Решение № 2-242/2023 2-242/2023~М-212/2023 М-212/2023 от 14 ноября 2023 г. по делу № 2-242/2023

Дело №


Решение

Именем Российской Федерации

<адрес> 15 ноября 2023 года

Мантуровский районный суд <адрес> в составе

председательствующего судьи Алехиной Л.И.

с участием представителя истца – помощника прокурора <адрес> ФИО5,

при секретаре ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора <адрес>, в интересах неопределенного круга лиц к ответчику МОУ «Мантуровская СОШ» об обязании устранить нарушения трудового законодательства,

установил:

<адрес> в интересах неопределенного круга лиц обратился в Мантуровский районный суд с иском к ответчику МОУ «Мантуровская СОШ» об обязании устранить нарушения трудового законодательства. В обоснование заявленных исковых требований указали, что в ходе проведения прокуратурой проверки исполнения законодательства в сфере охраны труда и производственного травматизма в деятельности МОУ «Мантуровская средняя общеобразовательная школа», установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1, на основании приказа №, принят на работу в качестве водителя школьного автобуса в МОУ «Мантуровская СОШ». ДД.ММ.ГГГГ ФИО2, на основании приказа №, принят на работу в качестве водителя автобуса в МОУ «Мантуровская СОШ». Вместе с тем, согласно информации МОУ «Мантуровская средняя общеобразовательная школа» водители ФИО1 и ФИО2 обучение требованиям охраны труда, предусмотренное ст.219 Трудового кодекса РФ и п.п.46, 53 Правил обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.12.2001г. №, не прошли. В связи с чем истец просит обязать МОУ «Мантуровская СОШ» <адрес> устранить нарушения трудового законодательства, а именно организовать проведение обучения в сфере охраны труда водителей ФИО1 и ФИО4 в течение 1 месяца со дня вступления решения суда в законную силу.

В судебном заседании представитель истца – помощник прокурора <адрес> ФИО5 поддержала заявленные исковые требования и просила их удовлетворить.

Ответчик МОУ «Мантуровская СОШ» своего представителя в судебное заседание не направили, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, просили рассмотреть дело в их отсутствие, против заявленных исковых требований не возражали.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со статьей 214 Трудового кодекса Российской Федерации обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

Работодатель, в том числе обязан обеспечить недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения по охране труда, включая обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте (для определенных категорий работников) и проверку знания требований охраны труда, обязательные медицинские осмотры, обязательные психиатрические освидетельствования.

Согласно статье 219 Трудового кодекса Российской Федерации обучение по охране труда - процесс получения работниками, в том числе руководителями организаций, а также работодателями - индивидуальными предпринимателями знаний, умений, навыков, позволяющих формировать и развивать необходимые компетенции с целью обеспечения безопасности труда, сохранения жизни и здоровья. Работники, в том числе руководители организаций, и работодатели - индивидуальные предприниматели обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда.

Обучение по охране труда предусматривает получение знаний, умений и навыков в ходе проведения: - инструктажей по охране труда; - стажировки на рабочем месте (для определенных категорий работников); - обучения по оказанию первой помощи пострадавшим; - обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты; - обучения по охране труда у работодателя, в том числе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ, или в организациях, оказывающих услуги по проведению обучения по охране труда.Порядок обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, а также требования к организациям, оказывающим услуги по проведению обучения по охране труда, устанавливаются Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № утверждены Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда (далее Правила).

Исходя из требований п.п. 1, 53 Правил обучение по охране труда и проверке знания требований охраны труда подлежат все работники организации.

Согласно п.п. д) п.53 Правил работники рабочих профессий подлежат обучению требованиям охраны труда по программе обучения требованиям охраны труда, указанной в подпункте "б" пункта 46 настоящих Правил.

Согласно Общероссийского классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, утвержденного постановлением Комитета РФ по стандартизации, метрологии и сертификации от ДД.ММ.ГГГГ № должность водителя относится к рабочим профессиям.

В соответствии с п. 46 Правил обучение по охране труда также осуществляется в ходе проведения: а) по программе обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда продолжительностью не менее 16 часов; б) по программе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков, продолжительностью не менее 16 часов; в) по программе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности, к которым предъявляются дополнительные требования в соответствии с нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда; г) обучения по оказанию первой помощи пострадавшим; д) обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты.

Согласно п. 67. Правил обучение работников требованиям охраны труда заканчивается проверкой знания требований охраны труда, требования к организации которой установлены положениями раздела VII настоящих Правил. Результаты проверки знания требований охраны труда после обучения требованиям охраны труда оформляются в соответствии с пунктами 91-93 настоящих Правил.

В судебном заседании установлено и подтверждается письменными материалами дела (выписками из соответствующих приказов), что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1, на основании приказа №, принят на работу в качестве водителя школьного автобуса в МОУ «Мантуровская СОШ»; ДД.ММ.ГГГГ ФИО2, на основании приказа №, принят на работу в качестве водителя автобуса в МОУ «Мантуровская СОШ».

Вместе с тем, согласно информации МОУ «Мантуровская средняя общеобразовательная школа» (исх. № от 09.10.2023г.), водители школьных автобусов ФИО1 и ФИО2 обучение требованиям охраны труда, предусмотренное п.п.46, 53 правил не прошли.

Учитывая, что в настоящее время мероприятия по исполнению законодательства в сфере охраны труда и производственного травматизма в деятельности МОУ «Мантуровская средняя общеобразовательная школа» и организации проведения обучения в сфере охраны труда водителей не устранено, суд находит заявленные исковые требования прокурора обоснованными и подлежащими удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198, 258 ГПК РФ, суд,

решил:

Исковые требования прокурора <адрес>, в интересах неопределенного круга лиц к ответчику МОУ «Мантуровская СОШ» об обязании устранить нарушения трудового законодательства, удовлетворить.

Обязать МОУ «Мантуровская СОШ» <адрес> устранить нарушения трудового законодательства, а именно организовать проведение обучения в сфере охраны труда водителей ФИО1 и ФИО2 в течение 1 месяца со дня вступления решения суда в законную силу.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Курский областной суд через Мантуровский районный суд в течение месяца со дня вынесения в окончательной форме.

Решение в окончательной форме вынесено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья /подпись/ Л.И. Алехина