Решение № 2-345/2025 2-345/2025~М-262/2025 М-262/2025 от 18 июня 2025 г. по делу № 2-345/2025

Дело №

УИН 27RS0№-80


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

<адрес> 17 июня 2025 г.

Верхнебуреинский районный суд <адрес> в составе председательствующего судьи Костина Е.В.,

с участием

помощника прокурора <адрес> ФИО4,

при секретаре судебного заседания ФИО5,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску заместителя прокурора <адрес>, в интересах ФИО2 к муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению «Железнодорожный лицей» им. ФИО6 Новоургальского городского поселения Верхнебуреинского муниципального района <адрес> о защите трудовых прав,

УСТАНОВИЛ:

Заместитель прокурора <адрес> обратился в суд с иском в интересах ФИО2 О.В. к МБОУ Железнодорожный лицей» им. ФИО6 Новоургальского городского поселения Верхнебуреинского муниципального района <адрес> – о возложении на ответчика обязанности выплатить ФИО2 задолженность по компенсации прохождения медицинского осмотра в размере 10 002 руб., компенсацию морального вреда в размере 5 000 руб., обосновывая требования тем, что ФИО2 обратилась в прокуратуру <адрес> с заявлением об оказании помощи по взысканию задолженности по компенсации прохождения медицинского осмотра, ФИО2 осуществляет трудовую деятельность в учреждении в должности уборщика, ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 предоставила авансовый отчет о возмещении расходов связанных с прохождением медицинского осмотра в размере 10 002 руб., при этом в нарушение требований действующего законодательства, до настоящего времени сохраняется задолженность по компенсации прохождения медицинского осмотра.

В судебном заседании помощник прокурора требования поддержал по изложенным в иске основаниям.

ФИО7 в судебное заседание не прибыли, судебная повестка вернулась с отметкой «истек срок хранения».

Представитель ответчика МБОУ «Железнодорожный лицей» в судебное заседание не прибыли, были извещены о дате и месте судебного разбирательства надлежащим образом.

Учитывая надлежащее извещение лиц, участвующих в деле (судебные извещения, размещение информации о месте и времени рассмотрения дела на официальном сайте Верхнебуреинского районного суда <адрес> - www. vbureinsky.hbr@sudrf.ru), руководствуясь положениями ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд определил о рассмотрении дела при данной явке.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 2 Конституции Российской Федерации человек, его права и свободы являются высшей ценностью государства. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека обязанность государства.

В соответствии со ст. 45 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений; защиты семьи, материнства, отцовства и детства; социальной защиты, включая социальное обеспечение; обеспечения права на жилище в государственном и муниципальном жилищных фондах; охраны здоровья, включая медицинскую помощь; обеспечения права на благоприятную окружающую среду; образования.

В соответствии с ч. 2 ст. 7 Конституции Российской Федерации в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда, обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов и пожилых граждан, развивается система социальных служб, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты.

Согласно ст. 2 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ), к одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений относится право работников требовать от работодателя соблюдения его обязанностей по отношению к работникам, трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

Также, ст. 22 ТК РФ устанавливает обязанность работодателя в соблюдении трудового законодательства.

Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении перечня районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, в целях предоставления государственных гарантий и компенсации для лиц, работающих и проживающих в этих районах и местностях, признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации и признании недействующими на территории Российской Федерации некоторых актов ФИО1» установлено, что к местностям приравненных к районам Крайнего Севера относится <адрес>.

Помимо указанного, согласно положениям ст. 220 ТК РФ работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности, для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с нормативными правовыми актами и (или) медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры. Работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений, а также некоторых других работодателей проходят указанные медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний. Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

Как установлено в судебном заседании, ФИО2 осуществляет трудовую деятельность в МБОУ «Железнодорожный лицей» в должности уборщика служебных помещений, с ДД.ММ.ГГГГ, постоянно, при этом в нарушение требований действующего трудового законодательства, до настоящего времени сохраняется задолженность по компенсации медицинского осмотра в размере 10 002 руб., авансовый отчет по которому предоставлен ответчику ДД.ММ.ГГГГ.

В силу ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

В соответствии с п. 1 ст. 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями п. 3 ст. 123 Конституции Российской Федерации и ст. 12 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, закрепляющих принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Наличие и размер задолженности ответчиком не оспорены, доказательств погашения задолженности не представлено, в связи с чем требования в данной части подлежат удовлетворению в полном объеме.

В соответствии со статьей 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Согласно п. 63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

Принимая во внимание характер нарушений прав работника, их продолжительность, степень вины ответчика, учитывая требования разумности, справедливости и конкретные обстоятельства дела, суд приходит к выводу о взыскании с ответчика в пользу истца денежной суммы в счет компенсации морального вреда в размере 1000 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд,

РЕШИЛ:

Исковые требования заместителя прокурора <адрес> в интересах ФИО2 к муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению «Железнодорожный лицей» им. ФИО6 Новоургальского городского поселения Верхнебуреинского муниципального района <адрес> о защите трудовых прав, удовлетворить.

Возложить на муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Железнодорожный лицей» им. ФИО6 Новоургальского городского поселения (ИНН <***>) Верхнебуреинского муниципального района <адрес> обязанность выплатить ФИО2 (№) задолженность по компенсации медицинского осмотра в размере 10 002 руб.

Взыскать с муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Железнодорожный лицей» им. ФИО6 (ИНН <***>) Новоургальского городского поселения Верхнебуреинского муниципального района <адрес> в пользу ФИО2 (ИНН № денежную компенсацию морального вреда в связи с нарушением трудовых прав работника в размере 1 000 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в <адрес>вой суд через Верхнебуреинский районный суд <адрес> в течение одного месяца со дня изготовления решения суда в окончательной форме.

Решение суда в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ

Судья Е.В. Костина