Решение № 2-11072/2024 2-1429/2025 2-1429/2025(2-11072/2024;)~М-9849/2024 М-9849/2024 от 10 марта 2025 г. по делу № 2-11072/2024

Дело № 2-1429/2025

50RS0<№ обезличен>-48


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

6 марта 2025 г. г.о. Химки <адрес>

Химкинский городской суд <адрес> в составе:

председательствующего судьи Демидова В.Ю.,

при секретаре ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования по г. Москве и <адрес> о включении в страховой стаж периода трудовой деятельности, перерасчете пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратилась с иском к ответчику о включении в страховой стаж периода трудовой деятельности, перерасчете пенсии.

В обоснование требований указано, что истец является получателем страховой пенсии по старости с <дата>. При назначении пенсии ей не был учтен в страховой стаж период работы с <дата> по 13.03.1969. Заявление о перерасчете пенсии с учетом спорного периода оставлено без удовлетворения. Просит включить спорный период в стаж, произвести перерасчет пенсии.

Представитель истца в судебном заседании требования поддержала, просила удовлетворить.

Ответчик в судебное заседание представителя не направил, представил письменные пояснения на исковое заявление.

Иные лица, участвующие в деле, в судебное заседание не явились, извещены.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Из материалов дела следует, что ФИО1 с <дата> является получателем пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от <дата> № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно доводам искового заявления и пояснениям представителя истца, она обнаружила, что ответчиком при назначении пенсии не учтен период работы в должности разнорабочей 1 разряда в УНР-22 в период с <дата> по 13.03.1969 продолжительностью 5 мес. 27 дней.

Пунктом 1 ст. 10 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" было установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 3 данного федерального закона (граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации"), при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с ч. 1 ст. 4 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от <дата> № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных данным федеральным законом.

В соответствии с п. 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, действовавшим на момент принятия решения ответчиком о назначении пенсии (утв. постановлением Правительства РФ от <дата> № 555), а также п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, действовавшим на момент отказа в назначении пенсии (утв. Постановлением Правительства РФ от <дата> № 1015), документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае/если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно ст. 13 Федерального закона от <дата> № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены ст. ст. 10 и 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами либо могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и т.д.) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного хранения, умышленного уничтожения и т.д.) не по вине работника.

Как следует из представленной копии трудовой книжки ФИО1, <дата> она принята разнорабочей 1 разряда в УНР-22 ТР18 Ленуниверситетстроя (приказ № 63-к от <дата>), уволена 13.03.1969 по ст. 46 КЗОТ (приказ № 15-к).

Таким образом, поскольку спорный период отражен в трудовой книжки, который имел место до принятия Федерального закона от <дата> № 167 «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», учитывая, что дата увольнения не может предшествовать дате приема на работу, суд находит данный период подлежащим включению в страховой стаж истца.

Согласно части 7.2. статьи 22 Федеральный закон от <дата> № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", в случае представления пенсионером документов, поступления документов, запрошенных органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, в иных государственных органах, органах местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организациях при оказании содействия заявителю в соответствии с ч. 8.1 ст. 21 настоящего Федерального закона, подтверждающих обстоятельства, имевшие место до дня назначения страховой пенсии, влекущие увеличение размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, производится перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии без истребования заявления о перерасчете размера страховой пенсии со дня назначения страховой пенсии. При этом размер страховой пенсии определяется в соответствии со ст. 15 настоящего Федерального закона. Указанный перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии производится не позднее чем через пять рабочих дней со дня поступления соответствующего документа в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение. Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, в течение трех рабочих дней со дня вынесения решения о перерасчете размера пенсии лица извещает данное лицо о таком перерасчете.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о возложении на ответчика обязанности по перерасчет у пенсии.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление ФИО1 – удовлетворить.

Включить в страховой стаж ФИО1 период трудовой деятельности с <дата> по 13.03.1969 разнорабочей 1 разряда в УНР-22

Возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования по г. Москве и <адрес> обязанность произвести перерасчет пенсии ФИО1 с даты назначения.

Решение суда может быть обжаловано сторонами в течение одного месяца в Московский областной суд через Химкинский городской суд <адрес>.

Мотивированное решение суда составлено <дата> г.

Председательствующий В.Ю. Демидов