Решение № 2-2127/2019 2-2127/2019~М-1159/2019 М-1159/2019 от 19 мая 2019 г. по делу № 2-2127/2019

К О П И Я

86RS0002-01-2019-001569-71


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

20 мая 2019 года г. Нижневартовск

Нижневартовский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в составе:

председательствующего судьи Пименовой О.В.,

при секретаре Желтовской Ю.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Нижневартовске Ханты-Мансийского автономного округа – Югры (межрайонное) о признании права на досрочное назначение пенсии,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с указанным иском, мотивируя его тем, что <дата> представил ответчику заявление на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от <дата> №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Согласно решению ответчика от <дата>, страховой стаж истца составил <данные изъяты>, из них: <данные изъяты> – в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, <данные изъяты> – специальный стаж по Списку №; право на страховую пенсию по старости у истца возникает в возрасте <данные изъяты> год, т.е. с <дата>. В соответствии с трудовой книжкой, истец осуществлял трудовую деятельность: с <дата> по <дата> машинистом ППУ в ПФ «Сибгазснаб» филиал ОАО «Сибнефтегазпереработка»; с <дата> по <дата> машинистом ППУ 6 разряда в Нижневартовском филиале ОАО «Сибур-Тюмень»; с <дата> по <дата> машинистом ППУ 6 разряда в транспортном цехе Производственной фирмы «Сибургазснаб» филиал ОАО «СибурТюменьГаз»; с <дата> по <дата> машинистом паровой передвижной депарафинизационной установки 6 разряда в «Сибуравтотранс»; с <дата> по <дата> машинистом паровой передвижной депарафинизационной установки 6 разряда в ООО «РН-ГРП». Однако при подсчете специального страхового стажа ответчик указанные периоды работы исключил. Просит обязать ответчика включить в специальный стаж истца, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, вышеуказанные периоды работы и назначить досрочную страховую пенсию с <дата>.

Истец ФИО1 и его представитель ФИО2 в судебном заседании на удовлетворении исковых требований настаивали. Пояснили, что в спорные периоды работы истец работал машинистом ППУ в производстве по добыче нефти и газа. Обязанность по указанию особых условий труда возложена на работодателей, в связи с чем у истца не могут наступить негативные последствия, в связи с невыполнением работодателями своих обязанностей.

Представитель ответчика ГУ – УПФ РФ в городе Нижневартовске ХМАО-Югры (межрайонное), ФИО3, в судебном заседании пояснила, что спорные периоды работы истцом осуществлялись после регистрации в системе персонифицированного учета. Вместе с тем, работодатели не производили отчисления страховых взносов за работу истца в особых условиях труда, в связи с чем спорные периоды засчитаны истцу за работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера. Специальный стаж истца по Списку № на дату подачи заявления составил 10 лет 02 месяца 16 дня, что недостаточно для назначения истцу пенсии при достижении возраста 50 лет. Просила в удовлетворении исковых требований ФИО1 отказать.

Представитель привлеченного судом к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования относительно предмета спора, ООО «РН-ГРП» в судебное заседание не явился, о времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом, просит дело рассматривать в его отсутствие.

Представитель привлеченного судом к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования относительно предмета спора, АО «СибурТюменьГаз» ФИО4, в судебном заседании с исковыми требованиями не согласилась. Пояснила, что основным видом деятельности АО «СибурТюменьГаз» (а также филиалов ОАО «СибурТюменьГаз» - производственной фирмы «Сибургазснаб» и «Сибуравтотранс») являлось и является разделение и извлечение фракций и нефтяного (попутного) газа, то есть переработка. Общество и его филиалы никогда не занимались деятельностью по добыче нефти, газа и газового конденсата. В связи с чем, АО «СибурТюменьГаз» не может подтвердить льготный характер работы истца в заявленные им периоды. При этом, АО «СибурТюменьГаз» не является правопреемником ни ОАО «Сибнефтегазпереработка», ни ОАО «Сибур-Тюмень».

В соответствии со ст.167 ГПК РФ суд рассмотрел дело при указанной явке.

Суд, выслушав участников процесса, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.

Конституция РФ в соответствии с целями социального государства, закрепленными в ч.1 ст.7, гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту. В целях обеспечения конституционного права каждого на получение пенсии законодатель вправе, как это вытекает из ч.2 ст.39 Конституции РФ, определять механизм его реализации, включая закрепление в законе правовых оснований назначения пенсий, установление их размеров и порядка исчисления, особенностей приобретения права на пенсию отдельными категориями граждан.

Согласно статьи 6 (часть 2), 15 (часть 4), 17 (часть 1), 18, 19 и 55 (часть 1) Конституции РФ, предполагается правовая определенность и связанная с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенным в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

С <дата> в Российской Федерации действует Федеральный закон от <дата> №400-ФЗ «О страховых пенсиях», устанавливающий основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии.

Со дня вступления в силу настоящего Федерального закона Федеральный закон от <дата> №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону (ч.3 ст.36 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

На основании ст.8 Федерального закона «О страховых пенсиях» право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, при наличии 15 лет страхового стажа.

Согласно п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам (ранее аналогичные правила предусматривались подп.2 п.1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»).

Лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктами 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет (ч.2 ст. 33 Федерального закона «О страховых пенсиях» и п.2 ст.28.1 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ»).

Таким образом, для назначения пенсии по вышеуказанному основанию мужчине в возрасте 50 лет необходимо наличие одновременно следующих условий: страховой стаж – 25 лет; стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера – 20 лет; стаж работы по Списку № «Производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (старости) на льготных условиях», утвержденному Постановлением Кабинет М. С. от <дата> № – 12 лет 6 месяцев.

Согласно п.1 ст.22 Федерального закона «О страховых пенсиях», страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона (ч.2 ст.22 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Согласно Правилам обращения за страховой пенсией, утвержденным Приказом Минтруда России от <дата> №н, граждане обращаются за назначением пенсии путем подачи заявления о назначении пенсии в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации лично или через представителя, обращающегося за установлением пенсии от его имени. Заявление о назначении пенсии по старости может быть принято территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации и до наступления пенсионного возраста гражданина, но не ранее чем за месяц до достижения соответствующего возраста.

Из материалов дела следует, что ФИО1 родился <дата>.

<дата> (то есть за месяц до достижения возраста 50 лет) истец обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, предусмотренной п.2 ч.1 ст.30, ч.2 ст.33 Федерального закона от <дата> №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ГУ – УПФ РФ в городе Нижневартовске ХМАО-Югры (межрайонное) № от <дата> ФИО1 было отказано в назначении пенсии по старости по п.2 ч.1 ст.30, ч.2 ст.33 Федерального закона от <дата> №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Из указанного решения видно, что при оценке пенсионных прав истца учтены периоды работы: с <дата>

По представленным документам стаж ФИО1 на дату подачи заявления составил: страховой стаж – <данные изъяты> дня; стаж по Списку № – <данные изъяты> дней; стаж в местности, приравненной к районам Крайнего Севера – <данные изъяты>

Ответчиком указано, что право на пенсию у истца возникает в возрасте <данные изъяты> года, т.е. <дата>.

В рассматриваемом случае истцом оспаривается решение в части не включения ответчиком в специальный стаж истца периодов работы по Списку №: с <дата> по <дата> машинистом паровой передвижной депарафинизационной установки в ПФ «Сибгазснаб» филиал «Сибнефтегазпереработка»; с <дата> по <дата> машинистом паровой передвижной депарафинизационной установки в Нижневартовском филиале ОАО «Сибур-Тюмень»; с <дата> по <дата> машинистом паровой передвижной депарафинизационной установки в Производственной фирме «Сибургазснаб» филиал ОАО «СибурТюменьГаз»; с <дата> по <дата> машинистом паровой передвижной депарафинизационной установки в «Сибуравтотранс» - филиал ОАО «СибурТюменьГаз»; с <дата> по <дата> машинистом паровой передвижной депарафинизационной установки в ООО «РН-ГРП».

В силу частей 2-4 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях», Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч.1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Правительством Российской Федерации на основании пп.«б» п.1 и п.3 постановления Правительства Российской Федерации от <дата> № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», действующего с <дата>, установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

Список № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета М. С. от <дата> № «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» (далее – Список № от <дата>), - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до <дата>;

Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета М. С. от <дата> № «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» (далее – Список № от <дата>).

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от <дата> № «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В соответствии с кодом-позицией 2130200а-13969 п.2 «Добыча нефти, газа и газового конденсата» раздела XII «Бурение, добыча и переработка нефти, газа и конденсата, переработка угля и сланца» Списка №, утвержденного Постановлением Кабинета М. № от <дата>, правом на досрочное назначение пенсии пользуются машинисты паровых передвижных депарафинизационных установок.

Согласно п.5 разъяснений Министерства труда РФ от <дата> №, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени.

В соответствии с постановлением Кабинета М. С. от <дата> № Списки производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту на льготных условиях, должны применяться независимо от ведомственного подчинения, используемых форм собственности и хозяйствования на предприятиях и в организациях, а также в колхозах и других кооперативах.

Согласно ст.14 Федерального закона «О страховых пенсиях», при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от <дата> №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от <дата> №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Пунктом 2 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от <дата> №н (далее по тексту - Порядок), предусмотрено, что в соответствии с настоящим Порядком подтверждению, в том числе, подлежат периоды работы с тяжелыми условиями труда.

Из п.4 указанного Порядка следует, что в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного учета) (п.13 Порядка).

В соответствии со ст.56 ГПК РФ во взаимосвязи со ст.123 Конституции Российской Федерации и статьей 12 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, закрепляющих принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, ФИО1 зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования с <дата>.

В судебном заседании установлено и подтверждено материалами дела, что ФИО1:

с <дата> (приказ №-к от <дата>) по <дата> (приказ №-к от <дата>) работал в ПФ «Сибнефтегазснаб» филиал ОАО «Сибнефтегазпереработка» машинистом ППУ с полным рабочим днем.

с <дата> (приказ №-к от <дата>) по <дата> (приказ №-к от <дата>) работал в Нижневартовском филиале ОАО «Сибур-Тюмень» машинистом ППУ.

с <дата> (приказ №-к от <дата>) по <дата> (приказ №-к от <дата>) работал в Производственной фирме «Сибургазснаб» филиал ОАО «СибурТюменьГаз» машинистом ППУ 6 разряда в транспортном цехе.

с <дата> (приказ №-к от <дата>) по <дата> (приказ №-к от <дата>) работал в «Сибуравтотранс» филиал ОАО «СибурТюменьГаз» машинистом паровой передвижной депарафинизационной установки 6 разряда.

с <дата> (приказ №-к от <дата>) по настоящее время работает в ООО «РП-ГРП» (до реорганизации - ООО «ФИО5.») машинистом паровой передвижной депарафинизационной установки 6 разряда.

Списки профессий и должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии, составлены по принципу исчерпывающего перечня наименований должностей и производств, работа в которых дает право на досрочную пенсию, что исключает возможность его расширенного толкования. Если выполняемые работы не соответствуют какому-либо производству, предусмотренному Списками № и №, либо профессия или должность не поименованы в этих списках, то работник не будет иметь права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Согласно архивной справке №Д-674 от <дата>, распоряжением ГК РФ по управлению государственным имуществом от <дата> №-р, Указом Президента РФ от <дата> №, распоряжением Госкомимущества России от <дата> №-р, государственное предприятие – производственное объединение «Сибнефтегазпереработка» преобразовано в АООТ «Сибнефтегазпереработка» (АООТ) зарегистрировано постановлением главы администрации города Нижневартовска <дата> №. Производственная фирма «Сибгазснаб» вошла в состав АООТ «Сибнефтегазпереработка» на правах филиала. Предприятие весь период деятельности находилось в городе Нижневартовске.

Выпиской из ЕГРЮЛ от <дата> подтверждается, что АО «Сибнефтегазпереработка» было зарегистрировано администрацией города Нижневартовска с <дата>; ликвидировано по решению суда <дата>.

Согласно архивной справке №Д-280, выданной <дата> архивным отделом администрации города Нижневартовска, выписке из ЕГРЮЛ от <дата>, документы по личному составу Нижневартовского филиала ОАО «Сибур-Тюмень» поступали на муниципальное хранение в связи с прекращением деятельности. ОАО «Сибур-Тюмень» было зарегистрировано администрацией города Нижневартовска с <дата>. В качестве дополнительных видов деятельности, в том числе указано ОКВЭД «Добыча сырой нефти и нефтяного (попутного) газа; производство нефтепродуктов». Общество ликвидировано <дата>.

Выпиской из ЕГРЮЛ от <дата> подтверждается, что с <дата> зарегистрировано АО «СибурТюменьГаз» с местонахождением в городе Нижневартовске. Основным видом деятельности общества является ОКВЭД «Разделение и извлечение фракций из нефтяного (попутного) газа». Предприятие действующее.

Согласно положению о Производственной фирме «Сибургазснаб» - филиале ОАО «СибурТюменьГаз», утвержденному <дата>, «Сибургазснаб» является обособленным подразделением (филиалом) ОАО «СибурТюменьГаз». Филиал создан в целях осуществления части функций общества, получения прибыли в целом по обществу. Предметом деятельности филиала помимо прочего является хранение нефти, газа и продуктов их переработки.

Согласно положению о «Сибуравтотранс» - филиале ОАО «СибурТюменьГаз», утвержденному <дата>, «Сибуравтотранс» является обособленным подразделением ОАО «СибурТюменьГаз», и выполняет вне места нахождения общества часть его производственных функций. Основным видом деятельности филиала являлось ОКВЭД «Перевозка пассажиров автотранспортом на территории РФ».

Таким образом, суд приходит к выводу, что деятельность предприятий: производственной фирмы «Сибгазснаб» филиала АО «Сибнефтегазпереработка» (исходя из буквального названия предприятия), производственной фирмы «Сибургазснаб» филиала ОАО «СибурТюменьГаз» и «Сибуравтотранс» филиала ОАО «СибурТюменьГаз» – не была связана с непосредственной добычей нефти, газа и газового конденсата; указанные предприятия осуществляли технологический процесс по переработке нефти и газа.

Представленные в дело архивные справки (справки, уточняющие особый характер работы) за периоды работы истца в производственной фирме «Сибгазснаб» филиале АО «Сибнефтегазпереработка», Нижневартовском филиале ОАО «Сибур-Тюмень», производственной фирме «Сибургазснаб» филиале ОАО «СибурТюменьГаз», «Сибуравтотранс» филиале ОАО «СибурТюменьГаз» не подтверждают его занятость в производстве по добыче нефти, газа и газового конденсата; доказательств обратного (льготного характера работы истца в спорные периоды) стороной истца, в нарушение правилам ст.56 ГПК РФ, суду предоставлено не было.

Согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, за периоды работы ФИО1 в производственной фирме «Сибгазснаб» филиале АО «Сибнефтегазпереработка», Нижневартовском филиале ОАО «Сибур-Тюмень», производственной фирме «Сибургазснаб» филиале ОАО «СибурТюменьГаз», «Сибуравтотранс» филиале ОАО «СибурТюменьГаз» отчисления страховых взносов за работу истца в особых условиях труда работодателями не осуществлялись.

Помимо прочего, записи в трудовой книжке истца по периодам работы в производственной фирме «Сибгазснаб» филиале АО «Сибнефтегазпереработка», Нижневартовском филиале ОАО «Сибур-Тюмень», производственной фирме «Сибургазснаб» филиале ОАО «СибурТюменьГаз», «Сибуравтотранс» филиале ОАО «СибурТюменьГаз» не содержат указаний на производство, в котором осуществлял свою деятельность истец.

Так, период работы с <дата> по <дата> указан как машинист ППУ в ПФ «Сибгазснаб» филиал ОАО «Сибнефтегазпереработка» (без указания цеха или участка или пр.); период работы с <дата> по <дата> указан как машинист ППУ в Нижневартовском филиале ОАО «Сибур-Тюмень» (также без указания цеха или участка или пр.); период работы с <дата> по <дата> указан как машинист ППУ 6 разряда в транспортном цехе производственной фирмы «Сибургазснаб» филиале ОАО «СибурТюменьГаз» (при этом суду не представлено доказательств, что транспортный цех занимался добычей нефти или газа, кроме того, ОАО «СибурТюменьГаз» данным видом деятельности не занималось); период работы с <дата> по <дата> машинистом паровой передвижной депарафинизационной установки 6 разряда в автоколонне № «Сибуравтотранс» филиале ОАО «СибурТюменьГаз» (суду не представлено доказательств, что автоколонна № занималась добычей нефти или газа, кроме того, ОАО «СибурТюменьГаз» данным видом деятельности не занималось).

Проанализировав собранные по делу доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу, что ни работодателями, ни материалами дела не подтверждается работа истца машинистом паровой передвижной депарафинизационной установки именно в производстве (в технологическом процессе) по добыче нефти, газа и газового конденсата, в связи с чем исковые требования о включении периодов работы истца в производственной фирме «Сибгазснаб» филиале ОАО «Сибнефтегазпереработка», Нижневартовском филиале ОАО «Сибур-Тюмень», производственной фирме «Сибургазснаб» филиале ОАО «СибурТюменьГаз», «Сибуравтотранс» филиале ОАО «СибурТюменьГаз» в специальный стаж по Списку № - не подлежат удовлетворению.

Вместе с тем, суд находит подлежащим удовлетворению требование ФИО1 о включении в специальный стаж по Списку № периода его работы с <дата> по <дата> машинистом паровой передвижной депарафинизационной установки в ООО «РН-ГРП», так как льготный характер работы подтверждается справкой №, выданной работодателем <дата>; за указанные периоды обществом уплачены страховые взносы за работу истца по коду «особые условия труда».

Принимая во внимание, что с учетом включенного судом периода работы с <дата> по <дата> в специальный стаж по Списку № (и уже учтенного ответчиком специального стажа по Списку № в своем решении), специальный стаж истца по Списку № составляет менее требуемых 12 лет и 6 месяцев, следовательно, исковые требования истца о назначении страховой пенсии по старости с <дата> (по достижению возраста 50 лет), удовлетворению не подлежат.

На основании изложенного, исковые требования ФИО1 подлежат частичному удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Нижневартовске Ханты-Мансийского автономного округа – Югры (межрайонное) о признании права на досрочное назначение пенсии – удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Нижневартовске Ханты-Мансийского автономного округа – Югры (межрайонное) включить в специальный стаж (в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях»30 Федерального закона «О страховых пенсиях») ФИО1, родившегося <дата> в <адрес>, период работы с <дата> по <дата> машинистом паровой передвижной депарафинизационной установки в обществе с ограниченной ответственностью «РН-ГРП».

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО1 – отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам суда Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме, через Нижневартовский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.

Судья подпись О.В. Пименова

Копия верна:

Судья О.В. Пименова

Подлинный документ находится в

Нижневартовском городском суде

ХМАО-Югры в деле №.

Секретарь с/з _________________ Ю.С. Желтовская