Решение № 2-5916/2017 2-5916/2017~М-5747/2017 М-5747/2017 от 13 декабря 2017 г. по делу № 2-5916/2017

Дело №


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Центральный районный суд <адрес>

в составе председательствующего судьи Воронович О.А.

при секретаре Анисимовой А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании

в <адрес> 14 декабря 2017 г.

гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному предприятию <адрес> «Облстройпроект» о взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному предприятию <адрес> «Облстройпроект» и просил взыскать с ответчика средний заработок на время трудоустройства за третий месяц в сумме 13890 руб. 33 коп.

Требования мотивированы тем, что истец работала в Государственном предприятии <адрес> «Облстройпроект» в должности руководителя группы в сметно-экономическом отделе. ДД.ММ.ГГГГ истец была уволена в соответствии с п.2 ч.1. ст. 81 ТК РФ в связи с сокращением численности штата. На основании решения ЦЗН от 07.09..2017 г. ответчик должен был выплатить среднюю заработную плату за третий месяц на период трудоустройства. Заработная плата до настоящего времени не выплачена.

В судебном заседании истец ФИО1 на исковых требованиях настаивал.

Представитель ответчика Государственного предприятия <адрес> «Облстройпроект» - ФИО2, действующая на основании доверенности, в суде против требований возражала.

Заслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд находит требования истца подлежащими удовлетворению, исходя из следующего.

Согласно ч. 1 ст. 178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В судебном заседании установлено, что истец ФИО1 работала в Государственном предприятии <адрес> «Облстройпроект» в должности руководителя группы в сметно-экономическом отделе в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Уволена по сокращению штата работников по п.2.ч.1 ст. 81 ТК РФ.

Указанные обстоятельства подтверждаются приказом о расторжении трудового договора с работником.

Как следует из объяснений истца, она обратилась к ответчику с заявлением о выплате среднего месячного заработка за третий месяц не трудоустройства.

Ответчиком истцу был начислен средний месячный заработок за третий месяц не трудоустройства в сумме 13890 руб. 33 коп., однако выплата произведена не была, что подтверждается справкой.

На основании изложенного, суд находит, что следует взыскать с Государственного предприятия <адрес> «Облстройпроект» в пользу истца средний заработок на время трудоустройства за третий месяц в сумме 13890 руб.33 коп.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

На основании изложенного, суд считает необходимым взыскать с ответчика в доход местного бюджета госпошлину в сумме 556 руб.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с Государственного предприятия <адрес> «Облстройпроект» в пользу ФИО1 средний заработок на время трудоустройства за третий месяц в сумме 13890 руб.33 коп.

Взыскать с Государственного предприятия <адрес> «Облстройпроект» в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме 556 руб.

Решение может быть обжаловано в Кемеровский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ

Председательствующий (подпись) Воронович О.А.

Верно. Судья. Воронович О.А.

Решение вступило в законную силу «______» _________________ 201__г.

Судья. _______________________