Решение № 2-1-297/2018 2-297/2018 2-297/2018~М-250/2018 М-250/2018 от 25 июля 2018 г. по делу № 2-1-297/2018

Дело № 2-1-297/2018


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Козельск 26 июля 2018 года

Козельский районный суд Калужской области

в составе председательствующего судьи Филиппенковой С.А.,

при секретаре Исаевой Л.Н.,

с участием представителя истца ФИО1 – по доверенности ФИО2,

представителя ответчика Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ в Козельском районе ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в Козельском районе о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконным, включении периодов работы в стаж и назначении досрочной страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в Козельский районный суд с вышеуказанным иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в Козельском районе, в котором, с учетом последующих уточнений, просит: решение ответчика № от 28 мая 2018 года об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии ФИО1 признать незаконным; обязать ответчика включить в специальный стаж истца, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в связи с лечебной деятельностью в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы: с 11.04.1988 г. – 04.10.1988 г. в должности заведующей Красно-Михайловским медпунктом Суворовской центральной районной больницы, расположенного в сельской местности; с 19.09.1988 г. – 26.09.1988 г. отпуск без сохранения заработной платы; с 01.01.1991 г. – 31.01.2001 г. в должности фельдшера скорой помощи в Козельском РТМО; периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 23.09.1996 г. по 06.11.1996 г., с 28.01.2002 г. по 07.03.2002 г., с 29.01.2007 г. по 07.03.2007 г., с 14.03.2011 г. по 18.03.2011 г., с 06.02.2012 г. по 16.03.2012 г., с 26.11.2012 г. по 30.11.2012 г., с 21.03.2016 г. по 29.04.2016 г.; обязать ответчика назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в связи с лечебной деятельностью по охране здоровья населения с 16 мая 2018 года.

В судебное заседание истец ФИО1 не явилась, о месте и времени судебного заседания извещена своевременно и надлежащим образом, согласно заявлению просит рассмотреть дело в ее отсутствие, исковые требования поддерживает.

В судебном заседании представитель истца ФИО2 исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в иске, просила удовлетворить.

Представитель ответчика Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ в Козельском районе ФИО3 исковые требования не признала по основаниям, указанным в решении № от 28.05.2018 года об отказе в назначении ФИО1 досрочно страховой пенсии по старости и по основаниям указанным в отзыве.

Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, инвалидности, и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 19.12.2016) "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Согласно ст.13 ч.1 вышеуказанного закона исчисление страхового стажа производится в календарном порядке; по п. 8 указанной статьи при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

В соответствии со ст. 14 ч. 4 вышеуказанного закона правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

В соответствии со ст. 30 ч. 1 п. 20 вышеуказанного закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 также лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В соответствии с ч. 2, ч. 3, ч. 4 вышеуказанного закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации; периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии; периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Согласно Постановлению Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения применяются, в том числе, Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»; Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения», - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно; Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно; Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. N 1397 «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства»), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 1 января 1992 года.

Таким образом, в соответствии с приведенными выше нормами права к периоду работы истца с 11.04.1988 г. по 04.10.1988 г. применяется Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), а также Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781. В Перечне учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства") в разделе II "Врачи и другие медицинские работники" поименованы фельдшеры и медицинские сестры - независимо от наименования должности, в здравпунктах, медицинских кабинетах и пунктах, фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктах.

Решением Управления Пенсионного фонда России в Козельском районе Калужской области от 28 мая 2018 года № в назначении ФИО1 досрочной страховой пенсии отказано.

Указано, что в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости не могут быть включены периоды: с 11.04.1988 г. – 04.10.1988 г. в должности заведующей Красно-Михайловским медпунктом Суворовской центральной районной больницы, расположенного в сельской местности, так как указанное наименование должности не предусмотрено Списком от 29 октября 2002 г. №781; с 19.09.1988 г. – 26.09.1988 г. отпуск без сохранения заработной платы, так как он не предусмотрен Правилами от 11 июля 2002 г. №516; с 01.01.1991 г. – 31.01.2001 г. в должности фельдшера скорой помощи в Козельском РТМО, так как наименование «РТМО» не предусмотрено Списком от 29 октября 2002 года №781, так же структурное подразделение «Скорая помощь» не предусмотрено п. 6 правил от 29 октября 2002 г. №781. кроме того, такое структурное подразделение как «скорая помощь» не предусмотрено Номенклатурой учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава России от 03 ноября 1999 г. №395; периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 23.09.1996 г. по 06.11.1996 г., с 28.01.2002 г. по 07.03.2002 г., с 29.01.2007 г. по 07.03.2007 г., с 14.03.2011 г. по 18.03.2011 г., с 06.02.2012 г. по 16.03.2012 г., с 26.11.2012 г. по 30.11.2012 г., с 21.03.2016 г. по 29.04.2016 г., так как они не предусмотрены правилами от 11 июля 2002 года №516.

На дату обращения, 16 мая 2018 года у ФИО1 имеется специального стажа работы – 19 лет 16 дней.

Из материалов дела следует, что в период с 11.04.1988 г. по 04.10.1988 г. ФИО1 (ФИО4, фамилия до брака) работала заведующей Красно-Михайловским медицинским пунктом на территории муниципального образования Суворовский район Тульской области.

Из ответа Главы администрации муниципального образования Юго-восточное Суворовского района от 20.07.2018 года следует, что согласно постановлению администрации муниципального образования Суворовский район № от 28.12.2009 г. «О прекращении деятельности фельдшерско-акушерских пунктов на территории муниципального образования Суворовский район», Красно-Михайловский фельдшерско-акушерский пункт прекратил существование с 01.01.2010 года, сведениями о точном времени основания, и адресе медпункта администрация не располагает.

На должность заведующей медицинского пункта ФИО5 была принята, так как имела среднее профессиональное образование, окончила Белевское медицинское училище. Факт осуществления лечебной деятельности истцом в период работы в Красно-Михайловском медицинском пункте подтверждается Положением о заведующем фельдшерско-акушерском пункте, утвержденном приказом Министра здравоохранения ССР от 27.07.1973 г. №566.

Кроме того, из Штатных нормативов медицинского и педагогического персонала городских поликлиник, входящих в состав городских больниц (медико-санитарных частей со стационарами), утвержденных приказом МЗ СССР N 999 от 11.10.1982 года, Перечня соответствия специальностей среднего медицинского и фармацевтического персонала должностям специалистов (утв. Приказами МЗ РФ от 19.08.1997 года N 249, от 19.01.1999 года N 18) следует, что заведующие здравпунктов и медпунктов всегда являются медсестрами, фельдшерами или акушерками.

Таким образом, суд приходит к выводу, что период работы истца с 11.04.1988 г. по 04.10.1988 г. в должности заведующей Красно-Михайловским медицинским пунктом подлежит включению в ее специальный стаж, необходимый для досрочного назначения пенсии по старости, а поскольку сведений, подтверждающих расположение Красно-Михайловского медицинского пункта в сельской местности отсутствуют, то данный период необходимо исчислять в календарном порядке.

Вместе с тем, в подсчет специального стажа истца не подлежит включению период нахождения в отпуске без сохранения заработной платы с 19 по 26 сентября 1988 года, поскольку включение данного периода в подсчет специального стажа Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 г. N 665, не предусмотрено, в данный период времени заработок за истцом не сохранялся и, как следствие, соответствующие взносы не отчислялись.

Судом установлено, что согласно трудовой книжке ФИО1 с 13.10.1988 г. принята фельдшером скорой помощи в Козельскую районную больницу; 01.01.1991 г. принята фельдшером скорой помощи в Козельское РТМО; в соответствии с записью от 01.02.2001 г. на основании Постановления администрации МО «Козельский район» № от 01.02.2001 г. РТМО переименовано в Козельскую ЦРБ; 16.05.2006 г. на основании Постановления главы администрации МР «Козельский район» № от 07.03.2006 г. Козельская ЦРБ переименована в МУЗ ЦРБ МО МР «Козельский район»; 25.07.2011 г. на основании Постановления администрации МР «Козельский район» от 21.06.2011 г. № МУЗ ЦРБ МО МР «Козельский район» переименовано в МБУЗ «ЦРБ Козельского района»; 20.01.2012 г. на основании Постановления Правительства Калужской области от 26.12.2011 г. № «О передаче муниципальных учреждений здравоохранения в собственность Калужской области» МБУЗ «ЦРБ Козельского района» переименовано в ГБУЗ КО «ЦРБ Козельского района»; согласно записи от 13.06.2018 г. работает в должности фельдшера отделения скорой медицинской помощи в ГБУЗ КО «Центральная районная больница Козельского района».

Переименование медицинского учреждения со дня поступления истца на работу с 13.10.1988 года подтверждено, помимо записей в трудовой книжке, справкой ГБУЗ КО «ЦРБ Козельского района» № от 07.12.2015 года.

Согласно Положению о фельдшере выездной бригады скорой помощи, Уставу Козельского РТМО, Уставу МУЗ – Козельское районное территориальное медицинское объединение, Уставу МУЗ «Центральная районная больница Козельского района» указанные учреждения переименовывались, на их базе не создавались новые учреждения, при переименовании каждое последующее учреждение являлось правопреемником предыдущего, в структуру медицинского учреждения входили также обособленные подразделения, в том числе, отделение скорой помощи.

Согласно Списку должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781, в стаж работы для назначения досрочной пенсии входит работа в качестве фельдшера в больницах всех наименований и станций скорой медицинской помощи.

Согласно п. 3 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». При этом наличие в наименовании указанных в списке учреждений указания на их клинический профиль и ведомственную или территориальную принадлежность не является основанием для исключения периода работы в данном учреждении из стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, начиная с 1 ноября 1999 г., засчитываются в стаж работы при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей. Периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы.

Согласно Списку профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденному Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. №464, досрочная пенсия назначается, в том числе, среднему медицинскому персоналу независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

В соответствии с Номенклатурой учреждений здравоохранения, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения СССР № 1000 от 23.10.1978 г. районная больница относилась к больничным учреждениям, которые, в свою очередь, относились к лечебно-профилактическим учреждениям.

Впоследствии Номенклатурой учреждений здравоохранения (утверждена Приказом Министерства здравоохранения РФ №395 от 03.11.1999 г.) к лечебно-профилактическим учреждениям стали относиться территориальные медицинские объединения.

В соответствии с п. 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (утверждены Постановлением Правительства РФ №781 от 29.10.2002 г.) в стаж работы засчитывается на общих основаниях в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, работа в должностях, указанных в списке, в том числе, в лечебно-профилактических структурных подразделениях территориальных медицинских объединений.

Учитывая изложенное, суд приходит к выводу о том, что период работы ФИО1 с 01.01.1991 г. – 31.01.2001 г. в должности фельдшера отделения скорой помощи в календарном исчислении, подлежат включению в специальный стаж.

В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В судебном заседании не оспаривается работа истца на полную ставку, полный рабочий день, а также уплата работодателем истца страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

В соответствии с действовавшими в спорный период ст. 54 Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан от 22.07.1993 N 5487-1, приказа Минздрава Российской Федерации от 09.08.2001 N 314 "О порядке получения квалификационных категорий", а также ст. 69 Федерального закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", повышение квалификации для медицинского работника является обязательным требованием и имеет целью выявить соответствие профессиональных знаний и их профессиональных навыков занимаемой должности. В силу п. 2 ч. 1 ст. 72 указанного Федерального закона медицинские работники и фармацевтические работники имеют право на основные гарантии, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, в том числе на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации за счет средств работодателя в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации. Медицинская организация обязана обеспечивать профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации медицинских работников в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации (пп. 8 п. 1 ст. 79 Федерального закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ).

Прохождение соответствующих курсов повышения квалификации на основании приказа руководителя является обязательной частью трудовой деятельности работника. В соответствии со ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. За время нахождения заявителя на курсах повышения квалификации работодателем производятся соответствующие отчисления (страховые выплаты) в пенсионный фонд. Те же положения ранее были отражены в статье 112 КЗоТ РФ и было предусмотрено, что при направлении работников для повышения квалификации с отрывом от производства за ними сохраняется место работы (должность) и производятся выплаты предусмотренные законодательством.

В связи с вышеизложенным периоды нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации по приказам руководителя медицинского учреждения с 23.09.1996 г. по 06.11.1996 г., с 28.01.2002 г. по 07.03.2002 г., с 29.01.2007 г. по 07.03.2007 г., с 14.03.2011 г. по 18.03.2011 г., с 06.02.2012 по 16.03.2012 г., с 26.11.2012 г. по 30.11.2012 г., с 21.03.2016 г. по 29.04.2016 г. подлежат включению в специальный стаж.

Таким образом, ссылка в Решении ГУ УПФР в Козельском районе № от 28 мая 2018 года на Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» утвержденные постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года №516, является несостоятельной, учитывая при этом, что, указанными правилами не запрещено включение периода нахождения на курсах повышения квалификации в специальный стаж.

Таким образом, на момент обращения с заявлением в пенсионный орган о назначении пенсии истец приобрела право на досрочную пенсию по старости поскольку у нее имелся 30 летний специальный стаж лечебной деятельности, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

На основании изложенного, заявленные исковые требования ФИО1 о досрочном назначении трудовой пенсии по старости с 16 мая 2018 года суд находит подлежащими удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст. 194-198, 199 ГПК РФ, районный суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Признать незаконным решение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Козельском районе № от 28 мая 2018 года в части отказа ФИО1 во включении в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии периоды работы с 11 апреля 1988 г. по 04 октября 1988 г. в должности заведующей Красно-Михайловским медпунктом Суворовской центральной районной больницы; с 01 января 1991 г. по 31 января 2001 г. в должности фельдшера отделения скорой помощи в Козельском РТМО; периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 23 сентября 1996 г. по 06 ноября 1996 г., с 28 января 2002 г. по 07 марта 2002 г., с 29 января 2007 г. по 07 марта 2007 г., с 14 марта 2011 г. по 18 марта 2011 г., с 06 февраля 2012 по 16 марта 2012 г., с 26 ноября 2012 г. по 30 ноября 2012 г., с 21 марта 2016 г. по 29 апреля 2016 года.

Включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости ФИО1 периоды работ в должности заведующей Красно-Михайловским медпунктом Суворовской центральной районной больницы с 11 апреля 1988 г. по 04 октября 1988 г.; с 01 января 1991 г. по 31 января 2001 г. в должности фельдшера отделения скорой помощи в Козельском РТМО; периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 23 сентября 1996 г. по 06 ноября 1996 г., с 28 января 2002 г. по 07 марта 2002 г., с 29 января 2007 г. по 07 марта 2007 г., с 14 марта 2011 г. по 18 марта 2011 г., с 06 февраля 2012 по 16 марта 2012 г., с 26 ноября 2012 г. по 30 ноября 2012 г., с 21 марта 2016 г. по 29 апреля 2016 года и назначить ей досрочную страховую пенсию по старости с 16 мая 2018 года.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Калужский областной суд через Козельский районный суд в течение одного месяца со дня его вынесения в окончательной форме.

Председательствующий -