Решение № 2-2720/2018 2-2720/2018~М-2302/2018 М-2302/2018 от 17 октября 2018 г. по делу № 2-2720/2018

Дело № 2-2720/2018 г.


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

18 октября 2018 года Правобережный районный суд г. Липецка в составе:

председательствующего судьи Дорыдановой И.В.,

при секретаре Бегларян С.Э.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Липецке гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г. Липецке Липецкой области о признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости,

установил:

ФИО1 обратился в суд с исковыми требованиями к ГУ – Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Липецке Липецкой области о признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости. В обоснование требований ссылался на то, что 19.02.2018 г. он обратился к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях». Решением ГУ – УПФР в г. Липецке Липецкой области от 02.03.2018 г. № ему было отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого специального стажа 10 лет, имеется 06 лет 02 месяца 09 дней. Не включен в специальный стаж период его работы с 01.12.1987 г. по 31.12.1991 г. в должности электромонтера по ремонту оборудования на том же участке. По имеющимся документам не установлена постоянная занятость заявителя в течение полного рабочего дня в должности, предусмотренной разделом IV «Металлургическое производство (черные металлы)» Списка № 2, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. № 1173; характер работы по Списку № 2 документально не подтвержден. С данным решением он не согласен. Согласо записям в трудовой книжке он 01.08.1983 г. принят на работу на участок № электрослесарем четвертого разряда по ремонту оборудования основных металлургических цехов в <данные изъяты>. С 01.12.1987 г. в связи с введением новых тарифных условий оплаты труда установить – электромонтер по ремонту электрооборудования 3 разряда котельных цехов ТЭЦ (котельных цехов дописано другими чернилами). С 13.05.1992 г. уволен. Согласно личной карточке по форме Т-2 он работал в <данные изъяты> с 01.08.1983 г. на участке № в должности электрослесаря по рем. обор. основ. металлургических цехов 3 разряда, с 01.12.1987 г. в связи с введением новых тарифных условий оплаты труда установлен 3 разряд эл. монтеру по рем. эл. оборудования на том же участке, 13.05.1992 г. уволен. Периоды его работы также подтверждаются архивными справками, также имеются архивные справки и выплате в спорный период заработной платы. Кроме того, спорный период его работы имел место в период с 1987 г. по 1992 г., когда работа предприятий различных отраслей хозяйства носила стабильный характер. Согласно данных о стаже период его работы с 01.08.1983 г. по 30.11.1987 г. в должности электрослесаря по рем. обор. осн. металлург. Цехов 3 разряда бесспорно зачитан ответчиком в специальный стаж как работы с тяжелыми условиями труда (Список № 2). Просил признать за ним право на досрочное назначение страховой пенсии по старости за работу в тяжелых условиях труда, предусмотренной Списком № 2, в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 2- Федерального закона «О страховых пенсиях». Просил обязать ответчика назначить ему досрочную страховую пенсию по старости с момента возникновения права на досрочную страховую пенсию по старости в связи с занятостью на работе с тяжелыми условиями труда, предусмотренной Списком № 2, засчитав в специальный стаж период работы с 01.12.1987 г. по 13.05.1992 г. в <данные изъяты> в качестве электромонтера по ремонту электрооборудования.

В последующем истец ФИО1 увеличил свои исковые требования, просил также в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с работой в тяжелых условиях труда, в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» период обучения в техническом училище <данные изъяты> с 01.09.1980 г. по 27.07.1981 г.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, о причине неявки суду не сообщил.

Представитель истца ФИО1 адвокат Чернавцева Ю.П. в судебном заседании исковые требования поддержала, при этом ссылалась на доводы, изложенные в исковом заявлении. Просила признать за истцом право на досрочное назначение страховой пенсии по старости с 16.03.2018 г.

Представитель ответчика ГУ – Управления Пенсионного фонда РФ в городе Липецке Липецкой области по доверенности ФИО2 в судебном заседании возражала против удовлетворения требований. Полагает, что для досрочного назначения страховой пенсии по старости у истца не имеется требуемого специального стажа. Спорный период работы не подлежит включению в специальный стаж в связи с тем, что по имеющимся в материалах пенсионного дела документам не установлена постоянная занятость заявителя в должности, производстве, предусмотренном разделом IV «Металлургическое производство (черные металлы, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. № 1173. Характер работы по Списку № 2 документально не подтвержден. Просила в удовлетворении исковых требований отказать.

Выслушав представителя истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

Статья 19 Конституции РФ устанавливает равенство всех перед законом. Государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина независимо от каких-либо обстоятельств.

В соответствии с ч.1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Пенсионным законодательством Российской Федерации установлена прямая зависимость права гражданина на пенсию от его трудовой и иной деятельности. Основанием для пенсионного обеспечения отдельных категорий трудящихся является длительное выполнение определенной профессиональной деятельности.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях»).

Частями 3, 4, 5 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» установлено: Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В силу подпункта «б» п. 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665 при досрочном назначении страховой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда применяются:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.

Разделом IV «Металлургическое производство (черные металлы)» Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. № 1173, правом на льготное обеспечение пользуются электрослесари (в т.ч. дежурные) по обслуживанию и ремонту оборудования, электромонтеры (в т.ч. дежурные) по обслуживанию и ремонту оборудования в доменном, сталеплавильном, прокатном, трубных производствах.

Разделом III «Металлургическое производство (черные металлы)» Списка № 2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10, правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости пользуются электромонтеры по ремонту и обслуживанию электрооборудования, электрослесари (слесари) дежурные и по ремонту оборудования в доменном, сталеплавильном, прокатном, трубном производствах.

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, согласно п. 3 названного выше Постановления Правительства, в соответствии со ст. 30, 31 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27, 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации 11 июля 2002 года.

Согласно Постановлению Конституционного Суда РФ от 29 января 2004 года Д 2-П у граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства РФ, действовавшего на момент приобретения права.

Согласно пункту 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

В соответствии с п. 16 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.); при этом установление тождественности различных наименований работ, профессий, должностей не допускается.

Постановлением Совета Министров РСФСР от 02.10.1991 года № 517 и Постановлением Правительства РФ от 18.07.2002 года № 537, действие Списка № 1, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10, распространено на территорию РФ.

Согласно Постановлению Правительства РФ «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 11 июля 2002 г. № 516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В силу п. 5 Разъяснений Министерства Труда РФ от 22.05.1996 года № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренными Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

Согласно части 1 ст. 11 Федерального Закона «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со ст. 14 Федерального Закона «О страховых пенсиях» предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2).

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (ч. 4).

Согласно п. 10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсии, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015, периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

В соответствии с п. 11 указанных выше Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Судом установлено, что истец ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в период с с 01.09.1980 г. по 24.07.1981 г. обучался в техническом училище <данные изъяты>. Из трудовой книжки истца ФИО1 следует, что он 27.07.1981 г. принят на работу на <данные изъяты> в кислородно-конверторный цех № оператором гидросистемы на УНРС. 01.12.1982 г. переведен на должность оператора уборочных механизмов на установке непрерывной разливки стали на горячих участках работ в этом же цехе. Уволен с 05.06.1986 г. ФИО1 01.08.1983 г. принят на работу электрослесарем четвертого разряда по ремонту оборудования основных металлургических цехов в <данные изъяты>. 01.12.1987 г. в связи с введением новых тарифных условий оплаты труда установлено – электромонтер по ремонту электрооборудования третьего разряда котельных цехов. Уволен с 13.05.1992 г. С 25.05.1992 г. принят на работу на <данные изъяты> слесарем по ремонту оборудования распределительных устройств. 01.12.1992 г. переведен в том же цехе электромонтером по ремонту оборудования распределительных устройств. 01.12.1994 г. переведен в том же цехе электрослесарем по ремонту оборудования распределительных устройств. 01.01.1996 г. переведен в том же цехе электрослесарем по ремонту распределительных устройств. 01.02.1998 г. переведен в том же цехе электрослесарем по ремонту оборудования распределительных устройств. 01.02.2003 г. переведен в центр электроснабжения, служба эксплуатации, эксплуатационный участок № электрослесарем по ремонту оборудования распределительных устройств. 01.06.2006 г. переведен электрослесарем по ремонту оборудования распределительных устройств по 6 разряду района № службы подстанции центра электроснабжения. 07.03.2017 г. переведен электрослесарем по ремонту оборудования распределительных устройств участка № отделения подстанций цеха электроснабжения, где работает до настоящего времени.

Из материалов пенсионного дела ФИО1, следует, что он, 19.02.2018 г., полагая, что выработал необходимый специальный стаж, а также достиг возраста, обратился в ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в городе Липецке Липецкой области с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости.

Решением ГУ – Управления Пенсионного фонда в г. Липецке Липецкой области от 02.03.2018 г. № ФИО1 было отказано в досрочном назначении страховой пенсии в связи с работой в тяжелых условиях труда в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» из-за отсутствия требуемого специального стажа 10 лет 00 месяцев, имеется 06 лет 02 месяца 09 дней.

Из решения об отказе в установлении пенсии по старости следует, что в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, не включен период работы истца с 01.12.1987 г. по 13.05.1992 г. в должности электромонтера по ремонту электрооборудования на участке № в <данные изъяты>, поскольку по имеющимся документам не представляется возможным установить постоянную занятость ФИО1 в период 01.12.1987 г. по 31.12.1991 г. в производстве, предусмотренном разделом IV «Металлургическое производство (черные металлы)» Списка № 2 производств, профессий, должностей и показателей, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. № 1173, в период с 01.01.1992 г. по 13.05.1992 г. в производстве, предусмотренном разделом III «Металлургическое производство (черные металлы)» Списка № 2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10. Характер работы документально не подтвержден.

Проанализировав представленные суду доказательства, суд приходи к выводу о том, что ответчик необоснованно не включил в специальный стаж работы по Списку № 2 период работы истца ФИО1 с 01.12.1987 г. по 13.05.1992 г. в <данные изъяты> в качестве электромонтера по ремонту электрооборудования 3 разряда.

В подтверждение требований представитель истца утверждает, что весь спорный период работы истец постоянно был занят ремонтом оборудования в местах его установки на участках действующих производств (основных металлургических цехов), где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку № 2, в качестве рабочего ремонтной службы – электромонтёра по ремонту электрического оборудования. Утверждает, что в связи с наименованием с 01.12.1987 г. должности характер работы истца не изменился.

С учетом действующего законодательства в круг юридически значимых обстоятельств по делу входит установление работы истца в течение полного рабочего дня в качестве рабочего ремонтной службы, занятого ремонтом оборудования в местах его установки на участках действующих производств (металлургических цехов), где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку № 2.

Согласно записям в трудовой книжке истец ФИО1 01.08.1983 г. принят на работу электрослесарем четвертого разряда по ремонту оборудования основных металлургических цехов в <данные изъяты>. 01.12.1987 г. в связи с введением новых тарифных условий оплаты труда установлено – электромонтер по ремонту электрооборудования третьего разряда котельных цехов. Уволен с 13.05.1992 г.

Записи в трудовой книжке выполнены в соответствии с действующей в указанный период Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 г.

В материалах дела имеется архивная справка № от 13.12.2017 г., согласно которой в документах архивного фонда № <данные изъяты> в делаъ с приказами по личному составу руководителя <данные изъяты> за 1983 г., 1992 г. содержатся сведения о трудовом стаже ФИО1:

01 августа 1983 г. – принят эл. слесарем по рем. обор. мет. Цех., с испытательным сроком неделя, разряд 4, участок 3, табельный № (приказ (распоряжение) от 27 июля 1983 г. №);

13 мая 1992 г. уволен эл. монтер по ремонту эл. оборудования 5 разряда участка № по ст. 31 КЗоТ РСФСР.

В делах с приказами по личному составу руководителя приказ от 22.09.1987 г. № на ФИО1 не выявлен.

Суду представлена архивная копия личной карточки формы Т-2, согласно которой ФИО1 работал в <данные изъяты> с 01.08.1983 г. на участке № в должности электрослесаря по рем. обор. осн. металлург. цехов 4 разряда, с 01.12.1987 г. в связи с ведением новых тарифных условий оплаты труда установить 3 разряд эл. монтеру по ремонту оборуд. На том же участке, 13.05.1992 г. уволен.

По уставу <данные изъяты>, являющегося правопреемником <данные изъяты>, одним из основных видов деятельности общества является ремонт и обслуживание оборудования металлургических предприятий.

В материалах дела имеется архивная справка от 31.07.2018 г. №, из которой следует, что за весь период работы истца с 01.01.1987 г. по 13.05.1992 г. истцу начислялась и выплачивалась заработная плата. Из архивной справки от 13.12.2017 г. № следует, что в делах с приказами по личному составу руководителя, начальника, генерального директора приказы о нахождении в отпусках без сохранения заработной платы за период с 1983 г. по 1992 г. на ФИО1 не выявлены.

Таким образом, из анализа вышеуказанных доказательств по делу следует, что занятость ФИО1 ремонтом оборудования в местах его установки на участках действующих производств, в данном случае в металлургических цехах, где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку № 2, подтверждается первичными документами, начиная с 01.12.1987 года.

Факт занятости истца в течение полного рабочего дня в качестве рабочего– электромонтёра по ремонту и обслуживанию электрооборудования в местах его установки на участках действующих производств (доменном, сталеплавильном, прокатном производствах), в период с 01.12.1987 года по 13.05.1992 года подтверждается указанными выше документами.

При этом суд также учитывает разъяснения Пенсионного фонда РФ от 19.03.2004 года, рекомендовавшего в случаях, если по информации в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве выполняемой работе, а наименование профессии или должности предусмотрено Списками № 1 и № 2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10, а также «Малыми Списками», то период работы в данной организации и должности, протекавшей до 01.01.1992 года, рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

При таких обстоятельствах, оценив все доказательства по делу в их совокупности, суд приходит к выводу о том, что в период с 01.10.1987 года по 24.08.1999 года истец был занят ремонтом металлургического оборудования в местах его установки на участках действующих производств (доменном, сталеплавильном, прокатном производствах), где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку № 2, и считает возможным засчитать указанный период в специальный стаж.

Данных о том, что истец в спорный период привлекался к выполнению каких-либо иных обязанностей ответчиком суду не представлено.

Таким образом, период работы с 01.12.1987 г. по 13.05.1992 г. подлежит зачету в специальный стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию в связи с тяжелыми условиями труда по Списку № 2.

Приходя к указанному выводу, суд также принимает во внимание то обстоятельство, что ответчик в бесспорном порядке включил в специальный стаж работы по Списку № 2 период работы истца с 01.08.1983 г. по 30.11.1987 г. в должности электрослесаря четвертого разряда по ремонту основных металлургических цехов. При этом в спорный период истец работал на том же участке, а переименование профессии имело место в связи с введением новых тарифных условий оплаты труда.

Кроме того, суду представлено пенсионное дело ФИО, который в период с 01.06.1989 г. по 07.07.1993 г. работал в <данные изъяты> в должности электромонтера по ремонту электрооборудования на участке №, то есть в той же должности и в тот же период, что и истец ФИО1 Из пенсионного дела ФИО следует, что данный период работы ответчиком в бесспорном порядке включен в специальный стаж работы по Списку № 2.

При указанных обстоятельствах требования истца о включении периода работы с 01.06.1989 г. по 07.07.1993 г. в специальный стаж по Списку № 2 подлежат удовлетворению.

Проанализировав представленные суду доказательства, суд приходит к выводу о том, что ответчик необоснованно не включил в специальный стаж работы истца для назначения досрочной страховой пенсии за работу с тяжелыми условиями труда периода обучения в техническом училище <данные изъяты>.

Как следует из трудовой книжки истца, он в период с 01.09.1980 г. по 24.07.1981 г. обучался в Техническом училище <данные изъяты>. Указанное обстоятельство также подтверждается дипломом №, из диплома следует, что по окончанию обучения ФИО1 присвоена квалификация оператор установок непрерывной разливки стали.

По окончанию ГПТУ <данные изъяты> ФИО1 27.07.1981 г. принят на работу на <данные изъяты> в кислородно-конверторный цех № оператором гидросистемы на УНРС по 4 разряду. 01.12.1982 г. переведен в том же цехе оператором уборочных механизмов на установке непрерывной разливки стал на горячих участках работ. 05.06.1983 г. уволен.

Из материалов пенсионного дела следует, что период работы истца ФИО1 с 27.07.1981 г. по 30.11.1982 г. пенсионным органом в бесспорном порядке включен ответчиком в специальный стаж работы по Списку № 2.

Во исполнение Закона «О государственных пенсиях» Постановлением Совета Министров СССР от 3 августа 1972 года № 590 было утверждено Положение о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, которое действовало в период возникновения спорных правоотношений.

В соответствии с п. 108 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 3 августа 1972 года № 590, в общий стаж работы, дающий право на пенсию, засчитывается всякая работа в качестве рабочего или служащего, независимо от характера и продолжительности работы и длительности перерывов.

Подпунктом «з» пункта 109 того же Положения предусмотрено, что кроме работы в качестве рабочего или служащего в общий стаж работы засчитывается также обучение в училищах и школах системы государственных трудовых резервов и системы профессионально-технического образования (в ремесленных, железнодорожных училищах, горнопромышленных школах и училищах, школах фабрично-заводского обучения, училищах механизации сельского хозяйства, технических училищах, профессионально-технических училищах и т.д.) и в других училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, по повышению квалификации и по переквалификации.

Согласно тому же пункту при назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости и инвалидности рабочим и служащим, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда, период, указанный в подпункте «з», приравнивается к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

Поскольку работа истца, следовавшая за окончанием периода учебы в ГПТУ №, включена ответчиком в бесспорном порядке в специальный стаж работы о Списку № 2, следовательно, период обучения истца ФИО1 в ГПТУ <данные изъяты> с 01.09.1980 года по 24.07.1981 г. приравнивается к этой же работе.

При таких обстоятельствах период обучения ФИО1 ГПТУ № с 01.09.1980 года по 24.07.1981 года подлежит зачету в специальный стаж.

В соответствии со ст. 22 Федерального Закона РФ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

Истец ФИО1 с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в пенсионный орган обратился 19.02.2018 г. С учетом включения в специальный стаж истца на соответствующих видах работ, предусмотренных Списком № 2, спорного периода работы с 01.12.1987 г. по 13.05.1992 г., периода обучения в техническом училище 01.09.1980 г. по 24.07.1981 г. на момент обращения истца с заявлением о досрочном назначении пенсии составит 11 лет 06 месяцев 17 дней, что дает право на назначение досрочной страховой пенсии с момента достижения истцом возраста 56 лет. Истцу ФИО1 56 лет исполнилось ДД.ММ.ГГГГ, то ест с указанной даты у истца возникнет право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. Таким образом, исковые требования являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Признать за ФИО1 право на досрочную страховую пенсию по старости в связи с занятостью на работе с тяжелыми условиями труда в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях».

Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в городе Липецке Липецкой области назначить ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ (момента возникновения права) досрочную страховую пенсию по старости в связи с занятостью на работе с тяжелыми условиями труда, предусмотренной Списком № 2, засчитав в специальный стаж периоды работы: с 01.12.1987 г. по 13.05.1992 г., период обучения с 01.09.1980 г. по 24.07.1981 г.

Решение может быть обжаловано в Липецкий областной суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Правобережный районный суд г. Липецка.

Председательствующий (подпись) И.В. Дорыданова

Решение в окончательной форме принято 23.10.2018 г.