Апелляционное определение № 33-12033/2025 33-405/2026 от 2 февраля 2026 г.

Судья Сильвестров П.С. Дело № 2-627/2025 (1 инстанция)

Дело № 33-405/2026 (2 инстанция)

УИД 52RS0012-01-2024-004008-41


А П Е Л Л Я Ц И О Н Н О Е О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

г. Нижний Новгород 03 февраля 2026 года

Судебная коллегия по гражданским делам Нижегородского областного суда в составе председательствующего судьи Кузиной Т.А., судей Веселовой Т.Ю., Соколова Д.В.,

при секретаре судебного заседания Ерофееве А.Д.,

с участием представителя истца адвоката Хамалова А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Веселовой Т.Ю.

гражданское дело по апелляционным жалобам Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Нижегородской области, КИК

на решение Борского городского суда Нижегородской области от 27 марта 2025 года

по иску КИК к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконными, включении периодов работы в специальный страховой стаж, признании права на досрочное пенсионное обеспечение и возложении обязанности по назначению досрочной страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛА:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Нижегородской области (далее - ОСФР по Нижегородской области) о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконными, включении периодов работы в специальный страховой стаж, признании права на досрочное пенсионное обеспечение и возложении обязанности по назначению досрочной страховой пенсии по старости, указав, что 01 декабря 2023 года обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», полагая, что имеет необходимую продолжительность специального стажа в должностях плавсостава. Решением пенсионного органа от 29 февраля 2024 года [номер] в удовлетворении заявления отказано ввиду отсутствия требуемой продолжительности стажа в должностях плавсостава, которая согласно указанному решению составила 02 года 10 месяцев 28 дней и состоит из следующих периодов работы: с 18 мая 1993 по 23 декабря 1993 года, с 04 мая 1994 года по 28 октября 1994 года, с 31 октября 1994 по 20 декабря 1994 года, с 24 апреля 2009 года по 31 декабря 2010 года, исчисленных в календарном порядке по фактической продолжительности.

Однако иные периоды трудовой деятельности в должностях плавсостава не были учтены ответчиком при исчислении продолжительности специального страхового стажа.

С указанным решением истец не согласна и полагает, что специальный страховой стаж, необходимый для определения права на досрочное пенсионное обеспечение, исчислен пенсионным органом неверно.

Как указывает истец, период работы в навигации в 1993, 1994, 2009 и 2010 годах, исчисленные ответчиком по фактической продолжительности, подлежат включению в специальный страховой стаж как полные календарные годы.

Кроме того, в 1990 году истец работала в качестве мойщика посуды ресторана т/х «К. ФИО5», который подлежит включению в специальный страховой стаж как полный календарный год. С ДД.ММ.ГГГГ года по 20 августа 1992 года находилась в отпуске по уходу за ребенком (1 год 03 месяца 28 дней), который подлежит включению в стаж в должностях плавсостава поскольку имел место до 06 октября 1992 года. В период с 1995 года по 1998 год истец участвовала в навигациях на т/х «Константин Коротков» в качестве проводника по ремонту и официантки судового ресторана, поскольку навигации в 1995 и в 1996 годах отработаны полностью, то указанные периоды подлежат включению в специальный страховой стаж как полные календарные годы. Навигации в 1997-1998 годах надлежит учитывать по фактической продолжительности как 05 месяцев 02 дня и 04 месяца 14 дней соответственно. В навигацию в 2001 году истец работала официанткой ресторана на т/х «А. Суворов», период работы в указанную навигацию должен включаться в специальный страховой стаж по фактической продолжительности как 04 месяцев 17 дней. В период с 2005 года по 2008 год истец принимала участие в навигациях в качестве повара судового ресторана т/х «Тихий Дон», поскольку навигации отработаны полностью указанные периоды подлежат включению в специальный страховой стаж как полные календарные годы. Также подлежит включению в специальный страховой стаж период работы в навигацию в 2002 году с 15 мая 2002 года по 30 сентября 2002 года, при этом запись об указанном периоде работы отсутствует в трудовой книжке, однако, осуществление трудовой деятельности в указанный период подтверждается трудовым договором.

Истец полагает, что с учетом включения в специальный страховой стаж указанных выше периодов работы в навигациях продолжительность специального страхового стажа в должностях плавсостава составит более 10 лет, что дает право на установление досрочного пенсионного обеспечения в связи с занимаемыми должностями с даты обращения в пенсионный орган.

По указанным основаниям, с учетом уточнения требований в порядке статьи 39 ГПК РФ, истец просила:

- признать решение Отделения Пенсионного фонда РФ по Нижегородской области от 29 февраля 2024 года № [номер] об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконным;

- возложить на ОСФР по Нижегородской области обязанность по включению в специальный страховой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с работой в должностях плавсостава на судах речного флота, следующие периоды работы: в навигации в 1990 года за 1 год специального стажа; период нахождения в отпуске по уходу за ребенком, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с ДД.ММ.ГГГГ года по 20 августа 1992 года (01 год 03 месяца 28 дней); в навигациях в 1993, 1994, 1995, 1996 годах за 1 год специального стажа каждый год; в навигации в 1997 году по фактической продолжительности - 05 месяцев 02 дня; в навигации в 1998 году по фактической продолжительности - 04 месяца 14 дней; в навигации в 2001 году по фактической продолжительности - 04 месяца 17 дней; в навигациях в 2005, 2006, 2007, 2008, 2009, 2010 годах за 1 год специального стажа каждый;

- признать факт трудовых отношений в период с 15 мая 2002 года по 30 сентября 2002 года у ИП ФИО2 и зачесть работу в навигации в 2002 году по фактической продолжительности - 04 месяца 16 дней;

- признать право на досрочное назначение страховой пенсии по старости с 01 декабря 2023 года и возложить на ОСФР по Нижегородской области обязанность по назначению досрочной страховой пенсии по старости с 01 декабря 2023 года (л.д.113-118).

Определениями Борского городского суда Нижегородской области, отраженным в протоколах судебных заседаний от 18 декабря 2024 года и 18 февраля 2025 года, к участию в деле в качестве третьих лиц, не заявляющих самостоятельных требований относительно предмета спора, привлечены ООО «Волга-Ресторан-Сервис» и ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн» (л.д.88, 99).

Решением Борского городского суда Нижегородской области от 27 марта 2025 года исковые требования ФИО1 удовлетворены частично, постановлено: признать незаконными решение ОСФР по Нижегородской области от 29 февраля 2024 года [номер]; зачесть в специальный страховой стаж ФИО1 периоды работы в навигации в 1990 году как 1 год специального стажа; период нахождения в отпуске по уходу за ребенком, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с ДД.ММ.ГГГГ года по 20 августа 1992 года как 1 год 03 месяца 28 дней; работу в навигациях в 1993-1996 годах за 1 год специального стажа каждый; работу в навигации 1997 года как 05 месяцев 02 дня специального стажа; работу в навигации 1998 года как 04 месяца 14 дней специального стажа; работу в навигации 2001 года как 04 месяца 17 дней специального стаж; работу в навигациях в 2005-2008 годах как 1 год специального стажа каждый; признать за ФИО1 право на досрочную страховую пенсию по старости с 01 декабря 2023 года, возложив на ответчика обязанность по назначению досрочной страховой пенсии по старости с 01 декабря 2023 года.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказано.

В апелляционной жалобе ответчик ОСФР по Нижегородской области просит об отмене решения в части удовлетворенных требований как незаконного и необоснованного, постановленного с нарушением норм материального права. Заявитель указывает, что основным критерием для приобретения права на досрочное назначение пенсии по старости является работа в плавающем составе судна на условиях постоянной занятости в режиме полного рабочего дня и полной рабочей недели, при этом работа на судне указанных лиц осуществляется в соответствии с трудовым договором, заключаемым с компанией-судовладельцем. Лица, работающие на судне без заключения договора с судовладельцем, являются членами экипажа судна, но они не могут быть отнесены к работникам плавсостава. Полагает, что истец входила лишь в число лиц, находящихся на судне. При этом документы, подтверждающие, что должности, занимаемые истцом в оспариваемые периоды трудовой деятельности (официант и повар судового ресторана), относятся к плавающему составу судна, не представлены. Обращает внимание, что документом, подтверждающим стаж на соответствующих видах работ, является справка, уточняющая характер работ и условия труда, выданная работодателем в установленном порядке, однако, таковых справок, за оспариваемые периоды трудовой деятельности, истцом в материалы дела не представлено, в распоряжении пенсионного органа они также отсутствуют. Заявитель также ссылается на отсутствие в индивидуальном лицевом счете ФИО1 сведений о льготном характере работы истца, которые представлены работодателем общим стажем, без указания кода особых условий труда. Обращает внимание, что, разрешая заявленные требования и включая оспариваемые периоды трудовой деятельности истца в навигациях как полные календарные годы, судом оставлены без внимания фактические обстоятельства дела, а именно расчет периодов фактической работы истца в навигации произведен без учета сроков навигации на водном транспорте по пароходству в целом.

В апелляционной жалобе ФИО3 выражает несогласие с решением суда в части отказа во включении в ее специальный стаж периодов работы в навигациях 2009 и 2010 годов как полных календарных лет специального стажа, а также в части отказа во включении в специальный стаж ее работы у ИП ФИО4 в 2002 году.

В судебном заседании суда апелляционной инстанции представитель истца адвокат Хамалов А.А., действующий на основании ордера, постановленное решение поддержал, просил в удовлетворении апелляционной жалобы отказать.

Представители ответчика ОСФР по Нижегородской области, третьих лиц, участвующих в деле, ООО «Волга-Ресторан-Сервис», ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн» не явились, о дате, времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим. Кроме того, информация о движении дела размещена на официальном интернет-сайте Нижегородского областного суда.

В соответствии с абзацем вторым части 1 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд апелляционной инстанции оценивает имеющиеся в деле, а также дополнительно представленные доказательства. Дополнительные доказательства принимаются судом апелляционной инстанции, если лицо, участвующее в деле, обосновало невозможность их представления в суд первой инстанции по причинам, не зависящим от него, и суд признает эти причины уважительными. О принятии новых доказательств суд апелляционной инстанции выносит определение.

Суд апелляционной инстанции оценивает имеющиеся в деле, а также дополнительно представленные доказательства. Дополнительные доказательства принимаются судом апелляционной инстанции, если лицо, участвующее в деле, обосновало невозможность их представления в суд первой инстанции по причинам, не зависящим от него, и суд признает эти причины уважительными. О принятии новых доказательств суд апелляционной инстанции выносит определение (ч.1).

Как разъяснил Верховный суд РФ в п. 43 Постановления Пленума от 22 июня 2021 года № 16 «О применении судами норм гражданского процессуального законодательства, регламентирующих производство в суде апелляционной инстанции», если судом первой инстанции неправильно определены обстоятельства, имеющие значение для дела (п. 1 ч. 1 ст. 330 ГПК РФ), то суду апелляционной инстанции следует поставить на обсуждение вопрос о представлении лицами, участвующими в деле, дополнительных (новых) доказательств и при необходимости по их ходатайству оказать им содействие в собирании и истребовании таких доказательств.

Суду апелляционной инстанции также следует предложить лицам, участвующим в деле, представить дополнительные (новые) доказательства, если в суде первой инстанции не установлены обстоятельства, имеющие значение для дела (п. 2 ч. 1 ст. 330 ГПК РФ), в том числе по причине неправильного распределения обязанности доказывания (ч. 2 ст. 56 ГПК РФ).

В целях установления обстоятельств, имеющих значение для правильного разрешения дела, судебной коллегией направлен запрос в ООО «Волга-Ресторан-Сервис» об участии ФИО1 в навигациях в 1997-1998 годах.

Поступившие сведения, а именно справка [номер], копия личной карточки ФИО1, копия приказа по личному составу от 28 мая 1998 года [номер], выданные ООО «Волга-Ресторан-Сервис» приняты судебной коллегией в качестве новых дополнительных доказательств и приобщены к материалам дела.

Проверив материалы дела, заслушав пояснения представителя истца, обсудив доводы апелляционных жалоб и поданных возражений, оценив вновь поступившие письменные доказательства, судебная коллегия приходит к следующему.

Как установлено судом и подтверждается материалами дела, 01 декабря 2023 года ФИО1, [дата] года рождения, обратилась в пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (л.д. 34-36).

Решением ОСФР по Нижегородской области от 29 февраля 2024 года [номер] в установлении досрочного пенсионного обеспечения заявителю отказано ввиду отсутствия требуемой продолжительности специального страхового стажа (л.д. 28-30).

Согласно указанному решению продолжительность специального страхового стажа ФИО1 в должностях плавсостава (проводник, проводник по ремонту, повар судового ресторана) в соответствии с представленными документами и сведениями индивидуального лицевого счета застрахованного лица, составила 02 года 10 месяцев 28 дней, при требуемой 10 лет, исчисленных по фактической продолжительности, включая ежегодные оплачиваемые отпуска и оплачиваемые отгулы, и состоит из следующих периодов трудовой деятельности: с 18 мая 1993 года по 23 декабря 1993 года, с 04 мая 1994 года по 28 октября 1994 года, с 31 октября 1994 года по 20 декабря 1994 года, с 24 апреля 2009 года по 31 декабря 2010 года.

При определении права заявителя на установление досрочного пенсионного обеспечения в связи с работой в должностях плавсостава ответчиком не были учтены следующие периоды:

- с 25 апреля 1990 года по 15 марта 1991 года, с 26 мая 1995 года по 07 мая 1999 года, с 05 мая 2001 года по 21 сентября 2001 года, в том числе периоды нахождения на курсах повышения квалификации, в межнавигационных отпусках, и отпуске по уходу за ребенком, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в качестве официанта т/х «К. ФИО5», «Константин Коротков» в Горьковской конторе судовых ресторанов, ОАО «Волга-Ресторан-Сервис», так как уточняющие справки заявителем не представлены, индивидуальные сведения о стаже за периоды работы после регистрации в системе обязательного пенсионного страхования представлены работодателем без кода особых условий труда, архивная справка № 3388/06-20 не содержит необходимых сведений, кроме того, согласно информационному письму ОАО «Волга-Ресторан-Сервис» от 22 августа 2003 года, в организации отсутствуют рабочие места, профессии и должности, работа в которых дает право на льготное пенсионное обеспечение;

- с 12 мая 1999 года по 16 сентября 2000 года в качестве официанта т/х «Ф.Дзержинский» в ОАО «Пассажирский порт», поскольку уточняющая справка заявителем не представлена, индивидуальные сведения о стаже за периоды работы после регистрации в системе обязательного пенсионного страхования представлены работодателем без кода особых условий труда;

- с 14 мая 2004 года по 25 января 2005 года в качестве официанта т/х «Тихий Дон» в ООО «Речресторан-сервис», поскольку уточняющая справка, справка о типе судна заявителем не представлены, индивидуальные сведения о стаже за периоды работы после регистрации в системе обязательного пенсионного страхования представлены работодателем с кодом особых условий труда частично, кроме того указано, что пенсионным органом направлен запрос с целью подтверждения специального стажа, в установленный срок ответ не поступил;

- с 12 апреля 2005 года по 08 ноября 2005 года, с 20 апреля 2006 года по 06 ноября 2006 года, с 28 апреля 2007 года по 28 октября 2007 года, с 29 апреля 2008 года по 12 декабря 2008 года в качестве повара т/х «Тихий Дон» в ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн», так как уточняющая справка и справка о типе судна заявителем не представлены, индивидуальные сведения о стаже за периоды работы после регистрации в системе обязательного пенсионного страхования представлены работодателем без кода особых условий труда, кроме того, согласно информационному письму филиала [номер] ОСФР по г. Москве и Московской области указанная организация как имеющая льготные рабочие места не зарегистрирована, наблюдательное дело не формировалось.

Полагая, что указанным решением нарушены ее пенсионные права, ФИО1 обратилась в суд с настоящим иском.

Разрешая спор, суд первой инстанции, руководствуясь положениями Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», регулирующими порядок и условия установления досрочного пенсионного обеспечения по старости в связи с работой в должностях плавсостава, оценив представленные в дело доказательства в совокупности, установив, что должности, занимаемые истцом, относятся к должностям плавсостава, трудовая деятельность осуществлялась на теплоходах, которые не относятся к портовым, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным судам, судам пригородного и внутригородского сообщения, пришел к выводу о наличии правовых оснований для признания незаконным решения ОСФР по Нижегородской области от 29 февраля 2024 года [номер] и включения в специальный страховой стаж ФИО1 периода работы в навигации в 1990 году как полного календарного года; периодов работы в навигациях в 1993-1996 годах и в навигациях в 2005-2008 годах как полных календарных лет; в навигации 1997 года по фактической продолжительности как 05 месяцев 02 дня специального стажа; в навигации 1998 года по фактической продолжительности как 04 месяца 14 дней специального стажа; в навигации 2001 года по фактической продолжительности как 04 месяца 17 дней специального стаж.

Отказывая в удовлетворении заявленных требований о признании факта трудовых отношений в период с 15 мая 2002 года по 30 сентября 2002 года и включении указанного периода трудовой деятельности в должностях плавсостава на т/х «А. Суворов» в специальный страховой стаж по фактической продолжительности как 04 месяца 16 дней, а также о включении в специальный страховой стаж периодов работы в навигациях в 2009-2010 годах, суд первой инстанции исходил из отсутствия в материалах дела достаточных и допустимых доказательств, подтверждающих нахождение ФИО1 в навигациях в указанные периоды.

Суд первой инстанции, установив, что с учетом включения в специальный страховой стаж ФИО1 оспариваемых периодов трудовой деятельности в должностях плавсостава общей продолжительностью 09 лет 05 месяцев 30 дней, его продолжительность составит более 10 лет, включая периоды трудовой деятельности, добровольно включенные ответчиком в специальный страховой стаж истца, признал за истцом право на досрочную страховую пенсию по старости с 01 декабря 2023 года, возложив на ответчика обязанность по установлению досрочного пенсионного обеспечения по старости в связи с работой в должностях плавсостава с указанной даты.

Проверяя постановленное решение и оценивая выводы суда первой инстанции, судебная коллегия приходит к следующему.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с 01 января 2015 года.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины, достигшие возраста 60 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Порядок и условия досрочного назначение страховой пенсии по старости определены статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ (далее Федеральный закон № 400-ФЗ).

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий, предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц.

В соответствии со статьей 30 Федерального закона № 400-ФЗ основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

В соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

Аналогичные положения содержались в ст.27 п.1 пп.9 Федерального закона «О трудовых пенсиях», действовавшего до 01 января 2015 года.

В соответствии с частями 3, 4 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В соответствии с частью 6 статьи 13 Федерального закона № 400-ФЗ при исчислении страхового стажа периоды работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности, определяемых Правительством Российской Федерации, учитываются с таким расчетом, чтобы продолжительность страхового стажа в соответствующем календарном году составила полный год.

Согласно части 3 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 года № 665 «О Списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и Правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516.

В соответствии с указанными Правилами необходимыми критериями для назначения досрочной страховой пенсии по старости плавсоставу являются: зачисление работников, относящихся к плавсоставу на суда морского, речного и флота рыбной промышленности; доказательства того, что суда, на которых осуществляется работа не относятся к портовым, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным судам, судам пригородного и внутригородского сообщения; периоды работы для зачета календарного года должны осуществляться полный навигационный период.

Сроки начала и конца навигации применительно к замерзающим водным путям устанавливаются приказами территориальных органов государственных бассейновых управлений водных путей судоходства (ГБУПйС) с учетом местных климатических и гидрологических условий.

Если навигация, независимо от причин, отработана не полностью, то в стаж на соответствующих видах работ включаются все периоды работы, дающие право на досрочную пенсию по заявленному основанию, по их фактической продолжительности в порядке, предусмотренном п.5 Правил, то есть в календарном исчислении с включением периодов получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды основного и дополнительного оплачиваемых отпусков.

Навигация — это период, когда по местным климатическим условиям возможно судоходство. Продолжительность навигационного периода определяется в зависимости от климатических условий отдельных регионов страны, позволяющих осуществлять судоходные работы на водном транспорте.

Отработанный навигационный период на водном транспорте с учетом Постановления Правительства РФ от 02 мая 2006 года № 266 «О внесении изменений в Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии со ст.27 и 28 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» засчитывается в специальный трудовой стаж за год работы.

Согласно пункту 9 Указания Минсоцзащиты РФ от 20 апреля 1992 года № 1-28-У «О порядке применения Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», при назначении пенсий в связи с особыми условиями труда и пенсий за выслугу лет, в этот стаж засчитываются отдельные периоды, непосредственно предшествовавшие или следовавшие за этими работами.

К периодам работы, следующим за окончанием рейса, относятся: стоянки в порту под погрузочно-разгрузочными операциями, межрейсовое техническое обслуживание или ремонт, а также периоды нахождения членов экипажей по окончании рейса в основных и дополнительных отпусках, оплачиваемых резерве и отгулах, периоды временной нетрудоспособности, командировки и другие случаи, когда не требуется приказа о переводе на другую работу (т.е. не изменяющие характера и условий труда).

К периодам, предшествующим направлению экипажа судна для выполнения рейсового задания, относятся: оплачиваемый резерв, ремонт и т.п., периоды, когда член экипажа судна используется по своей специальности на ремонтных и других работах, необходимых для отправки судна в рейс и по завершении работ направляется в составе экипажа судна для выполнения рейсового задания.

Пунктом 25 Постановления Пленума Верховного Суда РФ № 30 от 11 декабря 2012 года обращено внимание судов на то, что исходя из пункта 5 Правил (утвержденных Постановлением Правительства № 516 от 11 июля 2002 года), в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, в календарном порядке. При этом периоды работы, которая выполнялась в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня в связи с сокращением объемов производства (за исключением работ, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктами 13 и 19-21 пункта 1 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ), а также иные периоды работ, которые по условиям организации труда не могут выполняться постоянно, исчисляются по фактически отработанному времени (пункт 6 Правил). Особый порядок установлен для исчисления стажа работ, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, указанных в пунктах 7, 13 и 15 этих Правил (полевые геологические работы, работы в течение полного навигационного периода, полного сезона, подземные работы).

В соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем, в соответствии с Постановлением Министерства труда РФ от 22 мая 1996 года № 29 «Об утверждении разъяснения «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками не менее 80% рабочего времени.

Исходя из буквального толкования указанных норм закона, плавсостав судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности пользуется правом на досрочную пенсию независимо от вида выполняемых работ (перевозка грузов, пассажиров или добыча рыбы, морепродуктов, прием готовой продукции на промысле или другие работы), от наименования их профессий и должностей. Не имеет значения ведомственная принадлежность соответствующих судов, а также организационно-правовая форма и форма собственности судовладельца.

В данном случае необходимо документальное подтверждение, что должность работника относится к плавсоставу, а суда, на которых она работала, не относятся к портовым, постоянно работающим на акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородного и внутригородского сообщения.

Согласно части 2 статьи 14 Федерального закона № 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Пунктом 4 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31 марта 2011 года № 258н, в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о выполнении работ в определенном месте или структурном подразделении, о статусе населенного пункта и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Согласно записям в трудовой книжке AT-V [номер] (относительно оспариваемых периодов трудовой деятельности) ФИО6, [дата] года рождения, 25 апреля 1990 года принята в Горьковскую контору судовых ресторанов на должность мойщика посуды ресторана т/х «К. ФИО5», 15 марта 1991 года предоставлен межнавигационный отпуск по окончании которого уволена; 21 августа 1992 года принята в Линейную больницу п. Октябрьский санитаркой палатной терапевтического отделения, 20 ноября 1992 года уволена по собственному желанию; 18 мая 1993 года принята в АО «Октябрьский судостроительно-судоремонтный завод» проводником т/х «Советская Украина», 10 августа 1993 года переименовать т/х «Советская Украина» проекта 301, присвоив ему название «Константин Коротков», 24 декабря 1993 года направлена в МНО, 01 марта 1994 года уволена в порядке перевода в Октябрьскую БТОФ; 01 марта 1994 года принята проводником т/х «Коротков» в порядке перевода из АО «Октябрьский ССРЗ», 03 мая 1994 года вызвана из МНО проводником т/х «Коротков», 21 декабря 1994 года направлена в МНО, 11 мая 1995 года вызвана из МНО проводником т/х «Коротков», 23 мая 1995 года уволена по собственному желанию; 26 мая 1995 года принята в АООТ «Волга-Ресторан-Сервис» официантом ресторана т/х «Коротков», 01 марта 1997 года АООТ «Волга-Ресторан-Сервис» переименовано в ОАО «Волга-Ресторан-Сервис», 18 апреля 1997 года обучалась на курсах официантов, присвоен 3 разряд, 07 мая 1999 года уволена по собственному желанию; 12 мая 1999 года принята в ОАО «Пассажирский порт» официантом ресторана т/х «Ф. Дзержинский», 16 сентября 2000 года уволена по собственному желанию; 05 мая 2001 года принята в ОАО «Волга-Ресторан-Сервис» официантом 4 разряда ресторана т/х «Суворов», 21 сентября 2001 года уволена по истечении срока трудового договора; 14 мая 2004 года принята в ООО «Речресторан-сервис» поваром 4 разряда т/х «Тихий Дон», 25 января 2005 года уволена по инициативе работника (собственное желание); 12 апреля 2005 года принята в ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн» на должность повара т/х «Тихий Дон», 08 ноября 2005 года уволена в связи с истечением срока трудового договора; 20 апреля 2006 года принята в ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн» на должность повара т/х «Тихий Дон», 06 ноября 2006 года уволена в связи с истечением срока трудового договора; 28 апреля 2007 года принята в ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн» на должность повара т/х «Тихий Дон», 28 октября 2007 года уволена в связи с истечением срока трудового договора; 29 апреля 2008 года принята в ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн» на должность повара в ресторанно-гостиничное подразделение т/х «Тихий Дон», 12 декабря 2008 года уволена в связи с истечением срока трудового договора (л.д.41-50).

Согласно справке о заключении брака Отдела ЗАГС г. Бор главного управления ЗАГС Нижегородской области № [номер] от [дата], в Едином государственном реестре записей актов гражданского состояния имеется запись о заключении брака [номер] от 30 ноября 1990 года, которую составил Исполком Октябрьского поссовета Борского района Горьковской области, между ФИО7 и ФИО8, после заключения брака присвоены фамилии: мужу ФИО9, жене ФИО9. Брак расторгнут (л.д.75).

Как следует из архивной справки ГКУ ГАНО документов по личному составу от 26 января 2022 года [номер], в документах архивного фонда Р-442 ООО «Волга-Ресторан-Сервис» в приказах по личному составу, личных карточках уволенных работников Горьковской конторы судовых ресторанов УРСа ВОРПа имеются следующие сведения о работе ФИО8, ФИО10 (фамилия указана по-разному), ДД.ММ.ГГГГ года рождения: зачислена на должность уборщицы-мойщицы в штат ресторана т/х «К. ФИО5» (должность и подразделение так в документе) с 25 апреля 1990 года, приказ от 25 апреля 1990 года [номер]; предоставлен межнавигационный отпуск с учетом переработки, работы в выходные дни и очередного отпуска уборщице ресторана т/х «К. ФИО5» (должность и подразделение так в документе) с 15 марта 1991 года, приказ от 29 декабря 1990 года [номер]. Также дополнительно сообщено, что в приказах по личному составу за 1990-1991 годы сведения об увольнении ФИО8 не обнаружены ввиду неполноты состава документов. В сводных ведомостях по начислению заработной платы работникам ресторана т/х «К. ФИО5» за межнавигационный период имеются записи: с 15 марта МНО; отпуск с 09 февр. - 14 марта» - так в документе (л.д.51).

Согласно указанной выше архивной справке, в документах архивного фонда Р-442 ООО «Волга-Ресторан-Сервис» имеются следующие сведения о переименовании предприятия: 01 января 1958 года - Горьковская контора судовых ресторанов УРСа ВОРПа МРФ РСФСР (Горьковская контора судовых ресторанов); 01 января 1994 года - Акционерное общество открытого типа «Волга-Ресторан-Сервис» (АООТ «Волга-Ресторан-Сервис»); 01 января 1996 года - Открытое акционерное общество «Волга-Ресторан-Сервис» (ОАО «Волга-Ресторан-Сервис»); 01 января 2008 года - Общество с ограниченной ответственностью «Волга-Ресторан-Сервис» (ООО «Волга-Ресторан-Сервис») (л.д.51-оборот).

Согласно архивной справке от 03 декабря 2021 года [номер], выданной АО «Судоходная компания «Волжское пароходство», теплоход «Константин ФИО5», на котором ФИО1 осуществляла трудовую деятельность в 1990 году, относился к судам речного транспортного самоходного пассажирского флота и не относился к судам портовым, постоянно работавшим на акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородным и внутригородского сообщения, в 1990 году был приписан на техническое обслуживание к ССРЗ имени 40-й годовщины Октября Волжского объединенного речного пароходства. Период навигации т/х «Константин ФИО5» в 1990 году составлял с 21 апреля 1990 года по 12 ноября 1990 года. Справка выдана на основании судового журнала т/х «Константин ФИО5» за 1990 год, приказов на формирование и расформирование экипажа за 1990 год, перечня судов, находящихся на балансе за 1990 год (л.д.52).

Навигационный период в 1990 году на Горьковском и Чебоксарском водохранилищах составлял 240 дней, с 30 марта 1990 года по 11 ноября 1990 года.

Из вышеизложенного следует, что в период с 25 апреля 1990 года по 12 ноября 1990 года истцом в навигацию отработано 202 дня, далее с 13 ноября 1990 года по 08 февраля 1991 года предоставлены оплачиваемые отгулы, следовавшие непосредственно после окончания навигации, с 09 февраля 1991 года по 14 марта предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск, что в совокупности составляет более 80% (84,1%) официальной продолжительности навигационного периода, определенного в установленном порядке на отдельных участках соответствующих бассейнов (240 дней), учитывая, что до момента приема на должность уборщицы-мойщицы в штат ресторана т/х «К. ФИО5» 25 апреля 1990 года у ФИО1 отсутствует стаж в должностях плавсостава, следовательно, период работы истца в 1990 году подлежит включению в специальный страховой стаж с даты принятия на работу, то есть с 25 апреля 1990 года по 31 декабря 1990 года, в связи с чем выводы суда в данной части не соответствуют обстоятельствам дела и нормам материального права.

Таким образом, решение суда подлежит отмене в указанной части с принятием нового решения о включении в специальный страховой стаж работы ФИО1 периода работы в навигации 1990 года с 25 апреля 1990 года по 31 декабря 1990 года (08 месяцев 06 дней).

По материалам дела установлено, что ФИО1 имеет ребенка, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (л.д.58).

В силу ст. 71 Основ законодательства Союза ССР и союзных республик о труде, утвержденных Законом СССР от 15 июля 1970 года, действовавших в спорный период, женщинам предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью пятьдесят шесть календарных дней до родов и пятьдесят шесть (в случае осложненных родов или рождения двух или более детей - семьдесят) календарных дней после родов и, по их желанию, при наличии общего трудового стажа не менее одного года (женщинам, не достигшим восемнадцати лет, - независимо от продолжительности трудового стажа) частично оплачиваемые отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет с выплатой за эти периоды пособий по государственному социальному страхованию. Работающим женщинам, не имеющим годичного стажа работы, пособие по уходу за ребенком выплачивается в половинном размере.

Как следует из трудовой книжки AT-V [номер], ФИО1 с 15 марта 1991 года предоставлен межнавигационный отпуск, по окончании которого уволена; 21 августа 1992 года принята в Линейную больницу п. Октябрьский санитаркой палатной терапевтического отделения, 20 ноября 1992 года уволена по собственному желанию.

Согласно архивной справке ГКУ ГАНО документов по личному составу от 26 января 2022 года [номер], в приказах по личному составу за 1990-1991 годы сведения об увольнении ФИО8 не обнаружены ввиду неполноты состава документов.

Принимая во внимание отсутствие в материалах дела сведений о предоставлении истцу оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения возраста полутора лет, в совокупности со сведениями трудовой книжки, согласно которым КИК уволена по окончании межнавигационного отпуска, имевшего место с [дата], то есть трудовые отношения на момент рождения ребенка прекращены (указанные обстоятельства не оспариваются истцом), судебная коллегия приходит к выводу об отсутствии правовых оснований для включения в специальный страховой стаж ФИО1 периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком, [дата] года рождения, полностью с [дата] по [дата].

Вместе с тем, учитывая, что на дату 27 февраля 1991 года, когда ФИО1 должен быть в силу ст. 71 Основ законодательства Союза ССР и союзных республик о труде, утвержденных Законом СССР от 15 июля 1970 года, предоставлен отпуск по беременности и родам, она была трудоустроена в Горьковской конторе судовых ресторанов, период с 27 февраля 1991 года по 18 июня 1991 года положительностью 112 дней подлежит включению в ее специальный стаж.

При указанных обстоятельствах решение суда подлежит отмене в указанной части с принятием нового решения об отказе в удовлетворении требований о включении в специальный страховой стаж ФИО1 периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с ДД.ММ.ГГГГ года по 20 августа 1992 года, с включением в специальный стаж отпуска по беременности и родам с 27 февраля 1991 года по 18 июня 1991 года.

Согласно справке, уточняющей особый характер работ или условия труда, необходимые для назначения досрочной страховой пенсии, от 21 октября 2021 года [номер], выданной АО Судоходная компания «Волжское пароходство», ФИО1, [дата] года рождения, работала с 18 мая 1993 года по 22 октября 1993 года проводником теплохода «Советская Украина», с 23 октября 1993 года по 03 мая 1994 года проводником теплохода «Русь», с 04 мая 1994 года по 13 мая 1994 года проводником по ремонту теплохода «Константин Коротков», с 14 мая 1994 года по 10 мая 1995 года проводником теплохода «Константин Коротков», с 11 мая 1995 года по 23 мая 1995 года проводником по ремонту теплохода «Константин Коротков», уволена 23 мая 1995 года по собственному желанию. В указанные периоды ФИО1 работала в режиме полной рабочей недели в течение полного рабочего дня, что дает право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28 декабря 2013 года «О страховых пенсиях».

Теплоходы «Константин Коротков» (ранее - «Советская Украина») «Русь», в период с 1993 года по 1995 год, относились к судам речного транспортного самоходного пассажирского флота и не относился к судам портовым, постоянно работавшим на акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородным и внутригородского сообщения. в указанный период были приписаны на техническое обслуживание к ССРЗ имени 40-й годовщины Октября Волжского Объединенного речного пароходства, реорганизованному в Октябрьскую базу технического обслуживания флота - филиал ОАО «Судоходная компания «Волжское пароходство», приказ № 102 от 15 декабря 1993 года «О реорганизации».

Справка выдана на основании приказов по личному составу за 1993-1995 годы, личной карточки формы Т-2, ведомостей по заработной плате и табелей учета рабочего времени за 1993-1995 годы, перечня судов, находящихся на балансе пароходства за 1993-1995 годы (л.д. 55, 55-оборот).

Как следует из решения ответчика от 29 февраля 2024 года [номер] периоды работы ФИО1 в АО Судоходная компания «Волжское пароходство» в должности проводника, проводника по ремонту включены в специальный страховой стаж истца по фактической продолжительности, включая ежегодные оплачиваемые отпуска и оплачиваемые отгулы, с 18 мая 1993 года по 23 декабря 1993 года, с 04 мая 1994 года по 28 октября 1994 года, с 31 октября 1994 года по 20 декабря 1994 года (л.д. 28-30).

Согласно вышеуказанной справке, в 1993 году период навигации теплохода «Советская Украина» составлял с 26 мая 1993 года по 10 октября 1993 года, ФИО1 фактически находилась на судне в период с 18 мая 1993 года по 10 октября 1993 года и с 23 октября 1993 года по 14 января 1994 года.

В период с 18 мая 1993 года по 10 октября 1993 года ФИО1 отработано 146 дней (04 месяца 23 дня), с 11 октября 1993 года по 27 октября 1993 года предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск, с 28 октября 1993 года по 23 декабря 1993 года, с 17 января 1994 года по 11 февраля 1994 года находилась в оплачиваемых отгулах, с 12 февраля 1994 года по 03 мая 1994 года в межнавигационном отпуске.

Навигационный период в 1993 году на Горьковском и Чебоксарском водохранилищах определен с 25 апреля 1993 года по 12 ноября 1993 года - 202 дня.

Учитывая, что в период с 18 мая 1993 года по 10 октября 1993 года ФИО1 отработано 146 дней, с 11 октября 1993 года по 27 октября 1993 года предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск (17 календарных дней), с 28 октября 1993 года по 23 декабря 1993 года находилась в оплачиваемых отгулах (57 календарных дней), что в совокупности составляет более 80% официальной продолжительности навигационного периода (202 дня), определенного в установленном порядке на отдельных участках соответствующих бассейнов, учитывая, что в период с 01 января 1993 года по 18 мая 1993 года ФИО1 не состояла в трудовых отношениях, то есть стаж в должностях плавсостава отсутствует, следовательно, период работы истца в навигации в 1993 году подлежит включению в специальный страховой стаж с 18 мая 1993 года с момента принятия на работу по 31 декабря 1993 года, в связи с чем выводы суда в данной части не соответствуют обстоятельствам дела и нормам материального права, в связи с чем решение суда первой инстанции подлежит отмене в указанной части с принятием нового решения о включении в специальный страховой стаж ФИО1 периода работы в навигации в 1993 году с 18 мая 1993 года (с даты начала осуществления трудовой деятельности) по 31 декабря 1993 года - 07 месяцев 14 дней.

Согласно записям в трудовой книжке AT-V [номер] ФИО6, [дата] года рождения, 18 мая 1993 года принята в АО «Октябрьский судостроительно-судоремонтный завод» проводником т/х «Советская Украина», 01 марта 1994 года уволена в порядке перевода в Октябрьскую БТОФ; 01 марта 1994 года принята проводником т/х «Коротков» в порядке перевода из АО «Октябрьский ССРЗ».

Согласно справке АО Судоходная компания «Волжское пароходство» от 21 октября 2021 года [номер], в 1994 году период навигации теплохода «Константин Коротков» составлял с 24 мая 1994 года по 30 сентября 1994 года, ФИО1 фактически находилась на судне в период с 14 мая 1994 года по 10 октября 1994 года.

В период с 14 мая 1994 года по 10 октября 1994 года ФИО1 отработано 150 дней (04 месяца 26 дней), с 11 октября 1994 года по 28 октября 1994 года предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск, с 31 октября 1994 года по 20 декабря 1994 года находилась в оплачиваемых отгулах, с 21 декабря 1994 года по 10 мая 1995 года в межнавигационном отпуске.

Навигационный период в 1994 году на Горьковском и Чебоксарском водохранилищах определен с 27 апреля 1994 года по 10 ноября 1994 года - 198 дней.

Учитывая, что в период с 14 мая 1994 года по 10 октября 1994 года ФИО1 отработано 150 дней, с 11 октября 1994 года по 28 октября 1994 года предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск (18 календарных дней), с 31 октября 1994 года по 20 декабря 1994 года находилась в оплачиваемых отгулах (50 календарных дней), что в совокупности составляет более 80% официальной продолжительности навигационного периода (198 дней), определенного в установленном порядке на отдельных участках соответствующих бассейнов, следовательно, период работы истца в навигации в 1994 году подлежит включению в специальный стаж как полный календарный год.

При этом судебная коллегия также принимает во внимание, что в период с 01 января 1994 года по 01 марта 1994 года (дату принятия ее на работу проводником т/х «Коротков» в порядке перевода из АО «Октябрьский ССРЗ») ФИО1 также работала в должности плавсостава, в связи с чем факт ее увольнения в порядке перевода и последующее принятие в другую компанию на работу не может повлиять на включение в специальный стаж 1994 года как полного календарного года.

Таким образом, в указанной части выводы суда первой инстанции соответствуют обстоятельствам дела и нормам материального права.

Как следует из трудовой книжки AT-V [номер], ФИО1 11 мая 1995 года вызвана из МНО проводником т/х «Коротков», 23 мая 1995 года уволена по собственному желанию; 26 мая 1995 года принята в АООТ «Волга-Ресторан-Сервис» официантом ресторана т/х «Коротков».

Согласно архивной справке ГКУ ГАНО документов по личному составу от 24 декабря 2023 года [номер], в документах архивного фонда Р-442 АООТ «Волга-Ресторан-Сервис» в приказах по личному составу имеются следующие сведения о работе ФИО1: зачислена на должность официанта 3 разряда в ресторан т/х «К.Коротков» с 26 мая 1995 года, приказ от 24 мая 1995 года [номер]; предоставлен межнавигационный отпуск с учетом переработки, работы в выходные дни и очередного отпуска с 20 февраля 1996 года, приказ от 26 октября 1995 года [номер] (л.д. 63).

Как следует из архивной справки ГКУ ГАНО документов по личному составу от 24 декабря 2023 года [номер], в документах архивного фонда Р-442 ООО «Волга-Ресторан-Сервис» в расчетных ведомостях по начислению заработной платы работникам т/ «К. Коротков» АООТ «Волга-Ресторан-Сервис» за период с мая по октябрь 1995 года значится ФИО1, оф. 3 разряда (так в документе), с количеством отработанного времени по месяцам в днях и часах: май - не указано; июнь - 25/167; июль - 26/172; август - 27/181; сентябрь - 25/167; октябрь - не указано, всего 103 дня. В сводных ведомостях по начислению заработной платы за межнавигационный период 1995-1996 гг. работникам ресторана «К. Коротков» в разделе «Распределение переработки и отпуска» указаны дни: сентябрь - 1, октябрь - 26, ноябрь - 25, декабрь - 25, январь - 25, февраль - 16, всего 118 дней. В приказах по личному составу за 1995 год имеются сведения о предоставлении межнавигационного отпуска с учетом переработки, работы в выходные дни и очередного отпуска ФИО1, официанту 3 разряда т/х «К. Коротков» с 20 февраля 1996 года, приказ от 26 декабря 1995 года [номер] (л.д. 63-64).

Согласно справке АО «Судоходная компания «Волжское пароходство» от 21 октября 2021 года [номер], теплоход «Константин Коротков» в период с 1995 года по 2001 год, относился к судам речного транспортного самоходного пассажирского флота и не относился к судам портовым, постоянно работавшим на акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородным и внутригородского сообщения. В указанный период был приписан на техническое обслуживание к Октябрьской базе технического обслуживания флота - филиал ОАО «Судоходная компания «Волжское пароходство».

В 1995 году навигационный период т/х «Константин Коротков» имел навигационный период с 16 мая 1995 года по 08 октября 1995 года (л.д. 53).

Навигационный период на Горьковском и Чебоксарском водохранилищах в 1995 году установлен с 25 апреля 1995 года по 12 ноября 1995 года - 202 дня.

В период с июня по сентябрь 1995 года истцом отработано 103 дня, далее с октября по 19 февраля 1996 года предоставлены оплачиваемые отгулы, следовавшие непосредственно после окончания навигации, включая ежегодный оплачиваемый отпуск (118 дней), что в совокупности составляет более 80% официальной продолжительности навигационного периода (202 дня), определенного в установленном порядке на отдельных участках соответствующих бассейнов, учитывая, что 11 мая 1995 года ФИО1 вызвана из МНО проводником т/х «Коротков» по прежнему месту работы, 23 мая 1995 года уволена по собственному желанию, 26 мая 1995 года принята в АООТ «Волга-Ресторан-Сервис» официантом ресторана т/х «Коротков», где отработала полную навигацию, то есть в течение всего 1995 года (кроме двух дней – 24 и 25 мая 1995 года) истец осуществляла трудовую деятельность в должностях плавсостава, следовательно, в 1995 году подлежит включению в специальный страховой стаж периоды с 01 января 1995 года по 23 мая 1995 года и с 26 мая 1995 года по 31 декабря 1995 года.

Таким образом, в указанной части решение суда подлежит отмене с принятием нового решения о включении в специальный страховой стаж ФИО1 периода работы в навигации в 1995 году периодов с 01 января 1995 года по 23 мая 1995 года и с 26 мая 1995 года по 31 декабря 1995 года.

Согласно архивной справке ГКУ ГАНО документов по личному составу от 24 декабря 2023 года [номер], в документах архивного фонда Р-442 АООТ «Волга-Ресторан-Сервис» в приказах по личному составу имеются следующие сведения о работе ФИО1: зачислена на должность официанта 3 разряда в ресторан т/х «К. Коротков» с 25 мая 1996 года, приказ от 20 мая 1996 года [номер]; предоставлен межнавигационный отпуск с учетом переработки, работы в выходные дни и очередного отпуска с 11 февраля 1997 года, приказ от 21 октября 1995 года № 304 (л.д. 63).

Как следует из архивной справки ГКУ ГАНО документов по личному составу от 24 декабря 2023 года [номер], в документах архивного фонда Р-442 ООО «Волга-Ресторан-Сервис» в расчетных ведомостях по начислению заработной платы работникам т/х «К. Коротков» АООТ «Волга-Ресторан-Сервис» за период с мая по октябрь 1996 года значится ФИО1, оф. 3 разряда (так в документе), с количеством отработанного времени по месяцам в днях и часах: май - 12/30, июнь - 25/157, июль - 26/173, август - 27/179, сентябрь - 25/167, октябрь - 3/21, всего 118 дней. В сводных ведомостях по начислению заработной платы за межнавигационный период 1995-1996 гг. работникам ресторана «К. Коротков» в разделе «Распределение переработки и отпуска» указаны дни: октябрь - 24, ноябрь - 25, декабрь - 25, январь - 16, 8, февраль - 8, всего 106 дней. В приказах по личному составу за 1996 год имеются сведения о предоставлении межнавигационного отпуска с учетом переработки, работы в выходные дни и очередного отпуска ФИО1, официанту 3 разряда т/х «К. Коротков» с 11 февраля 1997 года, приказ от 21 октября 1996 года [номер] (л.д. 63-64).

Согласно справке АО «Судоходная компания «Волжское пароходство» от 21 октября 2021 года [номер], в 1996 году навигационный период т/х «Константин Коротков» имел навигационный период с 29 апреля 1996 года по 13 октября 1996 года (л.д. 53).

Навигационный период на Горьковском и Чебоксарском водохранилищах в 1996 году был определен с 28 апреля 1996 года по 31 октября 1996 года - 187 дней.

В период с мая по октябрь 1996 года истцом отработано 118 дней, далее с октября по 10 февраля 1997 года предоставлены оплачиваемые отгулы, следовавшие непосредственно после окончания навигации, включая ежегодный оплачиваемый отпуск (106 дней), что в совокупности составляет более 80% официальной продолжительности навигационного периода (187 дней), определенного в установленном порядке на отдельных участках соответствующих бассейнов, следовательно, период работы ФИО1 в 1996 году подлежит включению в специальный страховой стаж как полный календарный год.

Таким образом, в указанной части выводы суда первой инстанции соответствуют установленным обстоятельствам и нормам материального права.

Принимая во внимание вышеизложенное, доводы апелляционной жалобы ответчика ОСФР по Нижегородской области о необоснованности включения судом первой инстанции в специальный страховой стаж ФИО1 периодов осуществления трудовой деятельности в должностях, относящихся к плавсоставу, в 1990 году, с 1993 года по 1996 год подлежат отклонению судебной коллегией, поскольку противоречат обстоятельствам, установленным по делу и не соответствуют нормам материального права, подлежащим применению к спорным правоотношениям.

Как следует из справки [номер], выданной ООО «Волга-Ресторан-Сервис», поступившей в ответ на запрос судебной коллегии, ФИО6 принята на работу на теплоход «Коротков» официантом 3 разряда в АООТ «Волга-Ресторан-Сервис» (ОАО «Волга-Ресторан-Сервис») 26 мая 1995 года, приказ [номер] от 24 мая 1995 года, и проработала по 07 мая 1999 года, приказ [номер] от 07 мая 1999 года.

Согласно указанной справке, ФИО1 18 мая 1997 года зачислена в судовой ресторан т/х «Коротков», приказ [номер] от 20 мая 1997 года, с 04 февраля 1998 года предоставлен межнавигационный отпуск, приказ [номер] от 30 сентября 1997 года; в период с 16 января 1998 года по 03 февраля 1998 года предоставлен очередной отпуск за 1997 год.

Кроме того, указано, что межнавигационный отпуск подразумевает отпуск без сохранения заработной платы, который предоставлялся после окончания отгулов за переработанные часы во время навигации и очередного отпуска до начала навигации в следующем году. В связи с сезонностью работы предприятия и суммированным учетом рабочего времени приказ о предоставлении межнавигационного отпуска издавался ко дню окончания работы теплохода в навигации, хотя фактической датой предоставления данного отпуска считается дата окончания отгулов за переработанные часы и очередного отпуска. Период отгулов и отпусков является оплачиваемым.

Также сообщено, что на основании приказов, издаваемых о зачислении работников в штат ресторана, ФИО1 проработала полную навигацию в 1997 году с фактическим нахождением на судне в течение всей навигации, с проживанием и питанием, что подразумевает особый сезонный характер работ.

Навигационный период на Горьковском и Чебоксарском водохранилищах в 1997 году был определен с 26 апреля 1997 года по 11 ноября 1997 года - 200 дней.

Таким образом, принимая во внимание вышеизложенное, учитывая, что навигация в 1997 году отработана полностью, в период с 18 мая 1997 года по 03 февраля 1998 года, включая оплачиваемые отгулы и ежегодный оплачиваемый отпуск, следовавшие непосредственно за окончанием навигации, истцом отработано 262 дня, что превышает официальную продолжительность навигационного периода (200 дней), определенную в установленном порядке на отдельных участках соответствующих бассейнов, следовательно, период работы истца в 1997 году подлежит включению в специальный страховой стаж как полный календарный год.

Вместе с тем, как следует из просительной части искового заявления, ФИО1 заявлено требование о включении в специальный страховой стаж периода навигации в 1997 году по фактической продолжительности - 05 месяцев 02 дня на основании расчета, произведенного истцом самостоятельно, при этом, в материалах дела при рассмотрении дела в суде первой инстанции отсутствовали документы, подтверждающие период работы ФИО1 в навигации в 1997 году и позволяющие с достоверностью установить порядок его исчисления.

В соответствии с ч. 1 ст. 196 ГПК РФ при принятии решения суд оценивает доказательства, определяет какие обстоятельства, имеющие значение для рассмотрения дела установлены, и какие обстоятельства не установлены, каковы правоотношения сторон, какой закон должен быть применен по данному делу и подлежит ли иск удовлетворению.

Суд принимает решение по заявленным истцом требованиям. Однако суд может выйти за пределы заявленных требований в случаях, предусмотренных федеральным законом (ч.3 ст.196 ГПК РФ).

Поскольку истцом заявлены требования о признании права на назначение досрочной страховой пенсии по старости и возложении на ответчика обязанности по назначению досрочной страховой пенсии по старости, принимая во внимание дополнительные документы в отношении периода работы истца в навигации 1997 года, истребованные судебной коллегией и приобщенные в материалы дела при апелляционном рассмотрении, судебная коллегия, проверяя решение пенсионного органа, которым истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием специального стажа, на обоснованность отказа во включении конкретных спорных периодов в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости для установления факта наличия либо отсутствия у ФИО1 права на назначение досрочной страховой пенсии по старости, полагает возможным включить период работы истца в навигации в 1997 году как полный календарный год в связи с наличием правовых оснований, независимо от заявленных исковых требований.

Таким образом, в указанной части решение суда подлежит отмене с принятием нового решения о включении в специальный страховой стаж ФИО1 периода работы в навигации в 1997 году как полного календарного года.

Как следует из копии приказа по личному составу ООО «Волга-Ресторан-Сервис» от 28 мая 1998 года [номер], ФИО1 официанту ресторана т/х «К. Коротков» предоставлен отпуск без сохранения заработной платы на навигацию 1998 года с 01 июня 1998 года по 01 сентября 1998 года на основании личного заявления.

Указанные обстоятельства также подтверждаются сведениями личной карточки формы Т-2 ФИО1

Таким образом, принимая во внимание вышеуказанные сведения, которыми с достоверностью подтверждается, что ФИО1 не принимала участия в навигации в 1998 году ввиду нахождения в отпуске без сохранения заработной платы, выводы суда о включении в специальный страховой стаж истца периода работы в 1998 году по фактической продолжительности нельзя признать верными, поскольку они противоречат установленным по делу обстоятельствам, в связи с чем решение суда в указанной части подлежит отмене с принятием нового решения об отказе в удовлетворении требований истца о включении в специальный страховой стаж периода работы навигации в 1998 году по фактической продолжительности.

Согласно справке ООО «Волга-Ресторан-Сервис» от 24 июля 2023 года [номер]-к, ФИО1, [дата] года рождения, действительно работала на теплоходе «Суворов» официантом 4 разряда в период с 05 мая 2001 года, приказ № 66 от 05 мая 2001 года, по 21 сентября 2001 года, приказ № 204 от 19 сентября 2001 года. На основании приказов, издаваемых о зачислении работников в штат ресторана, отработала полную навигацию с фактическим нахождением на судне в течение всей навигации, с проживанием, питанием, что подразумевает особый сезонный характер работ. Справка выдана на основании приказов по личному составу (л.д.79).

Кроме того, в справке ООО «Волга-Ресторан-Сервис», представленной в ответ на запрос суда первой инстанции, содержаться аналогичные сведения о трудовой деятельности ФИО1 за период работы на теплоходе «Суворов» в качестве официанта 4 разряда с 05 мая 2001 года по 21 сентября 2001 года. Дополнительно указано, что сведения об условиях труда сотрудников в организации до 2003 года включительно в сведениях индивидуального персонифицированного учета предоставлялись с кодом особых условий труда «сезон», поскольку сотрудники принимались на работу по срочному трудовому договору и работали в штате ресторана судна в период его навигации, обеспечивая организацию питания как членов экипаж, так и его пассажиров, в силу чего работа носила сезонный характер (л.д.105).

Согласно справке АО «Судоходная компания «Волжское пароходство» от 21 октября 2021 года [номер], теплоход «Александр Суворов» относился к судам речного транспортного самоходного пассажирского флота и не относился к судам портовым, постоянно работавшим на акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородным и внутригородского сообщения, был приписан на техническое обслуживание к Октябрьской базе технического обслуживания флота - филиал ОАО «Судоходная компания «Волжское пароходство».

В 2001 году навигационный период т/х «Александр Суворов» имел навигационный период с 29 апреля 2001 года по 30 сентября 2001 года (л.д.53).

Вместе с тем, как следует из трудовой книжки истца AT-V [номер], как до момента приема в ОАО «Волга-Ресторан-Сервис» с 05 мая 2001 года (предшествующая запись об увольнении 16 сентября 2000 года), так и после увольнения 21 сентября 2001 года (следующая запись о трудовой деятельности от 14 мая 2004 года) у ФИО1 в 2001 году отсутствует стаж в должностях плавсостава, что исключает возможность включения в специальный страховой стаж 2001 года как полного года работы в навигации, поскольку работа в навигации дает право на льготное исчисление стажа работы в плавсоставе за год работы при условии, что весь календарный год отработан именно в плавсоставе (до начала навигационного периода и после его окончания работник должен числиться в должности плавсостава), и, как следствие, принимая во внимание сведения трудовой книжка истца в совокупности со сведениями справки ООО «Волга-Ресторан-Сервис» от 24 июля 2023 года № 11-к, период трудовой деятельности ФИО1 с 05 мая 2001 года по 21 сентября 2001 года в должности официанта 4 разряда теплохода «Суворов» подлежит включению в специальный страховой стаж по фактической продолжительности - 04 месяца 16 дней.

Таким образом, в указанной части выводы суда первой инстанции соответствуют установленным обстоятельствам и нормам материального права.

По материалам дела установлено, что согласно сведениям трудовой книжки, ФИО1 12 апреля 2005 года принята в ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн» на должность повара т/х «Тихий Дон», 08 ноября 2005 года уволена в связи с истечением срока трудового договора; 20 апреля 2006 года принята в ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн» на должность повара т/х «Тихий Дон», 06 ноября 2006 года уволена в связи с истечением срока трудового договора; 28 апреля 2007 года принята в ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн» на должность повара т/х «Тихий Дон», 28 октября 2007 года уволена в связи с истечением срока трудового договора; 29 апреля 2008 года принята в ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн» на должность повара в ресторанно-гостиничное подразделение т/х «Тихий Дон», 12 декабря 2008 года уволена в связи с истечением срока трудового договора (л.д.44-45).

Сведения о трудовой деятельности истца подтверждаются справкой, выданной ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн», кроме того, сообщено, что в указанные периоды ФИО1 работала в плавсоставе полный рабочий день в режиме полной рабочей недели без совмещения профессий. Теплоход «Тихий Дон» относился к пассажирскому флоту. Справка выдана на основании личной карточки сотрудника, внутренних приказов работодателя.

Вместе с тем, учитывая, работа в навигации дает право на льготное исчисление стажа работы в плавсоставе за год работы при условии, что весь календарный год отработан именно в плавсоставе (до начала навигационного периода и после его окончания работник должен числиться в должности плавсостава), принимая во внимание, что в 2005, 2006, 2007, 2008 годах как до начала навигации, так и после ее окончания у ФИО1 отсутствовала трудовая деятельность в должностях плавсостава, принимая во внимание срочный характер трудовых отношений, периоды трудовой деятельности в ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн» в должности повара в навигационно-техническом подразделении т/х «Тихий Дон» подлежат включению в специальный страховой стаж истца по фактической продолжительности с 12 апреля 2005 года по 08 ноября 2005 года (06 месяцев 27 дней), с 20 апреля 2006 года по 06 ноября 2006 года (06 месяцев 17 дней), с 28 апреля 2007 года по 28 октября 2007 года (06 месяцев 01 день), с 29 апреля 2008 года по 31 августа 2008 года и с 23 октября 2008 года по 12 декабря 2008 года (05 месяцев 27 дней) (с учетом того обстоятельства, что в период с 01 сентября 2008 года по 22 октября 2008 года истцу предоставлялся отпуск без сохранения заработной платы, который не подлежит включению в специальный стаж).

В связи с изложенным, решение суда первой инстанции подлежит отмене в указанной части с принятием нового решения о включении в специальный страховой стаж ФИО1 периодов трудовой деятельности в ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн» в должности повара в навигационно-техническом подразделении т/х «Тихий Дон» с 12 апреля 2005 года по 08 ноября 2005 года (06 месяцев 27 дней), с 20 апреля 2006 года по 06 ноября 2006 года (06 месяцев 17 дней), с 28 апреля 2007 года по 28 октября 2007 года (06 месяцев 01 день), с 29 апреля 2008 года по 31 августа 2008 года и с 23 октября 2008 года по 12 декабря 2008 года (05 месяцев 27 дней) - по фактической продолжительности.

Вопреки доводам апелляционной жалобы истца, оснований для включения в ее специальный стаж периодов работы в навигациях 2009 и 2010 годов как полных календарных лет специального стажа, а также у ИП ФИО4 в 2002 году, у суда не имелось, поскольку 2010 год зачтен пенсионным фондом в специальный стаж истца как полный календарный год, а 2009 год – с 24 апреля 2009 года (с момента принятия на работу в ООО «Речресторан-Сервис» на теплоход «А. Грибоедов») по 31 декабря 2009 года, что прав истца не нарушает; при этом документов, подтверждающих нахождение ФИО1 в навигации в 2002 году в материалы дела не представлено.

Также отмечается, что период работы ФИО1 у ИП ФИО4 значится на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица (для назначения страховой пенсии), в связи с чем оснований для установления факта работы у суда не имелось.

Доводы апелляционной жалобы Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области в отношении необоснованного включения в специальный страховой стаж ФИО1 периодов трудовой деятельности в ОАО «Волга-Ресторан-Сервис» и в ООО «Гранд Серкл Круиз Лайн» со ссылкой на то, что должности официанта и повара судового ресторана, в которых истец работала в спорные периоды, не относятся к плавающему составу судна, судебная коллегия находит несостоятельными ввиду следующего.

Как указано ранее, в соответствии со ст. 26 Кодекса внутреннего водного транспорта РФ в состав экипажа судна входят лица командного состава судна, судовая команда, а в состав экипажа пассажирского судна - также работники, обслуживающие пассажиров судна.

Судовая команда состоит из работающих на судне лиц, которые не относятся к командному составу судна и обслуживающим пассажиров судна работникам.

В соответствии с приказом Минтранса Российской Федерации от 16 мая 2003 года № 133 «Об утверждении положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха работников плавсостава судов внутреннего водного транспорта» весь экипаж судна относится к плавсоставу.

В силу п.п.1.2.21-1.2.23 СанПиН 2.5.2-703-98 экипаж судна - лица, внесенные в судовой штат, обеспечивающие управление, движение, живучесть и безопасность эксплуатации судна, включая персонал, обслуживающий как личный состав судна, так и пассажиров.

Командный состав - администрация судна - капитан (командир) и его помощники (штурманы), судовые механики (электромеханики), медработники, директор ресторана (на пассажирских судах).

Рядовой состав - члены экипажа, не входящие в состав администрации судна: матросы, мотористы, электрики, радисты, повара, проводники, официанты, буфетчики.

Учитывая положения вышеприведенного законодательства в совокупности с представленными по делу доказательствами, судом правомерно установлено, что должности, которые занимала ФИО1, относятся к должностям плавающего состава судна.

Доводы апелляционной жалобы ответчика об отсутствии в индивидуальном лицевой счете истца сведений о выполнении трудовой деятельности в оспариваемые периоды в особых условиях труда не могут повлиять на законности и обоснованность постановленного решения, поскольку отсутствие данных о специальном стаже истца в вышеуказанные периоды в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета, обеспечение достоверности которых является обязанностью работодателя, не может влиять на реализацию пенсионных прав работника. Отсутствие кода льгот в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица в период трудовой деятельности истца, включаемый в страховой стаж, связанный с особыми условиями труда, не может повлечь для истца неблагоприятные последствия в виде отказа во включении этого периода в специальный стаж, поскольку обязанность отразить код льготного характера трудовой деятельности лежит на работодателе.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц. Под характером работы понимаются особенности условий осуществления трудовой функции.

В силу пункта 8 статьи 11 Федерального закона от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения о сумме заработка (дохода), в том числе, на который начислялись страховые взносы, сумме начисленных страховых взносов в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.

Согласно подпункту 3 пункта 2 статьи 11 Федерального закона от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» страхователи представляют в органы Фонда по месту их регистрации сведения о периодах работы (деятельности), в том числе периодах работы (деятельности), включаемых в стаж для определения права на досрочное назначение пенсии или на повышение фиксированной выплаты к пенсии.

Согласно статье 5 Федерального закона от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования, является Фонд.

По общему правилу периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются справками, уточняющими характер работы, а после регистрации, выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям ст.ст.56, 60 ГПК РФ.

Согласно статье 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального учета. Федеральный закон «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ возлагает на страхователя обязанность предоставлять в органы Фонда сведения, в которых необходимо, в том числе, указывать периоды работы (деятельности), включаемые в стаж для определения права на досрочное назначение пенсии.

Истцом как застрахованным лицом каких-либо нарушений обязанностей, предусмотренных статьей 14 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного страхования» не допущено.

Кроме того, отсутствие кода льгот в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица по части периодов трудовой деятельности истца, включаемых в страховой стаж, связанных с особыми условиями труда, не может повлечь для нее неблагоприятных последствий в виде отказа во включении этих периодов в специальный стаж, поскольку обязанность указывать коды льготного характера труда законодательно возложена на работодателя (страхователя).

В данном случае для установления права на досрочное назначение страховой пенсии по старости истцу, необходимо документальное подтверждение, что должность работника относится к плавсоставу, а суда, на которых она работала, не относятся к портовым, постоянно работающим на акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородного и внутригородского сообщения.

Судебная коллегия считает необходимым указать, что по рассматриваемому делу, занятость ФИО1 в особых условиях труда подтверждена совокупностью иных письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 ГПК РФ (требованиям относимости и допустимости доказательств).

Согласно ч.ч.1, 2 статьи 22 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

Из вышеизложенного следует, что начало течения срока для назначения досрочной страховой пенсии по старости законодатель связывает с двумя обстоятельствами, а именно: с заявительным порядком назначения пенсии и наличием у гражданина права на ее получение.

Если хотя бы одно из указанных условий не было соблюдено, то оснований для назначения досрочной страховой пенсии по старости не имеется.

В соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 10 лет в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) и имеют страховой стаж не менее 20 лет.

С учетом включенных судом периодов (с 25 апреля 1990 года по 31 декабря 1990 года - 08 месяцев 06 дней; с 27 февраля 1991 года по 18 июня 1991 года – 03 месяца 22 дня, с 18 мая 1993 года по 31 декабря 1993 года - 07 месяцев 14 дней; с 1994 года, 1996 года, 1997 год - 3 полных календарных года; с 01 января 1995 года по 23 мая 1995 года и с 26 мая 1995 года по 31 декабря 1995 года; с 05 мая 2001 года по 21 сентября 2001 года - 04 месяца 16 дней; с 12 апреля 2005 года по 08 ноября 2005 года - 06 месяцев 27 дней; с 20 апреля 2006 года по 06 ноября 2006 года - 06 месяцев 17 дней; с 28 апреля 2007 года по 28 октября 2007 года - 06 месяцев 01 день; с 29 апреля 2008 года по 31 августа 2008 года и с 23 октября 2008 года по 12 декабря 2008 года – 05 месяцев 27 дней) + 01 год 08 месяцев 08 дней (с 24 апреля 2009 года по 31 декабря 2010 года) включенных ответчиком в досудебном порядке в специальный страховой стаж истца, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по пункту 9 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», на дату первоначального обращения истца в пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости (12 октября 2021 года) данный стаж составит 09 лет 09 месяцев 16 дней, что менее установленного срока работы для женщин в плавсоставе при определении права на установление досрочного пенсионного обеспечения в соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Вместе с тем, в соответствии с ч. 1 ст. 196 ГПК РФ при принятии решения суд оценивает доказательства, определяет какие обстоятельства, имеющие значение для рассмотрения дела установлены, и какие обстоятельства не установлены, каковы правоотношения сторон, какой закон должен быть применен по данному делу и подлежит ли иск удовлетворению.

Суд принимает решение по заявленным истцом требованиям. Однако суд может выйти за пределы заявленных требований в случаях, предусмотренных федеральным законом (ч.3 ст.196 ГПК РФ).

Исходя из позиции Верховного Суда Российской Федерации, изложенной в Определении от 13 июля 2012 года № 18-КГ12-15, при рассмотрении спора, возникшего в связи с отказом в назначении трудовой пенсии по старости досрочно, суд проверяет обоснованность решения об отказе пенсионного органа в назначении гражданину трудовой (страховой) пенсии, а также выясняет, имеется ли у гражданина право на назначение такой пенсии.

Поскольку истцом заявлены требования о признании права на назначение досрочной страховой пенсии по старости и возложении на ответчика обязанности по назначению досрочной страховой пенсии по старости, судебная коллегия считает необходимым проверить, подлежат ли включению в специальный стаж истца иные, не заявленные в исковом заявлении периоды, во включении которых в специальный стаж ответчиком отказано, в целях проверки обоснованность решения об отказе пенсионного органа в назначении гражданину трудовой (страховой) пенсии.

Согласно решению Отделения ПФР по Нижегородской области от 29 февраля 2024 года [номер] об отказе ФИО1 в установлении досрочного пенсионного обеспечения, в специальный стаж ответчиком не был включен, в частности, период ее работы с 14 мая 2004 года по 25 января 2005 года в ООО «Речресторан-Сервис» в должности повара на теплоходе «Тихий Дон».

В соответствии с позицией ответчика указанный период трудовой деятельности заявителя не подлежит включению в специальный страховой стаж, поскольку справки, уточняющие льготный характер работы, за данный период трудовой деятельности не представлены.

Проверяя законность отказа во включении вышеуказанного периода в специальный стаж истца, судебная коллегия установила следующее.

Согласно записям в трудовой книжке AT-V [номер] ФИО6, [дата] года рождения, 14 мая 2004 года принята в ООО «Речресторан-сервис» поваром 4 разряда т/х «Тихий Дон», 25 января 2005 года уволена по инициативе работника (собственное желание) (т. 1 л.д. 43 оборот).

В соответствии с ответом на запрос, представленным филиалом № 3 ОСФР по г. Москве и Московской области период с 14 мая 2004 года по 25 января 2005 года согласно сведениям, содержащимся в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица, значится как специальный стаж (т. 1 л.д. 70).

При этом в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица кодом особых условий труда (27-9) обозначен период работы ФИО1 в ООО «Речресторан-Сервис» с 14 мая 2004 года по 31 декабря 2004 года (07 месяцев 18 дней).

При таких обстоятельствах, судебная коллегия полагает, что период работы ФИО1 с 14 мая 2004 года по 31 декабря 2004 года в ООО «Речресторан-сервис» в должности повара 4 разряда т/х «Тихий Дон» подлежали включению в ее специальный стаж.

Учитывая, что специальный стаж истца, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по пункту 9 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», с учетом включенных судом первой и апелляционной инстанций периодов, а также с учетом периодов, включенных ответчиком в досудебном порядке: (с 25 апреля 1990 года по 31 декабря 1990 года - 08 месяцев 06 дней; с 27 февраля 1991 года по 18 июня 1991 года – 03 месяца 22 дня, с 18 мая 1993 года по 31 декабря 1993 года - 07 месяцев 14 дней; с 1994 года, 1996 года, 1997 год - 3 полных календарных года; с 01 января 1995 года по 23 мая 1995 года и с 26 мая 1995 года по 31 декабря 1995 года; с 05 мая 2001 года по 21 сентября 2001 года - 04 месяца 16 дней; с 14 мая 2004 года по 31 декабря 2004 года - 07 месяцев 18 дней; с 12 апреля 2005 года по 08 ноября 2005 года - 06 месяцев 27 дней; с 20 апреля 2006 года по 06 ноября 2006 года - 06 месяцев 17 дней; с 28 апреля 2007 года по 28 октября 2007 года - 06 месяцев 01 день; с 29 апреля 2008 года по 31 августа 2008 года и с 23 октября 2008 года по 12 декабря 2008 года – 05 месяцев 27 дней) + 01 год 08 месяцев 08 дней (с 24 апреля 2009 года по 31 декабря 2010 года) составит 10 лет 05 месяцев 04 дня, при требуемых 10 годах специального стажа, установленного срока работы женщинам в плавсоставе по пункту 9 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», принимая во внимание, что на момент обращения в ГУ отделение Пенсионного фонда РФ по Нижегородской области с заявлением о страховой пенсии ФИО1 достигла установленного возраста 50 лет, то судебная коллегия соглашается с выводами суда первой инстанции о признании незаконным решения ОСФР по Нижегородской области от 29 февраля 2024 года [номер] об отказе ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии по старости и возложении на пенсионный орган обязанности по установлению истцу досрочного пенсионного обеспечения по старости в связи с работой в должностях плавсостава с момента обращения с соответствующим заявлением, то есть с [дата].

Выводы суда в части признания права ФИО1 на досрочное пенсионное обеспечение в связи с занимаемыми должностями в плавсоставе и возложения на ОСФР по Нижегородской области обязанности по назначению истцу досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 01 декабря 2023 года являются обоснованными и правомерными, с которыми судебная коллегия не усматривает оснований не согласиться, в связи с чем постановленное решение отмене или изменению в указанной части не подлежит.

Оснований к отмене либо изменению решения суда в остальной части по доводам апелляционных жалоб заявителей не имеется.

Руководствуясь статьями 328-330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Борского городского суда Нижегородской области от 27 марта 2025 года отменить в части включения в специальный страховой стаж ФИО1 периода работы в навигации в 1990 году как полного календарного года, периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с ДД.ММ.ГГГГ года по 20 августа 1992 года как 1 год 03 месяца 28 дней; периодов работы в навигациях в 1993, 1995 годах как полных календарных лет каждый; в навигации 1997 года как 05 месяцев 02 дня специального стажа; в навигации 1998 года как 04 месяца 14 дней специального стажа; в навигациях в 2005-2008 годах как полных календарных лет каждый; также в части невключения в специальный стаж периода работы с 14 мая 2004 года по 31 декабря 2004 года.

Принять в отмененной части новое решение.

Включить в специальный страховой стаж КИК ([номер]), дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» следующие периоды: периоды трудовой деятельности в должностях плавсостава в навигации в 1990 году с 25 апреля 1990 года по 31 декабря 1990 года; в навигации в 1993 году с 18 мая 1993 года по 31 декабря 1993 года; в навигации в 1995 году с 01 января 1995 года по 23 мая 1995 года и с 26 мая 1995 года по 31 декабря 1995 года; в навигации в 1997 году как полный календарный год; в навигации в 2004 году с 14 мая 2004 года по 31 декабря 2004 года; в навигации в 2005 году по фактической продолжительности с 12 апреля 2005 года по 08 ноября 2005 года; в навигации в 2006 году по фактической продолжительности с 20 апреля 2006 года по 06 ноября 2006 года; в навигации в 2007 году по фактической продолжительности с 28 апреля 2007 года по 28 октября 2007 года; в навигации в 2008 году по фактической продолжительности с 29 апреля 2008 года по 31 августа 2008 года и с 23 октября 2008 года по 12 декабря 2008 года; период нахождения в отпуске по беременности и родам с 27 февраля 1991 года по 18 июня 1991 года.

В остальной части решение Борского городского суда Нижегородской области от 27 марта 2025 года оставить без изменения, апелляционные жалобы Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области, КИК – без удовлетворения.

Определение суда апелляционной инстанции вступает в законную силу со дня его принятия.

Председательствующий

Судьи

Апелляционное определение изготовлено в окончательной форме 06 февраля 2026 года.