Постановление № 1-10/2025 1-588/2023 1-96/2024 от 4 февраля 2025 г. по делу № 1-10/2025

№

УИД №RS0№-55


П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

<адрес> 05 февраля 2025 года

Горно-Алтайский городской суд Республики Алтай в составе:

председательствующего судьи Петровой Н.Ю.,

с участием государственных обвинителей – ФИО3, ФИО4, ФИО18, ФИО15, ФИО5, ФИО6,

подсудимой ФИО1,

защитника адвоката ФИО7,

представителя потерпевшего ФИО17,

при секретарях ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12,

рассмотрев в открытом судебном заседании уголовное дело в отношении

ФИО1, родившейся ДД.ММ.ГГГГ в <адрес>, гражданке РФ, с высшим образованием, не замужней, имеющей на иждивении одного малолетнего ребенка, директора <данные изъяты> №, <адрес>», невоеннообязанной, имеющей заболевания, зарегистрированной и проживающей по адресу: <адрес>, не судимой,

находящейся на подписке о невыезде и надлежащем поведении,

обвиняемой в совершении преступлений, предусмотренных ч.3 ст.160 УК РФ, ч.3 ст.160 УК РФ, ч.3 ст.160 УК РФ,

У С Т А Н О В И Л:

Органами предварительного следствия ФИО1, кроме прочего, обвиняется в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 160 УК РФ (хищение денежных средств в сумме 95 724 рубля), а именно в том, что:

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № <адрес>», зарегистрировано в Управлении Федеральной налоговой службы по адресу: <адрес>, ДД.ММ.ГГГГ за ОГРН №, ИНН № и расположено по адресу: <адрес>.

В соответствии с п. 1.1 Устава МБОУ СОШ №, школа № <адрес> (далее - Учреждение) является некоммерческой организацией, созданной в форме бюджетного учреждения, на основе Распоряжения Администрации <адрес>» от ДД.ММ.ГГГГ №-р «Об изменении типа муниципальных образовательных учреждений, подведомственных МУ «Управление образования <адрес>». Учреждение создано на основании Постановления Администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № «О создании Муниципального общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа № <адрес>». В соответствии с п. 1.5. Устава учредителем Учреждения является муниципальное образование «<адрес>». Функции и полномочия учредителя в отношении Учреждения от имени муниципального образования «<адрес>» осуществляет Исполнительно-распорядительный орган местного самоуправления - администрация <адрес> в лице отраслевого (функционального) органа - Муниципальное учреждение «Управление образования администрации МО <адрес>». Имущество Учреждения принадлежит на праве собственности МО «<адрес>». МУ «Управление имущества, градостроительства и земельных отношений <адрес>» управляет и распоряжается имуществом Учреждения в пределах предоставленных ему полномочий.

ФИО1 на основании приказа (распоряжения) о приеме на работу МУ «Управление образования <адрес>» №-к от ДД.ММ.ГГГГ, срочного трудового договора от № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного МУ «Управление образования администрации МО <адрес>» в лице ФИО13, с ДД.ММ.ГГГГ на срок пять лет, а затем, на основании дополнительного соглашения к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного МУ «Управление образования <адрес>» в лице ФИО13 ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ – бессрочно, является директором муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа № <адрес>», расположенного по адресу: <адрес>.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № 197-ФЗ, трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ, Уставом МБОУ «СОШ № <адрес>», утвержденным распоряжением Администрации <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1 как руководитель является:

единоличным исполнительным органом Учреждения;

действует без доверенности от имени Учреждения,

представляет его интересы, открывает лицевой счет в органах федерального казначейства и расчетные счета в кредитных организациях;

заключает договоры с физическими и юридическими лицами;

выдает доверенности;

определяет структуру администрации Учреждения, численность, квалификационный и штатный составы работников;

в установленном порядке назначает (нанимает) на должность и освобождает (увольняет) от должности работников;

утверждает функциональные обязанности всех работников, заключает с ними трудовые договоры;

утверждает штатное расписание, издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников учреждения, с учетом рекомендаций и решений Педагогического совета решает вопрос о приеме, отчислении (в том числе переводе) учащихся;

осуществляет руководство расстановкой педагогических и других работников, возлагает обязанности классных руководителей;

создает условия для творческого роста педагогических работников Учреждения, применения ими передовых форм и методов образования, оптимального осуществления педагогических экспериментов;

утверждает планы, графики работы педагогического коллектива и расписания занятий;

распределяет учебную нагрузку;

устанавливает заработную плату работникам, в том числе надбавки и доплаты к должностным окладам, порядок и размеры премирования работников в соответствии с системой заработной платы, установленной в Учреждении;

является распорядителем финансовых средств, выделяемых Учреждению из бюджета и других источников, организует рациональное использование денежных средств Учреждения;

приостанавливает решения общего собрания трудового коллектива, Педагогического совета, Управляющего совета учреждения, в случае их противоречия действующему законодательству Российской Федерации, Уставу;

возлагает на работников исполнение обязанностей руководителя в связи со своим временным отсутствием, в соответствии с требованиями Трудового кодекса Российской Федерации;

выполняет иные функции, предусмотренные действующим законодательством Российской Федерации, Уставом и локальными актами учреждения, трудовым договором;

несёт ответственность за свою деятельность в соответствии с функциональными обязанностями, определенными трудовым договором, должностной инструкцией, квалификационными требованиями и Уставом;

несет перед Учреждением ответственность в размере убытков, причиненных Учреждению в результате совершения крупной сделки с нарушением требований, установленных федеральным законодательством, то есть постоянно выполняет организационно-распорядительные и административно-хозяйственные функции в указанном Учреждении.

Таким образом, ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ на неопределенный срок исполняла обязанности директора МБОУ «СОШ № <адрес>», на постоянной основе выполняла организационно-распорядительные и административно-хозяйственные функции, выразившиеся в реализации полномочий по распоряжению вверенными ей денежными средствами МБОУ «СОШ № <адрес>», посредством издания нормативных правовых актов, то есть являлась должностным лицом.

На основании приказа 69-К от ДД.ММ.ГГГГ о педагогической нагрузке, изданного начальником МУ «Управление образования <адрес>» ФИО14, директору МБОУ «СОШ № <адрес>» ФИО1 разрешено ведение педагогической нагрузки по должности учитель-дефектолог в порядке совмещения на 0,5 ставки в 2021-2022 учебном году в МБОУ «СОШ № <адрес>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и №-К от ДД.ММ.ГГГГ о поручении выполнения дополнительной работы в порядке совмещения должностей ФИО1, изданного начальником МУ «Управление образования <адрес>» ФИО14, ФИО1 поручено ведение педагогической нагрузки по должности учитель-дефектолог в порядке совмещения на 0,5 ставки в 2022-2023 учебном году в МБОУ «СОШ № <адрес>» с ДД.ММ.ГГГГ.

Далее, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ в рабочее время в период времени с 8 час. до 18 час. у ФИО1, находящейся при исполнении служебных обязанностей в <адрес> Республики Алтай, из корыстных побуждений, с целью личного незаконного обогащения возник умысел на хищение путем присвоения денежных средств, принадлежащих МО «<адрес>», вверенных ей в силу занимаемой должности директора, с использованием своего служебного положения. С этой целью ФИО1, будучи осведомленной и надлежащим образом ознакомленной с указанным выше приказом, достоверно зная, что приказы о её педагогической нагрузке подлежат обязательному направлению в муниципальное бюджетное учреждение «Центр по обеспечению деятельности муниципальных учреждений «Управление образования <адрес>» и подведомственных ему организаций» (далее по тексту – центр), решила, что в действительности трудовые обязанности по должности учителя-дефектолога в порядке совмещения на 0,5 ставки в 2021-2022 учебном году в МБОУ «СОШ № <адрес>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ исполнять не будет, вместе с тем ей в полной мере будет начисляться и выплачиваться заработная плата по совмещаемой должности, которая будет присваиваться ею, и таким образом похитит путем присвоения, с использованием своего служебного положения, вверенные ей денежные средства, принадлежащие МО «<адрес>», перечисленные на основании приказов 69-К от ДД.ММ.ГГГГ и №-К от ДД.ММ.ГГГГ, в качестве оплаты труда за совмещение должностей в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на 0,5 ставки на банковский счет, открытый на имя ФИО1

Непосредственно после этого, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в период времени с 8 час. до 18 час., ФИО1, реализуя свой единый продолжаемый преступный умысел, направленный на хищение путем присвоения денежных средств, принадлежащих МО «<адрес>», с использованием своего служебного положения, осознавая общественно опасный и противоправный характер своих действий, предвидя неизбежность наступления общественно опасных последствий в виде причинения материального ущерба собственнику имущества, и желая этого, из корыстных побуждений, с целью личного незаконного обогащения, находясь в помещении МБОУ «СОШ № <адрес>» по вышеуказанному адресу, на основании вышеуказанных приказов о поручении выполнения дополнительной работы в порядке совмещения должностей ФИО1, секретарем Учреждения, не осведомленным о преступной деятельности ФИО1, действующим по ее указанию, в табели учета рабочего времени за указанные периоды внесены недостоверные сведения о выполнении ФИО1 работы по должности учитель-дефектолог в порядке совмещения на 0,5 ставки в Учреждении, которые в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в период времени с 8 час. до 18 час., подписаны последней и направлены в центр для начисления и перечисления заработной платы ФИО1

После чего, на основании вышеуказанных представленных документов, содержащих недостоверные сведения о выполнении работы ФИО1, сотрудниками центра, не осведомленными о преступных намерениях ФИО1, необоснованно начислена заработная плата за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 95 724 руб. Данные денежные средства в общей сумме 95 724 руб. в качестве заработной платы по совмещенной должности учителя-дефектолога перечислены с казначейского счета МУ «Финансовое управление администрации <адрес>» (МБОУ «СОШ № <адрес>») №, единого банковского счета № УФК по РА, открытого в Отделении - Национальный банк по <адрес>, на банковский счет №, открытый ДД.ММ.ГГГГ в дополнительном офисе № Горно-Алтайского отделения ПАО «Сбербанк», расположенном по <адрес> в <адрес> Республики Алтай на имя ФИО1, тем самым ФИО1, используя свое служебное положение, похитила путем присвоения вверенные ей денежные средства на общую сумму 95 724 руб., принадлежащие МО «<адрес>».

В судебном заседании государственный обвинитель ФИО15 отказалась от обвинения ФИО1 по вышеуказанному составу преступления и просила уголовное преследование в отношении подсудимой по указанному составу прекратить, поскольку доказательств, свидетельствующих о наличии у ФИО1 умысла на присвоение, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновной, совершенное лицом с использованием своего служебного положения (на сумму 95 724 рубля), не имеется.

Учитывая, что государственный обвинитель обоснованно отказался от обвинения, руководствуясь п.2 ч.1 ст. 254 УПК РФ, ч.7 ст.246 УПК РФ, п.2 ч.1 ст. 24 УПК РФ, суд

П О С Т А Н О В И Л:

Уголовное преследование в отношении ФИО1, по обвинению в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 160 УК РФ (хищение денежных средств в сумме 95 724 рубля) прекратить на основании п.2 ч.1 ст.254 УПК РФ.

Продолжить уголовное преследование ФИО1 по ч.3 ст.160 УК РФ (хищение денежных средств в сумме 16 373 рубля 73 копейки) и ч.3 ст.160 УК РФ (хищение денежных средств в сумме 182 871 рубль 54 копейки).

Настоящее постановление может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Алтай в течение 15 суток со дня его вынесения.

Судья Н.Ю. Петрова