Определение № 2-7069/2016 2-802/2017 2-802/2017(2-7069/2016;)~М-6893/2016 М-6893/2016 от 15 февраля 2017 г. по делу № 2-7069/2016

Дело №


ОПРЕДЕЛЕНИЕ

16 февраля 2017 года г. Сергиев Посад, МО

Сергиево-Посадский городской суд Московской области в составе председательствующего судьи Зубовой И.Э., при секретаре Листочкиной А.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «Р.И.М.» о признании увольнения незаконным, изменении формулировки,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ООО «Р.И.М.» о признании увольнения незаконным, изменении формулировки.

В ходе судебного заседания стороны выразили согласие заключить мировое соглашение.

Условия мирового соглашения изложены в письменном виде, подписаны сторонами и приобщены к материалам дела, судом разъяснены сторонам последствия утверждения мирового соглашения, прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 221 ГПК РФ, а именно: невозможность повторного обращения в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете, по тем же основаниям.

Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами не противоречит закону, совершено в интересах обеих сторон с целью разрешения спора, выполнение ими условий мирового соглашения не нарушает права и законные интересы других лиц,

Руководствуясь ст. 39, ч.3 ст. 173, п. 5 ст.220, 221 ГПК РФ,

ОПРЕДЕЛИЛ:

Утвердить мировое соглашение, заключенное между сторонами, по которому:

1. Настоящее мировое соглашение заключается Сторонами в соответствии со статьями 39, 173 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее по тексту - "ГПК РФ") в целях устранения по взаимному согласию Сторон возникшего спора, явившегося причиной предъявления исковых требований к ООО "Р.И.М." о признании увольнения незаконным и об изменении формулировки основания увольнения.2. После обоюдного подписания сторонами настоящего мирового соглашения ООО "Р.И.М." добровольно вносит запись в трудовую книжку ФИО2 о признании записи № от ДД.ММ.ГГГГ об увольнении по п. 7 ч. 1 ст. 81 ТК РФ недействительной и вносит новую запись об увольнении с формулировкой основания - по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ в срок до ДД.ММ.ГГГГ (п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ).

3. По настоящему Мировому соглашению ООО "Р.И.М." в счет компенсации расходов на представителя выплачивает ФИО1 денежную сумму в размере <данные изъяты> в срок до ДД.ММ.ГГГГ, при этом ФИО1 отказывается от иска в части взыскания компенсации морального вреда и заработной платы за время вынужденного прогула.

4. Настоящим Мировым соглашением Стороны подтверждают, что не имеют друг к другу взаимных имущественных претензий.

5. Настоящее мировое соглашение составлено на одном листе в 3 (трех) экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному экземпляру для каждой из Сторон и один экземпляр для утверждения судом и приобщения к материалам дела.

Производство по делу по иску ФИО1 к ООО «Р.И.М.» о признании увольнения незаконным, изменении формулировки прекратить.

Повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основания не допускается.

Определение может быть обжаловано в Мособлсуд в течение 15 дней через Сергиево-Посадский городской суд.

Судья подпись И.Э. Зубова