Приговор № 1-767/2024 1-87/2025 от 17 февраля 2025 г. по делу № 1-767/2024

П Р И Г О В О Р

Именем Российской Федерации

г.Астрахань 18.02.2025

Ленинский районный суд г.Астрахани в составе председательствующего судьи Агапова С.А.,

при секретаре Алымовой К.С.,

с участием государственного обвинителя - помощника Астраханского транспортного прокурора Агаева Э.К.,

подсудимой ФИО1,

её защитника - адвоката филиала "Адвокатской конторы Наримановского района АО" ФИО2,

подсудимого ФИО4,

его защитника - адвоката филиала "Адвокатской конторы Трусовского района г.Астрахани" ФИО6,

рассмотрев уголовное дело в отношении:

ФИО7 Г.В,, <дата обезличена>.р., уроженки <адрес>, гражданки РФ, с высшим образованием, замужней, работающей <данные изъяты>", зарегистрированной и проживающей по адресу: <адрес>, ранее не судимой,

ФИО4, <дата обезличена>.р., уроженца сел. <адрес>, гражданина РФ, с высшим образованием, неженатого, имеющего <данные изъяты> работающего <данные изъяты> военнообязанного, зарегистрированного по адресу: <адрес>, фактическое проживающего по адресу: <адрес>, не судимого,

обвиняемых в совершении каждым из них преступления, предусмотренного ч.3 ст.159 УК РФ,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО7 и ФИО4 совершили мошенничество, то есть хищение чужого имущества путём обмана, в составе группы лиц по предварительному сговору, в крупном размере, при этом ФИО7 также с использованием своего служебного положения, при следующих обстоятельствах.

У ФИО7, в соответствии с приказом <№> от <дата обезличена> Астраханской ФИО8 электроснабжения (далее по тексту сокращённо - АДЭ) - структурного подразделения Приволжской дирекции по энергообеспечению - структурного подразделения Трансэнерго - филиала открытого акционерного общества "Российские железные дороги" (далее по тексту сокращённо - ОАО "РЖД"),

являющейся ведущим специалистом по управлению персоналом, в должностные обязанности которой, согласно должностной инструкции от 1.12.2012, утверждённой начальником АДЭ в том числе входило:

- обеспечение реализации единой политики управления персоналом, его соответствие с предъявляемыми требованиями по образованию, квалификации и правильному использованию,

- участие в разработке Программы занятости,

- взаимодействие с органами занятости, принятие мер к трудоустройству высвобождаемого контингента,

- участие в работе по комплектованию структурного подразделения кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем структурного подразделения,

- планирование подготовки и переподготовки кадров, обеспечение правильного использования специалистов,

- осуществление своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников, выдача справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности,

- соблюдение правил хранения и заполнение трудовых книжек,

- ведение делопроизводства по вопросам найма, увольнения, перевода, обеспечение подготовки материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям,

- проведение систематического анализа кадровой работы в структурном подразделении, разработка предложений по ее улучшению,

- организация табельного учёта,

- составление и выполнение графиков ежегодных оплачиваемых отпусков,

то есть в силу занимаемой должности исполняющей организационно - распорядительные функции, примерно в сентябре 2021г., но не позднее 12.09.2021 (более точные дата и время следствием не установлены), знающей о возникающих вакантных должностях в АДЭ, из корыстной заинтересованности, с использованием своего служебного положения, осознавающей общественно - опасный и преступный характер своих действий,

возник преступный умысел, направленный на хищение чужого имущества, а именно: денежных средств, принадлежащих ОАО "РЖД", в крупном размере, в виде причитающихся работнику выплат, путём обмана, посредством фиктивного трудоустройства соответствующего лица в АДЭ.

Далее, ФИО7, понимая, что реализация задуманного возможно только при участии другого лица, то есть в составе группы лиц по предварительному сговору, решила фиктивно трудоустроить своего знакомого ФИО4 на должность

электромонтёра контактной сети 3 - го разряда района контактной сети станции Дельта (I группа) АДЭ (далее по тексту сокращённо - электромонтёра - 1)

на неопределённый период времени, с условием, что ФИО4 фактически осуществлять свою трудовую деятельность в АДЭ не будет, а выплаченные ему денежные средства в виде оплаты труда, принадлежащие ОАО "РЖД", будут использованы ими (ФИО7 и ФИО4) по своему усмотрению.

ФИО7 во исполнение своего вышеуказанного преступного умысла, используя своё служебное положение, примерно в сентябре 2021г., но не позднее 12.09.2021 (более точные дата и время следствием не установлены), находясь по месту жительства ФИО4 по адресу: <адрес>, обратилась к нему с целью вступления в предварительный преступный сговор и распределению преступных ролей, при которых необходимо его фиктивное трудоустройство в АДЭ, при этом ФИО4 должен предоставить документы, требуемые для оформления кадровой служебной документации по приёму ФИО4 на вышеуказанную должность электромонтёра - 1, с условием, что он фактически осуществлять свою трудовую деятельность в АДЭ не будет, а выплаченные ему ОАО "РЖД" денежные средства в виде оплаты труда, которую он фактически осуществлять не будет, будут использованы ими (ФИО7 и ФИО4) по своему усмотрению.

ФИО4, понимая, что предложение ФИО7 является незаконным, желая наступления общественно - опасных последствий в виде причинения имущественного вреда собственнику, из корыстной заинтересованности, согласился на данное предложение, передав при этом ФИО7 запрашиваемые документы, тем самым вступил в предварительный преступный сговор с последней, направленный на хищение денежных средств в крупном размере, принадлежащих ОАО "РЖД".

Далее, в период с 12.09.2021 по 13.09.2021, (более точные дата и время не установлены), во исполнение вышеуказанного совместного преступного умысла, ФИО64, находясь в служебном кабинете ведущего специалиста по управлению персоналом АДЭ, расположенном по адресу: <адрес>А, используя своё служебное положение, подготовила трудовой договор от <дата обезличена> за <№>, должностную инструкцию от <дата обезличена> и приказ АДЭ <№> от <дата обезличена> о приёме работника ФИО4 по основному месту работы на неопределённый срок в район контактной сети <адрес> (I группа) на вышеуказанную должность электромонтёра - 1, впоследствии подписанные ФИО4, и утверждённые начальником АДЭ Свидетель №2, введённым в заблуждение относительно фактического выполнения трудовых обязанностей ФИО4 в АДЭ и не осведомлённым о совместном преступном сговоре ФИО7 и ФИО4, тем самым ФИО7 создала условия для начисления заработной платы ОАО "РЖД" работнику ФИО4, фактически не осуществлявшему трудовую деятельность в АДЭ.

Далее ФИО7, 20.12.2021 (более точное время не установлено), находясь в вышеуказанном служебном кабинете, действуя совместно с ФИО4, в продолжении вышеуказанного единого преступного умысла, выполняя должностные обязанности по комплектованию структурного подразделения кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем структурного подразделения, используя своё служебное положение подготовила дополнительное соглашение от <дата обезличена> к вышеуказанному трудовому договору, приказ АДЭ <№> от <дата обезличена> о переводе работника ФИО4 с должности электромонтёра контактной сети 3 - го разряда района контактной сети <адрес> (I группа) на должность электромонтёра по ремонту воздушных линий электропередачи 4 - го разряда <адрес> электроснабжения АДЭ (ФИО3 по тексту сокращённо - электромонтёра - 2), и

далее 2.12.2022 (точное время следствием не установлено), подготовила дополнительное соглашение от <дата обезличена> к вышеуказанному трудовому договору, приказ АДЭ <№> от <дата обезличена> о переводе ФИО4 с вышеуказанной должности электромонтёра - 2 на должность электромонтёра контактной сети 4 - го разряда района контактной сети <адрес> (I группа) АДЭ (далее по тексту сокращённо - электромонтёра - 3, впоследствии подписанные ФИО4 и утверждённые начальником АДЭ Свидетель №2, ввведённым в заблуждение относительно фактического выполнения трудовых обязанностей ФИО4 в АДЭ и не осведомлённым о совместном преступном сговоре ФИО7 и ФИО4, тем самым создала условия для начисления заработной платы ОАО "РЖД" работнику ФИО4, фактически не осуществлявшему трудовую деятельность в АДЭ. Тем самым, ФИО4 фактически не осуществлял трудовую деятельность в АДЭ по вышеуказанным должностям в период с 13.09.2021 по 31.08.2023.

При этом, ОАО "РЖД", будучи введённое ФИО7 и ФИО4 в заблуждение относительно фактического выполнения трудовых обязанностей ФИО62 по вышеуказанным должностям в АДЭ, в счёт оплаты труда работнику АДЭ ФИО4 за период его фиктивной трудовой деятельности с <дата обезличена> по <дата обезличена> с расчётного счёта ОАО "РЖД" <№>, открытого в филиале Банка ВТБ (ПАО) в <адрес> по адресу: <адрес>, осуществило перечисление денежных средств в общей сумме 637 183, 38 руб. (с учётом исчисленного НДФЛ, профсоюзных взносов и пенсионных удержаний) на расчётный счёт <№>, оформленный в отделении ПАО "Сбербанк" по адресу: <адрес> на имя ФИО4, которыми последний совместно с ФИО7 распорядились по своему усмотрению, тем самым своими преступными действиями причинив собственнику ОАО "РЖД" имущественный вред на вышеуказанную сумму в крупном размере.

Подсудимые вину в предъявленном обвинении признали, в судебном разбирательстве показания давать отказались на основании ст.51 Конституции РФ, в связи с чем в силу ст.276 УПК РФ в судебном разбирательстве были оглашены показания обвиняемых в ходе предварительного расследования.

Согласно показаний ФИО7 следовало, что она с 2008г. занимала должность ведущего специалиста по управлению персоналом. В её должностные обязанности входило осуществление работы по подбору, отбору, приёму и расстановке персонала, оформление документов на обучение и стажировку молодых работников, подготовка отчетов по укомплектованию персонала. ФИО4 ей знаком с 2017 г., он является гражданским супругом её дочери ФИО34. Примерно в июле 2021г. в АДЭ образовалась вакантная должность электромонтёра контактной сети 3 - го разряда района контактной сети станции Дельта (I группа), которая являлась основной профессией по обеспечению безопасности движения железнодорожного транспорта. ФИО7 были приняты меры, направленные на подбор кандидатов на указанную должность, а именно: размещены объявления о наборе кандидатов на сайтах "Авито", "хх.ру". Однако в виду низкого размера заработной платы по должности электромонтёра (по состоянию на июль - август 2021г. ежемесячная заработная плата составляла 17 000 рублей), удаленности нахождения места работы и большого объёма работы, кандидаты отказывались от предложенной должности. После чего, она решила, в связи со сложившейся ситуацией, на вышеуказанную должность фиктивно устроить ФИО4. Примерно 11 - <дата обезличена>г. она обратилась к нему, сказав, чтобы он передал ей копии своих документов (паспорт, СНИЛС, ИНН, аттестат). На тот момент, ФИО7 не объясняла ФИО4, для чего именно ей нужны его документы, она пообещала ему, что "все будет нормально". Т.к. ФИО4 ей доверял, то он ничего не уточнял и передал ей вышеуказанные документы. Далее, находясь в своем рабочем кабинете в АДЭ, примерно 12 либо 13.09.2021, ФИО7 подготовила необходимые документы для трудоустройства ФИО4 (приказ о приёме на работу, направление на стажировку, о прохождении инструктажей), на прохождение медицинской комиссии она его не направляла, по причине того, что надеялась, что до конца 2021г. найдется кандидат на должность электромонтёра и ФИО4 будет уволен. Начальнику контактной сети <адрес> Свидетель №5 по телефону она сообщила, что у него в подразделении будет "числиться" (т.е. фактически работать не будет) ФИО4 на должности электромонтёра, после чего, направила Свидетель №5 необходимые документы на ФИО62, сказав, чтобы Свидетель №5 провёл ФИО4 по всем журналам (т.е. запомнил служебную документацию на ФИО4 в отсутствие последнего). В конце сентября 2021г., точную дату ФИО7 не помнит, она обратилась к ФИО4, сказав, что ему нужно оформить банковскую карту и реквизиты счета передать ей. Он спросил, для чего, это нужно, она ответила, чтобы он не переживал и просто доверился ей. После чего, в течении нескольких дней, ФИО4, где именно ФИО7 не помнит в связи с прошествием длительного периода времени, передал ей реквизиты своего банковского счета, принадлежность банка в настоящее время не помнит. Она объяснила ФИО4, что на его банковский счет ежемесячно будут поступать денежные средства, которые он должен будет передавать ей в полном размере, сказав, что она устроила его на работу в АДЭ на должность электромонтёра на короткий период времени для "закрытия" вакансии, объяснив, что фактически ФИО4 работать не будет. Он стал переживать, т.к. в тот период времени занимал должность лаборанта в Астраханском государственном медицинском университете, но она его успокоила, сказав, что "всё будет нормально". Выплата заработной платы работникам АДЭ осуществляется 11 (основная заработная плата) и 26 (аванс) числа каждого месяца. Получив денежные средства на свой банковский счет, ФИО4 ежемесячно передавал их ФИО7 различным способом, либо переводом на банковские карты ПАО "Сбербанк", "ВТБ", оформленными на её имя, либо наличными. Из заработной платы себе ФИО4 ничего не брал. Так продолжалось с сентября 2021 по декабрь 2021г.. <дата обезличена>г. возникла необходимость "закрыть" вакансию в <адрес> электроснабжения (I группа) - должность электромонтёра по ремонту воздушных линий электропередачи 4 - го разряда. В виду отсутствия кандидатов на вышеуказанную должность, она решила подготовить документы на перевод ФИО4 с вышеуказанной должности на другую должность - электромонтёра по ремонту воздушных линий электропередачи 4 - го разряда <адрес> электроснабжения (I группа). <адрес> электроснабжения Свидетель №7 по телефону ФИО7 сообщила, что у него в подразделении будет "числиться" (т.е. фактически работать не будет) ФИО4 на должности электромонтёра по ремонту воздушных линий электропередачи 4 - го разряда, после чего, направила Свидетель №7 необходимые документы на ФИО4, сказав, чтобы Свидетель №7 провел ФИО4 по всем журналам (т.е. запомнил служебную документацию на ФИО4 в отсутствие последнего). О переводе ФИО4 ничего не знал, она ему не сообщала, т.к. он фактически не работал в АДЭ. Размер заработной платы в <адрес> электроснабжения немного выше, чем на <адрес>, но незначительно. В начале декабря 2022г. освободилась другая должность - электромонтёра контактной сети 4 - го разряда района контактной сети станции Дельта (I группа), в связи с чем, ФИО7 решила "закрыть" указанную вакансию, и подготовила документы на перевод ФИО4 с вышеуказанной второй должности на ФИО29 должность - электромонтёра контактной сети 4 - го разряда района контактной сети станции Дельта (I группа). Начальнику контактной сети <адрес> Свидетель №5 по телефону она сообщила, что у него в подразделении будет вновь "числиться" (т.е. фактически работать не будет) ФИО4 на должности электромонтёра, после чего, направила Свидетель №5 необходимые документы на ФИО62, сказав, чтобы Свидетель №5 провел ФИО62 по всем журналам (т.е. запомнил служебную документацию на ФИО62 в отсутствие последнего). В августе 2023г. стало известно, что имеются кандидаты на прием на должности электромонтёФИО23 в АДЭ, в связи с чем, ФИО7 решила уволить ФИО4, подготовив соответствующий приказ. Никаких указаний о фиктивном трудоустройстве ФИО4, ФИО66 ей не давал. Он не знал о том, что ФИО4 устроен фиктивно и не выполнял свои обязанности, ФИО66 подписывал кадровые документы, переданные ею ему на подпись, лично собеседования с кандидатами он не проводил. Работу с кандидатами на должности ведёт ФИО7 в связи с занимаемой должностью. Денежных средств, полученных от ФИО4 (в виде ежемесячной заработной платы), она ФИО66 не передавала. ФИО4 не осуществлял в период с <дата обезличена> по <дата обезличена> свою трудовую деятельность в производственно - техническом отделе АДЭ и не занимался заполнением и подготовкой служебных документов, выполнением поручений заместителя начальника Свидетель №10ФИО33 не было известно, знали ли заместитель начальника АДЭ Свидетель №10, начальник производственно - технического отдела Свидетель №3 о фиктивном трудоустройстве ФИО4 за период с <дата обезличена> по <дата обезличена>. Данные по рабочему времени ФИО4 вводила ФИО7, лично в программу ЕКА СУТР, которые автоматически отображались в данной программе. Руководители подразделений <адрес> и <адрес> никаких данные по ФИО62 ей не передавали. Премирование ФИО4 осуществлялось ежемесячно на основании положения о премировании работников организации, процент премии фиксирован, дополнительных премий ФИО62 не выплачивалось. Служебного удостоверения ОАО "РЖД" ФИО4 не получал. Никаких работ за период времени с <дата обезличена> по <дата обезличена> в АДЭ не выполнял. В последующем ФИО4 самостоятельно заполнял и подписывал все необходимые документы (в том числе заявления на прием на работу, переводы, отпуск, увольнение). Часть кадровой документации была подписана (заполнена) ФИО4 в период с сентября 2021 по август 2023г., другая часть документов была подписана ФИО4 в январе - феврале 2024г., когда она понимала, что сотрудники полиции затребуют личное рабочее дело ФИО4 и необходимо восстановить некоторые документы. Вину в совершении преступления ФИО7 признаёт, в содеянном раскаивается, причиненный её ущерб она погасила путём перечисления указанной суммы на расчётный счёт Приволжской дирекции по энергообеспечению Трансэнерго филиала ОАО "РЖД" (т.3 л.д.34 - 39, 66 - 70, 129 - 131, т.4 л.д.88 - 91, 161 - 163).

Подсудимый ФИО4 дал аналогичные ФИО7 показания, дополнив, что всю зарплату от ОАО "РЖД", где он никогда не работал, он отдавал ФИО7, когда налично, когда переводом. Все представленные ему на обозрение документы, которые были осмотрены следователем <дата обезличена> и непосредственно касались факта его фиктивного трудоустройства в АДЭ, были подписаны лично им в январе - феврале 2024 г. по месту жительства. Данные документы принесла ФИО7, которая фактически является его тещей. Кроме того, подтверждает, что он, по просьбе ФИО7, подписывал документы касаемо выдачи ему спецодежды, но фактически спецодежду он не получал, кто получал одежду не знает. Никакие рабочие инструктажи и обучение в АДЭ в период времени с 2021 по 2023гг. не проходил, но по просьбе ФИО7 подписывал какие - то журналы инструктажей. Указывает, что подписывал служебные документы <адрес> электроснабжения, а именно: журнал регистрации первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте (страница 38), журнал стажировки (страницы № <№>, 31, 32, 33, 34, 35, 36), но инструктажи и стажировку не проходил. О том, что он трудоустроен на железной дороге заведующему кафедрой ФИО5 Свидетель №17 он не говорил, Свидетель №17 могла его неправильно понять, он мог выразиться так, что после работы пойдёт на работу к своей супруге, которая работает на "железной дороге". Написанную им собственноручно явку с повинной от 13.09.2024г. поддерживает, вину свою в совершении преступления признаёт (т.2 л.д.153 - 156, т.3 л.д.66 - 70, 225 - 228, т.4 л.д.101 - 103, т.4 л.д.118 - 120).

Анализируя позицию подсудимых в судебном разбирательстве и в ходе предварительного расследования суд делает вывод, что признание подсудимыми своей вины нашло своё подтверждение совокупностью нижеследующих имеющихся по уголовному делу доказательств, в связи с чем суд на основании ст.77 УПК РФ кладёт признание подсудимых в совершённом преступлении в основу их обвинений.

Исследовав представленные суду доказательства: показания представителя потерпевшей стороны, свидетелей, материалы дела, оценив как в отдельности, так и в совокупности, суд считает, что подсудимые виновны в совершении вышеуказанного преступления и их вина помимо вышеуказанных показаний подсудимых, нашла своё подтверждение в судебном заседании в нижеперечисленных доказательствах.

Из показаний представителя потерпевшей стороны - ОАО "РЖД" ФИО43 - юрисконсульта Астраханского отдела правового обеспечения юридической службы Приволжской железной дороги – филиала ОАО "РЖД", расположенного по адресу: <адрес> следует, что согласно протокола совещания от 20.02.2024г., подписанного начальником Приволжской дирекции по энергообеспечению Трансэнерго филиала ОАО "РЖД" ФИО35, ей известно, что в результате проведенной ведомственной проверки (разбора) было установлено дисциплинарное нарушение, допущенное ведущим специалистом по управлению персоналом АДЭ Приволжской дирекции по энергообеспечению Трансэнерго филиала ОАО "РЖД" (далее - Астраханская дистанция электроснабжения) ФИО9 по факту трудоустройства работника ФИО4, выразившееся в несоответствии работника занимаемой должности. По результатам разбора от 20.02.2024, руководством Приволжской дирекции по энергообеспечению Трансэнерго филиала ОАО "РЖД" с участием работников АДЭ, ведущему специалисту по управлению персоналом ФИО7 было указано на возмещение ущерба, причиненного ОАО "РЖД", а именно: разницы в заработной плате, выплаченной работнику ФИО4 за период с 13.09.2021 по 31.08.2023 (в ходе разбора, по состоянию на февраль 2024г., установлено, что ФИО4 занимал должность электромонтёра, а фактически осуществлял свою трудовую деятельность в производственно - техническом отделе АДЭ). Сумма была возмещена ФИО7 26.02.2024 путём безналичного перевода денежных средств на расчётный счёт ОАО "РЖД". Впоследствии, согласно заявления начальника АДЭ Свидетель №2 от <дата обезличена>, поданного в Астраханский Линейный отдел МВД России на транспорте, ей стало известно, что ФИО62 фактически свою трудовую деятельность в период времени с <дата обезличена> по <дата обезличена> в АДЭ не осуществлял, работник АДЭ ФИО7 призналась в совершенном преступлении. В результате преступных действий, связанных с фиктивным трудоустройством ФИО4 в АДЭ, ОАО "РЖД" был причинен имущественный ущерб в размере 637 183, 38 рублей. Указанная сумма была выплачена с расчётного счёта ОАО "РЖД" работнику ФИО4 за период его фиктивного трудоустройства в АДЭ (с <дата обезличена> по <дата обезличена>). Сумму ущерба, согласно заявления о преступлении от <дата обезличена>, в размере 637 183, 38 руб. подтверждает (т.3 л.д.154 - 156).

Согласно показаний свидетеля Свидетель №2 - начальника АДЭ Приволжской дирекции по энергообеспечению Трансэнерго филиала ОАО "РЖД" в том числе в судебном разбирательстве следует, что за весь период работы, то есть с сентября 2021 по сентябрь 2023 года, ФИО4 трудовую деятельность в должности электромонтёФИО23 АДЭ не осуществлял. Вопросами приема на работу кандидатов занимается только специалист по управлению персоналом ФИО7. ФИО4 является её зятем. ФИО66 не было известно о том что ФИО4 в период времени с <дата обезличена> по декабрь 2023г., официально был трудоустроен в ФГБОУ "Астраханский государственный медицинский университет" в должности лаборанта кафедры терапевтической стоматологии. В ноябре - декабре 2023г. ФИО7 обратилась к нему, сказав, что ФИО4 в сентябре 2021г. был оформлен ею на работу в АДЭ, но фактически свою трудовую деятельность не осуществлял. Со слов ФИО7, решение о фиктивном трудоустройстве ФИО4 ею было принято с целью закрытия вакантной единицы, т.к вышестоящее руководство требует привлечения работников, но в виду довольно низкого уровня заработной платы, кандидатов на тот момент не имелось. Для защиты чести предприятия и в виду того, что ФИО7 обещала возместить убытки, причиненные предприятию (сумму денежных средств, перечисленных ФИО4 за период якобы его трудоустройства, то есть с 2021 по 2023гг.) он согласился ей помочь, дав показания следственному органу о фактическом трудоустройстве ФИО4. Также, в указанный период времени, примерно в декабре 2023г. он обратился к своим подчиненным - заместителю Свидетель №10, начальнику и работникам производственно - технического отдела АДЭ, которых в целях защиты чести предприятия попросил подтвердить, что ФИО4 осуществлял свою трудовую деятельность в производственно - техническом отделе АДЭ и выполнял указания/поручения его заместителя Свидетель №10. Однако, данную просьбу ФИО66 высказал работникам дистанции без принуждения их к даче заведомо ложных показаний, без какого - либо воздействия (морального, физического, психологического), сказав, что каждый должен сам для себя решить, какие показания (объяснения) давать при опросе/допросе, если это не противоречит их принципам, и дальнейшая проверка по факту трудоустройства ФИО4 будет прекращена. О том, что ФИО4 был в период с 13.09.2021 по 31.08.2023 занимал должности: электромонтёра контактной сети 3 - го разряда района контактной сети станции Дельта (I группа), электромонтёра по ремонту воздушных линий электропередачи 4 - го разряда <адрес> электроснабжения (I группа), электромонтёра контактной сети 4 - го разряда района контактной сети станции Дельта (I группа) ФИО66 узнал позже, в ходе допроса у следователя <дата обезличена> и в последующем внутреннего разбирательства в АДЭ. Показания, данные ФИО66 от <дата обезличена> в качестве свидетеля были даны им необдуманно и не взвешенно, он находился в состоянии сильного эмоционального напряжения и стресса в связи со сложившейся ситуацией. После понятия ситуации, он осознал, что данное дело может коснуться его, в части уголовной ответственности, и впоследствии решил, что будет давать только правдивые показания, о чем он сообщил при проведении очных ставок. При подписании документов на ФИО62ФИО33 не озвучивала, что это документы на него, не делала на этом акцент. Данные документы находились в общей папке документов, представленных на подпись, количество документов за все предприятие внушительное. По этой причине, он досконально не мог отследить кадровые документы, оформление которых входит в должностные обязанности ФИО7, т.к. являясь руководителем предприятия, у него возникает много иных рабочих задач. Вопросами обучения работников (направление на обучение, оформление служебной документации) занимается отдел по управлению персоналом в лице ведущего специалиста ФИО7, которая по окончанию учебного процесса приносила ему на подпись документы, свидетельствующие о прохождении обучения работниками Дистанции, который подписан членами комиссии. После чего, он подписывал данные документы, фактическое прохождение работников обучения он отследить не может в виду рабочего процесса (т.2 л.д.126 - 131, т.3 л.д.76 - 80, 98 - 101, т.4 л.д.48 - 51).

Свидетель Свидетель №10 - заместитель начальника АДЭ дал аналогчные свидетелю ФИО66 показания, дополнил, в том числе в судебном разбирательстве, что ведущий специалист по управлению персоналом АДЭ ФИО7 пояснила ему первоначально, что ФИО4 является её зятем и с 2021 по 2023 г. он был фиктивно трудоустроен ею на должность электромонтёра АДЭ, в связи с тем, что необходимо было "закрыть" вакансию, хотя до декабря 2023 года свидетель ФИО4 в действительности никогда не встречал, фактически трудовую деятельность ФИО4 в период с 13.09.2021 по 31.08.2023 в АДЭ не осуществлял. Ранее данное объяснение свидетеля от <дата обезличена> не соответствует действительности, так как на тот момент он решил поддержать ФИО9 и дать объяснение о том, что ФИО4 действительно работал в АДЭ, предполагая, что, если работники дистанции подтвердят, что ФИО4 фактически работал в производственно - техническом отделе АДЭ, то никаких вопросов со стороны сотрудников полиции не будет и проверку прекратят (т.3 л.д.46 - 50, 71 - 74).

Из показаний свидетеля Свидетель №6 - инженера по эксплуатации технических средств производственно - технического отдела АДЭ следует, что ФИО4 ей не знаком. За период её трудоустройства, в производственно - техническом отделе ФИО4 не работал, она его никогда не видела (т.2 л.д.201 - 204).

Свидетель Свидетель №1 - электромонтёра тяговых подстанций <адрес> - 2 АДЭ показала, что ФИО4 ему не знаком, но он слышал эту фамилию в списках работников АДЭ как электромонтёра контактной сети <адрес> и электромонтёра <адрес> электроснабжения. В январе 2024г. в АДЭ состоялось совещание при начальнике ФИО66, на котором присутствовали работники производственно - технического отдела (он, Свидетель №4, Свидетель №6), специалист по управлению кадров ФИО7, заместитель начальника Свидетель №10, начальник производственно - технического отдела Свидетель №3. В ходе совещания, ФИО66 сообщил, что их - работников АДЭ могут вызвать в Астраханский линейный отдел полиции для опроса по факту трудоустройства некоего ФИО4, при этом начальник утвердительно заявил, что они (все присутствующие на совещании) должны подтвердить, что ФИО62 действительно работал в их отделе и занимался служебной документацией, на что он ответил, что такого сотрудника не знает. После чего, ФИО7 продемонстрировала АЛЫМОВУ лично фотографию ФИО4, имеющуюся в её телефонном аппарате, чтобы он знал, как он выглядит и подтвердил факт его трудоустройства. ФИО65 пояснил что за время его работы в производственно - техническом отделе, то есть с марта 2022г. по настоящее время, ФИО62 на работе не появлялся, никакой служебной документацией не занимался. ФИО66, Свидетель №10 и ФИО7 говорили о том, что ФИО4 занимался служебной документацией по поручениям Свидетель №10 (приказы, письма и т.д.), конкретно он сказать не может (т.2 л.д.159 - 162).

Согласно показаний свидетеля Свидетель №4 - инженера по эксплуатации технических средств 1 категории производственно - технического отдела АДЭ следует, что в производственно - техническом отделе, в котором работала, никогда не осуществлял свою трудовую деятельность ФИО4, в том числе в период с <дата обезличена> по <дата обезличена>. В январе 2024 году на очередной планерки с руководителем ФИО66, в ходе планерки и обсуждения служебных вопросов, он сообщил, что проводится процессуальная проверки по факту трудоустройства в их организацию такого сотрудника как ФИО4, который по факту не осуществлял трудовую деятельность в их организации. В последствии было установлено, что ФИО4 является зятем начальника кадров ФИО7 и гражданским супругом ФИО34 (т.3 л.д.119 - 121).

Свидетель Свидетель №3 - начальник производственно - технического отдела АДЭ показал, что свои показания в качестве свидетеля от 29.02.2024 он не подтверждает, в в действительности ФИО4 не работал в АДЭ, а именно в возглавляемом им отделе - производственно - технический отдел, ранее показания были даны им в целях защиты чести предприятия, по просьбе возможно ФИО66, самой ФИО7, которое было озвучено на планерке Впоследствии, он осознал, что ему необходимо дать правдивые / достоверные показания органу следствия, так как он несет персональную ответственность за свои действия, что он и сделал при проведении очной ставки с подозреваемым ФИО4, где он подтвердил, что ФИО4 не работал в АДЭ, и обстоятельства его трудоустройства ему стали известны только в декабре 2023г. от ФИО7, которая озвучила, что ФИО4 был трудоустроен ею фиктивно на должности электромонтёра с сентября 2021г. по 2023г. Подтверждает, что в производственно - техническом отделе Дистанции ФИО4 в период с 2021 по 2023г. не появлялся, никакие документы не исполнял, копии документов, представленных в следственный орган как результат работы ФИО4 не соответствует действительности, предполагает, что данные документы были скопированы с рабочего стола любого из работников отдела (т.3 л.д.102 - 105, т.4 л.д.57 - 60).

Как показал свидетель Свидетель №7 - начальник <адрес> электроснабжения АДЭ с работником ФИО4 он не знаком, по электронной почте с ЭЧ - 1 ему поступил приказ, подписанный начальником дистанции Свидетель №2 о проведении <дата обезличена> стажировки и первичного инструктажа с ФИО4, данная стажировка и первичный инструктаж проведен без ФИО4, подписи предполагает, что были проставлены самим ФИО4, хотя в период времени с <дата обезличена> по <дата обезличена> по месту нахождения <адрес> электроснабжения, ФИО4 не пребывал. Как потом узнал свидетель ФИО4 являлся мужем дочери ФИО7. Лишь от сотрудников полиции, при вызовах на допрос в марте 2024г. свидетель узнал, что ФИО4 фактически не являлся работником АДЭ. До этого момента, он думал, что ФИО4 работает в АДЭ по <адрес>. Записи о стажировке и проведении инструктажей с ФИО4 он внес только в два рабочих журнала - журнал стажировки и журнал первичного инструктажа. В журналы повторного и внепланового инструктажа про ФИО4 записи не вносил (т.2 л.д.209 - 212, т.3 л.д.238 - 241).

Свидетель Свидетель №5 - начальник района контактной сети АДЭ показал, что В его подразделении был трудоустроен ФИО4, который лишь под документам занимал должность электромонтёров, однако фактически работу не осуществлял, так как со слов специалиста по управлению персоналом АДЭ ФИО7 он был принят на работу по должности электромонтёра, но фактически по занимаемой должности работать не будет, а будет задействован на работе в производственно - техническом отделе АДЭ (инженером). О том, что ФИО4 работал по должности инженера ему было известно только со слов ФИО7 (т.2 л.д.196 - 199, т.3 л.д.98 - 101, 217 - 220, т.4 л.д.85 - 87).

Из показаний свидетеля Свидетель №9 - инженера по эксплуатации технических средств производственно - технического отдела АДЭ Приволжской дирекции по энергообеспечению Трансэнерго филиала ОАО "РЖД" следует, что ФИО4 ему не знаком, свою трудовую деятельность в АДЭ, в частности в производственно - техническом отделе, в период времени трудоустройства свидетеля, то есть с 29.08.2023 по <дата обезличена> не осуществля (т.2 л.д.227 - 229).

Свидетель Свидетель №8 - электромонтёр по ремонту воздушных линий <адрес> электроснабжения АДЭ показал, что ФИО4 свою трудовую деятельность в АДЭ, в частности в производственно - техническом отделе, в период времени с <дата обезличена> по <дата обезличена> не осуществлял. За указанный период времени он ФИО4 на рабочем месте не видел. Перед тем, как явиться на опрос к сотруднику полиции, в котором он дал неверные пояснения, к нему обратилась специалист по управлению персоналом ФИО64, которая попросила его при опросе подтвердить, что ФИО4 в период времени с сентября 2021 по август 2023г. работал в производственно - техническом отделе АДЭ и выполнял поручения заместителя начальника Свидетель №10. На тот момент, он решил "помочь" ФИО7, так как последняя аргументировала это тем, что ФИО4 был трудоустроен для того, чтобы "закрыть" вакансию". Также, ФИО7 сообщила, что ФИО4 официально был принят на работу по должности электромонтёра контактной сети <адрес>, и согласно кадровой документации являлся работником АДЭ. При этом ФИО7 попросила говорить сотрудникам полиции, что ФИО4 занимался служебной документацией по поручениям Свидетель №10 (приказы, письма и т.д.), начальство и иные работники АДЭ с данным вопросом к нему не обращались (т.2 л.д.222 - 225, т.3 л.д.221 - 224).

Из показаний свидетеля Свидетель №15 - электромонтёра контактной сети <адрес> АО) АДЭ Приволжской дирекции по энергообеспечению Трансэнерго филиала ОАО "РЖД" следует, что ФИО4 ему не знаком. За время его работы, ФИО4 в АДЭ он не встречал, имея рабочее место в производственно - техническом отделе он также не слышал о работнике ФИО4 (т.4 л.д.27 - 30)

Свидетель Свидетель №16 - главный инженер АДЭ Приволжской дирекции по энергообеспечению Трансэнерго филиала ОАО "РЖД" по охране труда, пожарной, экологической и промышленной безопасности, показал, что он курирует направление деятельности производственно - технического отдела дистанции. ФИО4 ему не знаком, такого работника не было, свою деятельность в АДЭ он не осуществлял. Документы по обучению работников, где стоит подпись свидетеля, подготавливал ведущий специалист по управлению персоналом ФИО7, которая приносила на подпись готовые бланки предъявленных ему на обозрение документов, то есть данные "первозимника" и расписание занятий уже были внесены (т.4 л.д.33 - 37).

Согласно показаний свидетеля Свидетель №13 - работника АДЭ Приволжской дирекции по энергообеспечению Трансэнерго филиала ОАО "РЖД" следует, что он занимал должности с <дата обезличена> по февраль - март 2021г. - электромеханик ремонтно - ревизионного участка по адресу: <адрес>, с февраля - марта 2021 по декабря 2023г. - специалист по охране труда производственно - технического отдела АДЭ, с декабря 2023 по настоящее время старший электромеханик <адрес> электроснабжения. ФИО4 ему не знаком, такого человека он не помнит. ФИО4 не проходил какие либо инструктажи во время трудоустройства свидетеля. Для оформления приказа о допуске к стажировке, личное присутствие работника ему не требуется. Он лишь оформляет приказ, передает его на подпись руководителю, далее подписанный приказ передает секретарю на регистрацию, после регистрации может направить приказ в структурное подразделение по электронной почте для его исполнения. Касаемо приказов о стажировке работника ФИО4 подтверждает, что исполнителем приказов был он, но т.к. самого ФИО4 не помнит (т.4 л.д.16 - 20, 98 - 100).

Свидетель Свидетель №12 - электромонтёр по ремонту воздушных линий электропередач <адрес> электроснабжения АДЭ Приволжской дирекции по энергообеспечению Трансэнерго филиала ОАО "РЖД" показала, что фактически она осуществляла свою трудовую деятельность в служебном кабинете, где имеются три рабочих места: ее, ведущего специалиста ФИО7 и ФИО36. ФИО4 ей не знаком, его она никогда не видела (т.4 л.д.10 - 13).

Согласно показаний свидетеля Свидетель №14 - инженера по организации и нормированию труда АДЭ Приволжской дирекции по энергообеспечению Трансэнерго филиала ОАО "РЖД" следует, что ФИО4 ей не знаком, его она никогда не видела. О нем только слышала на рабочем месте после того, как в АДЭ стали поступать запросы Астраханского линейного отдела о предоставлении данных в отношении ФИО4. Все заявления работники (о предоставлении реквизитов банковского счета, о смене реквизитов, о предоставлении отпуска, больничные листы и т.д.) предоставляют в отдел по управлению персоналом, где ведущим специалистом является ФИО7 (т.4 л.д.22 - 25).

Свидетель Свидетель №11 - начальник управления кадров и делопроизводства ФГБОУ ВО Астраханский ГМУ МЗ РФ показала, что среди сотрудников их организации находится ФИО4, который был трудоустроен в ФГБОУ ВО Астраханский ГМУ МЗ РФ с 15 сентября 2021г. на разных должностях. Какой - либо иной рабоы по совместительству он не осуществля. В настоящее время ФИО4 работает в должности ассистента кафедры стоматологии детского возраста, профилактики стоматологических заболеваний Оригинал трудовой книжки ФИО4 находится по основному месту работы в ФГБОУ ВО Астраханский ГМУ МЗ РФ (т.3 л.д.211 - 213).

Согласно показаний свидетеля Свидетель №19 - инженера по эксплуатации технических средств производственно - технического отдела АДЭ Приволжской дирекции по энергообеспечению Трансэнерго филиала ОАО "РЖД" следует, что ФИО4 ему не знаком, его данные слышит впервые, ФИО4 в АДЭ, он, за время работы на предприятии, не встречал. ФИО4 в указанный период (с сентября 2021 по август 2023г.) в производственно - техническом отделе АДЭ, не работал, на рабочем месте его не видел. Руководство и иные работники АДЭ по вопросу трудоустройства ФИО4 к нему не обращались, каких - либо подобных разговоров он не слышал (т.4 л.д.95 - 97).

Свидетель Свидетель №17 - ранее занимавшая должность заведующей кафедрой терапевтической стоматологии ФГБОУ ВО "Астраханский Государственный медицинский университет Миндрава России" показала, что ФИО4 был трудоустроен на кафедру. Примерно в ноябре - декабре 2021 г. от ФИО4 ей стало известно, что он еще трудоустроен "на железной дороге", кроме того, со слов ФИО4, ему нужно заниматься детьми, т.к. ребёнок ФИО4 имел заболевание, связанное с органами дыхания и платить алименты. В июле - августе 2022г. ФИО4 увольнялся. Приблизительно в сентябре - октябре 2022г., ФИО4 был вновь трудоустроен отделом кадров ФИО5 на должность лаборанта или старшего лаборанта кафедры терапевтической стоматологии. Параллельно ФИО4 проходил обучение на очной платной форме ординатуры на кафедре "пропедевтики стоматологических заболеваний". ФИО4 продолжал говорить, что трудоустроен "на железной дороге", но она подробно его по данному вопросу не расспрашивала, и он в своем ответе не углублялся. В декабре 2023г. ФИО4 прошел ученый совет ФМБП на выборную должность ассистента кафедры, и стал основным сотрудником кафедры, параллельно ФИО4 отпрашивался по семейным обстоятельствам (по болезни ребенка, выплаты алиментов, постоянным вызовам следователя по его уголовному делу), т.к. со слов ФИО4 у него имеются задолженности и он должен был обращаться через суд. На момент её увольнения, то есть на апрель 2024г., ФИО4 продолжал работать на кафедре (т.4 л.д.43 - 46).

Свидетель Свидетель №18 - электромонтёр воздушных линий <адрес> АДЭ Приволжской дирекции по энергообеспечению Трансэнерго филиала ОАО "РЖД" показала, что ФИО4 ей лично не знаком, такого человека она не помнит. Являлся ли он работником АДЭ, точно сказать не может, так как в дистанции работает много людей, при этом за работника ФИО4 указанные в акте предметы одежды приносила на склад ведущий специалист по управлению персоналом ФИО7. В связи с тем, что предметы спецодежды и спецобуви были в отличном состоянии (внешне не имели дефектов) и срок их носки не истек, она приняла на склад указанные предметы одежды и перераспределила на других работников (т.4 л.д.52 - 55).

Виновность подсудимых также подтверждается совокупностью доказательств из материалов дела:

Из рапорта ст.о/у ОЭБиПК Астраханского ЛО МВД России на транспорте ФИО37 от <дата обезличена> следует, что в ходе оперативно - розыскных мероприятий (далее сокращённо - ОРМ) установлено, что ФИО4 в период времени с сентября 2021 по август 2023г. был трудоустроен в АДЭ, за что получал денежное довольствие, однако свою трудовую деятельность фактически в указанный период времени не осуществлял, содействие в трудоустройстве ФИО4 осуществляла ведущий специалист АДЭ ФИО64, в связи с чем в действиях ФИО4 и руководства АДЭ усматриваются признаки преступления, предусмотренного ч.3 ст.159 УК РФ (т.1 л.д.6 - 7).

Согласно заключения эксперта <№> от <дата обезличена> следует, что в период с <дата обезличена> по <дата обезличена> ФИО4 на карту ФИО7 <№>, выпущенную ПАО "Сбербанк России" к счёту <№> перечислено 147 600 руб. (т.2 л.д.21 - 27).

В ходе осмотра места происшествия (протокол от <дата обезличена>) в кабинете начальника АДЭ, расположенного в административном здании АДЭ по адресу: <адрес>А у Свидетель №2 были изъяты журнал регистрации вводного инструктажа, журнал "Удостоверения 2012", 1 лист формата А4 с данными работников дистанции. Произведена фотосъёмка (т.2 л.д.34 - 38, 39 - 40).

Согласно протокола обыска от <дата обезличена> следует, что в административном здании АДЭ филиала ОАО "РЖД" были изъяты кадровые документы предприятия (личные дела ФИО4, ФИО7, Свидетель №2, персональный компьютер пользователя "Свидетель №12") (т.2 л.д.114 - 121).

Из рапотра ст.о/у УФСБ России по АО от <дата обезличена> ФИО38 следует, что в ходе ОРМ установлено, что ФИО7, являясь должностными лицом, выполняющим организационно - распорядительные и административно - хозяйственные функции в ЭЧ - 1 фиктивно трудоустроила в структурное подразделение ОАО "РЖД" своего знакомого ФИО4, в связи с чем в её действиях усматриваются признаки преступления, предусмотренного ч.3 ст.159 УК РФ (т.3 л.д.3 - 4).

Как следует из заключения эксперта № 168 от 15.07.2024 сумма денежных средств, начисленная ФИО4 от организации "ОАО РЖД Астраханская дистанция электроснабжения (ЭЧ - 1)" в качестве заработной платы за период с сентября 2021 по сентябрь 2023 гг., согласно расчётным листкам данной организации с учётом исчисленного НДФЛ, профсоюзных взносов и пенсионных удержаний, составила 637 183, 38 руб. (т.3 л.д.90 - 94).

Согласно заявления начальника АДЭ Свидетель №2 от <дата обезличена> (по доверенности от <дата обезличена><№> - ТЭ - 273/Д ОАО "РЖД") следует, что в отношении ФИО7 - по факту фиктивного трудоустройства ФИО4 ОАО "РЖД" был причинён ущерб в размере 637 183, 38 руб. (т.3 л.д.108, 109).

Из явки с повинной ФИО4 от 13.09.2024 следует, что он признаётся в том, что в период с 13.09.2021 по 31.08.2023 был фиктивно трудоустроен в АДЭ ОАО "РЖД" и получал денежные средства, которые передавал ФИО7 Г.В (т.4 л.д.105).

Из явки с повинной ФИО7 от 13.09.2024 следует, что она признаётся в том, что в период с 13.09.2021 по 31.08.2023 ею был фиктивно трудоустроен в АДЭ ФИО4. Заработную плату, которую ФИО4 получил, обязуется возвратить в полном объёме (т.4 л.д.107).

Из представленных органу предварительного расследования результатов ОРМ следует, что были представлены:

- <дата обезличена> - ответ Отделения фонда пенсионного и социального страхования РФ по АО в отношении ФИО7 и ФИО4 о пенсионных правах на 3 л., сведения о трудовой деятельности ФИО4 на должности лаборанта медицинской кафедры за период времени с 2021 по 2023г. в ФГБОУ ВО "Астраханский государственный медицинский университет" Минздрава России (копия приказа <№> - лс от <дата обезличена> о приёме на работу, выписка из приказа <№> - лс от <дата обезличена> об увольнении, копия приказа <№> - лс от <дата обезличена> о приёме на работу, выписка из приказа <№> - лс от <дата обезличена> об увольнении, табели учёта рабочего времени с января 2022 по июнь 2023, сведения о трудовой деятельности ФИО4 на должности электромонтёра за период времени с 13.09.2021 по 31.08.2023г. в АДЭ филиала ОАО "РЖД" (табели учёта рабочего времени за период с сентября 2021 по август 2023г., расчётные листки за период с сентября 2021 по сентябрь 2023г.), справка об исследовании <№> от <дата обезличена> (сумма денежных средств, начисленная ФИО4 от организации ОАО "РЖД" Астраханская дистанция электроснабжения (ЭЧ - 1) в качестве заработной платы за период с сентября 2021 по сентябрь 2023 составляет 637 183, 38 руб.) (т.1 л.д.9 - 10, 11 - 13, 14 - 37, 62 - 85, 86 - 110, 112 - 115);

- <дата обезличена> - DVD - R диск с результатами ОРМ "СИТКС" по абонентскому номеру (ФИО3 сокращённо а/н) <№> ФИО4 (т.2 л.д.77 - 80);

- <дата обезличена> - протокол проведения ОРМ "Обследование помещений" от <дата обезличена>, в ходе ОРМ были изъяты кадровые документы из личного дела ФИО4, должностные обязанности Свидетель №2, ФИО7) (т.3 л.д.5 - 25);

- сведения о трудовой деятельности ФИО4 на должности электромонтёра за период времени с <дата обезличена> по 31.08.2023г. в АДЭ филиала ОАО "РЖД" (копии приказов АДЭ о премировании работника ФИО4 за период с октября 2021 по август 2023, копия журнала учёта учебных занятий для электромонтёров контактной сети группы <№> АДЭ ФИО4 за период времени с 04 по <дата обезличена>, электронная трудовая книжка ФИО4 с <дата обезличена> по <дата обезличена>, копия приказа <№> от <дата обезличена> о допуске к стажировке электромонтёра ФИО4 на 2 л.) (т.1 л.д.145 - 191, 218 - 240, т.2 л.д.106 - 107, 220 - 221);

- сведения о трудовой деятельности ФИО4 на должности лаборанта медицинской кафедры за период времени с 2021 по 2023г. в ФГБОУ ВО "Астраханский государственный медицинский университет" Минздрава России (копии трудовых договоров № <№> от <дата обезличена>, 272 от <дата обезличена>, 151 от <дата обезличена>, 157 от <дата обезличена>, заявление ФИО4 о приёме на работу с <дата обезличена>, заявление ФИО4 о приёме на работу с <дата обезличена>, копия трудовой книжки ТК - IV <№> ФИО4) (т.2 л.д.46 - 58, 86, 87, 89 - 92).

В ходе выемок были изъяты:

- от <дата обезличена>) у начальника <адрес> электроснабжения АДЭ филиала ОАО "РЖД" Свидетель №7 в ЛоП на <адрес> Астраханского ЛО МВД России на транспорте: журнал регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте, журнал стажировки, копия приказа <№> от <дата обезличена> о допуске к стажировке электромонтёра ФИО4 на 2 л. Произведена фотосьёмка (т.2 л.д.214 - 216, 217),

- от <дата обезличена> у начальника <адрес> электроснабжения АДЭ филиала ОАО "РЖД" Свидетель №7 в служебном кабинете <№> Астраханского ЛО МВД России на транспорте: журнал регистрации повторного инструктажа по охране труда на рабочем месте, журнал регистрации внепланового инструктажа по охране труда на рабочем месте. Произведена фотосьёмка (т.3 л.д.243 - 245, 246),

- от <дата обезличена> у начальника района контактной сети <адрес> АДЭ филиала ОАО "РЖД" Свидетель №5 в служебном кабинете <№> Астраханского ЛО МВД России на транспорте: журнал регистрации первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте структурного подразделения ОАО "РЖД" - район контактной сети <адрес> на 49 листах, журнал регистрации повторного инструктажа по охране труда на рабочем месте структурного подразделения ОАО "РЖД" - район контактной сети <адрес> на 101 листе, журнал внепланового инструктажа по охране труда на рабочем месте района контактной сети <адрес> на 103 листах, журнал регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте структурного подразделения ОАО "РЖД" - район контактной сети <адрес> (стажировка) на 48 листах. Произведена фотосьёмка (т.4 л.д.63 - 65, 66).

Из протоколов осмотров предметов, документов (вещественных доказательств) следует, что были осмотрены:

- от <дата обезличена> - DVD - R диск, содержащий сведения о детализации телефонных соединений по абонентскому номеру <№> (находившийся в пользовании ФИО4) за период времени с 2021 по 2023г. Произведена фотосьёмка (т.2 л.д.234 - 240, 241 - 244),

- от <дата обезличена> - персональный компьютер "Aquarius Pro P30 K21" заводской <№>.121212532К - 0208 пользователя "Свидетель №12", изъятый в ходе обыска от <дата обезличена> в АДЭ. Произведена фотосьёмка (т.2 л.д.245 - 247, 248 - 249),

- от <дата обезличена> - ответы ПАО "Сбербанк", Банк ВТБ (ПАО) - оптические диски, содержащие информацию по банковским операциям клиентов ФИО66, ФИО4, ФИО7. Произведена фотосьёмка (т.3 л.д.132 - 137, 138 - 140),

- от <дата обезличена> - документы, изъятые в АДЭ: должностная инструкция инженера Свидетель №4, изъятая в ходе осмотра места происшествия от <дата обезличена>; журнал удостоверений 2012, журнал регистрации вводного инструктажа, 1 лист формата А4 с данными работников дистанции, изъятые в ходе осмотра места происшествия от <дата обезличена>, кадровые документы, изъятые в ходе обыска от <дата обезличена>. Произведена фотосьёмка (т.3 л.д.157 - 159, 160 - 189),

- от <дата обезличена> - изъятые в АДЭ в ходе ОРМ "Обследование помещений" от <дата обезличена>, документы (платёжные поручения за период с <дата обезличена> по <дата обезличена>, справка по зачислению заработной платы), представленные Астраханской дистанцией электроснабжения в СО <дата обезличена>. Произведена фотосьёмка (т.3 л.д.202 - 204, 205 - 206),

- от <дата обезличена> - документы, изъятые в ходе выемки у начальника <адрес> электроснабжения АДЭ (журнал регистрации повторного инструктажа по охране труда на рабочем месте, журнал регистрации внепланового инструктажа по охране труда на рабочем месте). Произведена фотосьёмка (т.4 л.д.1 - 3, 4 - 7),

- от <дата обезличена> - документы, изъятые в ходе выемки у начальника района контактной сети <адрес> АДЭ (журнал регистрации первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте структурного подразделения ОАО "РЖД" - район контактной сети <адрес> на 49 листах, журнал регистрации повторного инструктажа по охране труда на рабочем месте структурного подразделения ОАО "РЖД" - район контактной сети <адрес> на 101 листе, журнал внепланового инструктажа по охране труда на рабочем месте района контактной сети <адрес> на 103 листах, журнал регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте структурного подразделения ОАО "РЖД" - район контактной сети <адрес> (стажировка) на 48 листах). Произведена фотосьёмка (т.4 л.д.67 - 69, 70 - 78),

все вышеуказанные предметы и документы признаны вещественными доказательствами в установленном законом порядке.

Анализируя представленные стороной обвинения доказательства, суд считает, что выше указанные доказательства получены в полном соответствии с требованиями уголовно - процессуального законодательства, то есть являются допустимыми для доказывания обстоятельств, предусмотренных ст.73 УПК РФ, имеют непосредственное отношение к предъявленным подсудимым обвинениям и в своей совокупности являются достаточными для постановления обвинительного приговора.

Оценивая вышеуказанные показания подсудимых, представителя потерпевшей стороны, свидетелей, предупреждённых об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний, их показания суд в силу последовательности, логичности и обоснованности расценивает как достоверные. Суд не обнаружил каких - либо существенных противоречий в показаниях вышеуказанных лиц, которые могли каким - либо образом опровергнуть предъявленное подсудимым обвинения. Участникам следственных действий, всем без исключения, под роспись разъяснялись их уголовно - процессуальные права. Показания вышеуказанных лиц являются последовательными и непротиворечивыми, согласуются меду собой и с иными доказательствами и в совокупности изобличают подсудимых в совершении преступления, при этом фактов личной прямой или косвенной заинтересованности кого - либо из вышеуказанных лиц в ходе данного дела и оснований для оговора подсудимых судом не установлено.

Сопоставляя вышеуказанные материалы дела друг с другом, а также с показаниями вышеуказанных лиц, оснований сомневаться в достоверности обстоятельств, указанных в них у суда также не имеется в силу их подробности и последовательности.

Суд также использовал в качестве доказательств по делу выше указанные заключения экспертиз, так как считает их допустимыми, достоверными и относимыми к предъявленным подсудимым обвинениям, признаёт при этом полноту проведённых вышеуказанных исследований и заключения экспертов, логичность и непротиворечивость проведённых исследований и сделанных экспертами выводов, взаимосвязь с другими доказательствами по делу; руководствовался при этом также положениями ч.2 ст.17 УПК РФ, согласно которой никакие доказательства не имеют заранее установленной силы. Как установлено в судебном разбирательстве эксперты, проводившие экспертизы, подробно ответили на поставленные перед ним органом предварительного расследования вопросы, имеющиеся значение для дела. У суда нет сомнений в правильности выводов экспертов в связи с их логичностью и обоснованностью. Данные выводы, изложенные экспертами, также не опровергнуты и стороной защиты.

Нарушений норм УПК РФ и прав подсудимых при расследовании дела, в том числе при получении от них явок с повинной, при их допросах, также на протяжении всего хода предварительного расследования при проведении с ними процессуальных действий, влияющих на признание каких - либо доказательств недопустимыми, судом не установлено. Как следует из материалов дела уголовное дело было возбуждено компетентным органом в строгом соответствии с гл.20 УПК РФ, при наличии к тому поводов и оснований, что прямо усматривается из материалов дела, Уголовное дело, как установлено судом, расследовано и рассмотрено всесторонне, полно и объективно. Все доказательства, представленные суду, получены в соответствии с законом.

В связи с вышеизложенным суд считает, что вышеперечисленные доказательства в своей совокупности и сопоставимости друг с другом подтверждают виновность подсудимых в совершении вышеуказанного преступления при вышеизложенных судом обстоятельствах.

Действия подсудимых суд квалифицирует по ч.3 ст.159 УК РФ по признакам:

- ФИО7: мошенничество, то есть хищение чужого имущества путём обмана, совершённое группой лиц по предварительному сговору, лицом с использованием своего служебного положения, в крупном размере.

- ФИО4: мошенничество, то есть хищение чужого имущества путём обмана, совершённое группой лиц по предварительному сговору, в крупном размере,

Квалифицирующие признаки подтверждаются следующим.

Совершение преступления "группой лиц по предварительному сговору" следует из того, в преступлении участвовали подсудимые совместно, заранее договорившись о совместном его совершении.

Под использованием ФИО7 своего служебного положения суд признаёт использование ею для совершения хищения чужого имущества свои служебные организационно - распорядительные полномочия.

Квалифицирующий признак - совершения преступления в крупном размере следует исходя из превышения размера похищенных денежных средств над размером, указанным в примечании 4 к ст.158 УК РФ.

При назначении наказаний подсудимым суд учитывал характер и степень общественной опасности совершённого ими тяжкого преступления.

Характер общественной опасности преступления судом определялся от установленных судом вышеуказанных признаков состава преступления, а также направленности деяний на охраняемые уголовным законом социальные ценности и причиненный подсудимыми вред.

При учёте степени общественной опасности преступления суд принимал во внимание конкретные обстоятельства содеянного, в частности характер и размер наступивших последствий, способ совершения преступлений, роли каждого из подсудимых в преступлении, совершенных в соучастии, также вид умысла подсудимых.

Суд при назначении наказаний также учитывал личность виновных, в том числе обстоятельства, смягчающие наказание, а также влияние назначенных наказаний на исправление подсудимых и на условия жизни их семей.

По личности подсудимых суд принимал во внимание, что они на психиатрическом и наркологическом учётах не состоят, имеют постоянные места регистрации, жительства, трудоустроены.

В качестве смягчающих наказание обстоятельств суд признаёт вышеуказанные положительные характеристики подсудимых, явки с повинной подсудимых, их трудоустроенность, наличие у ФИО4 двоих малолетних детей, состояние здоровья ФИО7, то, что подсудимые впервые привлекаются к уголовной ответственности, признали свою вину в совершении преступления полностью, добровольное возместили причинённый ущерб в полном объёме в ходе предварительного расследования, активно способствовали расскрытию и расследованию преступления своими признательными показаниями, что в том числе, суд прзнаёт раскаянием подсудимых в совершённых преступлениях.

Отягчающих наказание обстоятельств суд не усматривает.

Оснований для назначения подсудимым наказания ниже низшего, предусмотренного санкцией статьи уголовного закона, предела не имеется, поскольку из установленных судом фактических обстоятельств не усматривается предусмотренных для этого ст.64 УК РФ мотивов.

Учитывая вышеизложенное, в том числе характер и степень общественной опасности совершённого подсудимыми преступлений, наличие смягчающих наказание обстоятельств при отсутствии отягчающих, в том числе принимая во внимание требование ч.1 ст.60 УК РФ о назначении более строгого вида наказания из числа предусмотренных за совершённое преступление только в случае, если менее строгий вид наказания не сможет обеспечить достижение целей наказания, суд приходит к выводу, что каждому из подсудимых следует назначить наказание в виде штрафа, который сможет обеспечить достижение целей наказания, размер которого в силу ч.3 ст.46 УК РФ с учётом вышеуказанной тяжести совершённого подсудимыми преступления и их имущественного положения, а также с учётом возможности получения осужденными заработной плат, следует определить в размере 120000 руб..

При этом судом не усмотрено оснований для возможности применения к подсудимым правил, предусмотренных ч.6 ст.15 УК РФ принимая во внимание фактические обстоятельства преступлений и степень их общественной опасности, при определении которой судом помимо вышеуказанных смягчающих наказание обстоятельств также учитывались конкретные обстоятельства содеянного, в частности характер и размер наступивших последствий, способ совершения преступления, а также вид умысла у подсудимых.

Штраф подлежит уплате подсудимыми по следующим реквизитам: Универсальный идентификационный номер у ФИО7 18<№>, у ФИО4 18<№>, КБК 18<№>, ИНН <№>, КПП <№>, получатель денежных средств: УФК по <адрес> (Астраханский ЛО МВД России на транспорте, р/с 03<№>, ЕКС 40<№>, Банк получателя: отделение Астрахань Банка России / УФК по <адрес>, БИК <№> ОКТМО <№>

Также подсудимым следует разъяснить положения ч.5 ст.46 УК РФ, касающиеся последствий при злостном уклонении от уплаты штрафа, назначенного в качестве основного наказания.

Меру пресечения ФИО7 в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении, меру процессуального принуждения в виде обязательство о явке ФИО4 до вступления приговора в законную силу следует оставить без изменения.

Вопрос о вещественных доказательствах по делу суд разрешает в соответствии с требованиями ч.3 ст.81 УПК РФ.

На основании изложенного и руководствуясь ст.46 УК РФ, ст.307 - 309 УПК РФ, суд

П Р И Г О В О Р И Л :

Признать ФИО9 и ФИО4 виновными в совершении каждым из них преступления, предусмотренного ч.3 ст.159 УК РФ и назначить каждому из них наказание в виде штрафа в размере 120000 рублей.

Штраф подлежит уплате по следующим реквизитам: <данные изъяты>

Разъяснить ФИО9, ФИО4 положения ч.5 ст.46 УК РФ, касающиеся злостного уклонения от уплаты штрафа, назначенного в качестве основного наказания, в частности о замене наказания более строгим видом наказания.

Меру пресечения ФИО9 в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении, меру процессуального принуждения в виде обязательство о явке ФИО4 до вступления приговора в законную силу оставить без изменения.

В соответствии со ст.81 УПК РФ с вещественных доказательств по делу: DVD - R диск, содержащий информацию о телефонных соединениях по абонентскому номеру <№> (ФИО4) хранится в опечатанном виде в конверте в материалах уголовного дела (т.2 л.д.245, 246); персональный компьютер "Aquarius Pro P30 K21" заводской <№>.<№> пользователя "Свидетель №12" хранится в камере хранения вещественных доказательств Астраханского ЛО МВД России на транспорте (т.2 л.д.250, 251); ответ ПАО "Сбербанк" № <№> от <дата обезличена> в отношении ФИО7 Г.В (с оптическим диском), ответ ПАО "Сбербанк" в отношении ФИО7 Г.В (с оптическим диском), полученный в ходе оперативно - розыскных мероприятий ОЭБ и ПК, ответ Банк ВТБ (ПАО) <№> от <дата обезличена> в отношении ФИО7 Г.В (с оптическим диском), ответ ПАО "Сбербанк" № ЗНО0329551209 от <дата обезличена> в отношении ФИО4 (с оптическим диском) хранится при уголовном деле (т.4 л.д.141, 142, 186, 187, 189 - 190, 191); кадровые документы АДЭ (журнал удостоверений 2012, журнал регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте первичный структурное подразделение ОАО РЖД ЭЧС - 4, журнал стажировки структурного подразделения ОАО РЖД <адрес> электроснабжения, журнал регистрации трудовых договоров АДЭ, приказ от <дата обезличена> об организации обучения работников; список "первозимников", обучающихся в 5 группе, журнал учёта движения работников с <дата обезличена> по <дата обезличена>, личное дело ФИО7, личное дело ФИО4 передано на ответственное хранение начальнику АДЭ Свидетель №2 (т.3 л.д.190 - 191, 194), кадровые документы, изъятые в АДЭ в ходе оперативно - розыскного мероприятия "Обследование помещений.." от <дата обезличена> в отношении работника ФИО4, платёжные поручения за период с 22.09.2021 по 31.08.2023, справка по зачислению заработной платы, представленные Астраханской дистанцией электроснабжения <дата обезличена> переданы на хранение в камеру хранения вещественных доказательств Астраханского ЛО МВД России на транспорте (т.3 л.д.207 - 208, 210), журнал регистрации повторного инструктажа по охране труда на рабочем месте, журнал регистрации внепланового инструктажа по охране труда на рабочем месте <адрес> электроснабжения АДЭ переданы на хранение начальнику <адрес> электроснабжения АДЭ Свидетель №7 (т.4 л.д.8, 9); журнал регистрации первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте структурного подразделения ОАО "РЖД" - район контактной сети <адрес> на 49 листах, журнал регистрации повторного инструктажа по охране труда на рабочем месте структурного подразделения ОАО "РЖД" - район контактной сети <адрес> на 101 листе, журнал внепланового инструктажа по охране труда на рабочем месте района контактной сети <адрес> на 103 листах, журнал регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте структурного подразделения ОАО "РЖД" - район контактной сети <адрес> (стажировка) на 48 листах переданы на хранение начальнику района контактной сети <адрес> АДЭ (т.4 л.д.82 - 83, 84), в том числе кадровых, учредительных, бухгалтерских, налоговых, финансово - хозяйственных и иных письменных документов, в том числе переписок, журналов, списков, личных дел сотрудников, приказов, организаций, учреждений, проходящих по делу, в том числе хранящихся в камере хранения вещественных доказательств, после вступления приговора в законную силу снять ограничения, связанные с рассмотрением настоящего дела,

находящиеся в материалах уголовного дела вышеуказанные документы, их копии и физические носители (диски) хранить при деле в течении всего срока хранения последнего, подлинники выдать установленным порядком собственникам, либо их представителям, оставив в деле надлежаще заверенные копии, остальные вышеуказанные письменные документы, в том числе вышеуказанный компьютер, возвратить собственникам по принадлежности, либо их представителям по доверенности.

Приговор может быть обжалован в апелляционном порядке в судебную коллегию по уголовным делам Астраханского областного суда в течение 15 суток со дня провозглашения. Осужденные вправе ходатайствовать о своём участии в рассмотрении уголовного дела судом апелляционной инстанции, а так же поручать осуществление своей защиты избранному защитнику либо ходатайствовать перед судом о назначении защитника, в тот же срок при подаче апелляционной жалобы либо путём подачи отдельного ходатайства, а также в возражениях на принесенные по делу апелляционные жалобы (представления) другими участниками процесса в течение пяти суток со дня вручения ему копий.

Председательствующий С.А. Агапов

Приговор вступил в законную силу 06.03.2025