Апелляционное определение № 33-1410/2026 от 25 февраля 2026 г.

дело № 33-1410/2026

№ 2-3480/2025

УИД: 56RS0018-01-2025-002414-56


АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

26 февраля 2026 года г. Оренбург

Судебная коллегия по гражданским делам Оренбургского областного суда в составе:

председательствующего судьи Морозовой Л.В.,

судей областного суда Устьянцевой С.А., Шор А.В.,

при секретаре Миногиной А.В.,

рассмотрела в открытом судебном заседании апелляционную жалобу ФИО3 на решение Ленинского районного суда г. Оренбурга от 5 ноября 2025 года по гражданскому делу по иску ФИО3 к обществу с ограниченной ответственностью «Газпром добыча Оренбург» об установлении факта работы в особых условиях труда, признании права на включение трудовой деятельности в специальный стаж, о понуждении предоставить индивидуальные сведения и уплатить взносы на обязательное пенсионное страхование.

Заслушав доклад судьи Морозовой Л.В., пояснения истца ФИО3 и его представителя ФИО6, поддержавших доводы апелляционной жалобы, представителей ответчика ООО «Газпром Добыча Оренбург» ФИО7, ФИО8, просивших в удовлетворении апелляционной жалобы отказать, судебная коллегия

установила:

ФИО2 обратился в суд с вышеназванным иском, указав, что является работником ООО «Газпром Добыча Оренбург» в должности Машиниста промывочного агрегата 6 разряда с 16.07.2007 г. по настоящее время на основании приказа №-к от (дата) Продолжительность рабочего дня составляет 8 часов в день при 5-дневной рабочей недели. Согласно выписке из ИЛС СФ РФ истец был зарегистрирован в системе индивидуального персонифицированного учета с 01.01.2015 г. Работодатель по неизвестным причинам не подал сведения в СФ РФ по Оренбургской области, о льготном характере работы в соответствии со Списком № 2. Истец считает, что работодатель обязан был начислять и уплачивать за него с 16.07.2007 г. на обязательное пенсионное страхование с уплатой всех необходимых страховых взносов с дополнительными тарифами работодателем за работника, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний с уплатой всех необходимых взносов, обязательное социальное страхование по обязательному медицинскому страхованию с уплатой всех необходимых взносов в соответствии с опасными и вредными условиями труда. Согласно выписке из лицевого счета работодатель не предоставлял сведения о льготном характере работы в соответствии со Списком № по неизвестным причинам. В настоящее время в выписке из лицевого счета Социального Фонда РФ по Оренбургской области данные истца не значатся как льготные, стаж исчисляется как не льготный.

Истец просил суд признать за ним страховой стаж в должности – Машиниста промывочного агрегата 6 разряда в ООО «Газпром добыча Оренбург» с 16.07.2007 г. связанный с особыми условиями труда в соответствии со Списком № 2 Постановлению Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10 «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение Раздел № 2 код специальности №. Обязать ответчика - ООО «Газпром добыча Оренбург» внести сведения на ФИО3, (дата) г.р. об особых условиях труда в соответствии Списку № 2 Постановления Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10 «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение Раздел № 2 код специальности № и взносы в соответствии с законодательством РФ с 2007 г. согласно должности истца – Машиниста промывочного агрегата 6 разряда в Социальный Фонд РФ по Оренбургской области. Установить юридический факт - факт особых условий труда в соответствии с занимаемой ФИО2 должностью Машиниста промывочного агрегата 6 разряда в ООО «Газпром добыча Оренбург» с 16.07.2007 г. по настоящее время, связанный с особыми условиями труда в соответствии Списку № 2 Постановлению Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение Раздел № 2 код специальности 2130200а-14065».

Протокольным определением суда от 26.06.2025г. к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования относительно предмета спора, привлечено ООО «Си-Эй-Си Городской центр экспертиз».

Представители Отделения фонда пенсионного и социального страхования РФ по Оренбургской области, прокурор г. Оренбурга в судебное заседание, ООО «Си-Эй-Си Городской центр экспертиз» не явились, о времени и месте судебного заседания извещены надлежащим образом.

Решением Ленинского районного суда г. Оренбурга от 5 ноября 2025 года в удовлетворении исковых требований ФИО2 отказано.

В апелляционной жалобе ФИО2 просит решение суда отменить, ссылаясь на его незаконность.

В судебное заседание суда апелляционной инстанции не явился представитель ОСФР по Оренбургской области, о дате, времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом.

Информация о дате судебного заседания была заблаговременно размещена на сайте суда http://oblsud.orb.sudrf.ru.

В соответствии со статьей 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации дело рассмотрено в отсутствие не явившихся лиц.

Изучив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, проверив законность и обоснованность судебного решения в соответствии со статьей 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в пределах доводов жалоб, судебная коллегия приходит к следующим выводам.

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях".

Пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Федеральный закон "О страховых пенсиях") установлено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного Закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

Частью 2 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В целях реализации положений статей 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях" Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (далее - постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665).

Согласно подпункту «б» пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665 при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется:

Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (далее - Список N 2 от 1991 года);

Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

Согласно Списку N 2, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10, право на назначение трудовой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного возраста, в соответствии с подразделом 2 «Добыча нефти, газа и газового конденсата» раздела XII «Бурение, добыча и переработка нефти, газа», имеют Машинисты промывочных агрегатов (позиция 2130200а-14065).

В соответствии с абзацем 1 пункта 4 Правил от 11 июля 2002 года N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно пункту 5 Разъяснений, утвержденных постановлением Минтруда России от 22 мая 1996 года N 29, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

В силу части 6 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" периоды работы, предусмотренные пунктами 1-18 части 1 названной статьи, имевшие место после 1 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1-18 части 1 данной статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1-18 части 1 этой же статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

Согласно части 1 статьи 14 Федерального закона "О страховых пенсиях", при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона "О страховых пенсиях").

В соответствии с пунктом 4 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 года N 258н, в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В пункте 43 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015, указано, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами о начислении или уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Статьей 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" установлено, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица, обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении, страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию.

Органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системе обязательного пенсионного страхования, является Фонд (статья 5 Федерального закона от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ).

В общей части индивидуального лицевого счета застрахованного лица указываются в том числе периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 1 - 18 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (в случае, если класс условий труда на рабочем месте по данной работе соответствовал вредному и (или) опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда), за которые уплачены страховые взносы в соответствии с дополнительными тарифами, предусмотренными статьей 33.2 Федерального закона от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", а также периоды, в течение которых работодателем в пользу работника уплачивались взносы по пенсионным договорам негосударственного пенсионного обеспечения, обязательным условием которых является выплата негосударственной пенсии ранее достижения возраста, установленного статьей 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", в связи с выполнением определенных пунктами 1 - 18 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" работ на рабочих местах, условия труда на которых по результатам специальной оценки условий труда признаны вредными и (или) опасными (подпункт 10.1 пункта 2 статьи 6 Федерального закона от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ).

Фонд осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ).

Согласно статье 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), а работодатели, кроме того, - за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования.

Застрахованное лицо также имеет право в случае несогласия со сведениями, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете, обратиться с заявлением об исправлении указанных сведений в органы Фонда, либо в суд ( абзац 4 статьи 14 Федерального закона от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

Судом первой инстанции установлено, что ФИО2 с 16 июля 2007 года принят на работу машинистом промывочного агрегата 6 разряда в автоколонну № 8 автотранспортного участка № 2 Управления технологического транспорта и специальной техники.

С 1 января 2011 года ФИО2 переведен машинистом промывочного агрегата 6 разряда в автоколонну №, с (дата) переведен водителем автомобиля 2 класса на автотранспортный участок автоколонны № цеха №, с (дата) переведен водителем автомобиля 2 класса на автотранспортный участок № автоколонны № цеха №, с (дата) переведен машинистом промывочного агрегата 6 разряда в автотранспортный участок № автоколонны № цеха №, с (дата) переведен машинистом промывочного агрегата 6 разряда в гараж № эксплуатационной службы, с (дата) переведен машинистом промывочного агрегата 6 разряда в автоколонну № эксплуатационной службы, с (дата) переведен машинистом промывочного агрегата 6 разряда в гараж № эксплуатационной службы.

Трудовым договором от (дата) №, с учетом соглашений от 29 февраля 2016 года, от 1 августа 2016 года, от 2 мая 2017 года, от 14 мая 2018 года, от 31 декабря 2019 года, от 24 августа 2022 года предусмотрено, что на основании карты специальной оценки условий труда (аттестации рабочих мест) условия труда на рабочем месте соответствуют вредным (3.1 класс) (пункт 4.2). По условиям договора работнику установлен режим рабочего времени в соответствии с утвержденным работодателем графиком работы (сменности); продолжительность рабочего времени - 40 часов в неделю.

В соответствии с уставом ООО «Газпром добыча Оренбург» общество осуществляет добычу газа, нефти, газового конденсата, их переработку, транспортировку и хранение (в том числе продуктов переработки), а также иные виды деятельности в целях рациональной и эффективной разработки газовых и нефтяных месторождений в соответствии с имеющимися лицензиями на разработку и соблюдение природоохранных мер, обеспечение заданных объемов добычи и переработки газообразных и жидких углеводородов и подготовку их к транспортировке, получение прибыли.

В положении об Управлении по эксплуатации соединительных продуктопроводов (далее по тексту УЭСП) от 5 февраля 2015 года отражено, что его задачей является транспортировка сероводородсодержащего углеводородного сырья по трубопроводам от мест его добычи и первичной подготовки до газоперерабатывающего завода и товарной продукции по продуктопроводам потребителям; в функции УЭСП входит обеспечение бесперебойной и безопасной транспортировки по трубопроводам сероводородсодержащего углеводородного сырья (газа природного отсепарированного, конденсата газового нестабильного, нефти нестабильной, попутного нефтяного газа) Оренбургского нефтегазоконденсатного месторождения от мест добычи и подготовки до газоперерабатывающего завода; по трубопроводам Карачаганакского и Копанского нефтегазоконденсатных месторождений и месторождений сторонних организаций до ГПЗ в соответствии с заданиями; по трубопроводам очищенного газа – газ сухой отбензиненный с ГПЗ и газопровода «Союз» на ДКС 1, 2, 3 и УКПГ – 1, 2, 3, 6, 7, 8, 9, 10, 12, 14, 15 Газопромыслового управления; по трубопроводам метанола от Управления материально-технического снабжения и комплектации до базисного склада метанола (далее – БСМ) и от БСМ до установок комплексной подготовки газа ГПУ (п. 3.2).

В соответствии с Положением об Управлении технологического транспорта и специальной техники (далее по тексту - УТТиСТ), утвержденным генеральным директором ООО «Газпром добыча Оренбург» 27 мая 2022 года, основными задачами УТТиСТ являются организация бесперебойного, безопасного и эффективного транспортного обслуживания структурных подразделений общества и сторонних организаций автомобильным, технологическим транспортом и специальной техникой; обеспечение надежной, безопасной и эффективной эксплуатации производственных объектов и транспортных средств УТТиСТ, безопасности дорожного движения. К функциям УТТиСТ относится своевременное предоставление транспортных средств обособленным структурным подразделениям ООО «Газпром добыча Оренбург» для обеспечения бесперебойной и безопасной добычи, транспортировки углеводородного сырья и продукции; при проведении плановых технологических и аварийно-восстановительных работ (п. 3.1.2 Положения).

Обращаясь в суд с иском, ФИО2 ссылается на занятость в процессе добычи газа и газового конденсата, работа связана с вредными условиями труда, поэтому имеет право на досрочное назначение страховой пенсии по старости на основании пункта 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», между тем работодатель сведения о характере его работы предоставил в пенсионный орган с общими условиями труда без кода льготы, чем нарушены его права.

Проверяя указанные доводы, суд первой инстанции установил следующее.

Так, в расчетных листках истца о начислении заработной платы отражено начисление работнику доплаты за вредные условия труда и компенсации стоимости молока.

Инструкцией по охране труда для машиниста промывочного агрегата (спецагрегатов СИН-32), утвержденной 1 августа 2016 года, инструкцией, утвержденной 14 мая 2021 года, предусмотрена выдача работнику средств индивидуальной защиты.

В соответствии с пунктом 10 инструкции по охране труда от 2016 года наиболее опасными и вредными производственными факторами при выполнении технического обслуживания и ремонта ТС является, в том числе химический фактор (вредные и опасные вещества в воздухе рабочей зоны).

В путевых листах за 2019 год указано, что ФИО2 на автомобиле «Урал-№», государственный регистрационный знак № осуществлял работу на объектах Управления технологического транспорта и специальной техники, а также на объектах Оренбургского линейно-производственного управления УЭСП, Нижнепавловского ЛПУ УЭСП ООО «Газпром добыча Оренбург». В путевых листах за 2020 и 2021 годах усматривается, что ФИО2 находился в распоряжении Нижнепавловского ЛПУ УЭСП ООО «Газпром добыча Оренбург».

Судом установлено и сторонами не оспаривается, что ФИО2 зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования, работодателем за спорные периоды работы ФИО2 предоставлены сведения о работе без кода льготных условий труда.

Факт начисления в спорном периоде страховых взносов на обязательное пенсионное страхование без учета дополнительного тарифа работодатель не оспаривал.

Согласно карте специальной оценки условий труда № машиниста промывочного агрегата цеха № автоколонны № Управления технологического транспорта и специальной техники ООО «Газпром добыча Оренбург», составленной 12 октября 2015 года по результатам специальной оценки условий труда, которые утверждены председателем комиссии по проведению специальной оценки (дата) в составе отчета о проведении специальной оценки условий труда, итоговый класс условий труда – 3.1, при этом в строке 040 «Гарантии и компенсации, предоставляемые работнику (работникам), занятым на данном рабочем месте», право на досрочное назначение страховой пенсии отсутствует.

Специальная оценка условий труда проведена ООО «Си-Эй-Си – Городской центр экспертиз» на основании договора по оказанию услуг по специальной оценке условий труда от (дата).

По представленной карте СОУТ № рабочего места Машиниста промывочного агрегата эксплуатационной службы автоколонны № Управления технологического транспорта и специальной техники ООО «Газпром добыча Оренбург» от 20 сентября 2021 года установлен итоговый класс условий труда – 3.1, в строке 040 «Гарантии и компенсации, предоставляемые работнику (работникам), занятым на данном рабочем месте», право на досрочное назначение страховой пенсии отсутствует. Отчет о проведении специальной оценки условий труда утверждён 19 ноября 2021 года.

В соответствии с картой специальной оценки условий труда от 24 октября 2023 года № машиниста промывочного агрегата Гаража № Эксплуатационной службы Управления технологического транспорта и специальной техники итоговый класс условий труда по химическому фактору также установлен 3.1, в строке 040 указано, что работник имеет право на досрочное назначение страховой пенсии. Оценка условий труда в 2023 году проведена на основании договора возмездного оказания услуг от (дата) № ООО «Экостандарт- «Технические решения».

По ходатайству истца, оспаривающего результаты специальной оценки условий труда, проведенной в 2015 году и в 2021 году, судом первой инстанции по делу была назначена государственная экспертиза условий труда.

Заключением государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда № от (дата), утвержденным ФИО4 труда и занятости населения Оренбургской области, установлено, что наименование профессии (должности) работника, занятого на рабочем месте машиниста промывочного агрегата (рабочее место № Отчета от (дата) и рабочее место 10270738 Отчета от (дата)), соответствует наименованию профессии (должности) работника, указанной в Общероссийском классификаторе профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (п.1.19).

Выявленные на рабочем месте машиниста промывочного агрегата (рабочее место № Отчета от (дата) и рабочее место 10270738 Отчета от (дата)) и указанные в строке 030 соответствующих Карт специальной оценки условий труда вредные и (или) опасные факторы производственной среды и трудового процесса, соответствуют указанному в строке 022 Карты специальной оценке условий труда перечню используемого (эксплуатируемого) оборудования, сырья и материалов (пункт 1.20).

На рабочем месте машиниста промывочного агрегата (рабочее место № Отчета от (дата) и рабочее место 10270738 Отчета от (дата)) класс (подкласс) условий труда определен в соответствии с законодательством Российской Федерации (согласно представленным в материалах суда данным) (п.1.21).

На рабочем месте машиниста промывочного агрегата (рабочее место № Отчета от (дата) и рабочее место 10270738 Отчета от (дата)) указанные в строке 040 соответствующей Карты специальной оценки условий труда гарантии (компенсации) занятым на этих рабочих местах работникам соответствуют законодательству Российской Федерации (пункт 1.22).

В примечании пункта 1.22 указано, что Постановлением ФИО1 от (дата) № «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», в подразделе № «Добыча нефти, газа и газового конденсата» раздела XII «Бурение, добыча и переработка нефти, газа и газового конденсата, переработка угля и сланца» Списка № предусмотрена профессия: машинист промывочных агрегатов, код 2130200а-14065. Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости за работу в особых условиях труда определяется фактической занятостью на работах, предусмотренных Списком №, постоянно в течение полного рабочего дня (не менее 80 процентов рабочего времени).

Согласно приложению 1 Положения о взаимодействии Управления технологического транспорта и специальной техники ООО «Газпром добыча Оренбург» и Управления по эксплуатации соединительных продуктопроводов ООО «Газпром добыча Оренбург» при использовании транспорта и специальной техники, утвержденного 4 июня 2021 года, указанный в карте специальной оценки условий труда автомобиль (строка 022) УРАЛ-4320-1951 СИН3202, государственный регистрационный знак <***> на момент проведения специальной оценки условий труда был закреплен за управлением по эксплуатации соединительных продуктопроводов.

В материалах дела не представлены документы, подтверждающие фактическую занятость на рабочем месте (рабочее место № Отчета от (дата) и рабочее место 10270738 Отчета от (дата)) работами по бурению, добыче и переработке нефти и газа и газового конденсата постоянно в течение полного рабочего дня (не менее 80 процентов рабочего времени).

В заключении экспертом сделаны следующие выводы:

В отношении рабочего места машиниста промывочного агрегата (рабочее место № от (дата): в представленном протоколе оценки условий труда по показателям тяжести трудового процесса № Т-120/14-10270738 от (дата) карты специальной оценки условий труда не оценены такие параметры тяжести трудового процесса, как: физическая динамическая нагрузка (кг*м); масса поднимаемого и перемещаемого груза вручную (кг); статическая нагрузка (кгс*с), перемещение работника в пространстве, обусловленное технологическим процессом, в течение рабочей смены (км) (по горизонтали).

Вместе с тем, согласно представленным материалам работа машиниста промывочного агрегата осложняется выполнением таких манипуляций, как управление промывочным агрегатом, работа на линии, подготовка агрегата к работе на объекте, выполнение обвязки агрегата по технологической схеме, обслуживание механизмов по промывке, закачивание химических реагентов и др. (выдержка из краткого описания выполняемой работы данного протокола и выписки из общих сведений о рабочих местах Управления технологического транспорта и специальной техники ООО «Газпром добыча Оренбурга» на 2015 год).

Нарушены п. 72-75, 78, 81 действовавшего на тот момент Приложения № 1 к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 года № 33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по её заполнению»; в столбце 14 строки 49 ведомости проведения результатов проведения специальной оценки условий труда указан класс условий труда для параметров световой среды, в п. 18 перечня рабочих мест, на которых производилась оценка специальных условий труда, указано, что на работника воздействует производственный фактор – световая среда, однако в строке 030 Карты класс условий труда для данного фактора не указан. Нарушен п.5 Приложения № 4 к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 года № 33н.

В отношении рабочего места машиниста промывочного агрегата (рабочее место № 10270738 Отчета от 23.12.2019 г.): в представленном протоколе измерений и оценки условий труда по показателям тяжести трудового №-ТМ от (дата) карты специальной оценки условий труда не оценены; физическая динамическая нагрузка (кг*м); масса поднимаемого и перемещаемого груза вручную (кг). Вместе с тем, согласно представленных материалов, работа машиниста промывочного агрегата сопровождается выполнением таких манипуляций, как подготовка агрегата к работе на объекте, обслуживание технологического насоса и оборудования, работа на линии, выполнение обвязки агрегата по технологической схеме, обслуживание механизмов по промывке, закачивание химических реагентов и др. (выдержка из краткого описания выполняемой работы данного протокола).

Нарушены п. 72-75, 78, 81 действовавшего на тот момент Приложения № к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 года № 33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по её заполнению».

В ФГИС СОУТ для карт СОУТ № Отчета от (дата) в разделе «Компенсации» для молока и других равноценных продуктов не правильно указано основание предоставления

Иных нарушений и несоответствия требованиям закона при проведении специальной оценки условий труда экспертом не выявлено.

Разрешая исковые требования ФИО2, суд первой инстанции исходил из того, что представленными доказательствами, а именно представленными работодателем документами, характеризующими трудовую деятельность истца, картами аттестации рабочего места, заключением государственной экспертизой труда, не подтверждается право истца на льготное пенсионное обеспечение, поскольку доказательств, что в период работы с 16 июля 2015 года по 30 ноября 2022 года ФИО2 работал полный рабочий день на работах по добычи нефти, газа и газового конденсата, в материалах дела не имеется, поэтому пришел к выводу о том, что работодателем правомерно в указанный период сведения индивидуального (персонифицированного) учета поданы без кода льготных условий труда, в связи с чем, у ООО «Газпром добыча Оренбург» отсутствовала обязанность уплаты страховых взносов по дополнительному тарифу.

Судебная коллегия соглашается с приведенными выводами, поскольку они основаны на материалах дела, подробно мотивированы судом с приведением положений законодательства, регулирующего спорные правоотношения, основания для признания их неправильными отсутствуют.

В апелляционной жалобе истца ссылается на то, что должность – машинист промывочного агрегата 6 разряда соответствует Списку № от (дата) №, раздел 2, код специальности №, работодатель в пенсионный орган не подал на истца сведения о льготном характере работы по Списку №, не уплатил страховые взносы с дополнительным тарифом; в карте аттестации рабочего места по условиям труда № установлена общая оценка условий труда по степени вредности и (или) опасности факторов производственной среды и трудового процесса 3.1 (класс вредности 3, степень вредности 1), подкласс третьего класса вредных условий труда означает, что действие неблагоприятных факторов превышает установленные нормы и значимо сказывается на состоянии работника; отказывая в иске по мотиву отсутствия доказательств занятости истца в течении рабочего дня во вредных условиях труда, суд не исследовал обстоятельство занятости более 80% рабочего времени, как складывался рабочий день истца, какую работу он выполнял; должность истца дает ему право на досрочную пенсию, поэтому работодатель обязан уплачивать дополнительный тариф, что им не делается.

Указанные доводы истца не влекут отмены решения суда.

Действующим правовым регулированием предусмотрена необходимость подтверждения специального стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии, а также порядок и условия его подтверждения.

Законодатель предоставил работодателю право определять льготный характер работы своих работников, предоставлять в пенсионные органы сведения о характере работы и соответственно возложил на работодателя ответственность за достоверность сведений о характере работы, предоставленных в пенсионный фонд.

По утверждению истца в спорный период он выполнял работу в качестве машиниста промывочного агрегата, что соответствует Списку N 2, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10, подразделу 2 «Добыча нефти, газа и газового конденсата» раздела XII «Бурение, добыча и переработка нефти, газа», позиция 2130200а-14065.

Между тем, из материалов дела следует, что в период с 16.07.2007 года по 01.02.2009 года ФИО2 работал машинистом промывочного агрегата в Управлении по эксплуатации соединительных продуктопроводов ООО «газпром добыча Оренбург». Из Положения об Управлении по эксплуатации соединительных продуктопроводов (УЭСП) следует, что Управление относится к объектам транспортировки продуктов производств, а не добычи нефти, газа и газового конденсата. С 01.02.2009г. истец переведен машинистом промывочного агрегата 6 разряда в автоколонну № 4 цеха № 3 в Управление технологического транспорта и специальной техники, где работал по 01.12.2022 года, транспортное средство по заявкам выделялось для обслуживания УЭСП.

Таким образом, доказательств, что истец работал в производстве Добыча нефти, газа и газового конденсата, что его трудовая деятельность была связана с транспортировкой не переработанного продукта, не представлено.

Кроме этого, из путевых листов также усматривается, что у истца имели дежурные смены, когда он не выезжал на объекты, управлял иными транспортными средствам, что также подтверждает отсутствие полной занятости, исходя из его требований о вредных условиях труда.

Отсутствие у истца права на льготное пенсионное обеспечение также подтверждается картой специальной оценки условий труда № машиниста промывочного агрегата цеха № автоколонны № Управления технологического транспорта и специальной техники ООО «Газпром добыча Оренбург», составленной 12 октября 2015 года; картой СОУТ № рабочего места Машиниста промывочного агрегата эксплуатационной службы автоколонны № Управления технологического транспорта и специальной техники ООО «Газпром добыча Оренбург» от (дата); заключением государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда № от (дата), которым установлено, что на рабочем месте машиниста промывочного агрегата (рабочее место № Отчета от (дата) и рабочее место 10270738 Отчета от (дата)) класс (подкласс) условий труда определен в соответствии с законодательством Российской Федерации (согласно представленным в материалах суда данным) и указанные в строке 040 соответствующих Карт специальной оценки условий труда гарантии (компенсации) занятым на этих рабочих местах работникам соответствуют законодательству Российской Федерации, указанным доказательствам судом первой инстанции дана надлежащая оценка, оснований для переоценки указанных доказательств судебная коллегия не усматривает.

Доводы апелляционной жалобы о наличии правовых оснований для удовлетворения исковых требований ФИО2, основаны на иной оценке доказательств, ошибочном толковании норм материального права, а потому не влекут отмену обжалуемых судебных постановлений. Более того, данные доводы приводились заявителем ранее, являлись предметом исследования суда, были обоснованно отклонены по мотивам, изложенным в судебном решении.

С учетом изложенного, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения суда по доводам апелляционной жалобы.

Руководствуясь статьями 328 – 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

определила:

решение Ленинского районного суда г. Оренбурга от 5 ноября 2025 года

оставить без изменения, апелляционную жалобу ФИО3 - без удовлетворения.

Председательствующий Морозова Л.В.

Судьи Устьянцева С.А.

Шор А.В.

Мотивированное апелляционное определение изготовлено 10 марта 2026 года.