Решение № 2-4757/2017 2-4757/2017~М-4677/2017 М-4677/2017 от 15 ноября 2017 г. по делу № 2-4757/2017

Дело № 2-4757/17


РЕШЕНИЕ

16 ноября 2017 года г. Барнаул

Центральный районный суд г. Барнаула Алтайского края в составе:

председательствующего Паниной Е.Ю.,

при секретаре Гончаровой А.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда РФ в г. Барнауле о защите пенсионных прав,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с указанным иском к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда РФ г. Барнаула.

В обоснование требований указано, что решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ № ему отказано в досрочном назначении пенсии в связи с недостаточностью специального стажа. Не включен в специальный стаж период работы истца в ФИО8 в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в связи с тем, что в выписке из лицевого счета отсутствуют сведения о работе; периоды работы в ФИО11 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в ФИО13 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в ФИО10 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, в ФИО12 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в связи с тем, что в выписке из лицевого счета сведения о работе работодателем представлены как работа на общих основаниях, в ФИО14 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, т.к. в выписке сведения о работе отсутствуют.

С решением не согласен, поскольку занятость на работах, дающих право на досрочное назначение пенсии, подтверждена записями в трудовой книжке. Право на досрочное назначение пенсии основывает на положениях п.п.2 п. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», указывая, что работал в спорные периоды на должностях, предусмотренных разделом 27 Списка № «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» - монтажником по монтажу стальных и железобетонных конструкций.

Кроме записей в трудовой книжке в части периода работы в ФИО9 характер работы подтверждается приказами о приеме, увольнении, личной карточкой. В личной карточке отражено предоставление дополнительных отпусков за вредные условия труда.

По иным периодам ответчиком отказано во включении в специальный стаж в связи с представлением сведений о работе работодателем в пенсионный фонд как о работе на общих основаниях. Данное обстоятельство, по-мнению истца, не должно влиять на реализацию его пенсионных прав, поскольку работа подтверждена записями в трудовой книжке, в части первичными документами работодателя.

При включении всех спорных периодов специальный стаж истца составит более 12 лет 6 мес., что дает истцу право на назначение пенсии с момента достижения 55 летнего возраста, с ДД.ММ.ГГГГ.

По таким основаниям первоначально заявлены требования:

- о признании незаконным решения ответчика, в части отказа во включении периодов в специальный стаж,

- возложении обязанности зачесть в специальный стаж периоды работы:

в ФИО15 в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,

в ФИО16 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,

в ФИО17 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,

в ФИО19 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ,

в ФИО20 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,

- возложении обязанности на ответчика назначить истцу пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

В уточненном иске требования уточнены в части периодов работы истца в ООО «Жилинвестстрой», ООО «Мастермонтаж», частично уменьшены (исключены из заявленных периоды отпусков без сохранения заработной платы по данным личных карточек):

- в ФИО21 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,

- в ФИО22 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании представитель истца ФИО2 настаивала на удовлетворении исковых требований, по указанным в иске основаниям. Дополнительно ссылалась на то, что полная занятость истца в период работы в ФИО23 подтверждается записями в личной карточке о предоставлении ежегодных отпусков.

Представитель ответчика Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Барнауле Алтайского края ФИО3 возражала против удовлетворения исковых требований по доводам изложенном в отзыве на исковое заявление.

В отзыве на иск указаны основания для отказа в удовлетворении иска аналогичные, приведенным в оспариваемом решении.

Выслушав пояснения представителя истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, пенсионное дело, суд приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости на основании п.п. 2 п.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях».

Решением Государственного учреждения - Управление пенсионного фонда РФ г. Барнаула от ДД.ММ.ГГГГ №ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 отказано в досрочном назначении пенсии по пп.2 п. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», в связи с недостаточностью специального стажа. Страховой стаж истца исчислен в количестве 34 года 9 мес. 16 дн., стаж работы по Списку № 2 – 7 лет 2 мес. 17 дн., что дает право на назначение пенсии с 58 лет.

При этом в соответствии с выпиской из лицевого счета в специальный стаж истца по Списку № засчитаны периоды работы в ФИО24 в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также ряде иных организаций. Указано, что в выписке из лицевого счета отсутствуют сведения о заработной плате с октября 1999 года по январь 2000 года, с апреля 2000 года по ноябрь 2000 года.

Периоды работы в качестве монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций в ФИО26 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ФИО28 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в ФИО25 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ в ФИО27 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не подлежат зачету в специальный стаж, т.к. в выписке из лицевого счета застрахованного лица сведения о работе работодателем в Пенсионный фонд РФ представлены как работа на общих основаниях.

Периоды нахождения в отпуске без сохранения заработной платы, административных отпусках, дни неоплаты с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не подлежат зачету в специальный и страховой стаж в соответствии с Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №.

Периоды работы в качестве монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций в ФИО29 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в ФИО30 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не подлежат зачету в страховой и специальный стаж, т.к. в выписке из лицевого счета застрахованного лица сведения о работе отсутствуют.

Согласно положениям ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Согласно ч. 2 указанной статьи списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии со ст. 35 Федерального закона «О страховых пенсиях» с 01.01.2016 страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 9.

Согласно оспариваемому решению требуемая величина индивидуального пенсионного коэффициента у истца имеется.

При досрочном назначении трудовой пенсии по старости применяются Списки № 1, № 2, производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденные Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, а также Списки № 1 и № 2, утвержденные Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. № 1173 за период работы до 01.01.1992.

Списком N 2, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10, право на льготное пенсионное обеспечение установлено монтажникам по монтажу стальных и железобетонных конструкций (раздел XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов», подп. «Рабочие» код 2290000а-14612).

Списком № 2, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. № 1173 соответствующее право также предоставлено монтажники по монтажу стальных и железобетонных конструкций (раздел XXIX «Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-моствоых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых, а также надземных зданий и сооружений, шахт, рудников и коммуникаций».

Согласно записям в трудовой книжке истца (в отношении оспариваемых периодов) ФИО1 имеются следующие сведения:

ДД.ММ.ГГГГ принят в ФИО31 на должность монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций;

ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию;

ДД.ММ.ГГГГ принят монтажником по монтажу стальных и железобетонных конструкций 4 разряда по срочному трудовому договору в ФИО32;

ДД.ММ.ГГГГ действие срочного трудового договора считается заключенным на неопределенный срок;

ДД.ММ.ГГГГ уволен в порядке перевода в ФИО37 с согласия работника;

ДД.ММ.ГГГГ принят монтажником в ФИО36 по монтажу стальных и железобетонных конструкций 5 разряда в порядке перевода из ФИО33;

ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию;

ДД.ММ.ГГГГ принят монтажником по монтажу стальных и железобетонных конструкций в ФИО34;

ДД.ММ.ГГГГ уволен в порядке перевода по просьбе работника;

ДД.ММ.ГГГГ принят монтажником по монтажу стальных и железобетонных конструкций 4 разряда ФИО35;

ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор прекращен по инициативе работника.

В отношении периода работы истца в ФИО38 сведения в трудовой книжке подтверждаются личной карточкой истца, а также приказом об увольнении № от ДД.ММ.ГГГГ, где содержится наименование должности –монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций и даты приема и увольнения, аналогичные записям в трудовой книжке.

Личная карточка ФИО1 содержит сведения о предоставлении ежегодных оплачиваемых отпусков, а также дополнительных отпусков за вредные условия труда. Сведения о периодах простоя, отпусках без сохранения заработной платы, иных неоплачиваемых периодах в личной карточке отсутствуют.

Согласно выписке из ЕГРЮЛ ФИО39 по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, основными видами деятельности организации являлись: строительство автомобильных дорог и автомагистралей, строительство железнодорожных дорог и метро, строительство мостов и тоннелей, строительство прочих инженерных сооружений, не включенных в другие группировки, работы бетонные и железобетонные, работы по монтажу стальных строительных конструкций, работы по сборке и монтажу сборных конструкций.

Согласно решению об отказе в установлении пенсии от ДД.ММ.ГГГГ №, ответчиком засчитаны периоды работы в качестве монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций в ОАО «Сибмост» Мостоотряд» Алтайский филиал с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно Приказу № ФИО40 от ДД.ММ.ГГГГ, на время производства работ в .... были приняты рабочие, в том числе ФИО1

Из ответа на запрос АО «Сибмост» от ДД.ММ.ГГГГ №, ФИО41 следует, что представить документы и информацию, подтверждающие полную занятость ФИО1 за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а именно табели учета рабочего времени, расчетные листки, коды оплаты труда и кодификатор, основания оплаты (Приказы), информацию о простоях в работе на предприятии, прогулах и иных периодов, когда заработная плата не начислялась, не предоставляется возможным.

То обстоятельство, что работодатель не выполнил обязанность по сохранению, передаче на хранение копий документов о работе истца: табели учета рабочего времени, штатное расписание, расчетные ведомости по начислению заработной платы, наряды, нормированные задания, акты приема-сдачи выполненных работ, не может служить основанием для возложения неблагоприятных последствий в области пенсионного обеспечения на истца.

Оценивая обоснованность требований истца в части данного периода суд приходит к выводу о том, что спорный периода работы истца подлежит включению в специальный стаж, поскольку занятость истца на в должности, предусмотренной Списком № 2 подтверждена записями в его трудовой книжке, личной карточкой, приказами. Часть периода работы в указанной организации включена ответчиком в специальный стаж на основании сведений, представленных работодателем, при этом в представленных документах, сведения об изменении условий и характера труда истца отсутствуют; занятость организации на работах в области строительства, реконструкции зданий и сооружений подтверждена сведениями из ЕГРЮЛ. Доказательств неполной занятости на соответствующих работах не имеется, из личной карточки, в том числе информации о предоставлении ежегодных отпусков следует, что истец в указанный период постоянно осуществлял трудовую деятельность.

На основании изложенного, в специальный стаж ФИО1 подлежит включению период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Проверяя обоснованность требований истца о включении в специальный стаж спорных периодов работы в ООО «Строймонтаж-2002», ООО «Ремстройинж» суд приходит к следующему выводу.

В обоснование требований истец ссылался, что поскольку в связи с последующими переводами в иные организации характер его работы не менялся, то полагал, что в отношении периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ФИО42, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ФИО43 также имеются достаточные доказательства для включения их в специальный стаж.

Согласно срочного трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принят в ФИО44 по должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций 4 разряда. Договор заключен на срок с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно п. 1.6 Договора, место работы работника: производственные участки на Московской ж.д.

Период работы также подтверждается записями в трудовой книжке истца.

ДД.ММ.ГГГГ действие трудового договора, согласно записи в трудовой книжке, продлено на неопределенный срок. ДД.ММ.ГГГГ истец уволен по собственному желанию.

Периоды работы истца в ФИО46 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций подтверждаются записями в трудовой книжке.

Вместе с тем достаточные доказательства, подтверждающие занятость истца на работах, предусмотренных Списком № 2, а также полную занятость на указанных работах, имевших место после 1991 года, не представлены, в связи, с чем требование о включении в специальный стаж указанных периодов работы удовлетворению не подлежит.

В отношении периода работы в ФИО45 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ суд приходит к следующему.

Как указано выше основанием не включения пенсионным органом данного периода работы явилось то обстоятельство, что в выписке из лицевого счета застрахованного лица сведения о работе работодателем в Пенсионный фонд РФ представлены как работа на общих основаниях.

Таким образом, за указанный период ответчиком оспаривается также характер работы.

Согласно ст. 8 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» сведения о застрахованных лицах представляются страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы.

Контроль за достоверностью сведений о стаже и заработке, представляемых страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы, осуществляется органами Пенсионного фонда Российской Федерации.

При указанных обстоятельствах, суд полагает, что непредставление соответствующих сведений работодателем не могут являться основанием ограничения пенсионных прав гражданина.

Занимаемая истцом в спорный период должность, как указано выше, предусмотрена Списком №.

Согласно приказу о приеме работника на работу от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1, принят в ФИО47 монтажником 5 разряда, постоянно.

В трудовой книжке истца имеется запись о приеме на работу ДД.ММ.ГГГГ монтажником по монтажу стальных и железобетонных конструкций в ФИО48.

Согласно выписке из ЕГРЮЛ ФИО49 по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, основными видами деятельности организации являются: строительство зданий и сооружений, производство общестроительных работ, монтаж зданий и сооружений сборных конструкций, производство прочих строительных работ, производство бетонных и железобетонных работ, производство отделочных работ.

Из приказа о прекращении (расторжении) трудового договора с работниками №№ от ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО1 работал в структурном подразделении «основное подразделение (монолитный участок)» монтажником по монтажу стальных и железобетонных конструкций.

Согласно приказу № об утверждении штатного расписания от ДД.ММ.ГГГГ, утверждена технологическая расстановка рабочих на строительстве пристроенных магазинов к жилым домам Взлетная 45-д,45-в, монолитный ...., № (....А) в 2007 году в соответствии с приложением №.

Из приложения № к приказу следует, что в данную расстановку включены монтажники по монтажу стальных и железобетонных конструкций.

В личной карточке истца имеются сведения о предоставлении ежегодных оплачиваемых отпусков.

В расчетных ведомостях, табелях учета отработанного времени за 2007 по 2009 года имеются сведения об отработанном ФИО1 фактическом времени за период с апреля 2007 по октябрь 2009 года.

Выполнение нормы работы по указанным табелям ответчиком не оспаривалось.

С учетом изложенного, имеются основания для вывода о включении спорного периода работы истца в специальный стаж как работы по должности монтажника железобетонных и стальных конструкций в организации, занимающейся строительством и ремонтом зданий и сооружений, поскольку совокупностью представленных доказательств подтверждена занятость истца на выполнении работы по должности, предусмотренной Списком № 2, а также выполнение организацией работ в предусмотренной соответствующим разделом Списка № 2 области – строительство и реконструкция зданий и сооружений.

Истцом также заявлены требования о включении в специальный стаж периодов работы в ФИО52 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (с учетом уточнения).

Согласно решению пенсионного органа указанные периоды работы не включены в специальный стаж, в связи с представлением работодателем сведений о работе на общих основаниях.

Записями в трудовой книжке истца, подтверждаются периоды работы в данной организации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности монтажника по металлу стальных и железобетонных конструкций 4 разряда.

Согласно приказу о приеме на работников на работу от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1 принят в ФИО50 в основное подразделение в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций 4 разряда с ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно выписке из ЕГРЮЛ ФИО51 по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, основными видами работы организации являлись: строительство зданий и сооружений, подготовка строительного участка, производство земляных работ, производство общестроительных работ, монтаж зданий и сооружений из сборных конструкций, производство прочих строительных работ, производство прочих строительных работ, требующих специальной квалификации, монтаж инженерного оборудования зданий и сооружений.

В личной карточке истца имеются сведения о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, дополнительного оплачиваемого отпуска, а также сведения о предоставлении отпусков без сохранения заработной платы.

В соответствии с п. 4, 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение прудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Периоды такой работы засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

В расчетных ведомостях, табелях учета отработанного времени за 2010 по 2012 года имеются сведения об отработанном ФИО1 фактическом времени за период с февраля 2007 по сентябрь 2009 года.

В уточненном исковом заявлении требования в отношении периодов работы в указанной организации заявлены за исключением периодов нахождения в отпусках без сохранения заработной платы.

Выполнение нормы работы по указанным табелям за спорные периоды работы с учетом уточнения ответчиком не оспаривалось.

В расчетных ведомостях имеются сведения о работе ФИО1 на участке монолитного домостроения.

Приказом о прекращении трудового договора с работником от ДД.ММ.ГГГГ, также подтверждается работа ФИО1 в ООО «Мастермонтаж» в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций 4 разряда на участке монолитного домостроения.

С учетом изложенного, суд приходит к выводу, что в отношении спорных периодов работы истца в данной организации также имеются основания для включения их в специальный стаж как работы по должности монтажника железобетонных и стальных конструкций в организации, занимающейся строительством и ремонтом зданий и сооружений, поскольку совокупностью доказательств подтверждена занятость на работах, предусмотренных Списком № 2, полная занятость.

На основании изложенного, в специальный стаж ФИО1 подлежат включению периоды работы в должности монтажника стальных и железобетонных конструкций в ФИО53 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 года), в ФИО55 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 года 7 месяцев 29 дней), в ФИО54 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (3 месяца 1 день), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (4 месяца 4 дня), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1 год 5 месяцев 16 дней).

Общая продолжительность включенных периодов составляет 6 лет 8 месяцев 20 дней.

В соответствии с положениями ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

С учетом зачтенного в специальный стаж ответчиком периода работы, продолжительностью 7 лет 2 месяца 17 дней, и подлежащего включению по настоящему решению специальный стаж истца составит более 12 лет и 6 месяцев, что дает право в соответствии с пп. 2 п.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» на досрочное назначение пенсии по достижении возраста 55 лет.

ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения, обратился с заявлением о назначении страховой пенсии ДД.ММ.ГГГГ. С учетом выработанного специального стажа истец имеет право на досрочное назначение страховой пенсии по достижении возраста 55 лет, которого он достиг 26.07.2016

В связи с чем, право на досрочное назначение страховой пенсии у истца возникло с ДД.ММ.ГГГГ.

На основании изложенного, решение Государственного учреждения - Управление пенсионного фонда РФ в г. Барнауле Алтайского края от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в назначении досрочной пенсии ФИО1 подлежит признанию незаконным, спорные периоды подлежат включению в специальный стаж согласно вышеприведенных выводов.

В связи с отказом во включении ряда спорных периодов в специальный стаж, исковые требования подлежат удовлетворению в части.

Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда РФ в г. Барнауле удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение - Управление пенсионного фонда РФ в г. Барнауле включить в специальный стаж ФИО1 следующие периоды работы: в ФИО57 в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в ФИО58 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в ФИО56 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Признать незаконным решение Государственного учреждения - Управление пенсионного фонда РФ в г. Барнауле от ДД.ММ.ГГГГ №ДД.ММ.ГГГГ в части невключения указанных периодов в специальный стаж.

Возложить обязанность на Государственное учреждение - Управление пенсионного фонда РФ в г. Барнауле назначить страховую пенсию ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ.

В остальной части в удовлетворении исковых требований отказать.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд в течение 1 месяца с момента изготовления мотивированного решения через Центральный районный суд г. Барнаула.

Судья: Е.Ю. Панина

Копия верна:

Судья Е.Ю. Панина

Секретарь А.Н. Гончарова