Постановление № 5-132/2024 от 7 июля 2024 г. по делу № 5-132/2024

<данные изъяты>


П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

08.07.2024 г. <данные изъяты>

Судья Зарайского городского суда <данные изъяты><данные изъяты>11

с участием законного представителя юридического лица, в отношении которого ведется производство по делу, - <данные изъяты>5,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело <данные изъяты> об административном правонарушении, предусмотренном ст. 18.15 ч. 4 КоАП РФ, в отношении юридического лица общества с ограниченной ответственностью <данные изъяты>, расположенного по адресу: <данные изъяты>,

У С Т А Н О В И Л:

Обществом с ограниченной ответственностью <данные изъяты> совершено административное правонарушение: привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина при отсутствии у этого иностранного гражданина разрешения на работу, совершенное в <данные изъяты>.

Правонарушение совершено при следующих обстоятельствах:

В ходе проведения <данные изъяты>1 и старшим инспектором ОВМ <данные изъяты>1 по г.о. Зарайск на основании Распоряжения <данные изъяты>1 по г.о. Зарайск от <данные изъяты><данные изъяты> р, внеплановой документарной проверки в отношении <данные изъяты> было установлено, что <данные изъяты> в лице генерального директора <данные изъяты>5 в период с <данные изъяты> по <данные изъяты>, в нарушение требований п. 4 ст. 13 Федерального Закона от <данные изъяты> № 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", привлекло гражданина Р. <данные изъяты>2, <данные изъяты> года рождения, к трудовой деятельности в качестве грузчика в <данные изъяты> по адресу: <данные изъяты>, при отсутствии у данного иностранного гражданина разрешения на работу на территории Российской Федерации.

В судебном заседании законный представитель юридического лица, в отношении которого ведется производство по делу, - генеральный директор <данные изъяты><данные изъяты>5 пояснила, что <данные изъяты> полностью признает свою вину в совершении данного правонарушения и согласно с обстоятельствами совершения правонарушении, изложенными в протоколе об административном правонарушении от <данные изъяты><данные изъяты>.

Заслушав объяснения законного представителя лица, в отношении которого ведется производство по делу, исследовав материалы дела, суд считает вину <данные изъяты> в совершении данного правонарушения полностью доказанной.

Правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации, особенности их трудоустройства и трудовой деятельности на территории Российской Федерации и возникающие в этой связи обязанности работодателей определены Федеральным законом от <данные изъяты> N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (далее по тексту Федеральный закон от <данные изъяты> № 115-ФЗ).

Пунктом 4 статьи 13 Федерального закона от <данные изъяты> № 115-ФЗ предусмотрено, что работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента.

Вина <данные изъяты> в совершении указанного выше правонарушения подтверждена совокупностью доказательств по делу, а именно:

- Протоколом <данные изъяты> от <данные изъяты> об административном правонарушении, в котором подробно изложены обстоятельства совершения <данные изъяты> правонарушения;

- Рапортом <данные изъяты>1 ОВМ <данные изъяты>1 по г.о. <данные изъяты> от <данные изъяты> об обстоятельствах выявления правонарушения, совершенного <данные изъяты>

- Табелем учета рабочего времени <данные изъяты> за апрель и май 2024 г., в котором содержатся сведения о количестве отработанного за указанный период рабочего времени работником <данные изъяты><данные изъяты>2 Т. (1 день в апреле 2024 г. и 12 дней в мае 2024 г.);

- Актом проверки от <данные изъяты><данные изъяты>, составленным <данные изъяты>1 и старшим инспектором ОВМ <данные изъяты>1 по г.о. Зарайск, из которого следует, что в ходе внеплановой документарной проверки в отношении <данные изъяты> проведенной на основании Распоряжения <данные изъяты>1 по г.о. Зарайск от <данные изъяты><данные изъяты> р, было выявлено нарушение обязательных требований в сфере миграции со стороны <данные изъяты> а именно привлечение в нарушение п. 4 ст. 13 Федерального Закона от <данные изъяты> № 115-ФЗ к трудовой деятельности граждан Р. <данные изъяты>2: <данные изъяты>12., <данные изъяты>7, <данные изъяты>8, <данные изъяты>6, в отсутствие у данных иностранных граждан разрешения на работу;

- признательными письменными объяснениями генерального директора <данные изъяты><данные изъяты>5

В материалах настоящего дела имеется также копия Постановления Зарайского городского суда МО от <данные изъяты>, которым <данные изъяты>2, <данные изъяты> года рождения, гр. Р. <данные изъяты>2, признан виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 18.10 ч. 2 КоАП РФ, выразившегося в осуществлении в период времени с <данные изъяты> по <данные изъяты> трудовой деятельности в должности грузчика на предприятии <данные изъяты> в <данные изъяты>, в отсутствии разрешения на работу либо патента.

Исследованные судом доказательства по делу согласуются между собой, отвечают признакам допустимости, относимости и достоверности, а в совокупности достаточности для рассмотрения и разрешения дела об административном правонарушении по существу.

Частью 1 статьи 18.15 КоАП РФ установлена административная ответственность за привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии у этих иностранного гражданина или лица без гражданства разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом, либо привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства по профессии (специальности, должности, виду трудовой деятельности), не указанной в разрешении на работу или патенте, если разрешение на работу или патент содержит сведения о профессии (специальности, должности, виде трудовой деятельности), либо привлечение иностранного гражданина или лица без гражданства к трудовой деятельности вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого данному иностранному гражданину или лицу без гражданства выданы разрешение на работу, патент или разрешено временное проживание.

В соответствии с частью 4 статьи 18.15 КоАП РФ нарушения, предусмотренные частями 1 - 3 данной статьи, совершенные в городе федерального значения Москве или Санкт-Петербурге либо в Московской или <данные изъяты>, влекут наложение административного штрафа на граждан в размере от пяти тысяч до семи тысяч рублей; на должностных лиц - от тридцати пяти тысяч до семидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от четырехсот тысяч до одного миллиона рублей либо административное приостановление деятельности на срок от четырнадцати до девяноста суток.

Согласно примечанию к статье 18.15 КоАП РФ в целях данной статьи под привлечением к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства понимается допуск в какой-либо форме к выполнению работ или оказанию услуг либо иное использование труда иностранного гражданина или лица без гражданства.

При изложенных обстоятельствах, действия <данные изъяты> по признакам привлечения к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина при отсутствии у этого иностранного гражданина разрешения на работу, совершенного в <данные изъяты>, - суд квалифицирует по ст. 18.15 ч. 4 КоАП РФ.

При назначении наказания судья учитывает характер совершенного административного правонарушения, имущественное и финансовое положение юридического лица, в отношении которого ведется производство по делу, обстоятельство, смягчающее административную ответственность, к которому суд относит признание <данные изъяты> своей вины в совершении правонарушения.

Обстоятельств, отягчающих ответственность, по делу не установлено.

Исключительных обстоятельств, связанных с характером совершенного административного правонарушения и его последствиями, имущественным и финансовым положением <данные изъяты> позволяющих назначить <данные изъяты> наказание за совершенное правонарушение в виде административного штрафа в размере менее минимального размера штрафа, предусмотренного ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ, суд по делу также не усматривает.

Учитывая изложенные обстоятельств в совокупности, наличие смягчающего и отсутствие отягчающих ответственность обстоятельств, суд считает, что целей наказания, предусмотренных ч. 1 ст. 3.1 КоАП РФ возможно обеспечить путем назначения <данные изъяты> наказания в виде административного штрафа в минимальном размере, предусмотренном санкцией ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ.

Руководствуясь ст. 29.10 КоАП РФ суд

ПОСТАНОВИЛ:

Признать <данные изъяты> виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 18.15 ч. 4 КоАП РФ, и назначить <данные изъяты> административное наказание в виде административного штрафа в размере <данные изъяты>

Реквизиты получателя штрафа: УФК по <данные изъяты> (<данные изъяты>1 по <данные изъяты>у Московской обл); ИНН <***>; КПП 501401001; Банк получателя: ГУ Банк <данные изъяты>3 по ЦФО//УФК по <данные изъяты>; КБК: 18<данные изъяты>; р/сч. 03<данные изъяты>; БИК 004525987; ОКТМО 46729000; УИН: 18<данные изъяты>.

В соответствии со ст. 32.2 КоАП РФ административный штраф должен быть уплачен лицом, привлеченным к административной ответственности, не позднее шестидесяти дней со дня вступления постановления о наложении административного штрафа в законную силу либо со дня истечения срока отсрочки или срока рассрочки, предусмотренных статьей 31.5 КоАП РФ.

Постановление может быть обжаловано в Московский областной суд через Зарайский городской суд в течение 10 суток со дня вручения или получения копии постановления.

Судья <данные изъяты>13