Решение № 2-380/2017 2-380/2017~М-353/2017 М-353/2017 от 19 декабря 2017 г. по делу № 2-380/2017

№ 2-380/2017


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

20 декабря 2017 года пос. Лоухи

Лоухский районный суд Республики Карелия в составе:

председательствующего - судьи Поращенко Г.Л.,

при секретаре Шильниковой Е.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Жилищно-коммунальное управление Гарант» о взыскании задолженности по заработной плате,

установил:

ФИО1 обратился с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Жилищно-коммунальное управление Гарант» (далее ООО «ЖКУ Гарант»), в лице конкурсного управляющего Б., о взыскании задолженности по заработной плате в сумме 29 829,42 руб.

Требования истца мотивированы тем, что он с ХХ.ХХ.ХХ по ХХ.ХХ.ХХ состоял в трудовых отношениях с ООО «ЖКУ Гарант», работая в должности .... До настоящего времени ему не произведена оплата задолженности по заработной плате.

В письменном отзыве конкурсный управляющий Б. пояснил, что решением Арбитражного суда Республики Карелия от 15.05.2017 ООО «ЖКУ Гарант» признано банкротом, в отношении него открыто конкурсное производство. Он утвержден конкурсным управляющим. Истец работал в ООО «ЖКУ Гарант» с ХХ.ХХ.ХХ по ХХ.ХХ.ХХ в должности «...». Уволен на основании п.3 ст. 77 ТК РФ. В настоящее время требования ФИО1 по выплате задолженности по заработной плате в сумме 29 829,42 руб. установлены в картотеку по текущим платежам второй очереди.

Истец ФИО1, ответчик - конкурсный управляющий ООО «ЖКУ Гарант» Б. о месте и времени судебного заседания уведомлены надлежащим образом, просили рассмотреть дело без их участия.

В соответствии со ст. 167 ГПК РФ суд определил рассмотреть дело без участия сторон.

Изучив письменные материалы дела, оценив все в совокупности, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Судом сторонам в соответствии со ст.114 ГПК РФ предлагалось представить в суд все имеющиеся у них доказательства по делу, а также указывалось на последствия непредставления доказательств в суд, разъяснялось положение ст.56 ГПК РФ, согласно которому каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено законом.

Суд в соответствии с ч. 3 ст. 196 ГПК РФ рассматривает дело в пределах заявленных требований и не находит оснований для выхода за их пределы.

Судом установлено, что в период с ХХ.ХХ.ХХ по ХХ.ХХ.ХХ ФИО1 работал в ООО «ЖКУ Гарант» по трудовому договору в должности ....

При увольнении ФИО1 ответчиком не выплачено 29 829,42 руб., согласно карточки по расчетному счету.

Изложенные обстоятельства подтверждаются, письменными материалами дела, сторонами не оспариваются, поэтому суд считает их установленными.

Статьей 21 Трудового кодекса РФ определено, что работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии с ч. 4 ст. 84.1 Трудового кодекса РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст. 140 настоящего Кодекса, то есть выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, должна быть произведена в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Согласно ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Принимая во внимание изложенные правовые нормы, установленные по делу обстоятельства о том, что ООО «ЖКУ Гарант» ФИО2 не произведена полная выплата, причитающейся при увольнении заработной платы, заявленные исковые требования подлежат удовлетворению.

Расчет подлежащих выплате истцу денежных сумм, сторонами не оспаривается, судом проверен и сомнений не вызывает.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ООО «ЖКУ Гарант» суд взыскивает государственную пошлину в пользу бюджета Лоухского муниципального района в размере 1094,88 руб.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 12,56,114,194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

решил:

исковые требования ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Жилищно-коммунальное управление Гарант» о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «ЖКУ Гарант» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в сумме 29 829 (двадцать девять тысяч восемьсот двадцать девять) руб. 42 коп.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «ЖКУ Гарант» в пользу бюджета Лоухского муниципального района государственную пошлину в размере 1094 (одна тысяча девяносто четыре) руб. 88 коп.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Верховного суда Республики Карелия через Лоухский районный суд Республики Карелия в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Председательствующий Г.Л. Поращенко