Решение № 2-1214/2019 от 21 марта 2019 г. по делу № 2-1214/2019

Копия Дело № 2-1214/19


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

22 марта 2019 года город Казань

Приволжский районный суд г. Казани Республики Татарстан в составе председательствующего судьи Прытковой Е.В., при секретаре судебного заседания Емельяновой О.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Муниципального унитарного предприятия «Метроэлектротранс» к ФИО1 о взыскании денежных средств, затраченных на обучение,

у с т а н о в и л:

МУП «Метроэлектротранс» обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании денежных средств, затраченных на обучение.

В обоснование исковых требований указано, что 03 февраля 2017 года между истцом и ответчиком заключен ученический договор, по условиям которого МУП «Метроэлектротранс» обязуется оплатить расходы на обучение ФИО1 по профессии водитель троллейбуса с дальнейшим трудоустройством на предприятии, а ФИО1 после окончания обучения обязался заключить с истцом трудовой договор сроком не менее трех лет. Поскольку ФИО1 данный пункт договора был нарушен, истец просит взыскать с ответчика денежные средства, затраченные на оплату обучения в размере 27 950 рублей, а также расходы по оплате государственной пошлины в размере 1 038 рублей 50 копеек.

В судебном заседании представитель истца исковые требования поддержал.

Ответчик ФИО1 в судебном заседании возражал против иска.

Выслушав пояснения, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно пунктам 1 и 2 статьи 15 Гражданского кодекса РФ лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере. Под убытками понимаются расходы, которые лицо, чье право нарушено, произвело или должно будет произвести для восстановления нарушенного права, утрата или повреждение его имущества (реальный ущерб), а также неполученные доходы, которые это лицо получило бы при обычных условиях гражданского оборота, если бы его право не было нарушено (упущенная выгода).

В соответствии с положениями статей 309, 310 Гражданского кодекса РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов. Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных законом.

В соответствии со ст. 198 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.

В случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством (часть 2 статьи 207 Трудового кодекса РФ).

В судебном заседании установлено, что 03 февраля 2017 ФИО1 заключил с МУП «Метроэлектротранс» ученический договор по подготовке студента по специальности «водитель троллейбуса» (л.д. 4-5).

Согласно пункту 2.3.6 договора студент после успешного окончания обучения обязан заключить с предприятием трудовой договор на срок не менее 3х лет, при условии получения водительского удостоверения категории «Водитель троллейбуса».

Согласно приказу №1026 от 05 августа 2017 года ФИО1 считается успешно окончившим обучение в соответствии с утвержденным учебным планом «Водитель троллейбуса» и полным выполнением теоритической и учебно-практической частей. (л.д. 9)

Согласно справке МУП «Метроэлектротранс» за ФИО1 числится задолженность в размере 27 950 рублей, в том числе: 7 953 рубля – учебная езда, 8 430 рублей – стажировка, 10 967 рублей – теоретическое обучение, 600 рублей – удостоверение о прохождении обучения (л.д. 7).

Доказательств наличия у ответчика заболевания, препятствующего заключению трудового договора, ФИО1 в суд в соответствии со ст. 56 ГПК РФ не представил.

Представленные ответчиком справки от 05 мая 2015 года не отвечают требованиям относимости доказательств, поскольку не содержат сведений о наличии препятствий к осуществлению определенного вида работ, относятся к периоду времени, возникшему задолго до заключения ответчиком ученического договора. (л.д. 37-39)

Таким образом, установлено, что ответчик проходил обучение, являлся стороной ученического договора от 03 февраля 2017 года, принял на себя обязательства по исполнению условий данного договора, однако условия, связанные с заключением трудового договора на срок не менее трех лет, не выполнил.

С учетом установленных обстоятельств, поскольку ответчик не выполнил обязательств по ученическому договору, имеются основания для взыскания с ответчика в пользу истца расходов, связанных с обучением ФИО1 в размере 27 950 рублей.

В нарушение положений ст. 56 ГПК РФ ответчик не представил относимых и допустимых доказательств выполнения всех условий ученического договора.

В силу ст. 88, 98 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела. Стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает с другой стороны все понесенные по делу расходы. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.

При таких обстоятельствах суд считает возможным удовлетворить требования истца о взыскании расходов по оплате госпошлины в размере 1 038 рублей 50 копеек, которые суд взыскивает с ответчика в пользу истца.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 56, 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

р е ш и л:

Исковое заявление Муниципального унитарного предприятия «Метроэлектротранс» к ФИО1 о взыскании денежных средств, затраченных на обучение удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу Муниципального унитарного предприятия «Метроэлектротранс» 27 950 рублей в качестве расходов на обучение, расходы по оплате государственной пошлины в размере 1 038 рублей 50 копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Татарстан через Приволжский районный суд города Казани в течение одного месяца со дня принятия мотивированного решения.

Судья подпись Прыткова Е.В.

Копия верна

Судья Прыткова Е.В.