Апелляционное определение № 33-670/2026 от 17 февраля 2026 г.

Судья Хисамутдиноова А.А. УИД 65RS0005-02-2025-000790-07

Докладчик Калинский В.А. Дело № 33-670/2026


АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

г. Южно-Сахалинск 18 февраля 2026 года

Судебная коллегия по гражданским делам Сахалинского областного суда в составе:

председательствующего судьи Калинского В.А.,

судей Андреевой Т.Б., Марьенковой А.В.,

при помощнике судьи Ивановой Е.А.,

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Ф.И.О.1 к Отделению Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Сахалинской области о включении в пенсионный стаж периодов трудовой деятельности, по апелляционной жалобе представителя ОСФР по Сахалинской области ФИО1 на решение Корсаковского городского суда Сахалинской области от 8 декабря 2025 года.

Заслушав доклад судьи Калинского В.А., судебная коллегия

установила:

Ф.И.О.1 обратился в суд с иском к Отделению Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Сахалинской области (далее – ОСФР по Сахалинской области) о включении в пенсионный стаж периодов трудовой деятельности.

В обоснование заявленных требований указано, что при назначении пенсии не были включены периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности моториста-электрика ПК «Рыболовецкий колхоз им. Кирова», длительностью 9 месяцев 8 дней, что подтверждается справкой ООО «Рыболовецкий колхоз им. Кирова»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности директора ООО «Развитие острова Сахалин» (РОС), длительностью 9 лет 11 месяцев 19 дней, что подтверждается записями в трудовой книжке и архивной справкой. Из трудового стажа, дающего права на досрочное назначение пенсии, необоснованно исключены два периода трудовой деятельности общей длительностью 10 лет 8 месяцев 27 дней. По изложенным основаниям, Ф.И.О.1 просил суд включить в трудовой стаж, являющийся основанием для исчисления пенсии по старости период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности моториста-электрика ПК «Рыболовецкий колхоз им. Кирова», длительностью 9 месяцев 8 дней; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности директора ООО «Развитие острова Сахалин» (РОС), длительностью 9 лет 11 месяцев 19 дней, что подтверждается записями в трудовой книжке, а также возложить на ОСФР по Сахалинской области произвести перерасчет и начисление пенсии с учетом спорных периодов.

ДД.ММ.ГГГГ истец уточнил периоды в части не включения в трудовой стаж, а именно с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности директора ООО «Развитие острова Сахалин» (Частное предприятие РОСС), длительностью 8 лет 2 месяца 11 дней, а также просил возложить на ответчика обязанность произвести перерасчет и начисление пенсии с учетом указанных выше периодов.

Решением Корсаковского городского суда от 8 декабря 2025 г. исковые требования Ф.И.О.1 удовлетворены частично. На Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Сахалинской области возложена обязанность включить в трудовой стаж период трудовой деятельности в должности директора ООО «Развитие острова Сахалин» (Частное предприятие РОСС) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; назначить пенсию Ф.И.О.1 с даты подачи заявления, то есть с ДД.ММ.ГГГГ; произвести перерасчет и выплату пенсии Ф.И.О.1 с ДД.ММ.ГГГГ В удовлетворении требований в остальной части отказано.

В апелляционной жалобе представитель ОСФР по Сахалинской области ФИО1 просит решение суда отменить, принять новое решение об отказе в удовлетворении исковых требований в полном объеме. Указала, что истцом на дату принятия решения об отказе в установлении пенсии не были документально подтверждены периоды осуществления трудовой деятельности в ЧП «Росс» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг.

Письменных возражений относительно доводов апелляционной жалобы не поступило.

В судебном заседании суда апелляционной инстанции представитель ответчика ОСФР по Сахалинской области ФИО1 апелляционную жалобу поддержала по изложенным в ней доводам.

Истец Ф.И.О.1 просил решение суда оставить без изменения, апелляционную жалобу – без удовлетворения.

Выслушав объяснения явившихся лиц, изучив материалы дела, проверив законность и обоснованность судебного решения в пределах доводов апелляционной жалобы, в соответствии с частью 1 статьи 327.1 ГПК РФ, судебная коллегия не находит оснований для отмены постановленного судом решения.

Как установлено судом и видно из дела, истец Ф.И.О.1, родившийся ДД.ММ.ГГГГ г.р., в <адрес>, ДД.ММ.ГГГГ обратился в ОСФР по Сахалинской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

Решением ОСФР по Сахалинской области от ДД.ММ.ГГГГ № Ф.И.О.1 отказано в назначении страховой пенсии по старости, по причине отсутствия требуемого страхового стажа.

Как указано в оспариваемом решении социального фонда страховой стаж работы истца на ДД.ММ.ГГГГ составляет 23 года 8 месяцев 11 дней, что не соответствует требуемому; - стаж работы в МПКС составляет 15 лет 4 месяца 24 дня; - ИПК – 42,707; Возраст заявителя 63 года 1 месяц. При определении права на пенсию исключены из подсчета страхового стажа периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ЧП «РОСС» (запись в трудовой книжке о приеме на работу оформлена с нарушениями правил ведения трудовых книжек, сведения в архив организация не сдавала), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Развитие острова Сахалин» (сведения после даты регистрации гражданина в качестве застрахованного лица отсутствуют в выписке индивидуального лицевого счета).

Разрешая по существу спор и частично удовлетворяя исковые требования, суд первой инстанции пришел к выводу о том, что представленные в дело доказательства подтверждают период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности директора частного предприятия «РОСС», поэтому возложил на ответчика а обязанность включить указанный период трудовой деятельности в трудовой стаж Ф.И.О.1, назначить ему пенсию по старости с даты обращения в социальный фонд – ДД.ММ.ГГГГ, произвести перерасчет и выплату Ф.И.О.1 пенсии по старости с этой же даты.

С указанными выводами судебная коллегия соглашается, поскольку считает их основанными на правильном применении норм материального права, регулирующих спорные правоотношения, с учетом установленных при рассмотрении дела юридически значимых обстоятельств.

Согласно ст. 39 Конституции Российской Федерации право на социальное обеспечение по возрасту относится к числу основных прав гражданина, гарантированных Конституцией Российской Федерации.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с ДД.ММ.ГГГГ.

В пункте 2 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ) указано, что страховой стаж – это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

По правилам части 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с частью 1 статьи 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

В соответствии с частью 1 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Частью 2 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (часть 4 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ).

Аналогичные положения содержались в Федеральном законе от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

В пункте 11 указанных Правил определено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее – трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Пунктом 43 названных правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Аналогичные положения были предусмотрены пунктами 4, 5, 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № (утратило силу в связи с принятием Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №).

Из статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются в том числе создание условий для назначения страховых и накопительных пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы первый – третий статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже – на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

В соответствии со статьей 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

Исходя из изложенного, по общему правилу периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. При этом работодатели несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, а также несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

В случае возникновении спора о периодах работы, подлежащих включению в страховой стаж, порядке исчисления этого стажа, сведения о наличии такого стажа могут быть подтверждены в судебном порядке с представлением доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. При этом бремя доказывания этих юридически значимых обстоятельств в силу статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации является обязанностью лица, претендующего на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Согласно трудовой книжки истца имеется запись под номером 11 о работе Ф.И.О.1 в должности директора в частном предприятии «Росс» от ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

Под номером 12 имеется запись от ДД.ММ.ГГГГ об увольнении Ф.И.О.1 по собственному желанию и далее в должности директора трудовую деятельность не осуществлял.

Руководствуясь вышеприведенным правовым регулированием, оценив представленные по делу доказательства в их совокупности в соответствии со статьей 67 ГПК РФ, исходя из достоверных доказательств осуществления в спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работы в должности директора частного предприятия «РОСС», суд первой инстанции обоснованно удовлетворил иск Ф.И.О.1 в указанной части.

При этом вопреки доводам стороны ответчика, согласно представленным ОСФР по Сахалинской области данным период работы в указанной организации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ответчиком учтен.

Решение суда в остальной части сторонами спора не обжалуется, в связи с чем предметом оценки суда апелляционной инстанции не является (ст. 327.1 Гражданского процессуального кодекса РФ).

Каких-либо доводов, которые не были бы проверены и не учтены судом первой инстанции при рассмотрении дела и имели бы юридическое значение для вынесения судебного акта по существу, влияли на обоснованность и законность судебного решения, либо опровергали выводы суда первой инстанции, апелляционная жалоба не содержит.

Принимая во внимание, что судом не допущено нарушений, предусмотренных частью 4 статьи 330 ГПК РФ, обжалуемое решение следует признать законным и обоснованным, и оснований для его отмены по доводам жалобы не имеется.

Вместе с тем, несмотря на то, что возникший спор разрешен судом первой инстанции по существу правильно, иск Ф.И.О.1 был направлен на защиту его пенсионных прав при обращении в социальный фонд для получения пенсии по старости, что не нашло своего отражения в резолютивной части решения, поэтому абзацы 3, 4 указанной части решения суда надлежит изложить с указанием на обязанность ответчика назначить, выплатить и произвести истцу пенсию по старости.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 328, 329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

определила:

решение Корсаковского городского суда Сахалинской области от 8 декабря 2025 года – оставить без изменения, апелляционную жалобу представителя ОСФР по Сахалинской области ФИО1 – без удовлетворения.

Изложить абзацы 3, 4 резолютивной части решения суда в следующей редакции:

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Сахалинской области назначить пенсию по старости Ф.И.О.1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., уроженцу <адрес> (паспорт №) с даты подачи заявления, то есть с ДД.ММ.ГГГГ

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Сахалинской области произвести перерасчет и выплату пенсии по старости Ф.И.О.1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., уроженца <адрес> (паспорт №), с ДД.ММ.ГГГГ.

Апелляционное определение вступает в законную силу со дня его принятия и может быть обжаловано в Девятый кассационный суд общей юрисдикции через суд первой инстанции в срок, не превышающий трех месяцев со дня изготовления мотивированного апелляционного определения.

Мотивированное апелляционное определение изготовлено 5 марта 2026 года.

Председательствующий В.А. Калинский

Судьи Т.Б. Андреева

А.В. Марьенкова