Решение № 02-2650/2026 02-2650/2026~М-13850/2025 2-2650/2026 М-13850/2025 от 25 февраля 2026 г. по делу № 02-2650/2026

УИД: 77RS0016-02-2025-025009-90

Дело: № 2-2650/2026


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

26 февраля 2026 г. адрес

Мещанский районный суд адрес в составе председательствующего судьи Боярниковой Е.В., при секретаре фио, с участием представителя истца по доверенности фио, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ГУП Московский Метрополитен к фио о взыскании задолженности по ученическому договору,

установил:

Истец ГУП «Московский метрополитен» обратился в суд с иском к фио о взыскании задолженности по ученическому договору, ссылаясь на то, что20.07.2023 г. между ГУП «Московский метрополитен» и фио был заключен ученический договор № 2886 на профессиональное обучение с лицом, ищущим работу, однако 22.11.2023 г. была отчислена в связи с невыполнением обязанности по освоению учебной программы. За период обучения истцом ответчику была выплачена стипендия в размере сумма Истец просит взыскать с ответчика выплаченную стипендию в размере сумма и уплаченную госпошлину в размере сумма.

Представитель истца ГУП «Московский метрополитен» по доверенности фио в судебное заседание явилась, исковые требования поддержала, просила иск удовлетворить.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явилась, о дне слушания дела извещалась надлежащим образом в соответствии со ст. 113 ГПК РФ, возражений, доказательств уважительности причин неявки в суд не представила, в связи с чем суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика, руководствуясь положениями ст.167 ГПК РФ.

Суд, заслушав представителя истца, исследовав письменные материалы дела, находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ст. 205 Трудового кодекса Российской Федерации, на учеников распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда.

В силу ст. 12 Гражданского кодекса РФ, защита гражданских прав осуществляется путем, в том числе, восстановления положения, существовавшего до нарушения права, и пресечения действий, нарушающих право или создающих угрозу его нарушения; возмещения убытков; иными способами, предусмотренными законом.

В соответствии с п. 1 ст. 9 ГК РФ, граждане и юридические лица по своему усмотрению осуществляют принадлежащие им гражданские права.

В силу п. 1 ст. 421 ГК РФ, граждане и юридические лица свободны в заключении договора.

Согласно ст. 431 ГК РФ, при толковании условий договора судом принимается во внимание буквальное значение содержащихся в нем слов и выражений.

Действующее трудовое законодательство не конкретизирует состав расходов работодателя, которые включаются в стоимость обучения как возмещаемые затраты. Данный вопрос может быть урегулирован в локальном акте организации и в ученическом договоре. При этом факт понесенных затрат на обучение должен быть подтвержден надлежащими документами, и размер этих расходов должен быть с достоверностью установлен.

Необходимость установления действительного размера расходов работодателя на обучение конкретного работника, подлежащих возмещению этим работников, следует и из содержания подпункта 2 пункта 2 Рекомендации № 85 Международной организации труда "Об охране заработной платы" (принята в адрес 1 июля 1949 г. на 32-й сессии Генеральной конференции МОТ), предусматривающего, что сумма удержаний из заработной платы работника в порядке возмещения потерь или ущерба, нанесенного им работодателю, должна быть умеренной и не должна превышать действительной стоимости потерь или ущерба.

В соответствии со статьей 238 Трудового кодекса Российской Федерации работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

Судом установлено, что между ГУП «Московский метрополитен» и фио был заключен ученический договор от 20.07.2023 2886 на профессиональное обучение с лицом, ищущим работу.

В соответствии с приказом ГУП «Московский метрополитен» от 20.07.2023 3199/к «Об организации занятий в группе № 57 Тм по программе профессиональной подготовки водителей транспортных средств категории «Тш» в Корпоративном университете Транспортного комплекса» ответчик была зачислена в группу № 57.

Приказом ГУП «Московский, метрополитен» от 27.09.2023 № 4342/к в связи с пропуском учебных занятий в период с 20.09.2023 по 26.09.2023 по причине болезни ФИО1 была переведена в группу № 58.

В соответствии с п. 1.1, 4.1 договора, обучающийся обязуется пройти обучение в Корпоративном университете Транспортного комплекса, направленное на приобретение профессиональной компетенции для работы по профессии «Водитель трамвая» (самостоятельное управление), а предприятие обязуется обеспечить обучающемуся возможность пройти такое обучение, а также выплачивать обучающемуся в период прохождения обучения стипендию в соответствии с разделом 4 договора в размере сумма

В соответствии с п. 3.3.1, 3.3.4, 3.3.10, 3.3.13 договора обучающийся обязан приступить к обучению в установленный в п. 2.2 договора срок, добросовестно изучать учебные предмет, выполнять в установленные сроки все виды заданий, предусмотренных образовательной программой, в установленный образовательной программой срок успешно сдать промежуточную аттестацию и квалификационный экзамен, после прохождения обучения, успешной сдачи квалификационного экзамена и экзамена в ГБДД и получения водительского удостоверения в течение 10 (десяти) рабочих дней заключить с Предприятием трудовой договор в соответствии с полученной в результате обучения квалификацией и проработать не менее 3 (трех) лет с даты приема на работу.

Согласно приказу ГУП «Московский метрополитен» от 22.11.2023 № 5220/к ФИО1 была отчислена в связи с невыполнением обучающимся обязанностей по добровольному освоению образовательной программе и выполнению учебного плана. Последний день занятий 22.11.2023.

За период обучения с 20.07.2023 по 22.11.2023 ответчику выплачена стипендия в размере сумма, что подтверждается справкой о расходах, понесенных ГУП «Московский метрополитен» в период обучения от 05.11.2024.

В соответствии с пунктом 5.3 договора, если обучающийся без уважительных причин не исполняет обязанности, установленные договором, то он в течение 6 (шести) месяцев с даты расторжения договора возмещает предприятию все понесенные расходы на выплату стипендии путем безналичного зачисления на расчетный счет Предприятия за фактический период обучения затраты.

24.11.2023 между ГУП «Московский метрополитен» и фио было заключено соглашение о возмещении денежных средств, согласно которому ответчик обязуется возместить истцу выплаченные денежные средства в размере сумма до 24.05.2024, однако данное обязательство не исполнила.

13.01.2025 истец направил в адрес ответчика письмо о возмещении расходов по ученическому № УД-18-48887/24 с требованием в течение 30 календарных дней с момента получения данного уведомления возместить ГУП «Московский метрополитен» затраченные на обучение денежные средства.

До настоящего времени требования удовлетворены не были.

Разрешая заявленные истцом требования, суд приходит к выводу, что поскольку ответчик проходила обучение в Корпоративном университете, являлся стороной ученического договора, приняла на себя обязательства по исполнению условий данного договора, однако условия, связанные добросовестным освоением образовательной программы и выполнением учебного плана, не выполнила, ФИО1 обязана возместить понесенные ГУП «Московский метрополитен» расходы на её обучение в виде выплаченной стипендии.

С учетом установленных по делу обстоятельств, при отсутствии возражений со стороны ответчика, который в нарушение ст. 56 ГПК РФ не представил в распоряжение суда доказательств оплаты задолженности, суд приходит к выводу, что подлежит взысканию в счет возмещения причиненного материального ущерба денежная сумма в размере сумма

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Как усматривается из материалов дела, истец понес судебные расходы в сумме оплаченной им государственной пошлины сумма, которые подлежат взысканию с ответчика в пользу истца.

руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд,

решил:

Иск удовлетворить.

Взыскать с фио (ИНН <***>), в пользу ГУП «Московский метрополитен» (ИНН <***>) денежные средства в размере сумма, расходы по оплате государственной пошлины в размере сумма.

Решение может быть обжаловано в Московский городской суд через Мещанский районный суд в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено 31 марта 2026 года.

Судья Е.В. Боярникова