублей 38 копеек; средний заработок истца на ДД.ММ.ГГГГ по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ при утрате профессиональной трудоспособности 40 % определен в сумме 112 253 рубля 28 копеек, размер утраченного заработка определен в сумме 44 901 рубль 31 копейка, при этом данные расчеты ответчиком не оспаривались.

Между тем, проверяя правильность расчета среднемесячного заработкам истца и соответствие включенных в расчет выплат, критериям, установленным п. 2 ст. 1086 ГК РФ, суд не может согласиться с данным расчетом, поскольку он не соответствует положениям ч. 3 ст. 1086 ГК РФ, поскольку как следует из справок-расчетов в среднемесячный заработок истца были включены разовые единовременные вознаграждения.

При таких обстоятельствах, расчет суммы утраченного заработка производится судом самостоятельно исходя из представленных в материалы дела сведений.

Изначально степень утраты профессиональной трудоспособности 60 % была установлена истцу по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, впоследствии утрата профессиональной трудоспособности по данному заболеванию была снижена до 40 %, таким образом, для расчета утраченного заработка должен быть принят к расчету период работы истца с марта 2015 года по февраль 2016 года, между тем в январе 2016 года истец не имел полностью отработанных рабочих дней, также в 2015 году май, июнь и июль подлежат исключению как не полностью отработанные месяцы, с заменой на предыдущие месяцы. Соответственно, в расчет подлежат включению - 2014 год – июль и август, 2015 год – январь, февраль, март, апрель, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь; февраль 2016 года. Таким образом, средний заработок истца в указанный период составит 105864 рубля 57 копеек (87655,40 руб. + 88632,25 руб. + 100182,59 руб. + 95060,88 руб. + 88930,84 руб. + 100499,28 руб. + 100344,31 руб. + 107982,56 руб. + 120022,17 руб. + 118094,79 руб. + 113887,56 руб. + 117665,55 руб. + (18000,00 руб./12 х 2 мес. (премия за 2014 год) + 12000,00 руб. /6 х 4 мес. (премия за полугодие 2015 года) + 25000,00 руб. /12 х 9 мес. (премия за год 2015 года) + 10000,00 руб. /6 х 1 мес. (премия за полугодие 2016 года)/12 мес.), при этом подлежат исключению разовые выплаты - 3 000 рублей в связи с юбилеем, выплаченные в августе 2014 года, 3000 рублей - в связи с юбилеем, выплаченные в августе 2015 года, а также 1000, 2500 рублей и 20864 рубля - разовые вознаграждения, выплаченные в сентябре, октябре и декабре 2015 года (л.д. 43, 44, 64).

Следовательно, утраченный заработок истца на ДД.ММ.ГГГГ – установление профессиональной трудоспособности 60 % составлял 63518 рублей 74 копейки (105864,57 руб. х 60 %).

По профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ при утрате профессиональной трудоспособности по данному заболеванию 20 % по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ – дату установления, для расчета утраченного заработка должен быть принят к расчету период работы истца с февраля 2016 года по январь 2017 года. Поскольку истец в январе 2017 года не имел полностью отработанных дней, то данный период подлежит замене предшествующим, в связи с чем в расчет судом принимается период с января по декабрь 2016 года, однако в 2016 году истец имел только 1 полностью отработанный месяц - февраль 2016 года, следовательно, подлежат учету предшествующие полностью отработанные месяцы - 2015 год – январь, февраль, март, апрель, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь, а также 2014 год – июль и август. Таким образом, средний заработок истца в указанный период составит 105864 рубля 57 копеек (87655,40 руб. + 88632,25 руб. + 100182,59 руб. + 95060,88 руб. + 88930,84 руб. + 100499,28 руб. + 100344,31 руб. + 107982,56 руб. + 120022,17 руб. + 118094,79 руб. + 113887,56 руб. + 117665,55 руб. + (18000,00 руб./12 х 2 мес. (премия за 2014 год) + 12000,00 руб. /6 х 4 мес. (премия за полугодие 2015 года) + 25000,00 руб. /12 х 9 мес. (премия за год 2015 года) + 10000,00 руб. /6 х 1 мес. (премия за полугодие 2016 года)/12 мес.), при этом подлежат исключению разовые выплаты - 3 000 рублей в связи с юбилеем, выплаченные в августе 2014 года, 3000 рублей в связи с юбилеем, выплаченные в августе 2015 года, 1000, 2500 рублей и 20864 рубля - разовые вознаграждения, выплаченные в сентябре, октябре и декабре 2015 года (л.д. 43, 44, 64, 65).

Соответственно, утраченный заработок истца на ДД.ММ.ГГГГ – установление профессиональной трудоспособности 20 % составлял 21172 рубля 91 копейка (105864,57 руб. х 20 %).

В силу ст. 318 ГК РФ, если иное не предусмотрено законом, сумма, выплачиваемая по денежному обязательству непосредственно на содержание гражданина, в том числе в возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, либо по договору пожизненного содержания, увеличивается пропорционально повышению установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума.

В соответствии со ст. 1091 ГК РФ суммы выплачиваемого гражданам возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью потерпевшего, подлежат изменению пропорционально росту установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения в соответствующем субъекте РФ по месту жительства потерпевшего, а при отсутствии в соответствующем субъекте РФ указанной величины данные суммы должны быть не менее установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения в целом по РФ.

Установление порядка, условий и критериев индексации компенсационных выплат в возмещение вреда, причиненного здоровью, или их изменение является прерогативой законодателя и определяется федеральными законами.

Согласно разъяснениям, данным в п. 34, данным в Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 22 ноября 2016 года № 54 «О некоторых вопросах применения общих положений Гражданского кодекса РФ об обязательствах и их исполнении», статьи 318 и 1091 ГК РФ предоставляют гарантию повышения размера выплат на содержание гражданина. Условиями обязательства может быть предусмотрен повышенный размер индексации выплат по сравнению с размером, определяемым в соответствии со статьей 318 ГК РФ. Индексация выплат в меньшем размере или иное ухудшение положения гражданина, на содержание которого выплачиваются денежные суммы, не допускается.

По смыслу п. 1 ст. 316 и ст. 318 ГК РФ и ст. 2 Федерального закона от 24 октября 1997 года № 134-ФЗ «О прожиточном минимуме в Российской Федерации» в их системной связи, сума, выплачиваемая непосредственно на содержание гражданина, увеличивается в субъекте РФ, в котором такой гражданин проживает. При этом принимается во внимание прожиточный минимум, установленный для населения в целом, а не для его отдельных социально-демографических групп, если иное не установлено законом (п. 35 указанного Постановления).

Таким образом, утраченный истцом заработок, подлежит индексации за предшествующий и в последующий периоды.

При таких обстоятельствах, правовых оснований для принятия доводов ответчика об индексации утраченного заработка в предложенном им порядке и согласно представленному расчету не имеется, в связи с чем они отклоняются, как основанные на неправильном толковании закона.

На основании положений ст.ст. 318, 1091 ГК РФ, разъяснений п. 34 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 22 ноября 2016 года № 54 «О некоторых вопросах применения общих положений Гражданского кодекса РФ об обязательствах и их исполнении», начиная с 01 января 2012 года индексация утраченного истцом заработка производится судом в соответствии с коэффициентами роста (повышения) установленной величины прожиточного минимума на душу населения в Красноярском крае, по месту его жительства.

Исходя из размера прожиточного минимума на душу населения, устанавливаемого Постановлениями Правительства Красноярского края, рост величины прожиточного минимума имел место – с ДД.ММ.ГГГГ – в 1,014, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1,029, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1,031, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1,019, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1,027, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1,029, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1,020, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1,052, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1,035, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1,0005, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1,024, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1,044, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1,02, с ДД.ММ.ГГГГ – в 1.

Таким образом, утраченный истцом заработок в размере 40 % по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ за период с ДД.ММ.ГГГГ по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составит 46419 рублей 11 копеек (105864,57 руб. х 1,014 х 1 х 1 х 1,029/ 100 % х 40 %) х 1,031 х 1,019 х 1 х 1).

С учетом индексации за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с положениями ст. 1091 ГК РФ, составит:

с ДД.ММ.ГГГГ – 46419,11 руб. х 1,027 = 47672 рубля 43 копейки,

с ДД.ММ.ГГГГ – 47672,43 руб. х 1,029 = 49054 рубля 93 копейки,

с ДД.ММ.ГГГГ – 49054,93 руб. х 1,020 = 50036 рублей 03 копейки,

с ДД.ММ.ГГГГ – 50036,03 руб. х 1 = 50036 рублей 03 копейки,

с ДД.ММ.ГГГГ – 50036,03 руб. х 1,052 = 52637 рублей 90 копеек,

с ДД.ММ.ГГГГ – 52637,90 руб. х 1,035 = 54480 рублей 23 копейки,

с ДД.ММ.ГГГГ – 54480,23 руб. х 1,0005 = 54507 рублей 47 копеек,

с ДД.ММ.ГГГГ – 54507,47 руб. х 1 = 54507 рублей 47 копеек,

с ДД.ММ.ГГГГ – 54507,47 руб. х 1,024 = 55815 рублей 65 копеек,

с ДД.ММ.ГГГГ – 55815,65 руб. х 1,044 = 58271 рубль 54 копейки,

с ДД.ММ.ГГГГ – 58271,54 руб. х 1,02 = 59436 рублей 97 копеек,

с ДД.ММ.ГГГГ – 59436,97 руб. х 1 = 59436 рублей 97 копеек.

Утраченный истцом заработок в размере 20 % по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ за период с ДД.ММ.ГГГГ по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составит 22244 рубля 03 копейки (21172,91 руб. х 1,031 х 1,019 х 1).

С учетом индексации за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с положениями ст. 1091 ГК РФ, составит:

с ДД.ММ.ГГГГ – 22244,03 руб. х 1,027 = 22844 рубля 62 копейки,

с ДД.ММ.ГГГГ –22844,62 руб. х 1,029 = 23507 рублей 11 копеек,

с ДД.ММ.ГГГГ – 23507,11 руб. х 1,020 = 23977 рублей 25 копеек,

с ДД.ММ.ГГГГ – 23977,25 руб. х 1 = 23977 рублей 25 копеек,

с ДД.ММ.ГГГГ – 23977,25 руб. х 1,052 = 25224 рубля 07 копеек,

с ДД.ММ.ГГГГ – 25224,07 руб. х 1,035 = 26106 рублей 91 копейка,

с ДД.ММ.ГГГГ – 26106,91 руб. х 1,0005 = 26119 рублей 96 копеек,

с ДД.ММ.ГГГГ – 26119,96 руб. х 1 = 26119 рублей 96 копеек,

с ДД.ММ.ГГГГ – 26119,96 руб. х 1,024 = 26746 рублей 84 копейки,

с ДД.ММ.ГГГГ – 26746,84 руб. х 1,044 = 27923 рублей 70 копеек,

с ДД.ММ.ГГГГ – 27923,70 руб. х 1,02 = 28482 рубля 17 копеек,

с ДД.ММ.ГГГГ – 28482,17 руб. х 1 = 28482 рубля 17 копеек

Из представленных приказов, изданных в связи с индексацией размера ежемесячной страховой выплаты по профессиональным заболеваниям следует, что размер страховых выплат ФИО1 составлял с ДД.ММ.ГГГГ 46697 рублей 36 копеек по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ и 24709 рублей 90 копеек по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ - 47 864 рубля 79 копеек и 25 327 рублей 65 копеек, с ДД.ММ.ГГГГ – 49 922 рубля 98 копеек и 26 416 рублей 74 копейки, с ДД.ММ.ГГГГ – 51 420 рублей 67 копеек и 27 209 рублей 24 копейки.

В силу закона размер возмещения вреда подлежит исчислению помесячно с учетом роста установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума. Следовательно, размер возмещения вреда, подлежащий взысканию с работодателя как причинителя вреда сверх страхового возмещения, составляет в конкретный календарный месяц разницу между общей суммой возмещения вреда, исчисленного в соответствии со ст. 1086 ГК РФ и его индексацией в порядке ст. 1091 ГК РФ и суммой ежемесячной страховой выплаты за этот же календарный месяц, определенной с учетом индексации на основании ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

Сопоставив вышеуказанные размеры утраченного истцом заработка и выплаченного страхового возмещения, суд приходит к выводу о том, что установленная истцу ежемесячная страховая выплата, назначенная и проиндексированная в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», не в полном объеме компенсирует утраченный в результате профессионального заболевания заработок (доход), определенный по правилам ст. 1086 ГК РФ и проиндексированный на основании ст. 1091 ГК РФ, в связи с чем, имеются основания для возложения на ответчика, как работодателя, по вине которого здоровью ФИО1 причинен вред, обязанности по возмещению разницы между утраченным заработком и страховой выплатой.

При этом в силу ст. 1092 ГК РФ может по требованию лица, имеющего право на возмещение вреда, присудить ему причитающиеся платежи единовременно, но не более чем за три года.

Поскольку истцом заявлены требования о взыскании разницы за конкретный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также на будущее время, суд производит расчет за указанный период по первому профессиональному заболеванию при утрате профессиональной трудоспособности 40 %:

период

размер

страхового возмещения

размер утраченного заработка

разница

2018 год

01

46697,36

47672,43

975,07

02

47864,79

47672,43

-
03

47864,79

47672,43

-
04

47864,79

49054,93

1190,14

05

47864,79

49054,93

1190,14

06

47864,79

49054,93

1190,14

07

47864,79

50036,03

2171,24

08

47864,79

50036,03

2171,24

09

47864,79

50036,03

2171,24

10

47864,79

50036,03

2171,24

11

47864,79

50036,03

2171,24

12

47864,79

50036,03

2171,24

2019 год

01

47864,79

52637,90

4773,11

02

49922,98

52637,90

2714,92

03

49922,98

52637,90

2714,92

04

49922,98

54480,23

4557,25

05

49922,98

54480,23

4557,25

06

49922,98

54480,23

4557,25

07

49922,98

54507,47

4584,49

08

49922,98

54507,47

4584,49

09

49922,98

54507,47

4584,49

10

49922,98

54507,47

4584,49

11

49922,98

54507,47

4584,49

12

49922,98

54507,47

4584,49

2020 год

01

49922,98

55815,65

5892,67

02

51420,67

55815,65

4394,98

03

51420,67

55815,65

4394,98

04

51420,67

58271,54

6850,87

05

51420,67

58271,54

6850,87

06

51420,67

58271,54

6850,87

07

51420,67

59436,97

8016,30

08

51420,67

59436,97

8016,30

09

51420,67

59436,97

8016,30

10

51420,67

59436,97

8016,30

11

51420,67

59436,97

8016,30

12

51420,67

59436,97

8016,30

2021 год

01

51420,67

59436,97

8016,30

Итого:

160303,91

Разница утраченного истцом заработка по профессиональному заболеванию при утрате профессиональной трудоспособности 20 % за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ согласно расчетам суда составит:

период

размер

страхового возмещения

размер утраченного заработка

разница

2018 год

01

24709,90

22844,62

-

02

25327,65

22844,62

-
03

25327,65

22844,62

-
04

25327,65

23507,11

-
05

25327,65

23507,11

-
06

25327,65

23507,11

-
07

25327,65

23977,25

-
08

25327,65

23977,25

-
09

25327,65

23977,25

-
10

25327,65

23977,25

-
11

25327,65

23977,25

-
12

25327,65

23977,25

-
2019 год

01

25327,65

25224,07

-
02

26416,74

25224,07

-
03

26416,74

25224,07

-
04

26416,74

26106,91

-
05

26416,74

26106,91

-
06

26416,74

26106,91

-
07

26416,74

26119,96

-
08

26416,74

26119,96

-
09

26416,74

26119,96

-
10

26416,74

26119,96

-
11

26416,74

26119,96

-
12

26416,74

26119,96

-
2020 год

01

26416,74

26746,84

330,10

02

27209,24

26746,84

-
03

27209,24

26746,84

-
04

27209,24

27923,70

714,46

05

27209,24

27923,70

714,46

06

27209,24

27923,70

714,46

07

27209,24

28482,17

1272,93

08

27209,24

28482,17

1272,93

09

27209,24

28482,17

1272,93

10

27209,24

28482,17

1272,93

11

27209,24

28482,17

1272,93

12

27209,24

28482,17

1272,93

2021 год

01

27209,24

28482,17

1272,93

Итого:

11 383,99

С учетом приведенного расчета, с ПАО «ГМК «Норильский никель» в пользу ФИО1 в счет возмещения разницы между фактическим размером утраченного заработка и максимальным размером ежемесячной страховой выплаты в связи с повреждением здоровья в результате профессионального заболевания от ДД.ММ.ГГГГ с утратой трудоспособности 40 % подлежит взысканию за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ единовременно 160303 рубля 91 копейка, а, начиная с ДД.ММ.ГГГГ, ежемесячно разницу между размером утраченного заработка по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ, который по состоянию на 03 квартал 2020 года с учетом индексации составляет 59436 рублей 97 копеек, с его последующей индексацией пропорционально росту величины прожиточного минимума на душу населения в субъекте Российской Федерации по месту жительства ФИО1 и размером страховой выплаты за этот же календарный месяц, который с ДД.ММ.ГГГГ составляет 51420 рублей 67 копеек, с учетом последующей индексации на основании пункта 11 статьи 12 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

Также с учетом приведенного расчета, с ПАО «ГМК «Норильский никель» в пользу ФИО3 в счет возмещения разницы между фактическим размером утраченного заработка и максимальным размером ежемесячной страховой выплаты в связи с повреждением здоровья в результате профессионального заболевания от ДД.ММ.ГГГГ с утратой трудоспособности 20 %, подлежит взысканию за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ единовременно 11383 рубля 99 копеек, а, начиная с ДД.ММ.ГГГГ, ежемесячно разницу между размером утраченного заработка по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ, который по состоянию на 03 квартал 2020 года с учетом индексации составляет 28482 рубля 17 копеек, с его последующей индексацией пропорционально росту величины прожиточного минимума на душу населения в субъекте Российской Федерации по месту жительства ФИО3 и размером страховой выплаты за этот же календарный месяц, который с ДД.ММ.ГГГГ составляет 27209 рублей 24 копейки, с учетом последующей индексации на основании пункта 11 статьи 12 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. В случае если иск удовлетворен частично, указанные судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Согласно ст. 88 ГПК РФ, судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

В силу ст. 94 ГПК РФ к издержкам, связанным с рассмотрением дела относятся и расходы на оплату услуг представителей, другие признанные судом необходимыми расходы.

Согласно представленной квитанции к приходному кассовому ордеру от ДД.ММ.ГГГГ, истец оплатил 7 500 рублей за юридические услуги ФИО2 (л.д. 29).

На основании ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Учитывая обстоятельства гражданского дела, категорию его сложности, сложившуюся в регионе цену на оплату на рынке юридических услуг, объем и качество проведенной работы, исходя из принципа разумности и справедливости, суд полагает возможным взыскать с ответчика в пользу истца 5000 рублей, в качестве расходов на оплату юридических услуг.

Расходы истца за оформление нотариальной доверенности на представителя в заявленном размере 2529 рублей возмещению за счет ответчика не подлежат, поскольку расходы на оформление доверенности представителя могут быть признаны судебными издержками, если такая доверенность выдана для участия представителя в конкретном деле или конкретном судебном заседании. Между тем из содержания представленной истцом доверенности на ведение дел, следует, что доверенность от ДД.ММ.ГГГГ <адрес>9 выдана истцом на представителя ФИО2 (л.д. 4) и включает объем полномочий, представляемых во всех компетентных организациях и учреждениях РФ, в том числе во всех судебных, административных, правоохранительных органах, прокуратуре, во всех судах судебной системы РФ со всеми правами, какие предоставлены законом заявителю, истцу, ответчику, третьему лицу, со сроком действия на 02 года, таким образом, не предусматривает полномочия представителя только по данному конкретному делу.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, п. 5 ч. 1 ст. 91 ГПК РФ в доход местного бюджета с ответчика ПАО «ГМК «Норильский никель» подлежит взысканию сумма государственной пошлины в размере 12294 рубля (160303,91 руб. + 11383,99 руб.) – 100 000,00 руб.) х 0,02 % + 3 200,00 руб.) + ((59436,97 руб. – 51420,67 руб.) х 36) – 200000,00 руб.) х 0,01 % + 5200,00 руб.) + (28482,17 руб. – 27209,24 руб.) х 36) – 20000,00 руб.) х 0,03 % + 800,00 руб.).

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования ФИО1 к Публичному акционерному обществу «ГМК «Норильский никель» об индексации утраченного заработка, взыскании задолженности по возмещению вреда, причиненного здоровью в результате профессионального заболевания, разницы между страховым возмещением и утраченным заработком, и судебных расходов удовлетворить частично.

Произвести индексацию утраченного заработка ФИО1 в порядке ст.ст. 318, 1091 Гражданского кодекса РФ за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - по профессиональному заболеванию с утратой профессиональной трудоспособности 40 %, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - по профессиональному заболеванию с утратой профессионального заболевания 20 %.

Взыскать с Публичного акционерного общества «ГМК «Норильский никель» в пользу ФИО1 в счет возмещения утраченного заработка при возмещении вреда, причиненного здоровью в размере 40 % утраты профессиональной трудоспособности по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 160303 рубля 91 копейка; при возмещения вреда, причиненного здоровью в размере 20 % утраты профессиональной трудоспособности по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 11393 рубля 99 копеек, судебные расходы на оплату юридических услуг в размере 5000 рублей, а всего 176687 рублей 90 копеек.

Взыскивать с Публичного акционерного общества «ГМК «Норильский никель» в пользу ФИО1 ежемесячно, начиная с ДД.ММ.ГГГГ возмещение вреда здоровью (утраченного заработка), причиненного здоровью в размере 40 % утраты профессиональной трудоспособности по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ в размере, рассчитываемом как разница между размером утраченного заработка, который по состоянию на 03 квартал 2020 года с учетом индексации составляет 59436 рублей 97 копеек, с его последующей индексацией пропорционально росту величины прожиточного минимума на душу населения в соответствующем субъекте Российской Федерации по месту жительства ФИО3 и размером страховой выплаты за этот же календарный месяц, который с ДД.ММ.ГГГГ составляет 51420 рублей 67 копеек, с учетом последующей индексации на основании пункта 11 статьи 12 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

Взыскивать с Публичного акционерного общества «ГМК «Норильский никель» в пользу ФИО1 ежемесячно, начиная с ДД.ММ.ГГГГ возмещение вреда здоровью (утраченного заработка), причиненного здоровью в размере 20 % утраты профессиональной трудоспособности по профессиональному заболеванию от ДД.ММ.ГГГГ в размере, рассчитываемом как разница между размером утраченного заработка, который по состоянию на 03 квартал 2020 года с учетом индексации составляет 28482 рубля 17 копеек, с его последующей индексацией пропорционально росту величины прожиточного минимума на душу населения в соответствующем субъекте Российской Федерации по месту жительства ФИО3 и размером страховой выплаты за этот же календарный месяц, который с ДД.ММ.ГГГГ составляет 27209 рублей 24 копейки, с учетом последующей индексации на основании пункта 11 статьи 12 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

Взыскать с Публичного акционерного общества «ГМК «Норильский никель» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 12294 рубля.

В остальной части исковых требований истца, отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Красноярского краевого суда через Норильский городской суд в месячный срок, со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Председательствующий Т.В. Иванова

Мотивированное решение изготовлено 19 марта 2021 года