Решение № 2-1104/2017 2-1104/2017~М-956/2017 М-956/2017 от 22 ноября 2017 г. по делу № 2-1104/2017

2-1104/2017


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Великий Устюг 23 ноября 2017 года

Великоустюгский районный суд Вологодской области в составе:

председательствующего судьи Зеленской Т.Г.

при секретаре Остроумовой Е.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в гор. Великий Устюг о досрочном назначении страховой пенсии по старости,

установил:

ФИО1 28 апреля 2017 года обратился в ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в гор. Великий Устюг с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в гор. Великий Устюг № 150934/17 от 27 июля 2017 года ФИО1 отказано в установлении пенсии, в специальный стаж не включены:

1. работы в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ:

- с 07 октября 1992 года по 31 октября 1992 года - электросварщик 3 разряда Тоземского лесопункта Великоустюгского ЛПХ, поскольку отсутствуют документы, подтверждающие занятость на ручной сварке;

- с 25 июня 2001 года по 25 августа 2001 года, с 03 сентября 2001 года по 03 октября 2001 года – электросварщик ручной сварки, временный рабочий гаража в ООО «Полдарсалес». В лицевом счете заявителя за 2001 год наименование должности – штабелевщик. В выписке из лицевого счета застрахованного лица сведения о трудовом стаже за указанные периоды сданы общими условиями. Отсутствуют документы подтверждающие занятость в течение полного рабочего дня электросварщиком ручной сварки, что предусмотрено п. 5 Разъяснения Минтруда РФ от 22 мая 1996 года № 5.

2. работы в соответствии с п. 7 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ:

- с 01 ноября 1992 года по 02 августа 1995 года (в том числе отпуска без сохранения заработной платы с 01 июля 1994 года по 31 июля 1994 года, с 01 сентября 1994 года по 15 сентября 1994 года, с 27 декабря 1994 года по 28 декабря 1994 года) – штабелевщик древесины нижнего склада Тоземского лесопункта Великоустюгского ЛПХ, с 09 апреля 2015 года по 20 мая 2015 года (в том числе дни без оплаты с 20 по 25 апреля 2015 года) – штабелевщик нижнего склада ООО «Лестехснаб плюс». Списком № 273, утвержденным постановлением Правительства РФ от 24 апреля 1992 года, предусмотрены «штабелевщики древесины, занятые на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах». Штабелевщики, работающие на нижних складах, пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение в том случае, если процесс разделки древесины осуществляется на нижнем складе. Документы, подтверждающие данное условие, отсутствуют;

- с 02 февраля 2000 года по 31 марта 2000 года – сортировщик – штабелевщик ООО «Полдарсалес»,

- с 01 февраля 2001 года по 08 апреля 2001 года – сортировщик-штабелевщик, временный рабочий нижнего склада ООО «Полдарсалес». Списком № 273 предусмотрены «сортировщики древесины на воде», «штабелевщики древесины, занятые на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах». Сортировщики-штабелевщики данным Списком не предусмотрены.

В страховой стаж не включены периоды работы: с 22 ноября 2004 года по 21 января 2005 года, с 17 февраля 2005 года по 17 марта 2005 года – разнорабочий администрации Опокского сельсовета, в трудовой книжке имеется запись о работе с 22 ноября 2004 года по 17 марта 2005 года, сведения за указанный период представлены с 22 января 2005 года по 16 февраля 2005 года. Специальный стаж на дату обращения – 28 апреля 2017 года составляет 5 лет 8 месяцев 19 дней, страховой стаж – 23 года 10 месяцев 14 дней (с учетом Закона № 340 – 29 лет 10 месяцев 6 дней).

Считая отказ необоснованным, ФИО1 (с учетом увеличения исковых требований) обратился в суд с иском к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в гор. Великий Устюг, в котором просит решение ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в гор. Великий Устюг об отказе в установлении пенсии № 150934/17 от 27 июля 2017 года признать недействительным и не порождающим правовых последствий со дня его принятия, обязать ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в гор. Великий Устюг зачесть в специальный стаж периоды работы: с 07 октября 1992 года по 31 октября 1992 года - электросварщик 3 разряда Тоземского лесопункта Великоустюгского ЛПХ, с 25 июня 2001 года по 25 августа 2001 года, с 03 сентября 2001 года по 03 октября 2001 года – электросварщик ручной сварки, временный рабочий гаража в ООО «Полдарсалес», с 01 ноября 1992 года по 02 августа 1995 года (в том числе отпуска без сохранения заработной платы с 01 июля 1994 года по 31 июля 1994 года, с 01 сентября 1994 года по 15 сентября 1994 года, с 27 декабря 1994 года по 28 декабря 1994 года) – штабелевщик древесины нижнего склада Тоземского лесопункта Великоустюгского ЛПХ, с 09 апреля 2015 года по 20 мая 2015 года (в том числе дни без оплаты с 20 по 25 апреля 2015 года) – штабелевщик нижнего склада ООО «Лестехснаб плюс», с 02 февраля 2000 года по 31 марта 2000 года – сортировщик – штабелевщик ООО «Полдарсалес», с 01 февраля 2001 года по 08 апреля 2001 года – сортировщик-штабелевщик, временный рабочий нижнего склада ООО «Полдарсалес»; зачесть в страховой стаж периоды работы: с 22 ноября 2004 года по 21 января 2005 года, с 17 февраля 2005 года по 17 марта 2005 года – разнорабочий администрации Опокского сельсовета; обязать ответчика назначить досрочно страховую пенсию по старости с 28 апреля 2017 года, взыскать с ответчика расходы по оплате услуг представителя в размере 3000 рублей, расходы по оплате госпошлины в размере 300 рублей.

В обоснование требований указал, что факт работы с 07 октября 1992 года по 31 октября 1992 года электросварщиком 3 разряда Тоземского лесопункта Великоустюгского ЛПХ подтверждается записями в трудовой книжке установленного образца и архивной справкой от 23 мая 2017 года № 727. В трудовой книжке не указано полное наименование профессии в соответствии со Списком № 2 от 1991 года. Его вины в этом нет, поскольку обязанность по ведению трудовых книжек лежит на работодателе. Фактически он выполнял работы предусмотренные ЕТКС, параграф 48 «электросварщик 3 разряда», то есть осуществлял резку, ручную, дуговую, и газовую сварку сложных по ремонту машин, тракторов, автокранов, бульдозеров, другой лесозаготовительной техники в гараже, в лесу, то есть его работа была связана с тяжелыми условиями труда. В то время из сварочного оборудования имелись трансформаторные и передвижные (от генератора) сварочные аппараты. В периоды работы с 25 июня 2001 года по 25 августа 2001 года, с 03 сентября 2001 года по 03 октября 2001 года электросварщиком ручной сварки, временным рабочим гаража в ООО «Полдарсалес» он также работал электросварщиком ручной сварки. Данный факт подтверждается записями в трудовой книжке и архивной справкой от 23 мая 2017 года № 727. Приказов о переводе его на другие работы не было. Парк лесозаготовительной техники леспромхоза был большой, и работы было много. Наименование профессии в трудовой книжке и в приказах работодателя о приеме на работу соответствует профессии, поименованной в Списках № 2 от 1991 года. Поэтому данные спорные периоды подлежат зачету в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. Все работы, выполняемые им с 01 ноября 1992 года по 02 августа 1995 года (за исключением отпусков без сохранения заработной платы), относились именно к работам штабелевщика третьего разряда (ЕТКС, выпуск 39), подтверждаются показаниями свидетеля, технологическими картами, согласуется с описанием технологии работ в Единых нормах выработки и расценки на лесозаготовительные работы (ЕНИР).

В судебном заседании 03 ноября 2017 года истец ФИО1 увеличенные требования поддержал в полном объеме. В настоящее судебное заседание истец не явился, извещен надлежащим образом.

Представитель истца ФИО2 требования поддержала в полном объеме, сославшись на доводы, изложенные в исковом заявлении и письменных дополнениях к исковому заявлению.

Представитель ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в гор. Великий Устюг ФИО3 иск не признала по основаниям, изложенным в решении об отказе в установлении пенсии № 150934/17 от 27 июля 2017 года.

Выслушав объяснения участников процесса, показания свидетеля, изучив материалы дела, суд находит иск подлежащим частичному удовлетворению.

В силу п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, мужчинам, достигшим возраста 55 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не менее 25 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленногостатьей 8настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Ответчиком в бесспорном порядке засчитано в специальный стаж ФИО1 в соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона № 400-ФЗ 5 лет 8 месяцев 19 дней.

Согласно ст. 33 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при определении стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях для досрочного назначения страховой пенсии по старости в связи с работой в указанных районах и местностях (за исключением случаев определения стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях для установления повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, предусмотренного статьей 17 настоящего Федерального закона) к указанной работе приравнивается работа, дающая право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона, в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

В силу пункта 3 постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года № 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В соответствии с пунктом 2 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516, при досрочном назначении гражданам трудовой пенсии по старости в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, суммируются, в том числе, периоды работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (пп. 11), периоды работы с тяжелыми условиями труда (пп. 2), периоды работы в качестве рабочих и мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования (пп. 7).

Суммирование периодов работ, указанных в пункте 2 настоящих Правил, осуществляется путем прибавления: к периодам работы, указанной в подпункте 11, - периодов работ, указанных в подпунктах 1 - 10, 16 – 18 (п. 3 Правил).

В стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации (п. 4 Правил).

Период пребывания работника в неоплачиваемом отпуске не учитывается при исчислении стажа работы, дающей право на досрочную страховую пенсию по старости.

В соответствии с п. 7 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Постановлением Правительства РФ от 18 июля 2002 года № 537 в пп. «д» п. 1 установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, применяется Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), утвержденный постановлением Правительства РФ от 24 апреля 1992 года № 273. При этом в соответствии с Примечанием к Списку указанный перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности. Данным Списком предусмотрена должность «штабелевщики древесины, занятые на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах».

Штабелевщики, работающие на нижних складах, пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение в том случае, если процесс разделки древесины осуществляется на нижнем складе.

Из трудовой книжки ФИО1 и архивной справки филиала МКАУ «Великоустюгский центральный архив» (Архив по личному составу) от 23 мая 2017 года № 727 следует, что с 01 ноября 1992 года по 02 августа 1995 года истец работал штабелевщиком древесины нижнего склада Тоземского лесопункта Великоустюгского ЛПХ. В указанный период времени имели место отпуска без содержания с 01 июля 1994 года по 31 июля 1994 года, с 01 сентября 1994 года по 15 сентября 1994 года, с 27 декабря 1994 года по 28 декабря 1994 года. В соответствии с ГОСТ 17461-84 «Технология лесозаготовительной промышленности» лесозаготовки - это заготовка древесного сырья, включающая лесосечные работы, вывозку и работы на лесопромышленном складе. Вывозка древесины - перемещение транспортным средством деревьев, хлыстов, лесоматериалов от погрузочного пункта до мест временного хранения или обработки. При этом к лесовозным дорогам относятся дороги, предназначенные для вывозки древесины. К погрузочным пунктам относятся лесопромышленные склады - это лесопогрузочный пункт, оборудованный техническими средствами для первичной обработки древесного сырья, хранения, погрузки или пуска в сплав хлыстов и сортиментов, а также для переработки древесных отходов. К лесопромышленным складам относятся: верхний лесопромышленный склад, промежуточный лесопромышленный склад, нижний лесопромышленный склад, прирельсовый лесопромышленный склад, береговой и приречный лесопромышленные склады. Кроме того, к погрузочному пункту относится лесопогрузочный пункт - площадка у лесотранспортного или сплавного пути для временного размещения деревьев, хлыстов, сортиментов и для их погрузки на транспортные средства или для пуска в сплав, а также переработка древесных отходов. Первичная обработка древесного сырья - механическая обработка деревьев, хлыстов и круглых лесоматериалов, включающая очистку деревьев от сучьев, раскряжевку хлыстов и долготья, сортировку круглых лесоматериалов и удаление гнили, а также отделение древесной зелени и окорка.

Процесс лесозаготовок в соответствии с ГОСТ 17461-84 предусматривает не только вывозку древесного сырья, но и работы на лесопромышленном складе.

В Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих, выпуск 39, разделы «Лесозаготовительные работы», утвержденном постановлением Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 20 ноября 1985 года № 371/24-108, дана характеристика работ штабелевщика древесины, раскряжевщика, стропальщика. В данных характеристиках, среди прочего, указана откатка бревен с места раскряжевки хлыстов, накатка их на вагонетку, цепь, ленту лесотранспортера, элеватора, развозка бревен к штабелям, сортировка их по сортам и размерам, свалка бревен с вагонетки, лесотранспортера, откатка, укладка их в штабеля. Выравнивание торцов бревен (сортиментов) в штабеле и лесонакопителе (по штабелевщику третьего разряда). Кроме этих работ, рабочий должен выполнять работы по приемке, сдаче смены, уборке рабочего места, приспособлений, инструментов, а так же по содержанию их в надлежащем состоянии, ведению установленной технологической документации.

Работы, выполняемые ФИО1 с 01 ноября 1992 года по 02 августа 1995 года (за исключением отпусков без сохранения заработной платы), относились именно к работам штабелевщика третьего разряда, подтверждаются объяснениями истца, показаниями свидетеля С.П., согласуется с описанием технологии работ в Единых нормах выработки и расценки на лесозаготовительные работы (ЕНИР).

Таким образом, штабелевка древесины является неотъемлемой частью технологического процесса. Операции лесозаготовительных работ производятся на лесопогрузочных пунктах и лесных складах, которые подразделяются на верхние, промежуточные и нижние.

Согласно представленному в материалы дела Технологическому процессу работы Великоустюгского леспромхоза весь процесс разделки древесины в хлыстах производится на нижнем складе, в том числе штабелевка древесины: производится штабелевщиками при помощи крючка и аншпуга с откаткой и сортировкой сортиментов от транспортера в карманы-накопители.

Поскольку с 01 июля 1994 года по 31 июля 1994 года, с 01 сентября 1994 года по 15 сентября 1994 года, с 27 декабря 1994 года по 28 декабря 1994 года заработная плата ФИО1 не начислялась, страховые взносы в пенсионный фонд не производились, указанные отпуска без сохранения заработной платы в специальный стаж зачету не подлежат.

Таким образом, период работы ФИО1 с 01 ноября 1992 года по 02 августа 1995 года (за исключением отпусков без сохранения заработной платы с 01 июля 1994 года по 31 июля 1994 года, с 01 сентября 1994 года по 15 сентября 1994 года, с 27 декабря 1994 года по 28 декабря 1994 года) штабелевщиком древесины нижнего склада Тоземского лесопункта Великоустюгского ЛПХ подлежит включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 7 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Согласно подпункту «б» пункта 1 постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

Раздел XXXIII «Общие профессии» Списка № 2 1991 года, позиция 23200000-19905 предусматривает наименование профессии «электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах», позиция 23200000-19906 предусматривает профессию «электросварщики ручной сварки».

Факт работы истца с 07 октября 1992 года по 31 октября 1992 года электросварщиком 3 разряда Тоземского лесопункта Великоустюгского ЛПХ подтверждается записями в трудовой книжке и архивной справкой филиала МКАУ «Великоустюгский центральный архив» (Архив по личному составу) от 23 мая 2017 года № 727.

Однако документы подтверждающие работу истца на льготных условиях, предусмотренных Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», суду не представлены.

В связи с изложенным, период работы с 07 октября 1992 года по 31 октября 1992 года электросварщиком 3 разряда Тоземского лесопункта Великоустюгского ЛПХ включению в специальный стаж истца в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ не подлежит. Периоды работы истца с 25 июня 2001 года по 25 августа 2001 года, с 03 сентября 2001 года по 03 октября 2001 года электросварщиком ручной сварки, временным рабочим гаража в ООО «Полдарсалес», с 02 февраля 2000 года по 31 марта 2000 года сортировщиком – штабелевщиком ООО «Полдарсалес», с 01 февраля 2001 года по 08 апреля 2001 года сортировщиком-штабелевщиком, временным рабочим нижнего склада ООО «Полдарсалес» также обоснованно не засчитаны ответчиком в специальный стаж работы, поскольку истцом не представлено доказательств, подтверждающих занятость в течение полного рабочего дня на льготной работе в указанные периоды.

Кроме того, не подлежит включению в специальный стаж период работы с 09 апреля 2015 года по 20 мая 2015 года (в том числе дни без оплаты с 20 по 25 апреля 2015 года) штабелевщиком нижнего склада ООО «Лестехснаб плюс», поскольку не представлены документы, подтверждающие процесс разделки древесины на нижнем складе ООО «Лестехснаб плюс».

Согласно пункту 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с Правилами подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденными постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014 года № 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Согласно записям в трудовой книжке ФИО1 с 22 ноября 2004 года по 17 марта 2005 года работал разнорабочим администрации Опокского сельсовета. Данные записи имеют ссылки на приказы, заверены подписями должностных лиц отдела кадров, печатью организации. Из указанного периода работы ответчиком бесспорно засчитан в страховой стаж период с 22 января 2005 года по 16 февраля 2005 года, в зачете остальных периодов отказано. Однако, неисполнение работодателем обязанности по уплате страховых взносов в пенсионный фонд, не является основанием для отказа работнику в зачете в страховой стаж оспариваемого периода работы. На основании изложенного, периоды работы ФИО1 с 22 ноября 2004 года по 21 января 2005 года и с 17 февраля 2005 года по 17 марта 2005 года разнорабочим администрации Опокского сельсовета Великоустюгского муниципального района подлежат зачету в страховой стаж истца. Таким образом, с учетом правил суммирования, на день обращения в ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в гор. Великий Устюг специальный стаж работы ФИО1 составил более 7 лет 6 месяцев (5 лет 8 месяцев 19 дней включены ответчиком бесспорно и 2 года 7 месяцев 16 дней подлежат зачету по приведенным судом основаниям), страховой стаж более 25 лет, предусмотренных законом, истцу исполнилось 58 лет, а потому страховая пенсия ФИО1 должна быть назначена со дня его обращения в Пенсионный фонд, то есть с 28 апреля 2017 года. Согласно ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. В соответствии со ст.100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах. Согласно расписке от 02 ноября 2017 года ФИО2 получила от ФИО1 за предоставленные юридические услуги 3000 рублей. Учитывая изложенные требования закона, принимая во внимание категорию сложности дела, объем выполненной представителем истца работы, требования разумности и справедливости, суд считает необходимым удовлетворить требования ФИО1 о взыскании расходов по оплате юридических услуг в размере 3000 рублей. Расходы по оплате госпошлины в размере 300 рублей также подлежат взысканию с ответчика в пользу истца. На основании изложенного и руководствуясь ст. 198 ГПК РФ,

решил:

Признать решение ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в гор. Великий Устюг Вологодской области № 150934/17 от 27 июля 2017 года об отказе ФИО1 в установлении пенсии недействительным и не порождающим правовых последствий со дня его принятия.

Обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в гор. Великий Устюг Вологодской области зачесть в стаж работы ФИО1, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, период работы с 01 ноября 1992 года по 02 августа 1995 года (за исключением отпусков без сохранения заработной платы с 01 июля 1994 года по 31 июля 1994 года, с 01 сентября 1994 года по 15 сентября 1994 года, с 27 декабря 1994 года по 28 декабря 1994 года) штабелевщиком древесины нижнего склада Тоземского лесопункта Великоустюгского ЛПХ.

Обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в гор. Великий Устюг Вологодской области зачесть в страховой стаж работы ФИО1 периоды работы с 22 ноября 2004 года по 21 января 2005 года и с 17 февраля 2005 года по 17 марта 2005 года разнорабочим администрации Опокского сельсовета Великоустюгского муниципального района.

Обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в гор. Великий Устюг Вологодской области досрочно назначить ФИО1 страховую пенсию по старости с 28 апреля 2017 года в соответствии с п.6 ч.1 ст. 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Взыскать с ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в гор. Великий Устюг Вологодской области в пользу ФИО1 расходы по оплате услуг представителя в размере 3000 рублей, расходы по оплате госпошлины в размере 300 рублей, всего 3300 (три тысячи триста) рублей.

В остальной части иска, отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке Вологодский областной суд через Великоустюгский районный суд в месячный срок со дня вынесения решения в окончательной форме.

Судья: Т.Г. Зеленская